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ウェルスナビ株式会社

システムリスク管理 / リードメンバー

想定年収

700～1,200万円

勤務地

東京都品川区

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

システムリスク管理(リーダー候補)

業務内容

期待する役割 FISC安全対策基準等を始めとしたベストプラクティス・フレームワークを元に、ウェルスナビのシステムリスク管理を推進いただきます。リスク可視化のためのアセスメントにとどまらず、必要となるリスク対応を主導・支援するほか、開発部門が円滑な業務を行えるよう共通のルール策定とその運用を通じ、より健全なシステム開発・運用への貢献も期待します。また、システムリスク管理担当部門のリーダーとしてチーム課題対応を牽引するとともに、メンバーの育成・支援にも期待しています。【主な業務内容】 ●リスク管理部門や監査部門と連携したシステムリスクアセスメントの実施 ●自部門のリスク対応推進、他部門のリスク対応支援 ●開発管理/インシデント管理に関わる業務プロセス・手続の整備と運用 ●開発部門への各種ルール及びプロセスの浸透、継続教育 ●システム障害等に関わる当局報告対応

この求人の魅力

●社内全部門と関わりを持ちながら仕事ができる ●開発チームとの距離が非常に近く、システムリスク管理が組織の成功にどのように貢献しているかをリアルタイムで体感できる ●未成熟な領域での業務も多く、自らの手で新しい仕組みを構築する「手触り感」を感じられる

応募条件

必須条件

●システムリスク管理、ITガバナンス体勢構築に関わる以下のいずれかの経験があること └金融分野におけるシステムリスク管理(アセスメント・リスク対応等)に関わった経験 └IT内部統制、システム監査に関する経験 ●プロジェクトマネジメント or チームマネジメントの経験があること └複数部門にまたがるプロジェクトの企画・推進 └小規模チームのマネジメント

歓迎条件

●システムライフサイクル管理プロセスの構築・維持・改善に携わった経験 ●システムリスク・ITガバナンスに関わるフレームワークの知見・利活用した経験 └経済産業省システム管理基準・監査基準 └金融機関等コンピュータシステムの安全対策基準 └金融機関等のシステム監査基準 └COBIT ●システム開発もしくは運用の経験 ●システム障害・重大インシデントの対応(監督官庁への報告含む)経験 ●業務監査、システム監査の経験 ●金融分野の慣習・風土に関わった経験 ●IT統制・プロジェクトに関する資格保有 └CISA └システム監査技術者 └PMP └プロジェクトマネージャ

求める人物像

●ウェルスナビのビジネスやシステム開発の方向性に対して、守るべき要点を押さえつつ、現場に寄り添いながらリスク管理を推進・支援することができる方 ●部門と部門の間に落ちそうな事案を拾い、組織間で連携を取りながらチームやプロジェクトをリードして課題の解決まで導ける方

待遇

給与

年収: 700～1,200万円・年俸制で12分割した金額を毎月支給通勤手当弊社規定に基づき支給(直接雇用のみ)

勤務時間

フレックスタイム制 ※コアタイム:10:00~16:00 ※休憩時間 :60分 ※一部フレックス対象外ポジションあり

勤務地

東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9F JR五反田駅徒歩5分 JR大崎駅徒歩7分東急池上線大崎広小路駅徒歩1分

休日・休暇

土日祝日、年末年始、その他会社が定める休暇年次有給休暇(入社時より付与。 2年目15日、3年目以降は20日) ※1時間単位で有給休暇が取得可能 ※土日祝日休みは一部対象外ポジションあり

福利厚生・諸手当

弊社規定に基づき支給(直接雇用のみ) ・企業型確定拠出年金・社内マッサージルーム・オフィスコンビニ・コーヒーマシン・その他ドリンク一部無料・インフルエンザ予防接種【能力開発】・書籍購入補助(業務に必要な専門書・技術書の購入補助) ・資格取得補助・外部研修、セミナー参加補助・資産運用勉強会(社内にいる金融工学のプロ実施の金融勉強会) 【コミュニケーション施策】・Happyhour(全社イベント・週1) ・All Hands(全社MTG・週1) ・ウェルカムランチ(新規入社者発生時) ・チームランチ(月1回) 【就業環境】・PC自由選択(Mac/Windowsから選択可※配属先により一部例外有) ・ハイブリッド勤務(週3日以上の出社と在宅を併用※配属先により一部例外有) ・ハーマンミラー社のワークチェアを執務室全席に完備

社会保険

厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)

選考フロー

(1)書類選考 (2)現場社員・チーム責任者面接 (3)グループ責任者面接 (4)CTO面接 (5)内定・オファー面談 ※上記は変更となる可能性もございます。

その他

補足情報

チームが大事にしていることウェルスナビのミッション「働く世代に豊かさを」、ビジョン「『ものづくり』する金融機関」の実現を目指すために、システムリスク管理を担当する組織がどうありたいか、チームミッション・ビジョンを定めています。リスクマネジメントにおいて形式的で過剰な統制はビジネスのスピードを落とし、ときには停滞させてしまう可能性があります。ウェルスナビが「『ものづくり』する金融機関」として挑戦し続けられるよう、システムリスクの専門家として支えていきたいと考えています。 ●Mission 「想定外」を「想定内」にするリスクマネジメントの仕組みとセキュリティ・プライバシー・IT統制に関する専門的知見を元に、「まさか」の事態に備えられるようあらゆる手を尽くして全社を支援する ●Vision 情報と技術のリスクマネジメントを通じ、挑戦を支える基盤となる └「ものづくりをする金融機関」としての挑戦を守りの視点から支える └プロダクトや業務プロセス、組織文化へ貢献する ▽チーム責任者の記事 https://note.com/wealthnavi_hr/n/nb7255618ca7f

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企業情報

社名

ウェルスナビ株式会社

設立年月日

2015年4月28日

本社所在地

東京都品川区西五反田8-4-13　五反田JPビルディング9F

代表者

柴山和久

従業員数

214名

資本金

121億6,276万7,762円 (※2024年12月31日現在)

企業HP

https://corp.wealthnavi.com/

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800～1,350万円

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ウェルスナビ株式会社

証券コンプライアンス / マネージャー候補

想定年収

900～1,500万円

勤務地

東京都品川区

業務内容

期待する役割ロボアドバイザー事業におけるコンプライアンス実務の牽引と業務運営の推進をお任せいたします。規模拡大を目指すロボアドバイザー事業の今後の展開をコンプライアンスの観点からプロアクティブにサポートする体制の構築・運営にリーダーシップを発揮していただきます。また、メンバー育成やノウハウ蓄積・マニュアル化などを通じた組織力向上への貢献も期待しています。業務内容 ●各種業法・規制等の調査および対応・ロボアドバイザー事業に関わる制度変更・法令改正等の調査および対応・新規サービスに関わる各種業法・規制等の調査および対応 ●広告審査(Web広告やLP、DM、セミナー資料等) ●顧客交付書面等の整備・管理 ●社内規程やマニュアルの整備・管理 ●従業員向けコンプライアンス研修の企画・運営 ●障害発生時の対応(当局対応、顧客対応方針の検討等) ●当局対応(各種報告・届出等への対応、検査対応等) ●反社会的勢力の排除に関する業務 ●マネーロンダリング等の不正犯罪対策 ●コンプライアンス関連の相談窓口 ●各種会議体の事務局運営 ●人材育成・採用

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人事企画スペシャリスト

想定年収

850～1,350万円

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業務内容

●補足事項ウェルスナビは三菱UFJ銀行と共同でデジタルバンク設立に向けた準備を進めています。そのため、ご入社に至った場合はウェルスナビと兼務する形で準備会社に在籍出向となる可能性があります。詳しくは面談・面接時にご説明致します。 ●期待する役割人事企画領域において人事制度全般の企画・運用改善をリードしていただきます。単なる制度運用にとどまらず、経営・現場双方の視点を踏まえながら、制度の背景や意図を言語化し、社内に浸透させ、継続的に進化させていく役割を期待します。人事企画として、制度の仕組みを「設計する」「伝える」「定着させる」を高い専門性で実現し、チーム成果の質を引き上げ、組織全体の目標達成に貢献していただきます。 ●業務詳細各種人事制度の企画・運用改善(評価制度、等級・報酬制度、組織開発施策、勤務制度等) 制度の背景・狙い・運用方針を整理した説明資料やガイドラインの企画・作成および社内発信制度運用における課題抽出と改善施策の立案・推進人事企画領域におけるプロジェクトマネジメント(進捗管理、論点整理、関係者調整) 労務業務に関する実務支援複雑な労務事案や個別案件における、制度解釈および対応方針の策定法改正に伴う、就業規則・諸規程の改定および運用フローへの落とし込み

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●期待する役割ウェルスナビの資産運用サービスの中核を支えるクオンツチームの一員となり、他のクオンツやエンジニアと協働しながら、分析・開発業務に取り組んでいただきます。理論と実務を結びつける経験を通じて、クオンツとしての基礎力を着実に身につけていく役割を期待しています。特に、当社が大切にしている、お客様目線でのものづくりを理解し、その考え方をアルゴリズムや分析にどう反映するかを学んでいただきます。与えられた課題に取り組むだけでなく、「なぜこの分析を行うのか」「より良い方法はないか」を考える姿勢が求められます。資産運用アルゴリズムの改善に加えて新規事業においてお客様にアドバイスを行うためのロジックの開発・改善などの新たな取り組みにも関与し、クオンツとしての専門性を高めながら、チームやサービスの進化に貢献していただくことを期待しています。学びと挑戦を重ねながら、ウェルスナビの次世代クオンツとして成長していけるポジションです。 ●業務内容資産運用サービスの中核を担うクオンツチームの一員として、分析・開発業務に取り組んでいただくポジションです。実務を通じて、理論と現実をつなぐクオンツとしての基礎力を段階的に身につけていただきます。資産運用アルゴリズムに関する分析・検証業務新規施策やプロダクト開発に向けた検討・試算サポート市場動向や運用結果に関する分析、資料作成エンジニアや他職種と連携したプロジェクトへの参画資産運用以外の金融サービス(保険など)に関する調査分析

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