募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
企業価値防衛アドバイザリーチームの拡大
業務内容
●ポジション概要 当社における新規ビジネス「企業価値防衛アドバイザリー」の拡大を担う中核ポジションです。 本ポジションは、単なるM&Aアドバイザリーではありません。 上場企業の経営支配権を巡る有事局面において、経営陣の右腕として資本市場戦略の策定・実行を支援する仕事です。 当社には既に当該領域の第一人者がおり、その右腕として事業を共に創るフェーズとなります。 ●業務内容 ・アクティビズム/同意なき買収等に対する対応戦略の策定、実行支援 ・資本政策、企業価値向上施策に関する戦略提言、実行支援 ・TOBが実施されている局面における準有事、有事対応支援 ・新規事業の仕組み構築、拡大推進 既に決まったプロセスを管理するのではなく、時々刻々と流動的に状況が変わる中で、上場企業経営陣から信頼される軍師として、経営の意思決定そのものに踏み込みます。
この求人の魅力
●拡大の一途を辿る経営支配権市場において、ディフェンスの第一人者直下で事業立ち上げを経験可能 ●大手金融機関では本格的に踏み込むことが難しい戦略面も含めて、一気通貫で業務を経験可能 ●M&Aの局面ではM&Aバンカーとしての活躍が求められる(IRアドバイザリー系会社では不可能) ●戦略コンサル的視点を獲得できる
応募条件
必須条件
①証券会社M&A部門においてTOBを含む上場企業M&Aに関わる実務経験を有する方 (例:野村證券、大和証券 等) ②上記経験を活かし、M&Aの実行支援のみならず資本政策・経営戦略・ガバナンスなど上場企業の経営における最上流の領域において、 経営陣に直接戦略提言するなどステップアップしたい志向をお持ちの方
求める人物像
・数字に強く、論理的に思考/議論を組み立てることができる方 ・法制度(会社法/金商法等)に一定程度の馴染みがある方 ・Fast pacedな環境においても新しい知識を速やかに吸収することができる方 ・クライアントやチームメンバーとのコミュニケーション能力に優れた方 ・事業拡大フェーズに魅力を感じる方
試用期間
試用期間:あり(3か月)
待遇
給与
応相談 ※現職の年収を考慮して決定します
勤務時間
フレックスタイム制(勤務時間:8時間) コアタイム:10時～15時
勤務地
東京都千代田区丸の内2丁目3-2郵船ビルディング2階 東京本社
休日・休暇
・完全週休2日(土曜日、日曜日)、祝日 ・年末年始休暇、有給休暇、特別休暇
福利厚生・諸手当
・ストックオプション(2024年、2025年付与済 今期以降も付与予定) ・リモートワーク併用可 ・交通費支給 ・資格維持費用負担(会社が定めるもの) ・ノートPC貸与 ・社用携帯貸与 ・健康診断・人間ドック費用補助(年一回10万円上限) ・社内イベント(クリスマスパーティー、オフサイト研修、リレーマラソン等)
現在の状況をお選びください
複数選択可
企業情報
社名
GIP株式会社
設立年月日
2023年6月
本社所在地
東京都千代田区丸の内二丁目3番2号 郵船ビルディング2階
代表者
山本 明紀
従業員数
30名
資本金
15百万円
事業内容
●主な事業内容「統合型M&Aアドバイザリー事業」 ・M&Aアドバイザリー、経営戦略・財務コンサルティング、HRコンサルティングの3領域を連携させ、複雑化する経営課題に対して本質的な解決策を提供 ・特にミッドキャップ領域（中堅企業）において、TOB、カーブアウト、クロスボーダー、アクティビスト対応など、難易度の高い案件に強みを持つ
企業の魅力
●キャリア形成 ・投資銀行、投資ファンド、戦略コンサルティング、エグゼクティブサーチ出身者など、ハイレベルなプロフェッショナルが集結しており、少数精鋭で高品質なサービスを提供 ・成長フェーズにある企業であり、裁量の大きな業務に携われる環境
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【新規事業】企業価値防衛アドバイザリーチームの拡大
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※1 2026年1月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値
※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点