職種/ポジション
テクノロジーコンサルタント
業務内容
企業のデジタル技術活用・業務変革を技術面からリードするテクノロジーコンサルタントとして、顧客課題の整理から、システム構想・提案、設計、デリバリーまでを一貫して担当します。 ローコード、生成AI、IoT、クラウドなどの最新デジタル技術を活用し、単なる技術導入にとどまらず、エンタープライズ全体を見据えたアーキテクチャ設計と実行力によって、顧客の事業・業務変革を現実の成果として実現することがミッションです。 主な業務内容 ■ システムアーキテクチャ設計・技術リード デジタル技術を前提としたエンタープライズアーキテクチャの検討を行い、システム全体の構成設計、技術選定、開発方針策定をリードします。 ■ 顧客課題の分析・提案 顧客企業の事業・業務課題をヒアリング・構造化し、ソリューション設計、提案書作成、プレゼンテーションまでを担当します。 ■ 要件検討・整理 アプリケーション、インフラ、ネットワークを横断的に理解し、顧客企業の事業・業務変化をデジタル技術で最適に実現する方法について、事業・業務担当者と協議しながら整理・決定します。 ■ 評価・検証(プロトタイピング) 検討を進めるための評価システム(プロトタイプ)を開発し、事業・業務側と共同でテスト・検証を行います。 ■ 要件定義・開発管理 本運用を見据えた要件定義を行い、開発プロジェクトの進捗・品質管理を担当します。 ■ 最新技術の調査・検証 生成AI、IoT、クラウド等の最新技術について調査・検証を行い、得られた知見やナレッジを社内外に共有します。 ※将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり
この求人の魅力
キャリアパス テクノロジーコンサルタントとして経験を積んだ後、新たな価値提供を実現するサプライチェーンやサービスの企画・開発を通じて、顧客の事業戦略や課題を理解し、デジタル技術で価値創出とDX推進をリードするビジネスデザイナーとして成長する道があります。
必須条件
・ B2B向けITソリューションの開発、または導入支援の実務経験(3年以上目安)もしくは、大規模システムの企画・設計・運用経験 ・ 顧客とのコミュニケーションを通じて、課題ヒアリング・整理・合意形成を行った経験 ・システム全体(アプリケーション/インフラ/ネットワーク)を俯瞰し、技術的観点から検討・判断を行った経験 ・新しい技術や手法を主体的に学び、業務変革に活かそうとする姿勢
歓迎条件
・エンタープライズアーキテクチャを前提としたシステム設計経験 ・生成AIソリューションの構想・設計・実装経験(LLM選定、RAG設計、AI基盤設計 等) ・クラウドプラットフォーム(Azure/AWS/GCP)を用いた設計・構築・運用経験 ・ IoT/デバイス連携に関する知識・プロジェクト経験、アジャイル開発手法やDevOpsの実践経験 ・ ITコンサルティングファームやSIerにおけるコンサルティング業務経験 ・社外発信(登壇、執筆、技術コミュニティ活動など)の経験
求める人物像
・技術を軸に、顧客の事業・業務変革に深く関わりたい方 ・企画・提案にとどまらず、デリバリーまで責任を持ちたい方 ・技術の幅と深さの両方を高め、影響力のあるコンサルタントを目指したい方
給与
月給制 時間外手当、通勤手当、リモートワーク手当有 ■賞与 年2回(合計:月給の4ヶ月分程度)
勤務時間
9:00-17:30 一部フレックス制度有
勤務地
東京都千代田区 ※将来的に会社の定める勤務地への変更の可能性あり
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 (年間120日以上) 年次有給休暇、アニバーサリー休暇、その他特別休暇 仕事と子育ての両立サポートとして短時間勤務やフレックス勤務も導入しており、たくさんの社員が利用しています
福利厚生・諸手当
【退職金・年金】 確定拠出年金制度、選択制前払い退職金制度 【保険】 総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険、団体定期保険、三大疾病グループ保険 【各種制度】 IIJセレクトベネフィット(カフェテリアプラン・会員制割引サービス)、 グループ従業員持株会制度、マッチング拠出制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度 部署の歓迎会・新年会・忘年会等の補助制度 クラブ活動支援制度、住宅ローン金利優遇、コーポレートカード(ゴールドカード) 職域ローン、取引先との提携による各種優待制度 その他、借上保養所や全国の宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供など、 様々な制度があります ■キャリア開発・教育制度 【各種キャリア開発支援】 TOEIC試験・国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度(書籍購入や講習への補助あり)、 [グローバルキャリア支援制度](https://www.iij.ad.jp/recruit/about/column/column010.html?ref=4Graduate)(自己応募型海外駐在員派遣制度)、 e-ラーニング(Udemy・グロービス等※年度によって変動あり)、 [セレクトジョブ](https://www.iij.ad.jp/recruit/about/column/column009.html?ref=4Graduate)(自己応募型兼務制度)、[テックチャレンジ](https://www.iij.ad.jp/recruit/environment/workstyle.html?ref=4Graduate)(新サービス実現支援) 【研修制度】 プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、英語研修 財務会計研修、マネジメント研修、役員研修、[中途入社者フォローアップ研修](https://www.iij.ad.jp/recruit/about/column/column016.html?ref=4Graduate)
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
選考フロー
本ポジションに限り、適性検査は2種類となります。
社名
株式会社インターネットイニシアティブ
設立年月日
1992年12月3日
本社所在地
東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム
代表者
鈴木 幸一 / 谷脇 康彦
従業員数
2,971名
資本金
23,037百万円(単体)
事業内容
インターネット接続サービス、WANサービス及びネットワーク関連サービスの提供、 ネットワーク・システムの構築・運用保守、通信機器の開発及び販売
企業の魅力
●事業の成長性 ・日本のインターネットを30年以上支えてきた本物のインフラ企業。IIJは 日本で最初の商用インターネットサービスプロバイダ として創業し、国のネット基盤そのものを作ってきた企業です!ネットワークのど真ん中”で働きたい人にとって唯一無二の会社 ・大企業×技術志向という珍しい組み合わせ。規模は大きいものの、研究・標準化・実証実験に積極的で “技術者文化が強い” 会社。 ・法人向けネットワーク・クラウド・セキュリティに圧倒的に強い大企業を中心に11,000社以上を顧客に持っており、個人向けは[IIJmio](https://www.iijmio.jp/)という格安SIM市場で強いサービスを持っている ●キャリア形成 ・キャリアの中で、ネットワーク(NW)・クラウド・セキュリティ・グローバル案件のどれにも関われる可能性があり、エンジニアとしての総合力がつきやすい ・[キャリア開発の支援](https://www.iij.ad.jp/recruit/environment/workstyle.html?ref=4Graduate)や[研修制度](https://www.iij.ad.jp/recruit/about/column/column016.html?ref=4Graduate)が整っている - 人事制度として「役割・グレード制度」「評価制度」「報酬制度」の枠組みを定め、貢献や成果を適切に処遇する仕組み。 ●働き方/WLB/待遇 ・従業員の業務特性や個別環境に合わせて、リモートワーク勤務制度、フレックスタイム制度、ずらし勤務制度、短時間勤務制度を設けている。 [詳細](https://www.iij.ad.jp/recruit/environment/diversity.html#workstyleCard) ・従業員個々のライフステージや価値観を尊重し仕事との両立を図れるよう、多様な[福利厚生制度](https://www.iij.ad.jp/recruit/environment/benefits.html#welfare)あり。
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