DX Consultant/コンサルタント【DX Solution事業本部】

●創業5年で評価額1,000億円超/急成長を続け使命の実現を目指す 2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた弊社があえて資金調達に踏み切った理由。それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。 評価額は1,000億円を超え、大きな期待を背負う形となりました。創業から5年間急成長を続けてきた弊社ですが、目指すのはさらにその先、ここがゴールではありません。長きに渡って日本が磨き続けてきた「ものづくり」という世界に届く武器を、最先端AIやロボティクスの力でさらに強固なものにする。インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興する。そして私たち燈も日本一・世界一の企業となり日本の希望の光となる。それが実現できた時、私たちが掲げる「日本を照らす燈となる」という使命は達成されます。 ここから燈の成長は第二フェーズに突入します。これまで以上にダイナミックなビジネスを展開していく中で、働くメンバーにも多くのチャンスが巡っていきます。この環境下で大きな使命を背負い、私たちと一緒に歩んでいただける方を募集しています。文章だけでは語り尽くせない思いや、詳細な業務内容について、ぜひカジュアル面談でお話しさせてください。 DX Solution事業本部にて、AIを中心とする最先端テクノロジーを用いて、クライアントのビジネス構造を抜本的に改革します。 大手企業様を中心に顧客のDX/AIパートナーとしてコンサルティングからオーダーメイドのシステム開発、保守運用までを一気通貫で実施しております。 ご経験・ご志向性次第で、以下の【コンサルティングセールス業務】【DXコンサルティング業務】のいずれかをお任せいたします。 セールス未経験の場合でもご志向性に合わせて早いタイミングでお任せする可能性もございます。 ●具体的業務内容 【コンサルティングセールス業務】 日本を代表する大手企業の経営層・マネジメント層に対し、構造的な問題解決アプローチを用いて潜在的な経営課題を掘り起こし、PJオーナーとして社内外を巻き込んだPJ推進をお任せします。 ・クライアント企業ステークホルダーとのDX課題ヒアリング・議論 ・課題ヒアリング、要件定義、プロジェクト設計 ・提案資料の作成、定例MTGでの進捗共有 ・継続的なパートナーシップ構築と、さらなるDX領域の開拓 【DXコンサルティング業務】 ご経験、志向性次第で以下のいずれかの業務からお任せ予定となります。 ①ソリューションコンサルティング 数あるAkariモジュール(自社開発AIアルゴリズムモジュール)の中から、クライアントの課題解決に直結するソリューションの提案、実装をリードいただきます。 ・クライアントのステークホルダーとの期待値調整・意思決定支援 ・100以上のAIモジュールを組み合わせた、実現性の高いプロジェクト設計・提案 ・開発チームと連携した、現場実装までのプロジェクトマネジメント ・エンジニアのパフォーマンスを最大化する、防波堤としてのプロジェクトマネジメント ・既存顧客への深耕提案による、中長期的なLTVの最大化 ②プラットフォームコンサルティング 自社開発ノーコードAIプラットフォーム「ポワンカレ」を活用し、プロジェクトの設計・推進をリードしていただきます。 ・課題の構造化・要件定義 　-顧客の悩みをAIが解ける「入出力データ」へ体系化。 　-成功指標(KPI)の設定と検証目的のシャープ化。 ・「ポワンカレ」を用いたモデル選定と構築 　-ノード接続による直感的なタスク設計、プロンプトの最適化。 　-自ら手を動かし、一括検証機能を用いて高速に精度を高める。 ・定量的評価・改善サイクル 　-デモ環境による即時フィードバックの収集。 　-精度・コスト・速度を多角的に分析し、次の一手を策定する。 ●プロジェクト事例 ・NEDO委託事業「ポスト5G情報通信システム基盤強化研究開発事業/ロボティクス分野におけるソフトウェア開発基盤構築」に採択 　https://akariinc.co.jp/news/posts/20250804 ・ダイワハウス様:AIプランコンシェルジュ 　https://akariinc.co.jp/news/posts/20250930 ・大成建設様:設計図書の構造化プロジェクト 　https://akariinc.co.jp/news/posts/pr_taisei_02 ・イトーキ様:オフィスデータを活用した生成AIの共同開発 　https://akariinc.co.jp/news/posts/20240313 ●配属先 DX Solution事業本部

●燈のDXコンサルタントとして働く「5つの魅力」 1.世界トップレベルの「技術実装力」が武器になる 東京大学発のAIスタートアップとして、日本最高峰のAIアルゴリズム開発力を有しています。 100以上の自社開発AIアルゴリズムモジュール”Akari Module”: 図面解析、文書解析、点群処理、シミュレーション、画像解析、物理解析など、多岐にわたるアルゴリズムを実装済み。 アセットの活用: ゼロから作るだけでなく、これらの高度なモジュールを組み合わせることで、他社には不可能なスピードと精度で顧客価値を最大化できます。 2.「現場」に入り込み、真の課題を解決する 私たちのコンサルティングは、きれいなスライドを作るだけではありません。 現場主義の徹底: 大手企業の経営層との議論はもちろん、建設・製造の「現場」にまで深く入り込み、本当の課題解決の執着心を持って取り組みます。。 一気通貫の提供: 上流の戦略策定から、現場で実際に動くシステムの開発・実装、そして運用まで。現場の痛みを理解し、手触り感のある解決策を提供することが私たちの矜持です。 3.日本の基幹産業をアップデートする使命感 建設・製造業は日本のGDPの多くを占める基幹産業です。 業界の深層へ: 建設業で培ったドメイン知識を武器に、現在は製造・物流業界へと領域を拡大中。 社会的インパクト: 「会社の未来はあなたたちにかかっている」――そんな言葉を顧客から直接いただける、責任と誇りに満ちた仕事です。 4.優秀なエンジニアとの「共創」 社内には各技術分野のスペシャリストが集結しています。 ワンチームの文化: コンサルタントとエンジニアが密に連携し、企画段階から技術的なフィジカリティを考慮した提案を行います。 圧倒的な成長環境: 最先端テクノロジーの知見と、複雑な産業構造を解き明かすビジネススキルの両方を、国内最高峰の環境で磨くことができます。 5.熱狂が生む「非連続な成長」 私たちは本気で「GAFAMなどの世界トップ企業と戦う」ことを目指しています。 フル出社のこだわり: オフラインだからこそ生まれる熱量とスピード感。仲間と切磋琢磨し、一致団結して大きな夢を追う文化があります。 若手が主役: 社歴や年齢に関わらず、大きな裁量を持ってプロジェクトをリードし、組織の成長をダイレクトに実感できます。 ●熱量の高いメンバーと、日本産業の発展を。そして日本一・世界一の企業へ 燈は「最高の夢を見させる」「最高の夢を実現する」環境です。 設立から5年目と非常に若い会社ではありますが、確実に日本の産業へインパクトを出し始めています。 代表の野呂を筆頭に、経営陣含めメンバー全員が、本気で日本一、世界のトップになれると信じアツい気持ちでお客様の課題に真剣に向き合い取り組んでいます。 従業員数はあっという間に400名を超えましたが、経営陣を含め全員密にコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます。 今ご入社いただく方には、燈の将来の中心メンバーとして 組織を盛り上げる存在になっていただきたいと思っています! ●社員の声 ◼️Aさん 燈は、生成AIなど特定の技術に固執せず、業界のDX化・業務効率改善に必要なものを提供する方針。生成AI以外でも、点群、CAD to BIM、シミュレーションなど、単体で個別の事業会社を運営できるほどの技術が複数あり、それらを組み合わせて課題を解決できる。市場にまだ存在しない、革新的なAIソリューションを考案し、今までは場当たり的な解決しかなかったものを、自由な発想で提案ができる。 ◼️Bさん 本質的な課題解決。従来だったら何ヶ月もかかってしまっていたような作業を大きく短縮できており、提案後にお客様から「会社の未来はあなたたちにかかっている」と仰っていただいた。無形商材を売るコンサルなどと比べると、対岸を指し示して「こうすればうまくいく」とだけ指示するのではなく、そこに行くためのボートも提供し、その漕ぎ方もお伝えしているところが特徴。 ◼️Cさん 一致団結、持ちつ持たれつ。同じDXコンサルタントの中でも助け合う、提案の共有や情報提供も盛んにある。コンサルタントとエンジニア同士でも、企画を立てるプロセスなどで助け合う事が多い。エンジニアがプロジェクトを進めていくときに、お客様との向き合い方をコンサルタントがフォローしたり、一致団結して助け合うスタンスが組織全体として根付いている。 ◼️Dさん みんなで熱中して、大きな夢を達成していく働き方ができる。常に会社の成長を実感でき、自分の業務がその成長に寄与しているという手触り感を得られる。 社歴・年齢関係なく、誰もが何にでも挑戦できる環境がここにある。 大きな目標の為に、熱い想いと共に全力で挑戦したい人にとって これほど良い環境はないと思う。

【共通】 ・お客さまや産業の難題に挑む覚悟があり、課題解決に熱意を持った方(お客さまへの価値提供に情熱と執着心を持ち続けることができる方) ・AIなどの最先端技術に対する興味・関心・キャッチアップしようとする覚悟 ・クライアントとのコミュニケーション能力 【ジュニアクラス】 ・顧客折衝経験1年以上(無形商材の法人営業、SaaS企業におけるカスタマーサクセス、事業開発、Bizdev、PdM等) 【コンサルタントクラス】 ・下記いずれかの実務経験 　-総合コンサル企業、ITコンサル企業、Sier企業等でのコンサルティング業務経験 　-大手Sier企業等でのソフトウェア・ITツールのエンプラ営業、もしくはPM経験 　-大手製造業、プラントエンジニアリング企業での業務改善プロジェクト、SCMマネジメント 　-機械系専門商社でのソリューション営業経験 【シニアコンサルタントクラス】 ・総合コンサル企業、ITコンサル企業、Sier企業等でのコンサルティング経験及びマネジメントを10年以上経験された方(経営幹部又はマネジメントとして10年以上のリーダーシップ経験を有する方) ・過去にP/Lや売上目標に対する責任を担った経歴

(以下のいずれかの経験があること) ・データサイエンティストまたはデータアナリストとしての実務経験 ・機械学習エンジニアまたはソフトウェアエンジニアとしての開発経験

試用期間:3か月(労働条件の変更:無)

年収: 550～1,500万円 想定年収 ・アソシエイトコンサルタント:550万円 〜 900万円 ・コンサルタント:800万円 〜 1200万円 ・シニアコンサルタント:1000万円 〜 1500万円 ※提示年収はご経験、現年収に応じて決定いたします ・賞与:年2回 ・固定時間外手当:45時間/月 ※固定時間外時間の超過分は別途支給

※当社人事制度上で規定された等級により、一定の等級以上は裁量労働制が適用されます。 <①専門業務型裁量労働制> ・みなし労働時間 / 日:9.5時間(休憩時間:60分) ・標準的な労働時間 / 10:00〜19:00(休憩1時間を含む) ・時間外労働有無:無 ・みなし労働時間超過分(1日1.5時間分)の割増賃金は、給与に固定で含む。 ※深夜・法定休日の労働については、別途、割増賃金を支給。 <②定時勤務制> ・10:00〜19:00(休憩1時間) ・月間45時間のみなし残業あり(45時間を超過した場合、追加で残業代を支給)

東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ21階 【出社/リモート勤務について】 ・原則フル出社となります ・理由:オフラインでのコミュニケーションを重視しているため 【アクセス】 ・新御茶ノ水駅(聖橋方面改札)駅直結 ・JR御茶ノ水駅(聖橋口)から徒歩1分 ・小川町駅(B4出口)から徒歩6分 ・JR秋葉原駅(電気街口)から徒歩9分 ・TX秋葉原駅(A2出口)から徒歩13分

・年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日祝) ・有給休暇(入社半年後に付与/初年度10日) ・その他休暇あり(年末年始、慶弔、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇)

・交通費支給 ・健康診断(規定区分内で全額会社負担) ・時短正社員制度あり(120h〜/月) ※主に博士課程の方向け ・祝金

・健康保険 ・厚⽣年⾦保険 ・雇⽤保険 ・労災保険