損害保険会社からコンサルへ転職 面接対策で気づいた自分の本当の「好き」
K・Nさん
慶応義塾大学
30歳
損害保険
企画部
外資系戦略ファーム
コンサルタント
支援担当
永井 一聡
Nagai Kazutoshi
横浜国立大学卒業後、みずほ総研（現みずほリサーチ&テクノロジーズ）やアクセンチュアで人事及びIT領域のコンサルティング業務に従事。自身の経験を生かしたIT/人事コンサル転職を得意とする。またコーチング経験も豊富に積んでおり、長期的なキャリア支援を提供可能。
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転職を意識するまで
ご経歴について教えてください
慶應義塾大学卒業後、大手損害保険会社で営業からキャリアをスタートし、その後企画部に異動しました。
転職のきっかけを教えてください
新卒から入社した会社でもともと希望していた企画部に異動し、良い経験が十分に積めたと思ったためです。自分のキャリアアップとスキルアップのために新たな挑戦をしようと決意しました。
コンサル転職をした背景は何ですか？
友人もキャリアアップ先としてコンサルを選ぶことが多く、もともと転職するならコンサルかなと思っていました。彼らの経験を聞いて、自分も広い視野でビジネスに関わり、戦略的な課題に取り組みたいという気持ちが強くなりました。
MyVisionの支援について
エージェントは何社と話しましたか？
4社です。
その中で最終的にMyVisionを選択した理由を教えてください
支援を受けるならちゃんとコンサル経験のある人がよいと思って、各転職エージェントでそのような経歴の方とお話ししました。その中でMyVisionの永井さんの話が一番ロジカルでわかりやすく、私の思うコンサルらしさを感じたからです。
この人なら自分の理想通りのコンサル転職を実現させてくれそうだと思ったのが一番の決め手です。
当社のサービスに対して、率直なご意見をいただけますでしょうか？
永井さんはさすがコンサル経験者という感じで、あらゆることを構造化してわかりやすく説明いただけました。私がブレスト的に話したキャリアビジョンや現職での取り組みについても、話をした直後にわかりやすくまとめていただき、すごい能力だなと感じました。そのような方に支援いただいたので私も効率的に自己分析を進めることができました。MyVisionのサービスは本当に価値があると思います。
ご自身の転職活動を振り返って
今後の転職候補者のために、転職活動の良かった点を教えてください。
ケース面接は最初不安だったのですが、実際にやってみると非常に楽しみながら解くことができました。こういったコンサル的な頭の使い方が自分は好きなんだなと改めて認識することができ、面接でも自信をもって「コンサル志望です」と言えるようになりました。自分の強みや興味をしっかり把握し、それを活かす方法を模索することが重要だと感じました。
今後の転職候補者のために、転職活動の反省点を教えてください。
友人がバンバン良いファームに受かっていたので自分もおそらく大丈夫だと思っていましたが、最初の方はあっけなく面接でお見送りとなることが続きました。本腰を入れて対策しなおした結果何とか内定を獲得できましたが、ファームに受かった友人は皆、陰ながらしっかり努力していたんだなと思い知りました。転職活動は甘く考えず、自分の価値を高めるために努力し続ける姿勢が大切だと感じました。
転職前後の年収を教えてください。
転職前は年収900万円、転職後は年収1050万円になりました。
キャリアの展望を教えてください。
コンサルの次のキャリアとしてスタートアップでCXOを目指したいと考えています。それに向けてまずはがむしゃらに目の前の案件に取り組みつつ、徐々に新規事業系の案件などにも携わっていきたいと思っています。自分の経験やスキルを活かし、さらなる成長を遂げられるよう努力していきます。
