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2026年10月21日(水) 企業説明&選考会

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「Marketing Redesign - データに意志を、マーケティングに熱量を。」 をミッションに掲げ、企業のマーケティング活動の再定義を目指す。 独自のビッグデータ解析技術とAIを活用し、データに基づく意思決定を支援するテクノロジー企業。 主力サービスのSaaS 「Keywordmap」シリーズ は、世界最大級の日本語検索データやSNSデータを高速処理する特許技術を保有している。 競合分析から戦略立案までを可視化することで、再現性の高いマーケティング施策の実行を可能にしている。 高いデータ解析精度とコンサルティング力が評価され、国内有数の大手企業から成長ベンチャーまで1,000社以上の導入実績を誇り、マーケティングDXを推進するプロフェッショナル集団として業界内で強固な信頼を築いている。 優秀なエンジニアやコンサルタントが揃う環境で、SaaSプロダクトの開発だけでなく、データサイエンスを駆使した戦略コンサルティングやM&A仲介など、多角的なビジネスモデルに触れながら本質的な課題解決能力を磨ける点が大きな魅力。 2021年10月に東証グロース市場へ上場を果たしており、安定した経営基盤とサブスクリプション型モデルによる高い成長性を両立させながら、さらなる事業拡大を加速させている。 2026年10月21日(水) 19:00~21:00 2026年10月16日(金) 16:00 19:00~19:35 会社説明・業務内容説明・質疑応答 19:40~    順次面接の実施(面接をご希望されない場合は面談に変更することも可能です) ※面接(面談)は20分、個別で実施いたします。  順番によっては終了時間は前後します(20:00~21:20の終了予定) ● 対象職種 ・マーケティングコンサルタント ・カスタマーサクセス ・SaaSセールス ● 勤務地 東京都港区虎ノ門1丁目21-19 東急虎ノ門ビル6F 受動喫煙対策 : ビル内喫煙所有 リモート(zoom) 業界不問。無形商材の法人営業経験2年以上 ※選考会となりますので、事前に書類選考を実施させていただきます。

応募期限

2026年10月16日(金) 16:00

スケジュール

2026年10月21日(水) 19:00~

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株式会社CINCの求人・転職・採用情報

株式会社CINC

【HRBP】AI×マーケティングという新市場における人材開発/組織開発をリード

想定年収

500~800万円

勤務地

東京都(港区)

業務内容

【ミッション】 ●中途採用の推進 事業計画の達成に向けて必要な人材を採用し、組織成長を支えていただきます。 ●人材の定着・活躍支援 入社後の活躍や定着を促進し、組織成果の最大化を実現していただきます。 ●組織課題の解決 事業部門と連携しながら、人・組織に関する課題を発見し、解決に向けた施策を推進していただきます。 【業務内容】 HRBPとして、AI検索最適化領域での事業成長と組織拡大をリードしていただきます。 具体的には以下のような業務を想定しています。 ●中途採用の推進 ・採用計画の策定 ・採用チャネルの選定・運用 ・エージェントマネジメント ・ダイレクトリクルーティング ・面接対応 ・採用プロセスの改善 ・採用広報や採用ブランディング施策の企画 ●人材の定着・活躍支援 ・オンボーディング施策の企画・運用 ・入社後フォロー面談 ・エンゲージメント向上施策の企画 ・離職分析および改善施策の推進 ・育成施策や研修の企画・運用 ●組織課題の解決 ・組織課題のヒアリングおよび分析 ・事業責任者との定期的なコミュニケーション ・人事制度や評価制度の運用支援 ・マネジメント支援施策の企画 ・組織開発施策の企画・推進 ・各種HRデータの分析および課題抽出 ●配属部署 今年立ち上げた人材開発部への配属となります。 現在は部長を含む4名体制で、中途採用を中心に事業成長を支える組織づくりを推進しています。 人材開発部は単なる採用組織ではなく、採用・育成・定着・組織開発といった人・組織に関する課題解決を担う組織として立ち上げられました。 経営陣や事業責任者と密に連携しながら、事業成長に必要な人材戦略の立案・実行を進めています。 今後は採用に加え、人材開発や組織開発などへ領域を拡大していく予定であり、人材開発部そのものを一緒につくり上げていくフェーズです。 ●キャリアパス 組織拡大に伴い、マネジメントやスペシャリストへの機会があります。

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※3 2025年9月16日時点