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株式会社OAGコンサルティング

株式会社OAGコンサルティング

本店/正社員/M&Aトランザクション(未経験可)

想定年収

-

勤務地

東京都千代田区

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

M&Aコンサルタント

業務内容

【オペレーショナルトランザクション】 ・事業デューディリジェンス ・オペレーショナルデュー・ディリジェンス ・コマーシャルデュー・ディリジェンス ・ガバンスデュー・ディリジェンス ・pmiサービス 【デューディリジェンストランザクション】 ・財務・税務デューデリジェンス ・ストラクチャー助言業務 【バリュエーション/モデリング】 ・バリュエーション ・ビジネスモデリング 従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

応募条件

必須条件

・大卒以上 ・簿記2級程度の知識 ・会計事務所、事業会社の経理部門での会計経験3年以上の経験をお持ちの方。 ・事業会社や金融機関の経営企画部門、財務部門でM&A関連業務に携わっていた方。

求める人物像

・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・常に心・体の状態管理を行い、状態を良好に保つことで良い成果に結びつけることができる方 ・新しいことへのチャレンジ精神のある方 ・臨機応変な対応が出来る方

試用期間

3ヶ月(同条件)

待遇

給与

月収: 31~66万円 ●年収例:500万円〜801万円 月給 314,000 円 - 668,000円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※試用期間3ヶ月(同条件) ※実働7時間超過時から1分単位で割り増し賃金支給 一般職:月給制(夏・冬賞与各2ヶ月分) ※賞与については人事評価により増減する可能性有 管理職:理論年収を12分割し支給 【時間外労働について】 一般職:法定に準じて支給 管理職:規定に準じて支給

勤務時間

9:30〜17:30 休憩60分、実働7時間

勤務地

東京都千代田区五番町6-2 ホーマットホライゾン 就業場所の変更の範囲 会社の定める就業場所

休日・休暇

年間休日120日以上 完全週休2日制(土/日)祝 年末年始休暇(12/30〜1/4) 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休 夏季休暇

福利厚生・諸手当

昇給・昇格あり 賞与 ※年収に含む 社会保険完備 交通費全額支給 残業手当支給 退職金制度(確定拠出金制度を含む) 資格取得学費援助 国家資格年会費負担 入社時転居費用補助 ※支給条件等詳細は面接時にご説明します。 在宅勤務制度 ※試用期間終了後から利用可能 時差出勤制度 ※試用期間終了後から利用可能

社会保険

社会保険完備

選考フロー

書類選考 →適性検査→一次面接→ 内定(場合により二次面接有り)

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企業情報

社名

株式会社OAGコンサルティング

設立年月日

2000年(平成12年)6月

本社所在地

東京都千代田区五番町6-2 ホーマットホライゾン

代表者

太田 隆介

従業員数

49名

資本金

50百万円

事業内容

経営改善・成長支援コンサルティング/事業再生コンサルティング/M&Aコンサルティング/事業承継コンサルティング/IPO支援コンサルティング/人事コンサルティング/DX戦略・ITコンサルティング/保険コンサルティング/不動産コンサルティング/経理・会計・労務業務アウトソーシング

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この企業の別の求人

株式会社OAGコンサルティング

本店/正社員/事業承継コンサルタント

想定年収

508~1,299万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

中小企業オーナーおよび富裕層のお客様に対し、事業承継・生前対策の戦略立案から実行支援まで、アドバイザーとしての役割を担っていただきます。 ・財産の現状把握、株価算定、自社株式の承継スキーム立案 ・組織再編税制等の活用による対策案の策定 ・個人財産対策、納税資金・相続対策、および実行後のフォロー ・提携金融機関向けの勉強会講師、同行営業 ・希望に応じて、法人の税務顧問や相続税申告の実務に携わることも可能です。 ※事業部内のご経験を積んだ後、グループ内の他の業務のご経験を積んでいただくことも可能です。また、本人の希望に応じて、金融機関への出向もあります。 【育成・担当体制】 ・担当件数:5~10件(複数担当制で、専門性の高い案件も組織的にバックアップ) ・未経験の方はOJT制度や充実した研修を通じ、段階的にスキルアップが可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲: 会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

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株式会社OAGコンサルティング

【急募】【コンサル/社員】ITマネジメント部 ITコンサルタント

想定年収

550~700万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

弊社は中堅・中小企業のお客様の中で、情シス担当者が不在でIT化・DX化に困っているお客様の情報システム機能を 「情シス顧問サービス」 として担っています。 常駐や担当製ではなく、自社内から複数名で構成されるチームでのオンライン対応を基本として、企業の経営者や担当者をご支援しています。 ●ポジション 情シス顧問サービスとして、自らの経験とスキルを発揮できる方を募集します。 ネットワークやサーバー/PC、セキュリティなどのITインフラを中心に、課題の見える化や、解決のための機器/サービスの選定、導入構築、トラブル時のサポートなどを担当して頂きます。 リーダーとして、お客様ITインフラ全般の課題をメンバーと協力して解決していただきます。 ※従事すべき業務の変更の範囲: 会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

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株式会社OAGコンサルティング

FOODOAG/正社員/税務顧問スタッフ 兼 会計コンサルタント(経験者)

想定年収

601~1,000万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

私たちFOODOAGは、飲食事業者特化型で税務及び会計業務の支援を行っております。 クライアントである数店舗から100店舗以上の経営者様1人ひとりに向き合い、会計、財務及び税務業務を通して事業経営を支援する業務です。 会計事務所経験者、会計コンサルタント業務経験者を募集しております。 【具体的な仕事内容】 ●事業計画作成支援 ●対象企業経営分析(会計財務分析、マーケット分析) ●予実管理支援 ●クライアントの金融機関対応支援 ●税務会計全般 -記帳代行 -税務申告 -巡回監査 -その他、経営コンサルティング 【foodoagの働き方】 ・1つの案件を2~3名のチームでサポート ・クライアントへの訪問は月1回~数回 ・事業計画作成などの案件期間は3~4ヶ月ごとのスポット契約 ・税務顧問業務などは毎月のルーティン契約 ・1人あたりの案件数 スポット業務:2~3件 ルーティン業務:10~15件 【入社後の流れ】 ●税務顧問業務 主担当となって頂きクライアント対応をお願いいたします。 ●会計コンサルタント業務 業務経験を考慮させて頂きますが、案件統括リーダーをお任せできればと考えております。 【従事すべき業務の変更の範囲 】 会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

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株式会社OAGコンサルティング

本店/正社員/【急募】事業承継コンサルタント(マネージャー候補)

想定年収

858~1,467万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

中小企業オーナーへの事業承継・生前対策コンサルティング全般をリードし、プロジェクトマネジメントおよびチーム運営を担っていただきます。 ●主な業務内容 ・承継スキームの立案・実行: 現状分析(株価算定・資産背景の把握)に基づく、親族内・親族外(役員・従業員)・M&A等の最適な手法の提案 ・税務・法務アドバイザリー: 自社株対策、遺言・信託の活用、組織再編税制の適用 ・プロジェクトマネジメント: 提携金融機関や社内専門家(税理士・弁護士等)との連携およびディレクション ・チームマネジメント: メンバーの育成、案件のクオリティ管理、KPIの進捗管理 ・経営支援: 承継後のPMI(経営統合)支援や、持続的成長に向けた経営コンサルティング ・その他:希望に応じ、法人の税務顧問や相続税申告も担当いただけます。 ※事業部内のご経験を積んだ後、グループ内の他の業務のご経験を積んでいただくことも可能です。  また、希望に応じて、金融機関への出向もあります。 ●担当体制 担当件数:5~10件(複数担当制) ●組織構成 事業承継コンサルティング部 16名(うち男性11名、女性5名) ※従事すべき業務の変更の範囲: 会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

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株式会社OAGコンサルティング

本店/正社員/M&Aトランザクション(シニアコンサルタント)

想定年収

600~901万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

【当部署の主な顧客層】 年商数億円~数十億円の中小企業 【オペレーショナルトランザクション】 ・事業デューディリジェンス ・オペレーショナルデュー・ディリジェンス ・コマーシャルデュー・ディリジェンス ・ガバンスデュー・ディリジェンス ・pmiサービス 【デューディリジェンストランザクション】 ・財務・税務デューデリジェンス ・ストラクチャー助言業務 【バリュエーション/モデリング】 ・バリュエーション ・ビジネスモデリング 従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

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