エグゼクティブコンサルタント

創業約40年の歴史を誇る、日本のエグゼクティブサーチ業界を牽引してきたパイオニア企業です。 AIの進化によって多くの業務が代替される時代だからこそ、人にしかできない「経営」と「人」をつなぐ価値はますます高まっています。 本ポジションでは、経営層・CxO・各業界のエキスパートなど、企業の成長を左右するハイクラス人材の採用支援を担当していただきます。単なる人材紹介に留まらず、採用戦略や組織課題に対するコンサルティングを通じて、企業の経営課題の解決にも深く携わることができます。 担当業界は金融・IT・製造・不動産・消費財・コンサルティング・ヘルスケア・サービスなど幅広く、これまでのご経験や専門性を活かせる領域を担当いただきます。 業務はクライアントへの提案・案件獲得から、組織コンサルティング、候補者のサーチ・スカウト、選考支援、入社後のフォローまでを一気通貫で担当。企業・候補者双方のパートナーとして、大きな介在価値を発揮できる環境です。

● 圧倒的な自由と裁量権 社員一人ひとりがセルフマネジメントで仕事を進める文化が根付いており、細かな数値管理や不要な会議はありません。自ら考え、主体的に成果を生み出したい方に最適な環境です。 ● 業界最高水準の評価・報酬制度 成果を正当に評価する透明性の高いインセンティブ制度を採用しており、上限のない報酬体系を実現。在籍コンサルタントには年収1,000万円～2,000万円超を実現しているメンバーも多数在籍しています。 ● 市場価値を飛躍的に高められる環境 採用だけではなく、経営・組織づくり・人材戦略といった企業の根幹に携わることで、高度なコンサルティングスキルを身につけることができます。 幅広い業界の経営者と向き合う経験は、ご自身の市場価値を大きく高める財産となります。 社員同士は自立したプロフェッショナルとして高い裁量を持ちながらも、必要に応じて積極的に知見やノウハウを共有し合う風土があります。 一人で成果を追うだけではなく、互いに刺激を受けながら成長できる環境です。 これまで培われたご経験を活かしながら、企業の未来を創る経営人材・ハイクラス人材の支援に挑戦し、ご自身の市場価値をさらに高めてみませんか。 <主なキャリア実績(一例)> ・外資系金融機関 ・戦略コンサルティングファーム ・外資系IT・テクノロジー企業 ・グローバルメーカー(消費財・ラグジュアリー) ・グローバル総合コンサルティングファーム ・起業・独立 ・20年以上にわたり第一線で活躍するコンサルタントも在籍 一人ひとりが目指すキャリアに応じて、多様なキャリアを実現できる環境です。

以下いずれかの経験をお持ちの方 ・これまでの業務でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 ・toB/toC問わず営業経験をお持ちの方 ・目標達成意識が高く、主体性を持って業務に取り組める方

・自らの力で事業・組織を成長させていきたい方 ・目標達成に向けた行動・プロセスの思考ができる方 ※営業に限らず、ご自身の業務に誇りを持ち、プロとして高い実績を出したご経験をお持ちの方を歓迎します。

あり(6ヶ月)

年収: 800万円～ 年収例 30代(入社1年目)1,000万円 30代(入社2年目)1,500万円 50代(入社3年目)2,200万円 【年収】 800万円以上～上限なし 固定給+インセンティブ(本人の成果に基づき四半期毎に支給:年4回) インセンティブ制度については、青天井の報酬制度となっており、業界最高水準の報酬制度です。

8:30～22:00の間におけるフルフレックス制度 実働8時間 休憩1時間 ※コアタイムなし

東京都千代田区紀尾井町 4-1 ニューオータニガーデンコート 23 階 東京本社

年間休日120日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、産休・育児休暇、慶弔休暇 【有給休暇】 初年度10日間付与　

【通勤費】 支給 【表彰制度】 優秀コンサルタント賞、新人賞、永年勤続表彰制度他

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