募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
AI/モバイルアプリ開発/メタバース 開発エンジニア
業務内容
様々な業界の大手顧客を中心にIT戦略策定、システムの導入、業務改善、 社内のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進など、 IT領域における多様なコンサルティング業務に携わって頂きます。 仕事例①(メタバースプラットフォーム開発&支援) プロダクト開発全般の統括: 企画段階からリリース後の運用まで、プロダクト開発のすべてを支援します。 プロジェクト推進とチームマネジメント: スケジュール管理、タスクの割り振り、課題解決を通じてプロジェクトを成功に導きます。 AI駆動開発の導入と実践: 機械学習を活用した機能開発や、開発プロセスの自動化を推進し、効率化とイノベーションを追求します。 技術的な意思決定: システムのアーキテクチャ設計、最適な技術選定、および品質保証のためのテスト戦略を策定・実行します。 多様な関係者との連携: 開発チーム内外のエンジニア、デザイナー、ビジネス部門、外部パートナーと密に連携し、円滑なコミュニケーションを築きます。 仕事例②(自動運転/MaaS開発&支援) 自動運転・MaaSの事業企画と推進: 自治体や交通事業者と連携し、社会実装に向けた実証実験の企画・推進をリードします。 技術ロードマップの策定: 自社が保有する技術を応用・拡張し、将来的なサービス展開を見据えた技術戦略立案を支援します。 システム開発と実装: 自動運転やMaaSサービスに必要なシステムの要件定義、設計、開発、そして実証現場での実装までを一貫して担当します。 先端技術のR&D: 通信技術や映像伝送技術といった、サービスの根幹をなす要素技術の調査・研究開発を主導します。 事業化モデルの構築: 技術と市場ニーズを結びつけ、持続可能なビジネスモデルの検討と事業計画の策定を支援します。
この求人の魅力
就業環境 ●プロジェクトの9割がエンドユーザーからの直請け案件(プライム)で、5～20名程度のチームで動きます。 勤務場所は自社社内とお客様先が半々です。 ●通信キャリアやメーカーとの付き合いも20年以上に渡る為、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携われます。 キャリアパス 同社のキャリアパスは、一般的なPG→SE→PL→PMといった様な1本道ではありません。 一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。 【キャリアパスの例】 1.業務改善コンサルティング 業務プロセスの改善や最適化に責任を持つ役割 2.システムの導入・リプレースコンサルティング 高度な技術知識を有し、システムの導入や構築に責任を持つ役割 教育制度 ●入社時ならびに対人や階層別教育を年次や職位に応じて教育部門が研修を行います。 ●専門技術教育やプロジェクトマネジメント系の教育は部門にてe-ラーニングや外部研修、社内研修制度を設けており、新しい技術にチャレンジする機会を提供しています。 研修をクリアした際は身に着けたスキルを活かせる環境にチャレンジが可能です。 ●プロジェクトマネジメントに関する研修も体系的に行っていきます。 ●資格取得手当てを広く支給しており自己学習のサポートをしています。 評価制度 ●等級で定められる職能とプロセスにて、技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土です。 ●公開された評価制度の元、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。 ●期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます。 ●納得できる評価結果やその後の処遇となっています。 特徴 携帯電話の創成期よりメーカーや通信キャリアと共に研究開発に参画し、携帯電話・スマートフォンの爆発的な普及を支援してまいりました。さらには、移動体通信で培った高い品質が評価・支持され車載やロボットといった新たな分野への拡大も進めています。 並行して、ネットワーク開発、Webシステム開発も積極的に展開し、大手のお客様のHPやポータルサイト、ECサイト構築を中心に、インターネットビジネスの拡大にも携わってまいりました。 近年は、受託の開発・検証だけではなく、IT・テクノロジーの知見を活用した戦略策定、企画、要件定義のコンサルティング領域も拡大しております。SIer事業を主軸に持っていくからこそ、戦略と現実性を最適に組み合わせていくことができると考えております。 IT業界の著しい成長を幅広い経験と確かな技術から支えていくことを目指しております。
応募条件
必須条件
※いずれかのうち2つ満たしている方 ●アジャイル開発(スクラムなど)を用いたプロジェクト推進経験 ●複数のステークホルダー(顧客、エンジニア、デザイナー、ビジネス部門など)と円滑なコミュニケーションを築き、プロジェクトを成功に導いた経験 ●システムの要件定義、アーキテクチャ設計、およびテスト計画の策定・実行経験 ●通信技術や映像伝送技術、またはクラウドインフラ(AWS, GCP, Azureなど)に関する専門知識 ●AI(LLM)/機械学習、自動運転、MaaS、IoTなどの先端技術分野における開発経験
歓迎条件
●プロジェクトマネージャーまたはプロダクトマネージャーとして、プロジェクトを企画から推進までリードした実務経験 ●新規事業やサービスの立ち上げに企画段階から関わった経験 ●官公庁や大企業向けのプロジェクトにおいて、外部との折衝・連携を主導した経験 ●データ分析や機械学習モデルの開発・運用経験 ●ハードウェアとソフトウェアの両方を組み合わせたシステムの開発経験
待遇
給与
年収: 500万円～ 月収: 28万円～ 年収例 技術者平均年齢:34.3歳 平均年収:548万円 年収720万円/経験11年 33歳(年俸制:プロジェクトマネージャー) 年収600万円/経験7年 29歳(年俸制:リーダー) 年収470万円/経験4年 26歳(月給制:技術一般職) 月給 280,000 円 - 月給28万円～+残業代全額支給+賞与年2回 ※スキルや経験、年齢を考慮して優遇いたします。 ※英語が使える方は、優遇します。 また、経験に応じて年俸制でのご提示をさせていただきます。 年俸500万円～(1/12を月々支給、固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月額10万6,500円支給 ※月45時間を超える時間外労働分は、別途全額支給
勤務時間
勤務時間 9:00～18:00(休憩時間60分) ※月平均残業時間20時間
勤務地
東京都港区海岸2丁目2番20号 汐留ビルディング 14F・16F 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県のお客様先(各プロジェクト先) ※経験スキル・通勤時間を考慮の上、配属プロジェクトを決定。 ※本社または川崎デザインセンター/横浜事業所で業務を行う場合もあります。 ◆勤務地の例 丸の内、大手町、新宿、新橋、田町、品川、赤坂見附、二子玉川、みなとみらい、幕張、さいたま市など ◆研修期間 東京本社で2週間の研修を行ないます。
休日・休暇
年間休日129日 ■完全週休2日制 (土・日)※プロジェクトによって曜日が異なる場合がございます。 ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 (5日間) ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※時間単位取得可(初年度10日付与) ■記念日休暇(1日) ■特別休暇(結婚、配偶者出産、育児、未就学児看護、介護、忌引など) ※産前・産後、育児休暇取得率100%! 復帰して活躍中の女性が多数います! ★振替休日制度あり
福利厚生・諸手当
■各種社会保険完備 ■通勤手当(上限月5万円) ■残業手当(全額) ■休日手当、深夜手当、出張手当 ■定期健康診断 ■確定拠出年金(選択制) ■社員持株制度 ■キャリアパス制度 ■サークル活動支援 ■各種研修制度(ヒューマンスキル関連、マネジメントスキル関連、各種勉強会) ■資格取得支援制度(200種類の資格取得を支援。 取得時には報奨金5000円～5万円支給) ■予防接種費用無料(インフルエンザ) ■プロ野球観戦チケット ■サッカーJ1リーグ観戦チケット ■保養所(熱海、軽井沢、河口湖) ■全社イベント(BBQ、綱引き大会、新年会など)
社会保険
■各種社会保険完備
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複数選択可
企業情報
社名
株式会社システナ
設立年月日
1983年3月
本社所在地
東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 14F・16F
代表者
逸見 愛親
従業員数
4,051名
資本金
15億1,375万円（2025年10月1日現在）
事業内容
次世代モビリティ事業 プロジェクトマネジメントデザイン事業 デジタルインテグレーション事業 IT＆DXサービス事業 ビジネスソリューション事業 DX＆ストック型ビジネス事業
企業の魅力
●事業の成長性 ・システナグループでは、自動運転・車載システム、社会インフラシステム、Webビジネス向けシステム、IoT関連システムおよびロボット/AI、モバイル機器等のソフトウェアの開発・品質検証、金融機関向けシステム開発、システムの運用・ヘルプデスク、IT商品の販売およびシステムインテグレーション、クラウドサービスの提供やゲームコンテンツの開発など、システムの企画・設計・開発・導入から保守・ユーザーサポートまでのトータル・ソリューション・サービスを提供 ・実は…日本で初めて商用オンラインゲームサービス開発に成功した会社です。「オンラインゲーム」という言葉も当社が初めて使いました。 ・システナグループでは、新たに2028年3月期に向けて中期３カ年計画を策定。3年後の業績は売上高1,027億円、営業利益160億円、営業利益率15.6％を目標とします。この目標の達成に向けて、営業強化、ストック型ビジネスの拡充、成長分野への集中投資、既存事業のスクラップアンドビルドを行うとともに、人材への投資を通じた生産性向上に取り組んでまいります。 ●キャリア形成 ・中堅社員教育として、テクニカルスキル・マネジメントスキル・ヒューマンスキルの3本を柱とする教育体系を構築しており、社員の多様なキャリアパスに対応しています。 システナのキャリアパスは希望や適性、組織要求を踏まえそれぞれが自身の道を切り拓き、歩んでいくことができる特長があります。 ・業務に必要なスキル向上を支援する目的で、対象となる資格を取得した際に、「受験料＋資格手当金」を支給。その他情報処理技術者資格の研修や、業務上有益な資格取得については自主的に勉強会を開いたりe-ラーニングなども実施。 ●働き方／WLB／待遇 ・ 4年連続「ホワイト500（健康経営優良法人2024）」認定、厚生労働省が定める「えるぼし認定段階3」を取得 ・スポーツ庁から「スポーツエールカンパニー」に認定 ・働き方として基本的には出社。客先常駐もあり
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この企業の別の求人
株式会社システナ
〇プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャー(PM)およびプロジェクトリーダー(PL)
想定年収
520万円～
勤務地
東京都港区
業務内容
【ミッション/期待する役割・責任】 プロジェクトのプロジェクトマネージャー(PM)または、プロジェクトリーダー(PL)を担当し、プロジェクトの立上げから、安全に確実に、本稼働まで導くことが求められます。 【仕事内容】 PL/PM候補として業務を担当して頂きます。 要件定義・仕様策定から設計、製造、パートナーコントロール、プロジェクトマネジメント等をお任せします。 担当するのは主に、大手メーカーやエンドユーザーの直案件。 AI/IoT/クラウド/ビックデータの先端開発や、交通・航空インフラにおける国家のプロジェクト等、幅広い案件があります。 【具体的な仕事例】 ◆WEB(Java / Swift / Kotlin / PHP…) スマホの各種アプリ新規開発及び機能拡張、Eコマース関連システム開発支援 キャッシュレス向けバックエンドシステム刷新 業務系システム構築、5G関連のクラウドインフラ構築支援 ◆組込み(C / C++ / C#…) 自動運転システム開発、次世代カーナビ開発、 家庭用ゲーム機向け開発支援、ロボットのアプリケーション開発
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株式会社システナ
〇【東京】ServiceNow/クラウド等のDX人材
想定年収
400～800万円
勤務地
東京都港区
業務内容
40年あまりの開発、IT商品販売、ITサービスを通して培った、お客様やお取引様との信頼関係と太いパイプから、業種・業態に偏らない広範囲なお客様のIT基盤構築をプライムとして、案件化する前の企画、要件定義から設計・構築・維持・メンテといった最上流から下流まで一気通貫での仕事が経験できます。 また、昨今のデジタル変革の流れを受け、DX分野での変革を提案・推進・実装する仕事も広がりを見せています。 ●ServiceNow、クラウド等のDX分野における企画・設計、構築業務 ●パブリッククラウド環境(AWS、MSAzure等)での企画・設計、構築業務 ●デジタル変革に対応した提案・推進・実装 (アジャイル開発、DevOps、CI/CD、コンテナ化、マルチクラウド 等) 就業環境 ●事業内容によって就業場所が相談可能です(自社開発、お客様先常駐、テレワーク)。 ●お客様先常駐であっても弊社の社員を主体としたチームでの参画の為、社内とほとんど変わらない環境で仕事が行えます。 キャリアパス フレームワークデザイン本部(社員250名+協力会社社員250名)配下の部門に配属となります。 各部門には、PM、PL、SE、PG、スペシャリストといったプロジェクトを担う役割の他 主任、係長、課長、部長、事業部長といったラインマネジメントの職責もございます。 一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。 同社のキャリアパスは、一般的なSE￫PL￫PMといった様な1本道ではありません。大きく分けて3つのパスがあります。 1プロジェクトマネージャーとして、メンバーやプロジェクトを束ね、プロジェクトのQCDに責任を持つ役割 2スペシャリストとして高度な業務知識や技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者としての役割 3ラインマネジメントとして、組織管理・運営ならびに売上・利益に責任を持つ役割 ・一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。
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株式会社システナ
【東京】プライム企業でPM・PL目指せる!若手積極採用
想定年収
700～850万円
勤務地
東京都港区
業務内容
近い将来にて、チームリーダーのポジションをご用意いたします。 金融機関、公共システム、BtoB向けの開発プロジェクトのリーダーを目指して活躍頂ける方を募集致します。 エンドユーザーとの直接折衝やマネジメント、要件定義、設計、開発まで一貫した仕事に、裁量を持って働く事が可能です。 お任せする役割としてはご経験やご要望に即して、PM,PLといったプロジェクトマネジメントであったり、上流SEとして要件定義や基本設計、SEとして詳細設計や製造といったお仕事をお願いします。 特徴/強み 金融系システムを中心に四半世紀以上にわたり蓄積してきたノウハウと経験を武器にソリューションを提供しております。 銀行業では40年、損保業・生保業では25年以上のシステム開発で培った豊富なノウハウを有し、基幹系、オープン系共に幅広い業務ソリューションの開発経験を有しており、システム全体の最適化を視野に入れた戦略的なソリューションを提供しております。 高い信頼性を求められる金融系システムで築いた実績と高い評価、信頼を強みとし、今後新たにWEB系のBtoCモデルのビジネスが加わったことにより組織強化され、さらなる成長を目指し、新たな技術やサービス領域にもチャレンジして参ります。 就業環境 ・事業内容によって就業場所が相談可能です(自社開発、お客様先常駐、テレワーク)。 ・お客様先常駐であっても弊社の社員を主体としたチームでの参画の為、社内とほとんど変わらない環境で仕事が行えます。 キャリアパス デジタルインテグレーション本部(社員600名+協力会社社員430名)配下の部門に配属となります。 各部門には、スペシャリストと呼べるテクニカルな部分を担う役割の他、主任、係長、課長、部長、事業部長といったラインマネジメントの職責もございます。 一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。
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株式会社システナ
〇【名古屋】【ITコンサルタント】IT戦略立案/クラウドの最適化/デジタルトランスフォーメーショ ン(DX)推進他:名古屋拠点立上げメンバー募集
想定年収
450～900万円
勤務地
名古屋市
業務内容
クラウド技術が急速に進化する中、当事業では、Google WorkspaceやMicrosoft365、当社独自のクラウドソリューション「Canbus.」や「Cloudstep」、生成AI関連ソリューションの「Canbus.AI」、またその他の最先端のクラウドソリューションを活用し、企業の様々な課題解決を支援しています。常に新しい技術に触れることができ、営業スキルを大きく伸ばすことができる環境です。 【仕事についての詳細】 ●生成AIのコンサルタント、構築、チューニングなどお客様の業務に合わせた業務効率化を支援します。 ●AWS、Azure、Google Cloudなどのクラウドプラットフォームを駆使し、クライアントに最適なソリューションを提供します。 ●様々な業界のクライアントと連携し、独自のニーズに応じたプロジェクトに取り組んでいます。 ●メンバー同士の意見交換やアイデアの共有が活発に行われ、チームでの協力を通じて、より良いサービス、成果を追求します。 全国各地からご依頼をいただく中で、名古屋拠点を立ち上げることとなりました。私たちと一緒に、未来のクラウドビジネスを切り拓いていきませんか？
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株式会社システナ
〇【PMD】AI/モバイルアプリ開発/メタバース 開発エンジニア 大手通信キャリア案件に携われる
コンサル転職を成功させる
コンサル特化の転職支援で、
理想のキャリアアップを。
業界未経験の方が7割
MyVisionがご支援する求職者様の7割はコンサル業界未経験の方です。わかりやすい業界/個社説明から始まり、最も難しい選考対策まで、コンサル転職を成功させるためのノウハウが蓄積されています。
中立的なキャリア相談
1人1人の経験やご志向/ご事情に添い、「今は転職しない」という選択肢も含めたキャリア提案をしております。中長期での支援を前提としたキャリアの「パートナー」としてご支援いたします。
利用者様による高い評価
丁寧なキャリア相談、適切なコンサルティングファームの紹介、ここでしか受けられない選考対策。そうした質の高いサービスにご満足いただき、MyVisionは多くの求職者様から高い評価を頂いています。
※1 2025年2~4月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値
※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点