募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
BPOビジネス推進責任者
業務内容
当社の既存・新規事業の旗振り役として各種事業推進をお任せいたします。 ￭顧客事業会社の各種業務に係るIT-BPOサービス推進 (業務プロセス構築~業務移行・業務運用) 【具体的な業務】 ●事業計画策定支援 ●サービスメニュー作成 ●未経験エンジニア採用業務 ●エンドユーザーのヒアリング/サービス反映 ●プロジェクトにおけるチームビルディング/プロジェクト補助業務 ●情報システム部門向けDX推進 ※上記のみならず、課題によって自ら業務を創り出す必要があります。
応募条件
必須条件
以下の中から2つのご経験 ●何がしかの事業立ち上げ経験 ●プロジェクト管理業務 ●計数管理(営業経験などでも可) ●マネジメント経験(人数不問) ●ユーザー側のシステム利用・導入経験
歓迎条件
●マネジメント経験(20名以上) ※後継者の育成に意欲、興味がある方、大歓迎です!!
求める人物像
●責任感、主体性を持って仕事が出来る方 ●経験を活かした顧客へのサービス作りに取り組みたい方 ●顧客への直接的なサービスを提供したい方 ●数値責任に対して真摯に取り組み、裁量権をもって業務に従事したい方 ●若手や後輩の育成に積極的な方
試用期間
試用期間:6ヶ月 ※期間中条件変更無し
待遇
給与
年収: 600～800万円 月収: 40～53万円 【月給制】 ●年収 600~800万円 ●月額 400,000~533,334円 ※固定残業代月20時間分を含む ●月額内訳 基準内賃金 346,323~461,764円 固定残業代 53,677~71,570円 ●賞与 年2回(7月・12月) ●昇給 年1回 ●その他手当て 出張手当、役職手当、決算賞与(業績による) 残業手当(月20時間超過分)、通勤手当(5万円/月まで)
勤務時間
9:00 ~18:00 所定労働時間:8時間
勤務地
港区海岸 転勤:なし
休日・休暇
年間休日125日 完全週休2日制(土、日)、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇 有給休暇、特別休暇、慶弔休暇
福利厚生・諸手当
確定拠出年金(401K)、資格取得奨励制度、各種施設・サービス利用、クラブ活動
選考フロー
面接回数:1~2回 書類選考⇒面接⇒内定
その他
補足情報
配属先 ビジネスアウトソーシング事業部 当事業部に関して 従来より事業会社の情報システム部門への技術的支援を行っており、マネージドサービスとして事業を拡大。ITの導入みならず企業のノンコア業務を当社で効率化することで事業シナジーを目指します。大手Sier案件とプライム案件のバランスを取りながら成長し、DXニーズにより運用・BPOサービスのニーズも増加しています。
企業情報
社名
テクバン株式会社
設立年月日
1996年2月29日
本社所在地
東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー4階
代表者
髙松 睦夫
従業員数
1,712名
資本金
100百万円
事業内容
システムインテグレーション AI・セキュリティサービス システム運用サービス システム品質サービス
企業の魅力
●事業の成長性 ・東海エリアの採用をさらに強化し、3年間で200名規模への拡大を目指す ・そのうち、10〜15％を静岡での現地採用とし、地域志向型の人材育成を推進 ・IT・AI・セキュリティの知見を活かし、地域企業のDX推進や人材育成支援に貢献 ●キャリア形成 ・評価制度についてはスペシャリストコース、マネジメントコースがあり、各職種毎にIPAのスキル標準を参考にした細かい業務評価基準を設けています。そのため、どんなキャリアパスにも対応する評価が可能です。 ・教育専任の担当を設け、各ステップに応じた研修を企画し、社員のスキルアップ、キャリアアップを支援しています。技術力アップの研修からマネジメント力強化まで専任講師による多岐にわたる研修の受講が可能です。その他、eラーニングや資格取得支援制度もご活用いただけます。 ●働き方／WLB／待遇 ・プロジェクトによるところもありますが、会社としてはリモートワークを推奨しています。男女共に育児休暇取得実績があり、育児休暇後の復帰率も100％です。 ・会社平均残業時間は10.48時間/月。社員の就業環境を守るため、各部門や管理部含め会社全体で労務管理を徹底する仕組み作りができています。
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テクバン株式会社
【販売促進/メンバー】販促~購買代行業務/25-23
想定年収
500～700万円
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-
業務内容
クライアント企業の販促物業務に係るアカウント業務マネジメントをお任せします。 店頭販促物やキャンペーンに送付する印刷物、および各小売店へ納入する販促物制作の進行管理や、クライアントのカウンターパートへの報告業務を担うポジションとなります。 【具体的な業務】 ●ブリーフィングから納品・請求に至る一貫したプロジェクトマネジメントを行い、より安価かつクオリティの高い成果物をクライアントに提供 ●当社側のキーコンタクトとして、クライアント責任者との日常連絡業務窓口 ●クライアントのプロモーションカレンダーを理解し、個別のプロジェクト進行計画を立案 ●各担当ブランドのガイドラインおよび品質管理ガイドラインに関する深い理解を基に、提案成果物に対して自分なりの見解と、社内外ステークホルダーの見解をとりまとめ、よりクオリティの高い成果物が完成するようサプライヤーへ適切な指示 ●月次、四半期、年次の業務レポートに向けて、各プロジェクトの成果物に関する仕様、見積、スケジュール等の詳細な記録をとり、以後のさらなる成果物クオリティの改善 ●各サプライヤーとの価格交渉と選定 ●販促制作物のクオリティ改善のため、サプライヤーの協力の下、イノベーティブな販促物マテリアルの自主提案プログラム参画
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MyVisionがご支援する求職者様の7割はコンサル業界未経験の方です。わかりやすい業界/個社説明から始まり、最も難しい選考対策まで、コンサル転職を成功させるためのノウハウが蓄積されています。
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1人1人の経験やご志向/ご事情に添い、「今は転職しない」という選択肢も含めたキャリア提案をしております。中長期での支援を前提としたキャリアの「パートナー」としてご支援いたします。
利用者様による高い評価
丁寧なキャリア相談、適切なコンサルティングファームの紹介、ここでしか受けられない選考対策。そうした質の高いサービスにご満足いただき、MyVisionは多くの求職者様から高い評価を頂いています。
※1 2025年2~4月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値
※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点