募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
プロジェクトリーダー
業務内容
システム開発プロジェクトのリーダーとして、プロジェクトのとりまとめ、プロジェクト完了までのリーディングをご担当いただきます。 マネジメントだけでなく、要件定義や設計といったシステム開発の内部工程にも携わりたい方を歓迎します。 ●経営資源管理(予算管理、要員管理、スケジュール管理) ●クライアントや外部ベンダー等、社内外の各ステークホルダーとの折衝 ●要件定義、基本設計等といったシステム開発の上流工程作業 ●プロジェクトの課題管理 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※本人の希望を考慮します 案件例 ■ECサイト開発案件 Java/JavaScript/React/Vue.js ■スマホ向けソーシャルアプリ開発 PHP/Swift/Kotlin/Flutter/JavaScript/React/Vue.js ■物流向け基幹システム開発 Java/JavaScript ■動画配信プラットフォーム開発 Java/JavaScript/React/Vue.js ■旅行会社向け各種BtoCサービス開発 ASP/C#.NET ■AIを用いたデータ分析システム開発 Python ■スマレジプロダクト開発 PHP/JavaScript/Vue.js ※リモート併用案件あり 評価制度 役員の多数がエンジニア出身で、スキルや経験や実績を公正な視点で評価をしています。
応募条件
必須条件
プロジェクトマネジメント経験 下記の開発経験1つ以上 ・Webアプリケーション開発経験(5年以上) ・androidアプリケーション開発経験(5年以上) ・iOSアプリケーション開発経験(5年以上) ・DB設計・開発経験(5年以上) ※規模を問わず、プロジェクトマネジメント/リーディングのスキルまたは実務のご経験をお持ちの方であれば問題ありません。 また、システム開発のご経験に関しても、言語は問いません。
歓迎条件
・プロジェクトリーダーとして、要件定義/基本設計から一貫したシステム開発をマネジメントした経験 ・顧客や外部ベンダー等、社内外のステークホルダーとの折衝/調整経験 ・提案書、設計書、テスト仕様書などのドキュメント作成経験 ・システムアーキテクチャ設計の実務経験 ・アジャイルプロセスのプロジェクトマネジメント経験 ・困難な状況でのシステム開発プロジェクト立て直し経験
求める人物像
- 当社の理念と行動指針「熱意、誠実、社会責任」に共感をしていただける方 - 情熱と素直さのある方 - お客様の課題解決を喜べる - 変化を楽しみ、対応していける - 排他的でない - わからないことをひとりで抱え込まない - コミュニケーションが円滑にとれる - 自発的に考え、行動できる - 技術が好き - サービス開発の全行程に興味がある - 論理的思考力がある - 案件ごとにプロジェクトチームを組成し、各プロジェクトにおいてマネージャーとしてチームメンバーを束ねて頂きますので、下記のような方を求めています。 - 多様なメンバーを統率できるリーダシップを持っている - チームメンバーと協調し、共に成長を目指せる - 決められた枠に捉われず、自ら考え率先して行動できる - また、案件によっては課題が山積したり、各種トラブルが発生する場合もございますので、下記のような方を求めています。 - 課題を発見し、解決するために、粘り強く自発的に取り組める - ITやシステム開発に精通していない顧客とでも、あらゆる手段を使ってプロジェクトを完遂させる気概を持っている
試用期間
2か月
待遇
給与
年収: 450～800万円 月収: 32～57万円 ・月給 32万円 ～ 57万円(基本給+固定残業代)+決算賞与(年1回) ※内訳 基本給: 25.9万円〜46.1万円 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として6.1万円〜10.9万円支給 (30時間を超える時間外労働分、休日労働分、深夜労働分についての割増賃金は追加で支給) ●賞与 年1回(決算賞与を業績に応じて支給) ※過去実績2ヶ月
勤務時間
所定労働時間:8時間/日 ※始業時刻は、7:00～10:00の間で自由に出勤可能です。
勤務地
大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル 3F 地下鉄・御堂筋線 本町駅(8番出口)より徒歩1分 地下鉄・中央線 本町駅(18番出口)より徒歩3分 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める場所 ※本人の希望を考慮します
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝休み) 年末年始休暇、お盆休暇、有給休暇、祝日をある程度自由に振替可能(マイホリデー制度)
福利厚生・諸手当
出向をしている場合は出向手当を支給、 出向していない場合には近距離手当を支給いたします。 ※出向手当:他社へシステム開発のため出向されている場合にスキルや経験に応じてを支給 ※近距離手当:出向していない場合、1か月の交通費上限を3万円とし、そこから1ヶ月分の定期代相当の金額を差し引いた金額を支給 ・健康診断(年1回) ・社内表彰制度 ・フリードリンク ・インフルエンザ予防接種 ・技術書などの書籍購入補助
社会保険
社会保険完備
選考フロー
書類選考→筆記テスト・一次面接→内定 ※原則、面接は1回ですが、2回行う場合もございます。
企業情報
社名
株式会社スマレジ
設立年月日
2005年5月24日
本社所在地
大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル 3F
代表者
宮﨑 龍平
資本金
1,156百万円（2025年4月30日時点）
事業内容
ウェブサービスの企画・設計・デザイン・開発・提供 スマレジ事業 データ収集・分析事業 通信販売事業
企業の魅力
●事業の成長性 ・従来型のキャッシュレジスターやPOS専用機に比べ、クラウド型POSにはメリットが多い。時代によって販売方法は変化するため、機能アップデートが可能なクラウド型POSが選ばれている。 ・2031年までに、ARR（Annual Recurring Revenue：年間経常収益） 300億円を目指す。 ・2024年4月期から3年間でCAGR（年平均成長率）30%超の成長を目指す。 ●キャリア形成 ・ソフトウェア企業として、マネジメントスキル（役職手当）と同等にスペシャリストスキル（技能手当）も正しく評価。高いスキルを有されていると認定された方には別途、役職手当や技能手当がつきます。将来的に執行役員へのキャリアアップもあり得ます。 ・人と企業の成長を促すため、会社や社会への貢献、プロジェクトで活躍した個人やグループを対象とした表彰制度があります。表彰された社員には、表彰状と副賞が贈られます。 ・副業届を提出すれば、本業と並行して様々なキャリアに挑戦可能。スマレジでは、パラレルキャリアとして、ご自身のスキル、経験、人脈などの幅を広げ、より幅広く活躍することが可能。 ●働き方／WLB／待遇 ・朝は7:00～10:00の間で自由に出社が可能。コアタイムは10:00～16:00。リモートワークも可。 ・「マイホリデー制度」は、国民の祝祭日とスマレジ社の就業規則で定められた休日を、希望日に振り替えることができる制度。年間で約22日の休暇を自由に設定できる。
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