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【東京】HCコンサルタント(RA/CA)>

アクシスコンサルティング株式会社

【東京】HCコンサルタント(RA/CA)

想定年収

460～800万円

勤務地

東京都千代田区

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

HCコンサルタント(RA/CA)

業務内容

正社員採用/転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介、副業マッチングも行っている当社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案する“HCコンサルタント”を目指していただきます。(HC=Human Capital/人的資本) トータルソリューション提案を実現するために、まずは①リクルーティングアドバイザー(法人営業)、②キャリアアドバイザー、③両面(アカウントエグゼクティブ)のいずれかに従事いただきます。 ●具体的な業務内容 ①リクルーティングアドバイザー(以下、RA) コンサルティングファームや事業会社の経営者、部長・役員クラス、人事部門に対し、経営・事業課題を解決するために以下業務に取り組んでいただきます。・クライアント企業様の経営者/役員/人事部門責任者との商談　(経営/事業課題や採用ニーズのヒアリング、棚卸し等) ・クライアント企業様へ課題解決のためのソリューション提案・企業、求人情報を整理、資料作成、社内向けに情報展開を実施・ご紹介した候補者様のデリバリー業務　(書類選考～面接～意思決定に至るまでの一連のプロセスのフォロー) ・アカウントプランの作成(年次、Q次、月次、週次etc) ・新規顧客開拓営業　等 ※参考　https://recruit2.axc-g.co.jp/n/nac16bc7f6b89 ②キャリアアドバイザー(以下、CA) 求職者、キャリア相談の希望者などを相手に、ご志向をヒアリングしながら、よりご活躍いただけるキャリアや転職先企業・求人をご提案していただきます。また、転職だけでなく、独立/兼業(副業)など、その方のご経験や目指すキャリアに応じて幅広くソリューション提案を行っていただきます。・求職者のスカウト・求職者とのご面談(ヒアリング、キャリアコンサルティング) ・ご志向やキャリアビジョンを踏まえた企業/求人、ソリューションのご提案・選考対策(履歴書/職務経歴書の添削、面接対策) ・選考スケジュールの調整・選考結果の通知、フィードバックの共有・オファー条件の交渉(年収/タイトル/入社月等) ・退職活動フォロー・入社後フォロー ※参考　https://recruit2.axc-g.co.jp/n/n774d839af410 ③両面/アカウントエグゼクティブ(以下、AE) 両面型のキャリアアドバイザーとして、法人側(事業会社中心)のキャリア採用活動と個人の転職活動をご支援いただきます。一気通貫型のため、クライアント企業のニーズを的確に理解し、求職者の特性を見極めて紹介できることが特徴です。 ※詳細な業務内容は①②をご参考になさってください。 ●研修環境オンボーディングとOJTでしっかりとフォローさせていただきますのでご安心ください! ・オンボーディングは入社後約1ヶ月間実施(座学、ロールプレイング、OJT 等) ・研修期間終了後はメンターもしくは上長がフォローアップ(1on1実施等) ・職種別/階層別研修あり

この求人の魅力

●働く魅力・ハイエンド人材と相対することにより、ビジネスパーソンとして能力値が向上する成長環境・グロース市場に上場し、今後更なる組織/事業成長予定のため、早期にポジションを獲得できる可能性がある・充実した教育研修/学習体系(入社後1か月間の研修期間、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月等) ・フルフレックス、リモート制度が完備されており、仕事/プライベート双方を追究できる・パーパス経営のもと、社員全員が共通の目的意識を持って熱量高く働ける環境・経営陣との距離感が近く、風通しの良さを感じられる社風・育成期間はベース安定型の報酬制度だが、自立自走できるようになったタイミングで成果報酬制度(インセンティブ制)を選択可能・ミドル/バックオフィス、マネジメント/プレイヤー等、幅広いキャリアパスの構築が可 ●キャリアパス一例・CA/RAとして新卒入社 → 大阪オフィス立上げ → フリーコンサル(スキルシェア事業) ・RAとして中途入社 → マネージャー → 経営戦略/人事企画 → 30歳で部長昇格・CAとして中途入社 → 採用担当・CAとして中途入社 → 経営戦略(M&A/インキュベーション)

応募条件

必須条件

・法人/個人、無形/有形問わず、営業経験2年以上

歓迎条件

・人材紹介業におけるご経験・無形商材、ソリューション営業のご経験・コンサルティング業務のご経験・IT業界でのプロジェクトリードのご経験 ※歓迎要件を満たしている場合は、営業経験不問とさせていただきます。

求める人物像

・自分なりに考え行動し、PDCAサイクルを回すことのできる方・他者の意見を成長の機会と捉え、素直に受け止められる方・何事にも真摯に取り組むことができる目標達成意欲の高い方・相手の意図を正しく理解でき、それに対して的確な回答のできる方

待遇

給与

年収: 460～800万円 ※現年収考慮のうえ、決定させていただきます。 ※育成期間終了後は成果報酬制度への移行も可能です。　ベース給480万円～800万円+インセンティブ給(想定年収600万円～3,000万円)

勤務時間

フルフレックス(コアタイム無し/リモート可)

勤務地

東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ6F・14F

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始(12 月29 日～1 月4 日)、創立記念日(4 月18 日) 年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、子の看護休暇等 ※年間休日:125日 ※有給休暇:入社時に付与し、試用期間から取得可能(入社月により最少1日から最大11日を付与)

福利厚生・諸手当

・確定拠出型年金、持株会、持株会奨励金・定期健康診断、インフルエンザ予防接種・書籍購入支援5,000円/月、Schoo for Business ・キャリアオーナーシップ制度　(資格取得支援、社外キャリアカウンセラー制度、副業/兼業制度等) ・社内イベント(キックオフ、忘年会、ランチ会)、フリードリンク、AXIS Bar ・カフェテリアプラン・ベビーシッター補助金　等

社会保険

社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)

選考フロー

書類選考→Webテスト(GAB)+面接2～3回→内定→ご入社

現在の状況をお選びください

複数選択可

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企業情報

社名

アクシスコンサルティング株式会社

設立年月日

2002年4月

本社所在地

東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ6F

代表者

山尾幸弘

従業員数

197名

資本金

765百万円

企業HP

https://axc-g.co.jp/

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正社員採用/転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介、副業マッチングも行っている当社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案する“HCコンサルタント”を目指していただきます。(HC=Human Capital/人的資本) 本ポジションにおいては、プレイングマネージャーとしてメンバーマネジメントを行っていただくと共に、両面型コンサルタントとして、事業会社クライアントの拡大等もお任せいたします。 ●具体的な業務内容・事業会社(非コンサルファーム)に対する人材紹介サービス支援・メンバーマネジメント(3~5名程度/KPI、業績管理) ・組織風土醸成 ※プレイヤーとしてはRA業務を中心にCA業務も行っていただきます。 ※組織としては立ち上げフェーズのため、取引先企業の新規開拓、求人マッチングのための人材獲得スカウトまで行います。

アクシスコンサルティング株式会社

【経験者】HCコンサルタント

想定年収

460～800万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

●ハイクラス人材のキャリア戦略設計戦略・DX領域を中心としたハイエンド人材(マネージャー〜CxO)に対し、中長期視点でのキャリア戦略立案・意思決定支援を行います。・転職に限らない、独立・副業を含めたキャリア設計・志向や経験の棚卸しを通じた「意思決定軸」の言語化・最適な選択肢の提示と意思決定プロセスの伴走 ●企業・ポジションの解像度向上クライアント企業の経営層・事業責任者との対話を通じ、表層的な求人情報ではなく「採用の背景・事業課題」まで踏み込んで理解します。・コンサルファーム・事業会社の役員層とのミーティング参加・採用背景/組織課題/期待役割の具体化・候補者ごとに最適化した提案設計 ●長期的なリレーション構築単発の"転職支援"ではなく、入社後も含めた長期的なキャリア支援を行います。・転職後のフォローおよび継続的なキャリア支援・長期関係をベースとした紹介機会の創出(候補者→クライアント)

アクシスコンサルティング株式会社

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想定年収

800万円～

勤務地

東京都千代田区

業務内容

新たに立ち上げるコンサルティング部門に所属し、デジタル関連のコンサルティングプロジェクトにご参画いただきます。卓越したスキル・ご経験をお持ちの当社登録人材とチームを組成していただき、プロジェクト推進を行っていただきます。・クライアントに対する新規デジタル戦略立案、提案・登録人材とのチーム組成・DXを中心とした各種実行支援(PM/PMO)　等

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