コンサル転職No.1エージェント

採用情報

お問い合わせ

スカウトアプリの
登録・ログイン

転職相談をする

■キャリアコーディネーター(上級/東京・大阪・札幌・仙台・福岡・沖縄)>

キャリアリンク株式会社

■キャリアコーディネーター(上級/東京・大阪・札幌・仙台・福岡・沖縄)

想定年収

500～800万円

勤務地

東京都新宿区

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

キャリアコーディネーター

業務内容

※業務内容変更可能性と範囲:当社および出向(転籍)先の業務全般人材コーディネーターとして、新規派遣スタッフや既に登録している派遣スタッフに最適なお仕事をご紹介する、人の成長に立ち会える魅力的な仕事です。まずはスタッフ対応実務をご経験いただき、将来的にはセミナーやスタッフ満足度向上施策の企画・運営、安定的なアサインを実現できるスキーム構築、集客担当部署との連携などもお任せしたいと思います。 ●新規登録スタッフの面談・仕事紹介 ●登録スタッフのキャリアカウンセリング ●キャリアアップセミナー、スタッフ満足度向上施策の企画運営 ●案件に叶う人材を適切にアサインできるスキーム・体制構築 ●数値管理・コーディネータースタッフのマネジメント、等 1:スタッフの方からのお仕事紹介のご相談やお問合わせ対応業務内容のこと、お仕事の適正のこと、様々なお問い合わせがあります。担当営業はクライアント対応が中心となるため、スタッフ皆さんのあらゆる対応は、主にコーディネーターの役割です。 2:派遣スタッフ登録後の面談登録していただいた後にすぐお仕事が決まるわけではありません。企業様にご紹介するため、その方がどういう経験をされてきた方なのか、どんなスキルを持たれているかなどを面談を通じて知る必要があります。 3:どんな働き方をしたいか?どんな仕事を希望されているのか? お仕事に対しての志向や今後の希望について理解できた後に、いよいよ希望のお仕事についてヒアリングをしていきます。業務内容、時給、勤務地、お休みについてなど要望は様々。 4:マッチングするお仕事をご紹介 100%の希望を叶えられるお仕事は、色々探しても難しいかもしれませんが、スタッフの方ご本人にとってプラスとなり前向きに働いていただけるようなお仕事をご紹介していきます。 5:お仕事開始後のフォローお仕事が決まったらそこで終わりではなく、その先のフォローも大事にしています。ご就業後も「そのスタッフの方のために何ができるか」を考えながら動きましょう。 6:登録スタッフ皆さんの将来を一緒に考えるキャリアパス推進派遣登録でご就業いただいている方へ、ご就業の実績や評価から正社員での登用をご提案する「キャリアパス制度」を推進しています。【求職者へ寄り添うことを大切に】求職者の方と一緒にキャリアを考えて、親身にサポートできる環境を整えています。派遣の登録をしたのはいいものの、就業前の段階では「どんな仕事がしたいのか分からない…」という方も珍しくありません。例えば「事務として働きたいけれど、未経験だから…」という方に対し、「まずは派遣として経験を積んでから正社員を目指しましょうか」など、求職者に寄り添い、キャリアの道筋を立てます。その方のポテンシャルを引き出すため、第三者の目線でアドバイスできるのもコーディネーターの特色です。 ------------------------------------------------- ・仕事紹介だけではなく、スタッフ一人ひとりとじっくり向き合い、長期派遣から社員登用までの長期的なキャリア形成をサポートします。また、セミナーの企画運営業務などにも携っていただきます。・入社後は研修やOJTで業務を覚えていきます。わからないことはフォローがあるのでご安心ください。・登録スタッフの希望だけではなく、性格・過去の経験・得意不得意など、その方の情報を多岐に渡って把握することで最適なマッチングを行います。そのため、「聞く力」「相手のことを考える力」が磨かれるお仕事です。また、複数のスタッフの対応を平行して行うため、スケジュール管理能力も養われます。・「人のためになる」大きなやりがい就業した登録スタッフがイキイキと働けるよう、当社は丁寧なサポート体制を構築しています。定期フォローをはじめ、時にはキャリアアップセミナーを開催して長期的な活躍を後押し。仕事を通して、スタッフが成長していく姿を目の当たりにできます。「人のためになる」仕事の大きなやりがいを実感してください。・コミュニケーションが取りやすく、風通しがよい社風チーム内だけではなく、他部署ともコミュニケーションが盛んで、相談も気軽にしやすい環境です。お互いが自然に助け合う風土なので、人のありがたさを感じる場面に多く出会うことがあると思います。だから自然と「自分も力になりたい」と思える。そしてその意識こそが、あなたのスキルを底上げしてくれるはずです。

応募条件

必須条件

・人材紹介・派遣会社でのキャリアコーディネーター経験

歓迎条件

・リーダーやマネジメント、育成のご経験・コールセンターやBPO事業のご経験

求める人物像

・主体性を発揮できる方・密なコミュニケーションを取ることが可能な方・新たな仕組みや施策を考えて実行できる方・協調性を持ちチームで仕事をすることができる方

試用期間

試用期間:有(3カ月/条件面の変更無)

待遇

給与

年収: 500～800万円年収例 500万円(30歳・入社1年目) 630万円(35歳・入社3年目) 760万円(37歳・入社5年目) ※前職の給与・ご経験を考慮して決定 ※賞与年2回(6月・12月)昇給年1回(4月)

勤務時間

9:00〜18:00

勤務地

東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階, 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー15階 ※その他支店 060-0003 北海道札幌市中央区北三条西4-1-1 日本生命札幌ビル6階 980-6116 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 仙台AER(アエル)ビル16階 810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 3階 (西館) 900-0015 沖縄県那覇市久茂地2-2-2 タイムスビル7階 ※就業場所変更可能性と範囲:当社および出向(転籍)先の拠点全般

休日・休暇

●年間休日124日(2025年度) ・完全週休2日制(土・日) ※場合によっては土日勤務可能性有・祝日・年末年始休暇(6日) ・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・リフレッシュ休暇(有給休暇取得促進/年2回、計8日間)

福利厚生・諸手当

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・退職金制度・財形貯蓄制度・資格取得支援制度(マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど) ・従業員持株制度・社内公募制度・結婚祝金・出産祝金・見舞金・弔事金給付・限定正社員制度

社会保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

現在の状況をお選びください

複数選択可

次へ進む

企業情報

社名

キャリアリンク株式会社

設立年月日

1996年（平成8年）10月1日

本社所在地

東京都新宿区西新宿2-1-1　新宿三井ビル33階

代表者

成澤素明

従業員数

706名

資本金

418,318,100円

企業HP

https://www.careerlink.co.jp/

OTHER JOBS AT THIS COMPANY

この企業の別の求人

キャリアリンク株式会社

【派遣BU】派遣営業 /上級(札幌・仙台・東京・大阪・福岡・沖縄)

想定年収

600～900万円

勤務地

北海道札幌市

業務内容

人材(人材確保・採用・業務効率)にお困りの案件を抱える法人企業様へ向けた人材派遣サービスのコンサルティング営業、および就業中の派遣スタッフの定着支援フォローまでご担当いただきます。また、ご経験を活かして営業社員やチームのマネジメント等もお任せします。《具体的には》・組織マネジメント・営業戦略立案・予算策定・メンバー育成、などクライアント対応・アポイント取得(新規・既存) ・訪問(欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング) ・人材サービスの提案・見積提出・発注・契約更新・派遣コーディネーターへの引継ぎ派遣スタッフ対応・フォロー面談・スタッフ出社初日・初顔合わせの同行・職場見学会への同行など業務の特徴・既存の企業を担当し、派遣社員70~80名の担当をしていただきます。顧客への提案に関しては、企業からニーズをいただく場合もあれば、契約終了したスタッフを新規の企業に売り込んでこちらからニーズを掘り起こす場合もあります。・新規営業ではテレアポや飛び込みによってニーズの獲得を行い、提案を続けて案件の発注を目指します。 ※業務内容変更可能性と範囲:当社および出向(転籍)先の業務全般

キャリアリンク株式会社

★DX決済サービスの提案営業(一般/東京・大阪)

想定年収

350～500万円

勤務地

東京都豊島区

業務内容

小売店・飲食店などへの「キャッシュレス決済」導入のご提案〜導入サポートタブレットおよびスマホを貸与し、ご提案から契約までタブレットでスムーズに進めることができます。 <具体的には> ▼訪問:担当エリア内のお客様に決済端末のメリットや魅力を伝えます。 ▼説明:導入後、キャッシュレス決済の方法を説明します。 ▼アフタフォロー:キャンペーンの告知ポスターなどを使用し、認知度と利用回数の向上を目指します。今後も時代のニーズに合った営業支援サービスや拠点を広げていきます。 ※業務内容変更可能性と範囲:当社および出向(転籍)先の業務全般 <POINT> ●時代に求められているサービスだからこそ、提案しやすいご提案するのは、カードやスマホ端末で支払いが完了できるキャッシュレス決済。利用するユーザーも多く、・お会計の手間が省ける・「スマホで決済できる」便利さをフックに集客できる・導入にコストがかからないなど導入先の店舗にもメリットが多いためご提案もしやすく、「試してみようかな」とご検討もしていただきやすいサービスです。 ●チーム体制で成果もあげやすいエリアごとにチームを組むため、ナレッジの共有がはかどり、社員一人ひとりの成果が上がる体制です。

キャリアリンク株式会社

【管理本部】財務課メンバー(次期課長候補)

想定年収

433～625万円

勤務地

東京都新宿区

業務内容

プライム上場企業グループ(計4社)の経理部財務課において、下記の業務をお任せします。・資金繰り(資金計画、月次・日次資金管理、借入金管理、預金管理、入金予定確認、支払対応等) ・資金調達(銀行提出資料作成、金融機関折衝、増資、社債発行等) 将来的には、次世代の財務課長を目指して頂きたいと考えています。

キャリアリンク株式会社

■★人と企業の成長を支える|採用・キャリア支援担当

想定年収

400～650万円

勤務地

東京都新宿区

業務内容

正社員・契約社員・派遣スタッフの採用および人材マッチング業務全般をお任せします。求職者との面談から企業ニーズの把握、最適な人材提案、就業後のフォローまで、一貫して担当いただきます。また、将来的にはチームマネジメントや業務改善、採用戦略の立案などにも携わっていただきます。具体的な業務内容 ●求職者対応・登録面談およびキャリアカウンセリング・職歴、スキル、希望条件のヒアリング・キャリアプランの提案・応募書類作成サポート ●採用業務・正社員、契約社員、派遣スタッフの採用活動・募集施策の企画・実行・応募者対応・面接および選考対応・内定フォロー、入社手続き ●人材マッチング・企業の採用課題や人材ニーズの把握・求職者と求人案件のマッチング・就業条件の調整・就業開始までのフォロー ●組織運営・マネジメント・チームメンバーの育成、指導・業務フロー改善・KPI管理・採用戦略、人材確保施策の企画立案・各部門との連携推進 ※ご経験に応じてお任せします ※業務内容変更可能性と範囲:当社および出向(転籍)先の業務全般

キャリアリンク株式会社

BPO営業企画～サービス企画・事業開発～

想定年収

勤務地

東京都新宿区

業務内容

当社の公共BPO領域において、営業部門と連携しながら、自治体向け提案の高度化およびサービス企画を担っていただきます。 ●営業企画対象官公庁・地方自治体が中心 ●扱う案件規模小規模: 数名～数十名規模・中規模: 100-300名規模・大規模: 数億円規模、数千名プロジェクト当社の公共BPO領域において、営業部門と連携しながら、新たなサービス企画・事業開発を担っていただきます。本ポジションでは、自治体向けBPOサービスの価値向上に向けて、既存業務の改善だけでなく、新しいサービスモデルの企画・標準化にも携わっていただきます。単なる企画職ではなく、営業・運用・採用・システムなど複数部門と連携しながら、公共BPOの成長戦略を形にしていくポジションです。 ●具体的な業務内容営業部門と連携しながら、公共BPO案件の提案品質向上やサービス企画を担うポジションです。営業・運用・採用・システム部門など複数部門を横断しながら、受注前の上流工程に関与いただきます。・新規BPOサービスの企画立案・公共領域における差別化戦略の設計・サービス標準化および横展開設計・スケーラビリティを踏まえた収益モデル構築・市場ニーズを踏まえた企画提案 ※備考案件・状況によっては、提案段階での営業同行や、DXを活用した業務改善設計・提案支援に関与いただくこともあります。 ●サポート体制入社後まずは既存案件や提案内容を理解しながら、営業同行や提案支援からスタートします。 ▼ 慣れてきたら業務設計やサービス企画、提案骨子設計など、上流工程を中心にご担当いただきます。 ▼ 将来的には新規サービス企画や大型公共案件の中核メンバーとしての活躍を期待しています。

キャリアリンク株式会社の求人一覧へ

キャリアリンク株式会社

■キャリアコーディネーター(上級/東京・大阪・札幌・仙台・福岡・沖縄)

コンサル転職を成功させる

コンサル特化の転職支援で、
理想のキャリアアップを。

Consulting