専門性を高めながら企業経営に寄り添えるプロフェッショナルを目指して、地銀営業からコンサルタントに挑戦
K.T
青山学院大学
27歳
地方銀行
営業
総合系コンサルティングファーム
コンサルタント
支援担当
林 健太
Hayashi Kenta
大学卒業後、野村證券株式会社に入社。中堅企業及び企業オーナーへの資産コンサルティング営業として中小企業・医療法人の新規開拓・顧客基盤の拡大に従事。複数の全国表彰を受賞し、課長代理に昇進。 求職者様目線で転職活動を伴走し、スピーディーな対応でストレスをかけない、気持ちのこもったキャリアコンサルティングをしたいという思いから、MyVisionに参画。
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転職を意識するまで
ご経歴について教えてください
青山学院大学を卒業後、関東圏の地方銀行に入行しました。営業部に配属され、高富裕層個人顧客及び法人顧客に対する資産運用コンサルティング、融資や事業承継に関するコンサルティングに従事してきました。
転職のきっかけを教えてください
旧態依然とした社内管理システム、強い上下関係と上層部と現場との激しい温度差には、以前からかなり不満を抱いていました。それに加えて、前職での営業は定型的に商品の提案をするものに留まるものであり、いくら働いていたとて安定はしているが専門性は付かない、ひいては自身の成長は見込めないと考えるようになり、転職を決意しました。
コンサルティングファームに転職をした背景は何ですか？
まずは様々なプロジェクトに関わり、自分自身が関心のある、やりがいを感じられる領域はどこかを見極めたいと考えた時に、真っ先にコンサルティングファームが候補に挙がってきました。誤解を恐れずに言えば、色々な分野をつまみ食いしてから、専門性の方向を定めていきたいと考えていました。 加えて根底にあった思いとしては、ただ対外的に商品の提案をするだけでなく、困っている人の傍に寄り添って支援していきたいというものがありました。そのため、企業経営に伴走するコンサルタントという仕事は非常に魅力的に感じました。
MyVisionの支援について
エージェントは何社と話しましたか？
4社です。
MyVisionを選択した理由を教えてください
話を聞いたエージェントの中で、一番信頼できると感じたからです。他のエージェントさんも並行して利用させていただきましたが、その中でもMyVisionさん、担当してくださった林さんはとりわけ親身に私の話を聞いて、私に合わせた転職プランを立ててくださいました。 MyVisionならば納得のいく転職活動ができるだろうと考え、選ばせていただきました。
当社のサービスに対して、率直なご意見をいただけますでしょうか？
面接対策が特に印象に残っています。自分は漠然とコンサルティングファームに行きたいとは考えていたのですが、その理由に関して具体的に述べることには正直かなり不安がありましたので、林さんとの面談を通じてそれをしっかりと形にすることができて良かったです。また、ケース面接に関しても、何度も模擬面接をしていただき、的確なフィードバックをいただいたことで面接に十分な水準に持っていくことができました。
ご自身の転職活動を振り返って
今後の転職候補者のために、転職活動の良かった点を教えてください
頼れる人にいち早く出会えたことです。初めは色々なエージェントさんのお世話になりましたが、それも必要な手順であったと今では思います。林さんには本当に感謝しています。ありがとうございました。
今後の転職候補者のために、転職活動の反省点を教えてください
転職活動の最初は広く業界を見た方が良かったかなと思います。転職活動を終えて結果として満足していますが、いきなり絞りすぎてしまうのは自分自身の可能性を狭めることにも繋がってしまうのではないかと思います。
転職前後の年収を教えてください
転職前は年収550万円、転職後は年収650万円になりました。
