募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
生命保険会社向けシステム部門/業務アプリケーション開発
業務内容
【概要】 生命保険会社向け業務アプリケーションのシステム開発を行うため、社員代替の立ち位置にてご参画いただき、 要件定義や生命保険会社のユーザー部門の方との調整作業等を担当していただきます。 【業務内容】 ・要件定義 ・開発ベンダの窓口(仕様説明、問合せ対応など) ・受入試験 ・システムについての問い合わせ、障害対応 ※開発言語はJavaとなりますが、別のベンダにて行うため、開発作業は発生いたしません。 変更の範囲:会社の定める業務 募集部門:金融公共ソリューション部
この求人の魅力
【身につくスキル】 ・ユーザー部門との調整力、折衝力 ・対象業種の業務知識 ・ベンダーマネジメント
応募条件
必須条件
生命保険業務の契約管理システムにおける、WEB(オープン系)の基本設計～結合テストのご経験(目安:5年以上) ●最終学歴 不問
試用期間
有り 3ヶ月
待遇
給与
年収: 550～680万円 月収: 33～41万円 賃金形態 月給制 想定年収 550万円～680万円 ※給与については、能力・経験等を考慮し面接後に決定いたします。 昇給有り 月給 335,000円～413,000円 (理論残業手当含めず) (固定残業手当含める) 月額(基本給) 280,000円～358,000円 その他固定手当/月 55,000円 (残業手当含めず) (固定残業手当含めず) 残業手当 時間外労働連動支給
勤務時間
9時 00分～18時 00分 所定労働時間 8時間0分 休憩時間 60分 時間外労働(実態) 有り ※プロジェクト常駐の場合は、常駐先の就業規定に準ずる
勤務地
●顧客先(多摩センター) 変更の範囲:会社の定める事業所
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝) 年間休日数 129日 年間有給休暇 10日～(入社半年経過後の日数) 付与日数は入社月によって変動 入社3か月後より使用可能
福利厚生・諸手当
通勤手当有り 家族手当有り 住宅手当有り 寮社宅無し 厚生年金基金有り 退職金制度有り 企業年金(選択制DC制度) 財形貯蓄制度 社員持株会制度 契約保養所 副業可(申請制) 等 その他 通信教育大手のTAC・富士通ラーニングメディア等提携し、社員が教育を受けやすい環境を整えています。
社会保険
社会保険有り (健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
選考フロー
筆記・Web試験有り 面接回数1回 オンライン面接可 書類選考→1次面接(最終面接)→内定 ※面接は基本1回です ※面接官は部長(もしくは課長)＋採用担当を予定しております。
現在の状況をお選びください
複数選択可
企業情報
社名
コンピューターマネージメント株式会社
設立年月日
昭和56年11月26日
本社所在地
大阪府大阪市北区梅田一丁目13番1号 大阪梅田ツインタワーズ・サウス19階
代表者
竹中 英之
従業員数
731名
資本金
40,522万円
事業内容
ゼネラルソリューションサービス インフラソリューションサービス ERPソリューションサービス
企業の魅力
●事業の成長性 ・2025年3月期において売上高79億円（前期比9.8%増）、営業利益5.1億円（同20.4%増）を達成し、連続で過去最高業績を更新する高い成長性を有する ・東証スタンダード上場企業として安定した経営基盤を持ち、営業利益率やROE（自己資本利益率）も業界平均と比較して良好な水準で推移している ・高付加価値案件の獲得やプロジェクト管理の効率化により収益性が向上しており、2026年3月期も増収増益の業績予想を公表している ●キャリア形成 ・社員の学びたいというスキルアップへの意欲に応えるべく、教育研修費予算の大幅増額を行い、希望者に外部講習に参加する機会や、公的資格取得を奨励するための資格手当を設けている ・SAPコンサルタント認定やPMP資格の取得支援など、全額会社負担で高度な専門スキルを習得できる選抜研修制度が存在する ・資格を取得すると資格によって月額給与に毎月加算されます。(資格によって5千円～3万円) ●働き方／WLB／待遇 ・各社員が社内の業務や制度について自由な発想で改善を提案できる「改善提案制度」あり。 ・全社的に残業は少なく、月平均16.61時間（令和6年度実績）。毎週水曜日をノー残業デーとし、全員定時退社を励行。 ・申請制で副業可能。「社員を大切に」「人間性の向上」をモットーにしており、[福利厚生](https://www.cmknet.co.jp/recruit/environment/welfare/)も充実している。
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