職種/ポジション
プラント計画設計(土木)
業務内容
土木設計コンサルタントとして、上・下水道計画、設計、維持管理、合流改善、浸水対策等に関わる設計実務ならびにPFI事業、アセットマネジメント等の調査・計画を担当して頂きます。機能(水質)/施設計画(仕組み・構造)/コスト/実務(行政・住民)の視点を掛け合わせ課題解決を図ります。PJTには土木、機械、電気、建築設備の各専門家が集まり、詳細な打合わせの上設計を行います。 ※顧客への成果物は計画概要説明書(約20P)、報告書(約100P)・参考資料集(約400P)、計画図等です。
この求人の魅力
●長期就業できる働き方づくりに取り組んでいます: ・フレックスタイム制を導入しており、自身で業務のコントロールが可能です。残業が多いと言われる同業界ですが、22時以降の業務や休日出勤は申請必須とすることで抑制に取り組んでいます。官公庁向け事業中心となりますので、休日はカレンダー通りです。 ・転勤について数年に1度転居といった明確な方針はございませんが、転転居を伴う異動をする社員は全体で年10名もおりません。海外専従の技術者は東京本社に所属し、国内地方への転勤はありません。 ●当社について 当社は国内で最も歴史と実績ある水コンサルタントとして高い技術力を誇り、都市や地域における水利用や環境の分析、インフラの企画・設計、事業運営の支援及び、水に関する調査・計画・設計・施工監理・経営分析などのコンサルタント業務、システム開発業務を行っています。また持続可能な社会の形成に向け、災害対策や環境保全を含むSDGsの達成に取り組む等、社会貢献性の高い事業を展開しています。
必須条件
・建設コンサルまたは近しい業界での土木設計の実務経験 ・高等専門学校卒以上
歓迎条件
・水コンサルでの実務経験
試用期間
試用期間:6ヶ月※試用期間中も、賃金等の待遇条件に変更はありません。
給与
年収: 707~1,000万円 ・月額(基本給):285,000円~405,000円 ・その他固定手当/月:8,000円 ・固定残業手当/月:73,300円~103,300円(固定残業時間30時間0分/月) ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(業績により別途賞与有り)※2024年実績9.4ヶ月分 ・残業手当:有 ・平均年収:933万円 (2024年度実績) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記は地域手当を除く年収です。経験・年齢に応じて同社規定により決定いたします。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
9:00~17:30 フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:30 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有(全社:月平均26.8h)
勤務地
東京都港区芝五丁目34番2号 ミタマチテラス6階 本社 勤務地最寄駅:JR各線/田町駅 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 在宅勤務・リモートワーク:相談可(週2日リモート・在宅) 転勤:当面なし(転勤については入社後当面はございません。)
休日・休暇
・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇10日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日日数125日 ・有給休暇最大25日(法定に加え夏季に5日間の年次有給休暇計画的付与)※平均有給取得率65.9% ・創立記念日(9月1日) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休育休・介護休暇(取得実績あり)
福利厚生・諸手当
・通勤手当:3.3万円(税抜)まで ・住宅手当:会社規定により支給の場合あり ・退職金制度:退職金の計算は60歳までで、支給は実際の退職時 ・定年:70歳 ・教育制度・資格補助補足:OJTが中心となります。 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(業績により別途賞与有り) ・住宅入居補助制度 ・従業員持株会制度 ・資格取得報奨金制度
社会保険
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
現在の状況をお選びください
複数選択可
社名
株式会社NJS
設立年月日
1951年9月3日
本社所在地
東京都港区芝五丁目34番2号 ミタマチテラス6階
代表者
村上 雅亮
従業員数
659名
資本金
5億2,000万円
事業内容
現在、業界のリーダーとして、水と環境に関する調査・計画・設計・施工管理などのコンサルタント業務、そして事業支援、ソフト開発を行っています。 受注の大半は官公庁・地方自治体案件であり、上下水道事業関連のコンサルティングをメイン業務としています。
企業の魅力
・日本でトップクラスの歴史と実績を持つ水コンサルタント 日本の上下水道インフラ整備の黎明期から現在まで貢献し、開発途上国にも貢献。 近年は豪雨・津波・地震対策や点検調査用ドローンの開発に注力しています。 業界で唯一の東証プライム上場企業のため、社会的信用や安定した経営も当社の魅力です。 ・上流工程ならではの社会貢献度の高さ、やりがい、安定性 当社が地域の上下水道インフラの計画や設計をしたのち、建設工事と管理運営が行われるため、公共事業の上流工程に関わることができます。 また、上下水道は命に関わる生活に必要不可欠なインフラのため、景気変動による事業活動への影響が小さく、常に安定的な需要が見込まれています。 ・技術者中心の会社・教育制度 経営者は技術者出身。 近年発注者である官公庁・地方自治体からの発注条件が年々高度化していますが、全社員の80%を技術者(うち50%は技術士保有)が占める同社には追い風となっています。 発注条件の高度化が進むほど豊富な実績・技術力と技術者の数が重要になってくる為、数ある建設コンサルタントの中でも「同社しか受注できない案件」が発生しています。 また、私塾として創立した経緯もあり、業務を通じて技術を身に着ける社風があります。 上下水道技術者に必須の技術士資格の資格取得を強力に推進。
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想定年収
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勤務地
東京都港区
業務内容
上下水道の建設コンサルタントとして、プラント電気設備(受変電、動力、計装、監視制御)に関する調査、計画、設計、施工管理業務に従事していただきます。日本の政府開発援助(ODA)が主な業務となり、対象国への年に数回、一回あたり1か月程度の出張が含まれます。上下水道分野に関連して、温暖化対策、省エネ、地球環境保全に関する業務にも積極的に取り組んでおり、業務の幅を広げています。 プロジェクトは土木、機械、プロセスなど各専門技術者とチームで進めるため、海外での経験がない方でも、プラント電気関連の業務経験があれば、これまでのスキルを活かして業務を習得することが可能です。コンサルタントの役割では、個々の能力も重要視されます。電気・電子系の学位や資格、さらに英語の資格をお持ちの方が望ましいです。
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<東京>プラント計画設計(土木)※東証プライム上場/上下水道事業トップクラス/フレックス/在宅可
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※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトより 最新2025年度(2025年4月~2026年3月)におけるコンサル特化転職エージェント支援実績数比較
※3 2025年9月16日時点