募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
Account Executive
業務内容
AIを活用した対話データ分析で、大企業の経営・事業戦略に革新をもたらすブリングアウト。私たちは、最先端のAI技術を活用し、日本を代表する企業の変革を支援します。 アカウントエグゼクティブは、業界をリードする顧客企業との関係を深め、企業の課題に対して革新的なソリューションを提案します。顧客と共に成果を創出し、日本を代表する企業の成長に貢献するダイナミックな役割です。 あなたの提案と行動が、日本企業の次の成長と変革を加速させるきっかけとなります。 1.既存顧客への深耕: ・既存顧客への定期的な訪問、状況把握、および追加サービスの提案 ・顧客の課題やニーズを深く掘り下げ、新たなビジネスチャンスを探索 2.新規案件の獲得: ・既存顧客へのクロスセル、アップセル ・顧客組織内の関係者との連携を強化し、新たな案件を発掘 ・顧客の課題解決に最適なソリューションを提案し、契約に繋げる 3.提案活動: ・顧客の状況を深く理解し、顧客の課題を解決するためのキーとなる論点を整理 ・当社のソリューションが顧客の課題解決に最適であることを、具体的なデータや事例を用いて説明 ※データ解析は弊社コンサルタントが行います。 ・顧客からの質問や懸念事項への的確な対応 4.アカウントプランの作成・実行: ・顧客との関係性を可視化し、効果的な営業活動を行うためアカウントプランを策定し、プランに沿って顧客支援を実行
この求人の魅力
本ポジションは、Bring Outを既に導入していただいている日本を代表する企業の経営者クラスに対する、経営課題解決や更なる価値創出の提案をリードしていただきます。対話データ解析を軸に、本質的でダイナミックな価値提供の実感を得やすいだけでなく、AIの最新技術の活用に対する手触り感を、強く感じていただけます。 また、日本を代表する企業の経営者クラスとの対話の中で生まれた、新たなBring Outの価値創出可能性について、事業開発チームやプロダクト開発チームにも直接フィードバックを届けることが出来、事業を創出しているという手応えもダイレクトに感じていただけるポジションです。 加えて、本ポジションでご活躍いただくことで、アカウントエグゼクティブ組織を構築していく、リードしていくことに挑戦いただく機会も、得ていただきやすいフェーズにあります。 ブリングアウトには多様なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーが集結しています。 チームで協力し、互いに刺激し合いながら、事業拡大を目指せる環境です。 【ブリングアウトの魅力】 こんな経験はありませんか?営業現場でよくある『クローズトークの共有をしてほしい』『効果的な提案は?』といった悩みを、商談の対話情報を分析し、課題解決のヒントとなるデータをAIで提供します。営業担当者は準備時間を大幅に短縮しながら受注に向けて戦略的な準備をできるようになります。
応募条件
必須条件
●企業への無形商材営業経験、提案営業経験もしくはそれに準ずる経験 ●顧客と長期的な信頼関係を築くため、自社サービスの価値を活かし、顧客の課題解決伴走し、成果を上げた経験 ●社会人経験7年以上 ●言語化やドキュメンテーションスキル ・文字ベースでのコミュニケーションに抵抗がなく、自分の考えを適切な表現で説明できる。 ・情報を構造化し、優先順位を定め、文字以外の方法も含めて表現することができる。 ・論点や課題を一言で表現でき、その理由についても整理して表現することができる。
歓迎条件
●コンサルティング経験(データ解析・ホワイトペーパー作成経験) ●B2B SaaS業界での営業経験 ●AI、機械学習、データ分析に関する知識
求める人物像
一定の成長を遂げた会社と違って、顧客アプローチ方法や提案ソリューションを変化させるだけではなく事業価値を作っていけるフェーズです。 これまでの経験を生かしながらも、アカウントエグゼクティブとして新たなチャレンジを求める方、顧客の成長を牽引できる方を求めています。 ●共感力 :ブリングアウトのミッション、バリューはもちろん顧客の課題や目的意識に共感し、困難に直面しても目的達成に向けた強い意思を持ち続けることができる方。 ●達成志向 :強いブランド力を持つ企業ではなく、ベンチャー企業や成長中企業で、大企業を相手に、無形商材の営業をし、成果を上げてきた方。 ●ソリューション提案力 : 複雑な製品・サービスを分かりやすく説明し、顧客のニーズに合った提案ができる方。 ●コミュニケーション能力 : 顧客との関係構築に長け、信頼関係を築くことができる方。 ●問題解決能力 : 表面的な要望を鵜呑みにすることなく顧客の課題を的確に捉え、最適な解決策を提案できる方。
試用期間
試用期間あり(入社年月日より3カ月)
待遇
給与
年収: 800～1,500万円 ・候補者様の ご経歴 / スキル によって柔軟に条件を検討 ・試用期間は入社年月日より3カ月です。 ・半期ごとにミッションシートを設定し評価を実施 ※ストックオプション付与の可能性有り
勤務時間
フレックスタイム ・始業 8:00から10:30まで ・終業 15:00から20:00まで ・コアタイム. 10:30から15:00まで ・労働時間 月160h + みなし残業40h以内※実態として、チームMTG等の都合で9:30-17:00位に稼働している従業員が場合が多い、未就学児のお子さんを持つ家庭が多く、夜に稼働している方は少ない
勤務地
リモートワーク
休日・休暇
・週休2日(土日)、祝日 ・有給休暇 年間10日 ・年末年始休暇(12月29日から翌年1月3日まで) ・慶忌休暇
福利厚生・諸手当
・社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・育休産休制度 ・交通費支給 ・出先での会議の場合の会議室代全額支給 ・リモートワーク手当(ヘッドセットなどの準備として最大2万円補助) ・PC支給(ビズ15万円以内、開発20万円以内)
社会保険
・社会保険完備
その他
補足情報
紹介動画 【AI商談解析】新入社員でも即戦力になるナレッジ共有とは? https://youtu.be/9P2iVmgP894 事例動画|株式会社日本M&Aセンター様 × Bring Out https://www.youtube.com/watch?v=T3borPePt5Q 事例動画|株式会社パソナ様 × Bring Out https://www.youtube.com/watch?v=BHuO7U0rLtY メディア掲載 日経未来の市場をつくる100社 https://bringout.notion.site/100-2025-14c8e645c9b9803bbf0de57edeb82d4d 週刊東洋経済すごいベンチャー100 https://bringout.notion.site/100-2024-1b829c4ac6734d138a01522c1d4903a6
企業情報
社名
株式会社ブリングアウト
設立年月日
2020年12月22日
本社所在地
東京都中央区銀座一丁目22番11号 銀座大竹ビジデンス2階
代表者
中野 慧
資本金
2億3543万円
企業の魅力
●事業の成長性 ・株式会社ブリングアウトは、デジタルマーケティングやIT技術を活用した革新的なサービスを提供し、急速に成長している企業である。 ・クラウドやデータ解析、AIを活用したソリューションの提供を行っており、今後ますます需要が高まる分野に強みを持つ。 ・特に企業のデジタルシフトを支援するサービスを展開しており、クライアントの多様なニーズに応えることで事業拡大を続けている。 ・新しいテクノロジーやトレンドを取り入れる姿勢が、将来の成長に繋がっており、競争力のある企業としての地位を確立している。 ●企業魅力 ・経験豊富なコンサルタントと最先端のテクノロジーを融合し、勝ち続ける組織づくりをサポートする環境がある ・少数精鋭のチームであり、個々の意見や提案が尊重されやすく、自己表現できる機会が多い。 ・顧客の課題解決に特化したプロジェクトを手掛けるため、社会的影響力を感じながら働けることが大きな魅力。 ●働き方 ・フレックスタイム制度の導入かつフルリモートワーク認めており、社員のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能である。 ・最新技術を駆使したプロジェクトに参加できるため、ITエンジニアとしてスキルアップが促進される。 ・福利厚生や健康管理制度も充実しており、社員が長期的に安心して働ける環境が提供されている。
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この企業の別の求人
BizDev_対話解析AIコンサルティング/マネージャー候補
想定年収
800～1,500万円
勤務地
東京都中央区
業務内容
当社は最先端のAI技術を活用した対話データ解析を軸に、AI SaaSとコンサルティングの両面で経営課題の解決支援サービスを提供することで、日本を代表する企業の経営・事業戦略の変革を支援しています。 対話情報は経営に活用可能な示唆が豊富に詰まった宝箱であるにも関わらず、これまではその解析の難しさからブラックボックスのまま放置されてきました。 私たちは、その宝箱を解放するべく、対話情報を分析し、経営課題解決のヒントとなるデータをAIで提供します。 募集ポジションである「事業開発」部門は、マッキンゼー、BCG、アクセンチュアなどコンサルファーム出身者を中心に構成されています。 対話解析AIという自由度の高い技術を活用し、様々な業界・業種の経営課題を解くための新たなユースケースの開拓を担っています。 我々は業界、職種を問わず、"対話が存在するすべての業務"に領域展開をしており、今後も新たな領域での変革をデザインし続けるためにチームの拡大を計画しています。 事業開発の中核を担っていただく仲間を探しており、コンサルタントとしての能力と経験をフル活用し、生成AI×対話データ解析を中核とする事業の牽引をお任せできる方を必要としています。 ●本ポジションでは、日本を代表する企業の経営課題解決を中心に、対話データとAI技術を駆使した革新性の高い事業の開発、グロースに携わっていただきます。 新たな案件の創出に向けた、経営者クラスへの提案活動にも深く関与していただきます。 また、ソリューションの企画・提案にとどまらず、エンジニアとの連携による機能開発の推進、新規事業及びAIプロダクトの立ち上げなど、大きな裁量のもと幅広い挑戦が可能です。 加えて、今後チームを拡大していく中で、チーム作りやチームマネジメントにも関与していただくことを想定しています。 コンサルティングから事業マネジメントへの移行を志されている方にとっても、キャリアアップ機会を得やすいステージです。 <プロジェクト例> ・受注率の高い商談の特徴を解析、営業の勝ち筋を定義することでトップラインを改善 ・商談内容をもとに最適商材を提示、クロスセルニーズ・解約リスクを可視化 ・製造業等熟練の職人が持つナレッジを言語化し、組織知へと転換 ・日々の顧客の生の声をもとに、商品開発・サービス改善の方針を策定。対競合での訴求点を明確化 B2Bのみならず医療機関や不動産、中古車販売などB2C企業での活用を想定した事業開発などにも着手しており、経営を変革したいという強い思いを持つエンプラ企業の経営者/役員から、経営変革のパートナーとして期待頂くケースが増加しています。
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Account Executive
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理想のキャリアアップを。
業界未経験の方が7割
MyVisionがご支援する求職者様の7割はコンサル業界未経験の方です。わかりやすい業界/個社説明から始まり、最も難しい選考対策まで、コンサル転職を成功させるためのノウハウが蓄積されています。
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1人1人の経験やご志向/ご事情に添い、「今は転職しない」という選択肢も含めたキャリア提案をしております。中長期での支援を前提としたキャリアの「パートナー」としてご支援いたします。
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丁寧なキャリア相談、適切なコンサルティングファームの紹介、ここでしか受けられない選考対策。そうした質の高いサービスにご満足いただき、MyVisionは多くの求職者様から高い評価を頂いています。
※1 2025年2~4月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値
※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点