シニアコンサルタント

●職務概要 DX戦略推進本部のシニアコンサルタントとして、クライアント企業(主に中堅・中小企業)のIT部門・情報システム部門に対し、DX推進・IT戦略の実行支援をリードします。 単なる提言にとどまらず、現場で動く「実行力」と、クライアントが自走できる「伴走支援能力」を持ったコンサルティングを提供することが本ポジションの核心です。 ●主要業務・案件イメージ ・クライアントのIT・DX戦略の策定および実行計画の立案 ・情報システム部門の業務改善・ガバナンス強化に向けた診断・設計・改善施策の実行支援 ・セキュリティ対策(ISMS/Pマーク/SCS評価制度取得支援含む)、インフラ整備に関する推進支援 ・クラウド活用推進における移行計画策定・支援 ・システム導入プロジェクトのPM/PMO支援(ベンダー管理、スケジュール管理、課題管理) ・RFP作成・ベンダー選定支援 ・ITデューデリジェンス支援 ●プロジェクト例 ・中堅製造業の情シス部門立ち上げ:体制設計・採用基準策定・ITガバナンス構築 ・金融系グループ企業のクラウド移行PMO:Azureへの段階的移行計画・ベンダー管理 ・流通系企業のセキュリティ体制強化:ISMS認証取得・インシデント対応フロー整備 ・製造業の基幹システム刷新支援:RFP作成から選定、導入フェーズのPMO

※以下のいずれかを満たす ・情報システム部門・IT部門での実務経験(5年以上が目安) ・ITインフラ領域(ネットワーク・サーバー・クラウド等)の知見 ・ITガバナンスまたはセキュリティ領域(ISMS/CSIRT/セキュリティポリシー等)の実務経験 ・プロジェクトマネジメント・PM/PMO経験(複数ステークホルダーとの調整経験含む)

・クライアントへの課題整理・資料作成・プレゼンテーション能力 ・コンサルティングファームでの勤務経験 ・ISMS/Pマーク等セキュリティ・コンプライアンス認証の取得支援経験 ・ITデューデリジェンスやM&A支援の経験 ・IT予算管理・ベンダーマネジメント経験 ・ITIL/COBIT等のITサービスマネジメントフレームワークの知識 ・中小・中堅企業に対する支援経験

・実行力のあるコンサルタントを志向する方 ・現場理解と戦略思考を両立できる方 ・技術的知見と経営視点を橋渡しできるコミュニケーション力がある方 ・曖昧な課題を構造化し、実行可能な解に落とし込める思考力がある方 ・成長意欲が高く、新領域へのキャッチアップを主体的に行える方 ・将来的にマネジメントポジションを目指したい方

年収: 850～950万円 月収: 58万円～ (想定額) 月給制 年収: 702 万円 ～ 1,000 万円 ( 月収: 58.5 万円 ～ / 月額基本給: 32.3 万円 ～ ) 　※固定時間残業代含む(時間外60時間、休日労働32時間、深夜労働45時間) 　※給与はご経験・保有スキル・希望給与を考慮して決定いたします。 ●賞与: 年 0 回 ●インセンティブ:無し ●昇給 有り 年1回 / 4月 ●時間外労働・残業手当 専門業務型裁量労働制を適用し、実際の労働時間にかかわらず、1日9時間勤務したものとみなします。 <固定残業時間(内訳)> ・時間外残業手当:151,581円(60時間分)/月 ・休日労働手当:87,310円(32時間分)/月 ・深夜労働手当:22,737円(45時間分)/月 ※上記は年収702万円のケース。固定残業代は基本給に応じて変動します。 固定残業超過分は別途支給します。 深夜労働(22時から翌5時まで)および法定休日労働が発生した場合は、 実際の労働時間に応じて法定の割増賃金を別途支給します。 委細は面接でご確認ください。

10:00～19:00 裁量労働制(専門業務型) みなし労働時間 9時間 / 日 休憩時間 60分 ●勤務時間 ・専門業務型裁量労働制 　所定労働時間:8時間 ・標準的な勤務時間帯:10:00～19:00 ※業務の遂行方法および労働時間の配分は、本人の裁量に委ねます。 ※標準的な勤務時間帯は、実際の勤務時間を指定するものではありません。

東京都千代田区神田駿河台2-5-1 御茶ノ水ファーストビル および 東京都23区内の顧客先 ※勤務地は就業先により異なります。 ※転勤なし <最寄り駅> JR中央線・総武線 御茶ノ水駅 御茶ノ水橋口 徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線 御茶ノ水駅 2番出口 徒歩4分 東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅 B1出口 徒歩5分 東京メトロ半蔵門線・都営地下鉄新宿線・都営三田線 神保町駅 A5出口 徒歩8分 転勤: 無し 会社の定める事業所 本社または担当案件により47都道府県のクライアント先への常駐あり

完全週休二日制 土 日 祝日 年末年始 ・年間休日125日　※年間カレンダーによる ・年末年始休暇(12月29日～1月3日) ・ウェルカム休暇(3日/入社後6ヶ月以内取得可) ・年次有給休暇10～23日 ※勤続1年6ヶ月以上:法定付与11日+会社独自付与3日(取得時期は自由) ・特別休暇(慶弔等) ・産前産後休暇/子の看護休暇 年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上

●交通費 全額支給 ( 上限5万円迄/月 ) ●働き方:リモートワーク有 ●キャリア・成長支援 ビジネススキル研修/外部研修制度/年間MVP表彰制度 ●制度・その他 育児・介護休業制度/定期健康診断/各種社内イベント/社員紹介制度(リファラル採用)による報酬金あり/定年65歳 ●休暇・女性活躍 生理休暇制度あり(年5日まで有給、詳細は社内規程による)/産前産後休暇/育児休業取得実績あり ●オフィス環境:ウォーターサーバー・コーヒー

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 社会保険 ●年金・保険 社会保険完備/関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)加入 確定拠出年金制度(選択制)

1.書類選考(履歴書・職務経歴書) 2.一次面接(オンライン):経験・スキルの確認 3.最終面接(対面):カルチャーフィット・志向確認 4.オファー面談・内定