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1512_Astemo株式会社サプライチェーンマネジメント(SCM)部門における在庫最適化業務の推進【東京】>

Astemo株式会社

1512_Astemo株式会社サプライチェーンマネジメント(SCM)部門における在庫最適化業務の推進【東京】

想定年収

640～1,220万円

勤務地

東京都千代田区

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

Astemo株式会社サプライチェーンマネジメント(SCM)部門における在庫最適化業務の推進

業務内容

(1)SCM主導の在庫最適化施策の推進支援 (2)報告資料作成とプレゼンテーションの支援 (3)SCMリージョンヘッドとのコミュケーション支援 (4)在庫データの分析・可視化支援 (5)適正在庫基準の策定・運用支援 (6)グローバル拠点との業務連携・調整【業務内容についての補足】・雇入れ直後:「求人内容」において、会社の定めた業務・変更後の範囲:会社の定める業務

この求人の魅力

●仕事の魅力・やりがい・キャリアパスサプライチェーンマネジメント本部在庫管理本部在庫管理部は、2024年7月に発足した新しい組織です。 Astemo株式会社のIPO(新規株式公開)を控え、キャッシュフローの改善が急務となっている状況の中で、会社幹部から最も注目されている組織のひとつです。この部門では、工場単体にとどまらず、グローバル規模で在庫の全体最適化に取り組むことができ、Astemo株式会社への貢献が実感できる点が仕事の魅力です。挑戦的で非常に高い目標を掲げており、一筋縄ではいかない場面もあるかもしれませんが、ベストインクラスの在庫管理を目指して日々試行錯誤を重ね、Astemo株式会社の成長に大きく貢献できる仕事です。ぜひ、共にベストインクラス(最高水準)の在庫管理を目指しましょう。

応募条件

必須条件

・Tableau、Power BI、SAP IBPなどのITツールを活用した業務改善の経験を有する方・経営会議、本部会議、部内会議などで使用する報告資料の作成(PowerPoint)およびプレゼンテーションの実施経験を有する方・Excel、Word、Outlookなどの基本的なツールを問題なく使用できる方・TOEIC800点程度の英語力を有し、英語でのオンライン会議やメールで円滑にコミュニケーションが取れる方

歓迎条件

・IT部門、在庫管理部門、物流部門、調達部門、営業部門、財務部門における通算10年以上の業務経験を有する方・傾向分析や予測モデルの構築に必要な統計学・数学の基礎知識を有する方・Excel、SQL、Pythonなどのデータ分析ツールやプログラミング言語の使用経験を有する方・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション能力を有する方

求める人物像

・現状に満足せず、変革に挑戦することをいとわない方・各地域・各拠点と積極的にコミュニケーションを取りながら、在庫の全体最適に向けた活動を推進できる方・自ら考え、主体的に行動できる方

待遇

給与

年収: 640～1,220万円応相談基本給:33万～66万円【各求人の給与情報についての補足】各求人の給与表記は想定年収となります。各選考を通じて、応募者様の経験・能力等を総合的に考慮し、当社規定により提示年収を確定いたします。

勤務地

東京都千代田区大手町二丁目2番1号新大手町ビル【勤務予定地についての補足】・雇入れ直後:会社の定める場所 (在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む) ・変更後の範囲:同上

休日・休暇

・完全週休2日制・年間休日121日(2025年度) ・年3回の長期休暇あり(夏季・年末年始・GW) ・年次有給休暇24日(試用期間中は計6日間を付与) ※有給休暇未消化分は翌年度まで持越可。翌々年度への持越不可(消滅) ・ファミリーサポート休暇(出産休暇、育児休暇、介護休暇、年次介護休暇、子の看護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇など) ・キャリアサポート休暇(リフレッシュ休暇、自己再開発休暇、キャリア開発休暇)

福利厚生・諸手当

●定年定年制:有定年:60歳再雇用制度:有再雇用制度上限年齢:70歳

その他

補足情報

●配属組織について Astemo株式会社は、IPO(新規公開株式)に向けキャシュフロー改善の重要性が高く今後の投資のためにも在庫最適化が急務となっています。サプライチェーンマネジメント本部在庫管理本部在庫管理部は、組織ゴールとして①Astemo全体での在庫量の把握、②在庫最適化を掲げ、下記3つの具体的な施策を推進中です。 (1)棚卸資産管理の最適化(重要拠点での施策積上げ及び実行) (2)適正在庫基準の設定及び運用 (3)適正在庫基準の需要予測・生産計画との連動業務の性質上、経験豊富なメンバーが多く、平均年齢は高めの部門です。自ら先頭に立ち、業務の企画・立案から推進までを担う力が求められる職場です。また、グローバルでの在庫最適化を念頭に、自身のスキルを存分に発揮できる環境が整っています。本部メンバーの勤務地は、アメリカ合衆国・東京都千代田区大手町に分散しており、主にオンライン会議を活用してコミュニケーションを図っています。 ●ミッション/期待する役割・責任日本、アジア、中国、アメリカ、欧州地域におけるSCMリージョンヘッドと共に、各地域工場の在庫管理部門、調達部門、営業部門、IT部門、サプライヤなどと連携し、Astemoグローバル全体での最適化を常に意識した在庫管理の実現に取り組んでいただきます。

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企業情報

社名

Astemo株式会社

設立年月日

2021年

本社所在地

東京都千代田区大手町二丁目2番1号新大手町ビル

代表者

竹内弘平、上桶亨

資本金

1,291億円

事業内容

自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス

企業の魅力

●事業の成長性 In-Car領域の各種運転性能に関わる幅広い製品群と、Out-Car領域のクラウドや通信技術も手掛けることで、広範なシステム提案力を有する『Tier0.5サプライヤー』として新時代に求められる価値の提供を目指している ●キャリア形成 - 世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることが可能 - グループ企業との共同研究や人員交流もあり、社内外の総合力を活かして最先端技術の開発に取り組むことができる - 世界27カ国に拠点を有しており海外駐在も可能 ●働き方／WLB 【平均残業時間】　18.3時間【フレックスタイム制】 1日の標準労働時間 8時間00分【休日】完全週休2日制(土日) 年間休日121日(2024年度) 年次有給休暇24日(試用期間中は3日) 年3回の長期休暇(夏季・年末年始・GW) ファミリーサポート休暇(出産、育児、介護、年次介護、子の看護、家族看護、配偶者出産、慶弔、不妊治療、配偶者海外転勤等) キャリアサポート休暇(リフレッシュ、自己再開発、キャリア開発)

企業HP

https://www.astemo.com/jp/

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●具体的な業務例特に、1)DX戦略の策定、2)システムの導入と統合をチームメンバーと共に推進し、物流ネットワークの効率化と運用生産性を推進すること ●入社後すぐの業務 DX戦略とロードマップ・SCMおよび企業戦略に沿ったグローバル物流DXロードマップを定義する・デジタルユースケース(TMS、RFQ自動化、パッケージ最適化、可視性追跡)を特定し優先する・デジタル投資のためのビジネスケースとROIモデルを構築する ●上記に続く業務システム実装と統合のリード(前任者が伴走します) ・以下のグローバル展開および最適化をリードします: 輸送管理システム(TMS) RFQプラットフォームパッケージ設計および追跡システム・IT部門と緊密に連携する: システムアーキテクチャの協議データ統合(ERP、サプライヤーポータル、追跡システム) デジタルインフラの展開・パイロットケースから、グローバル拡大展開、ライフサイクル全体の管理まで ●携わる製品の名称や特徴国際物流サービス、物流DXソリューション【業務内容についての補足】・雇入れ直後:「求人内容」において、会社の定めた業務・変更後の範囲:会社の定める業務

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1,100～1,350万円

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東京都千代田区

業務内容

●ミッション/期待する役割・責任・RCM(Regional Category Manager)として、日本リージョンのロジスティクスカテゴリーのマネージメントを行う。・GCM(Global Category Manager、フランス人)、サプライチェーンチームと連携し、カテゴリー戦略の立案、原価低減を推進する。・PMO(Program Management Team)と連携し、プロセス標準化、業務効率化を推進する。 ●職務概要(具体的な業務内容) 1)日本リージョンにおけるロジスティクス関連支出の低減および最適化(物流費、梱包費、他) 2)カテゴリー戦略、サプライヤー戦略の立案・遂行 3)プロセス標準化推進(PMOとの連携) 4)業務効率化推進(PMOとの連携) 5)その他、ロジスティクス調達関連業務全般【業務内容についての補足】・雇入れ直後 :「求人内容」において、会社の定めた業務・変更後の範囲:会社の定める業務

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1709_調達部門業務プロセスの作成・改廃【東京・栃木】

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東京都千代田区

業務内容

<ミッション/期待する役割・責任> ●ミッショングローバルで統一された効率の良い調達業務プロセスを策定する ●期待する役割・責任 OPM2.0と呼ばれている新組織への移行、新たなグローバル品質ルールの設定、基幹業務システムの刷新など、社内で多くの変化が発生しており、海外の調達メンバーと連携し、それらに関連するグローバル調達プロセスの策定を行う <職務概要(具体的な業務内容)> 1) 調達業務プロセス部門におけるマネジメント 2) 海外メンバーを含めた社内関連部門と連携し、グローバルで効率の良い調達業務プロセスの新規作成 3) 社内外の変化を把握し、環境変化を織り込んだ既存業務プロセスの改廃 4) 作成・改廃した調達業務プロセスについて、関連部門に対する教育の実施【業務内容についての補足】・雇入れ直後 :「求人内容」において、会社の定めた業務・変更後の範囲:会社の定める業務

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想定年収

740～1,220万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

●ミッション/期待する役割・責任・SCM内各本部がイニシアチブをとる活動をに日本地域内で、浸透させ、効果を刈りとる・日本地域運営本部(JP-ROD)の方針に基づきビジネス及びプロセスの標準化の実行に対するオーナーシップ&リーダーシップをとる。 ●具体的な業務内容・SCMのJPリージョン内のKPI管理・経費予算管理・JPリージョン内のSCM領域の課題のおもて化及び改善施策の実行ための企画立案と各サイトとの協働・その他会議体資料作成等・マネージャー、シニアスペシャリスト【2名】 <業務内容についての補足> 雇入れ直後 :「求人内容」において、会社の定めた業務変更後の範囲:会社の定める業務

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