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デジタルイノベーション事業本部/渋谷/コンサルタント/ITコンサルタント(コンサルタント・シニアコンサルタント)>

レバレジーズ株式会社

デジタルイノベーション事業本部/渋谷/コンサルタント/ITコンサルタント(コンサルタント・シニアコンサルタント)

想定年収

勤務地

東京都渋谷区

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

ITコンサルタント(コンサルタント・シニアコンサルタント)

業務内容

レバテックのDX支援領域にて、ITコンサルタントを担っていただける方を募集します。弊社では、大手企業の業務改革・DX推進から、スタートアップの内製化支援まで、幅広い領域で課題解決に取り組んでいます。構想策定から実行、運用保守まで一貫して支援し、クライアントに伴走することが特徴です。 SIやITコンサルのご経験を活かし、より本質的な価値提供に挑戦したい方をお待ちしています。業務改革やDX推進を目的とした、システム導入・内製化支援などを一気通貫でご担当いただきます。構想策定からPoC、開発、運用・定着支援まで、クライアントの状況に応じて柔軟に関与いただきます。・生成AIなどの新技術を活用した構想策定・導入支援・PoCの計画立案・実行支援(実施環境の構築含む) ・システムリプレイスにおける要件定義・設計・PMO支援・アジャイル導入・アジャイルコーチとしての開発体制支援・スタートアップや成長企業に対する内製化・開発組織立ち上げ支援テクノロジーと業務の両面に寄り添いながら、企業の変革を現場から支えるポジションです。アサインプロジェクト例 ●製造業会社様のDX支援大手製造業におけるデジタルマーケティング推進に向けて、構想策定からPoCの設計・実行までを支援。社内に専門人材が不在の中、マーケティング業務の設計とプロセス定着を両立し、実行可能な業務改革モデルを構築しました。部門横断の連携を促進し、マーケティングの全社展開に向けた実行体制の土台づくりを実現しました。 ●IPO準備中スタートアップ会社様の基盤システム刷新プロジェクト ●大手保険会社の業務改善プロジェクト大手生命保険会社において、生成AIを活用したRAG(Retrieval-Augmented Generation)構築を支援。ESG評価などに用いる膨大な非構造データの整理・活用を目的に、システム化構想からアジャイル型チームの立ち上げ、実行計画策定までを一気通貫でリードしました。業務部門・企画部門・情報システム部など部門横断の合意形成を図り、デジタル活用に向けた組織変革を後押ししました。 ●大手外資コンサル企業の社内基幹システムのクラウドマイグレーションプロジェクト大手コンサルティングファームの基幹システム刷新プロジェクトにおいて、クラウド移行(Azure)を含むスクラム開発体制を再構築。専門性の高いエンジニアをアサインし、TypeScript/Node.jsによる開発推進、Playwrightを用いた自動テスト導入など、技術面からプロジェクトの立て直しを支援しました。QA体制の構築や他ベンダーとの連携も担い、品質・スピード両面での改善に貢献しました。 ●生成AI(LLM)開発・社内活用推進プロジェクト

この求人の魅力

本ポジションの魅力 ●実行責任を伴う「本質的なDX支援」上流構想だけでなく、PoC・開発・運用定着まで関与することで、ビジネスの成果を「最後まで見届ける」支援が可能。単なる戦略提言やIT導入支援ではなく、「現場に届く・変わる」実感を得ることができます。 ●最新技術・多様な企業フェーズへの支援生成AI(ChatGPT、Claude、RAG)、マイクロサービス、クラウド基盤刷新(Azure/AWS)、アジャイル開発など、業界最先端のテーマに触れる機会が豊富。支援先も大手企業だけでなく、シリーズB〜Cの成長スタートアップや、IPO準備フェーズの企業など多様であり、複雑性やスピード感のある環境下でスキルを磨けます。 ●型にとらわれない支援スタイルクライアントの課題に応じて、アジャイルコーチ・技術PM・業務設計支援など複数のロールを横断的に担える柔軟性が特徴。「コンサルだけ」「要件定義だけ」といった分断がないため、技術×ビジネスの融合的なスキルセットを構築できます。 ●組織の成長フェーズに関与できる現在、事業および組織は立ち上げ〜拡大フェーズにあり、組織開発や新規サービス設計などの非コンサルワークにも関与可能。将来的に「事業をつくる側」にキャリアシフトしたい方にも広がりがあります。キャリアパス事例・シニアマネージャー・自社内のプロダクトのPM/PdM/事業責任者・DX推進/経営企画/事業企画・部長職など役職者キャリアチェンジの可能性についてレバレジーズグループ全体を対象とした社内公募制度があります。社内公募用サイト「レバチャレ」を利用し、別事業部への異動や別職種へのキャリアチェンジが可能です。社員ひとりひとりのキャリアや適正を見出し、チャレンジができる環境を用意しています。組織について当社はワンプール制を採用しており、プロジェクトに応じて柔軟かつ最適なチームを組成できる、少数精鋭の組織体制です。組織規模がコンパクトな分、年齢や年次に関係なく意見を出し合えるフラットな文化が根づいており、入社間もない若手が提案した施策が即座に事業改善につながるケースも珍しくありません。個人の主体性が事業成長に直結するやりがいを感じられる環境です。

応募条件

必須条件

以下いずれかのご経験をお持ちの方・システム・ソフトウェア開発経験・何らかのプロジェクトにおけるPMO経験・ITコンサルタント経験

歓迎条件

・リーダー以上のマネジメント経験（規模感／期間不問）・非IT部門や現場の方々とも、丁寧に会話しながら物事を前に進めたご経験・相手の立場や背景を汲みながら、わかりやすく説明・交渉するのが得意な方・組織課題に対して主体的に業務改善に取り組まれたご経験・アジャイル/スクラムへの興味関心

求める人物像

・自分の役割に責任を持ちつつ、周りを巻き込んで動ける方・年齢や役職に関係なく、フィードバックを受け取って行動に移せる柔軟さがある方・「どうやったらもっと良くなるか？」を考えて、行動までできる方・困っているメンバーに気づいて、声をかけてくれるような方・「やってみたい」と思ったら、まず手を動かしてみるチャレンジ精神がある方

待遇

給与

応相談ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます

勤務時間

9:00～18:00 ※所定労働時間8時間/休憩1時間 ●アナリスト / コンサルタント 9時～18時フレックスタイム制:無 ※所定労働時間8時間/休憩1時間 ※アサインされる案件によって異なります ●マネージャー以上フレックスタイム制:有 ※標準労働時間1日8時間(コアタイム 10:30～17:00) ※アサインされる案件によって異なります

勤務地

東京都渋谷区渋谷3丁目6-7 渋谷金王タワー勤務地は変更になる場合がございます。

休日・休暇

●年間休日123日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇) ●産前・産後休暇 ●育児休暇 ●生理休暇(時間取得可能、無給) ●有給休暇・入社半年後10日〜最高40日・労働基準法に基づき年間1日〜2日付与日数は増えていきます ●特別休暇・婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き

福利厚生・諸手当

●平均残業時間(配属事業部平均):13時間 ●リモートワーク制度あり ●昇給昇格:年2回 ●交通費支給(当社規定による) ●確定拠出年金制度 ●資格取得支援制度 ●産前フレックス・時短勤務制度 ●ビジネス雑誌読み放題 ●オンライン英会話無料受講制度 ●事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり) ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止・禁煙サポート制度あり ●レバカフェ制度・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。

社会保険

各種社会保険完備

その他

補足情報

※所属会社名:レバテック株式会社 (上記に所属し、レバレジーズ株式会社の業務を依頼する形となります) 参照記事 [日本をIT先進国に。業界を変革し、経済を支えていく](https://melev.leverages.jp/article/8618/) [レバテック株式会社note](https://note.com/levtech_qa) [「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー、女性部門/若手部門で2022年1位を受賞](https://melev.leverages.jp/article/2171/)

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企業情報

社名

レバレジーズ株式会社

設立年月日

2005年4月6日

本社所在地

東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F

代表者

岩槻知秀

従業員数

1,405名

資本金

5,000万円

事業内容

自社メディア事業 DX事業メディカル関連事業システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業システムエンジニアリング事業教育関連事業人材関連事業

企業の魅力

●事業の成長性・創業以来黒字を維持し、急成長中でありながら安定した事業を展開し、高い安定性を持つ企業へと成長している・10年後に1兆円を目指す日本にもなかなかないメガベンチャー。・創業から黒字経営。・年間130%成長 ●キャリア形成・年間100億円規模の投資の元、10以上もの新規事業を立ち上げているため様々な業界を経験することが可能・社内転職が活発であり、多様なスキルを1社で身に着けることが可能・事業開発・運用を内包かする「オールインハウス」型の組織体。・社内スカウトや社内公募制度を用いて主体的かつ柔軟なキャリア形成が可能。 ●働き方／WLB／待遇・内装8億円超のかっこいいオフィスがあり、働き甲斐のあるランキング、新卒注目ランキング受賞歴多数・あえての未上場であり株主からの圧力がないため事業創造の自由度が高く、赤字事業でも投資して長期的な成長を若手に任せられる環境・対面でのコミュニケーションメリットを重視するため出社勤務。・1日の労働時間平均9.2時間、有休消化率81%(2024年度の年間データ、エンジニア組織）

企業HP

https://leverages.jp/

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レバレジーズ株式会社

IT新卒紹介事業部/渋谷/企画/事業企画(新規事業開発)

想定年収

勤務地

東京都渋谷区

業務内容

新規サービスである新卒ITエンジニア特化のエージェント事業/メディア事業/イベント事業において、データに基づいた戦略立案から実行、組織改善までを一気通貫で担っていただきます。・事業戦略の立案と実行 └中長期的な事業成長に向けたボトルネックの特定。市場調査、競合分析、およびPL責任(適性・成果に応じる)を伴うKPI設計・現場への実装とPDCAの回転 └現場のオペレーションに落とし込み、数値が改善するまで粘り強く並走・組織開発およびマネジメント └事業成長に伴う組織課題の解決、メンバーの育成や採用戦略の策定・新規事業の立ち上げ(適性・成果に応じる) └ゼロベースでの市場選定から、PMFまでの検証プロセス ●キャリアパス事例成果を出していただいた後に事業責任者をお任せする想定です。その他にも適正とキャリアに合わせて他種多様なポジションの提示も可能です。・事業企画→事業部長・事業企画→全社経営企画・事業企画→新規事業責任者 etc... ●レバテックについて 2005年にサービスを開始し、2017年8月にレバレジーズから分社化。「日本を、IT先進国に。」をビジョンに掲げ、ITフリーランスの参画支援を中心に、就職・転職支援、IT人材教育、プラットフォーム提供、M&A、海外展開など多角的に事業を拡大。登録者は68万人(2025年3月時点)。新規事業としてDXコンサル事業、開発支援向けSaaS事業を展開。日本全体のDXに寄与します。

レバレジーズ株式会社

マーケティング部/渋谷/マーケ/市場調査設計(リサーチャー)

想定年収

勤務地

東京都渋谷区

業務内容

●詳細レバレジーズグループが運営する各サービスブランドをグロースさせるリサーチ&プランニング業務をお任せいたします。ブランディング領域を管掌する組織の中で、調査を主体とした業務をご担当いただき、ブランド戦略・メディア・クリエイティブと一気通貫な施策の立案・実行に繋ぐ役割となります。・事業の持つ課題や確認/検証するべき項目の確定・定性調査の企画設計､実施・定量調査の企画設計､提案・社内メンバーや協力会社とともに、上記の実施及び取りまとめ・データ分析(調査データだけではなくあらゆるソースから考察する) ・調査結果を受けた戦略や施策のプランニング､効果検証・上記プロジェクトのマネジメント事業の成長スピードを高めるためにあらゆる調査を設計・実行・分析します。ブランド戦略の策定と実行を管掌する組織に所属するため、将来的には調査結果をブランド戦略に反映し、実行部分まで担うことができます。 ●ミッション精度の高い調査・分析でブランド戦略の意思決定を支援し、投資対効果の向上に貢献する。定量・定性双方の調査を設計・実行し、インサイトをブランド戦略や施策に繋げる「調査から実行まで」の役割を担う。

レバレジーズ株式会社

ITソリューション事業部/渋谷/企画/社内企画・営業推進担当

想定年収

勤務地

東京都渋谷区

業務内容

レバテックフリーランスの『業務プロセスを最適化し、社内顧客(営業)の工数削減を目指す』をミッションに、営業のノンコア業務を巻き取り、営業活動の最大化につながるよう営業サポートを行っている組織です。該当ポジションでは、安定的な運用を目指し、業務プロセスの企画・設計、進捗管理、マネジメントに取り組んでいただきます。上記の他、習熟度に合わせてプロジェクトベースで複数の業務を多岐に渡ってお任せする予定です。 ●業務プロセスの企画・設計既存の業務プロセスに対し、ITシステムの導入やAIの導入による簡略化・自動化を行うことで生産性と顧客貢献価値の最大化を目指していただきます。ヒアリングを通じて業務要件を整理・設計し、実行までをリードします。 ●運用既存の業務に対して、安定的に運用するために進捗管理・ディレクションを行います。また、効率・品質観点からの業務改善も日常的に行っていただきます。 ●マネジメント業務を担うメンバーのマネジメントを行っていただきます。教育や業務フォローだけではなく、評価ジャッジ等、人員の育成に関わる業務もお任せいたします。

レバレジーズ株式会社

経営企画室/渋谷/企画/経営企画担当(マネージャー候補)

想定年収

勤務地

東京都渋谷区

業務内容

当社の成長戦略の中核を担う「経営企画室」のマネージャー候補として、経営陣直下でM&Aを中心に、全社戦略に関わるプロジェクトを横断的に推進していただきます。 <メイン業務:M&A戦略の実行・推進> 未上場企業でありながら、積極的にM&Aを実施しており、上場企業水準のプロセス整備・案件数・難易度のM&Aに取り組んでいます。案件発掘〜エグゼキューション〜PMIに至るまで、全プロセスを一気通貫で担当いただきます。・M&A戦略の立案・対象企業のスクリーニング・財務・ビジネスDD(外部専門家のマネジメント含む) ・バリュエーション、ストラクチャリング、契約交渉・経営陣・関連部門とのディール推進・PMI(事業計画の見直し、シナジー創出支援、体制整備) <サブ業務:経営管理・全社プロジェクト推進> ・経営指標(KPI/KGI)の可視化と改善提案・全社的な収益構造の分析と課題抽出・経理・事業部門と連携した利益改善施策の立案と実行・経営会議資料の作成/経営陣へのレポーティング

レバレジーズ株式会社

マーケティング部/渋谷/マーケ/事業推進(BPR・DX)

想定年収

勤務地

東京都渋谷区

業務内容

●事業・ビジネスの上流戦略設計各事業のオペレーション戦略の立案、戦術策定・実行の中核を担い、事業成長にダイレクトに貢献。ビジネスプロセスの分析とモデリング、フィールドセールスやカスタマーサクセス等、各部署と連携したオペレーション改善策の推進を通して、事業全体の最適化を図ります。単なる分析・提案に留まらず、企画段階から深く関わり、ビジネスインパクトの創出に寄与します。 ●ビジネスプロセス最適化事業部門と密接に連携し、現状のビジネスプロセスを分析・可視化。ボトルネックを特定し、業務フロー改善、システム導入による効率化など、具体的な改善策を立案・実行します。 ●プロジェクトマネジメント関係部署と連携しながら、プロジェクトの計画、実行、進捗管理、課題解決など、プロジェクト全体を推進します。 ●セールステックシステム活用推進 SFA/CRM/MAなどのセールステックシステムの活用方法を検討し、導入・運用を支援します。システムを活用した業務効率化、生産性向上を実現します。 ●使用ツール参考:弊社BizOpsグループで取り扱っているツール例・Salesforce ・Account Engagement(旧Pardot) ・SalesNow ・Amptalk ・Tableau ・BigQuery　等 ※事業スケールに合わせて使用ツールは異なります ●担当サービスグループ全体で40を超えるサービスブランドが存在しており、以下は代表的なブランドです。【エンジニア向け人材事業】フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規事業の立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。・レバテック:https://levtech.jp/ ・teratail:https://teratail.com/ 【メディカル、介護向け人材事業】業界トップクラスの売上規模です。よりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。・レバウェル:https://levwell.jp/ ・レバウェル看護:https://kango-oshigoto.jp/ ・レバウェル介護:https://job.kiracare.jp/ 【若年層向け人材事業】新規ページの制作やABテストを行い、集客の強化に取り組んでいます。・ハタラクティブ:https://hataractive.jp/ 【新卒向け人材事業】新規機能の開発やサービス改善に取り組んでいます。・キャリアチケット:https://careerticket.jp/ 【海外事業】海外へ挑戦する人々を後押しし、世界中の就労問題を解決しています。・WeXpats:https://we-xpats.com/ja/job/as/jp/ 【オンライン診療事業】オンライン診療のプラットフォームサービスとして、安全な診療体験の提供と、医療機関の生産性向上に取り組んでいます。・レバクリ:https://levcli.jp/ ●キャリアパス・システムアーキテクト・ビジネスアナリスト・DXプランナー・経営企画、事業企画

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