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防衛・安全保障分野コンサルタント(ネットワーク・セキュリティエンジニア歓迎)>

株式会社NTTデータ経営研究所

防衛・安全保障分野コンサルタント(ネットワーク・セキュリティエンジニア歓迎)

想定年収

520～1,400万円

勤務地

東京都千代田区

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

防衛・安全保障分野コンサルタント

業務内容

ユニットのミッション・特徴 ●官民両方の上流案件のみに幅広く対応 ●社会課題～デジタル・ハイテク系の戦略案件の担い手 ●テーマ/インダストリーに囚われない案件獲得 ●主なコンサルティング領域は以下の通り。・事業会社向け、戦略策定～変革実現・社会問題の解決をテーマに、デジタル化政策や官公庁のデジタル化・UX変革、デジタルマーケティング等の戦略策定 ●これらの領域に幅広くアサインメント ●若手でもバイネームで情報発信 ●各種委員、研究員、客員教授などへの就任も可能防衛・安全保障分野コンサルタント ●防衛・安全保障分野に特化した、技術戦略色の強いコンサルティングを提供(以下、例示) ・情報通信基盤の整備方針策定に向けた調査研究・最先端技術の実用化に向けた実証事業の推進支援・情報通信技術活用や社会実装に向けた政策検討・防衛・安全保障領域におけるデータ利活用方針検討・クローズドな環境におけるセキュリティ方針検討、AI活用方針検討等、各種技術活用方針の検討担当業務【必須】 ●プロジェクト推進・クライアント企業と一体となって、防衛・安全保障領域に関する官公庁の案件を主導的に推進するために、下記の対応事項を実施する。 └ 課題管理、進捗管理、タスク管理等のプロジェクト管理業務 └ 議資料作成、会議のファシリテーション └ クライアント企業との円滑なコミュニケーション └ 顧客企業及び官公庁に向けて提示する資料の品質保証 ●テクノロジ関連の構想策定・要件定義 └ 各種テクノロジに関する市場動向調査、技術的な特徴の調査 └ 技術導入方針の検討 └ 技術を導入する場合のシステム構成の概要の検討 └ 技術導入における課題抽出及びその解決策の検討 ●テクノロジ関連の案件におけるドキュメンテーション、顧客説明 └ 官公庁向けの報告書作成 └ 理系的な視点を踏まえた実証計画の策定、検証結果の取りまとめ └ クライアント企業および官公庁向けの資料作成、および説明以下についてはマネージャ職以上で求められる業務内容 ●チームマネジメント └ メンバのアウトプットのレビュー・品質チェック └ メンバのアサイン調整 └ アサインされたメンバの労務管理 └ メンバの育成 ●アカウントマネジメント └ クライアント企業の状況把握、アカウントプランの検討、KAM(KeyAccountManagement)対応 └ 継続案件、新規案件の提案 └ 各種契約手続き職階 ●コンサルタント ●シニアコンサルタント ●マネージャー

この求人の魅力

キャリアパスコンサルタント ▼ シニアコンサルタント ▼ マネージャー ▼ シニアマネージャー ▼ ディレクター ▼ マネージングディレクター ※マネージャー以下は主にコンサルティングのデリバリを担当します。シニアマネージャー以上は受注責任を有し、セールス活動および社内のマネジメント・事業戦略立案にミッションの比重が移ってきます。

応募条件

必須条件

●プロジェクト推進に関する経験・プロジェクトリーダーとして官公庁の実証事業や調査研究事業等の実務経験を3年以上有する。(または同等の能力をお持ちの方) ●テクノロジ関連の業務経験・下記のいずれかの業務経験を有するかた └ ネットワークの設計・構築業務経験を5年以上有する └ データ利活用を実現するためのシステム基盤の構想策定・要件定義から実装までの業務経験を5年以上有する └ 生成AIを稼働させるためのシステム環境の構築および改善経験を5件以上有する └ その他最先端技術の構想策定・要件定義から実装の経験、および検証の業務経験を5年以上有する ●学歴 4年制大学卒業、または大学院修了の方

試用期間

6ヶ月

待遇

給与

年収: 520～1,400万円年収 5,200,000 円 - 14,000,000円コンサルタント: 520万～ 720万 ※月額給与の46%に相当する割増賃金を含む。超過分は別途支給。シニアコンサルタント: 740万～ 1,000万 ※月額給与の46%に相当する割増賃金を含む。超過分は別途支給。マネージャー: 1,000万～ 1,400万 ※月額給与の14%に相当する割増賃金を含む。超過分は別途支給。 ※年俸制。インセンティブを含む。 ※経験・能力を考慮し、弊社規定により相談の上決定。

勤務時間

裁量労働制 (マネージャー以上の場合は管理監督者)

勤務地

東京都千代田区平河町2-7-9 JA 共済ビル10 階 ※ただし、プロジェクトに応じて国内・海外出張あり

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年次休暇、年末年始休暇(12月29日から翌年1月3日まで)、特別連続休暇(年間2日連続で取得可)、その他結婚、出産等の就業規則上定められた休暇。

福利厚生・諸手当

・年俸改定は年1回(毎年7月) ・退職金制度・定期健康診断、インフルエンザ予防接種等・社員保養施設・交通費全額支給

社会保険

・各種社会保険(NTT健康保険・厚生年金・NTT企業年金基金・労災保険・雇用保険)

選考フロー

現場コンサルタントによる面接2-3回の後、役員面接、人事面談を予定。 ※二次選考の際、適性検査あり ※レポート作成試験を実施する場合もあり ※リファレンスをとる可能性あり(本人の承諾の上)

その他

補足情報

募集ユニットソーシャル・デジタル戦略ユニットユニットのミッション・特徴 ●官民両方の上流案件のみに幅広く対応 ●社会課題～デジタル・ハイテク系の戦略案件の担い手 ●テーマ/インダストリーに囚われない案件獲得 ●主なコンサルティング領域は以下の通り。・事業会社向け、戦略策定～変革実現・社会問題の解決をテーマに、デジタル化政策や官公庁のデジタル化・UX変革、デジタルマーケティング等の戦略策定 ●これらの領域に幅広くアサインメント ●若手でもバイネームで情報発信 ●各種委員、研究員、客員教授などへの就任も可能

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企業情報

社名

株式会社NTTデータ経営研究所

設立年月日

1991年（平成3年）4月12日

本社所在地

東京都千代田区平河町2-7-9　JA 共済ビル9階・10 階

代表者

取締役会長加藤　毅代表取締役社長山口　重樹

資本金

4億5000万円

事業内容

企業経営および行政に関する調査研究ならびにコンサルティング業務情報および通信システムの企画・開発に関する調査研究ならびにコンサルティング業務経済、社会、産業、文化等に関する調査研究ならびにコンサルティング業務前各号に関連する教育研修・セミナーの実施・運営、情報の提供ならびに刊行物の出版前各号に付帯する一切の業務

企業の魅力

●キャリア形成・社会課題解決のための官民両面でのコンサルティングが可能・戦略・総合系ファームの「民間企業に対するビジネス支援としてのコンサルティング」はもちろん、そこから浮かび上がった日本全体の課題に対して「官に対する提言」をする機能を持つ・そして「官の最新の動きを、民間企業に対するコンサルティングに活かす」ことができ、未来志向で効果的なコンサルティングが可能となっている・「一企業だけを良くしても日本は変わらない」というコンサルタントの悩みの一つを解決できる可能性のあるファームである・先端技術・イノベーション系、地域・社会貢献系といったプロジェクトが豊富・ロボットやAI、脳科学、エッシェンシャルワーク等、最先端の知見や技術を用いた産業領域の支援も数多く(専門ユニットもあり、第一人者も多い)、コンサルタントとして最先端の知見・技術を学びながらそれを実践するという稀有な経験を積むことができる・戦略コンサルティングでは、大企業向けの経営戦略・中期経営計画、M&A戦略といったものももちろんあるが、スポーツビジネスコンサル、デジタルガバメント、ベンチャースタジオ等といった特徴的な案件も多い・5G・IoT、MaaS、脱炭素型社会創成、オリパラ・万博等の官民連携が必要な日本社会課題のためのプロジェクト、スマートシティ、サステナブル・コミュニティ・デザイン、地方創生・地域活性化といった地方課題の解決のためのプロジェクトも多岐に渡る ●働き方／WLB／待遇・裁量が大きく、自由なチャレンジが可能な上、ByNameでの活動も盛ん・各組織の守備範囲が非常に大きく、各コンサルタントが色々な新しいことにチャレンジしやすい自ら掲げた目標にどんどん挑戦できる自由度を持つ・その領域の専門家として、執筆や外部講演等のマーケティング活動も推奨しており(評価制度にも盛り込まれている)、会社の名前ではなく、自分の名前を世の中に売り込んでいくことができる・自身の志向・ライフステージに応じたサステナブルな環境・制度・一定年数で昇格しなければならない制度はなく、「現職責の役割を果たせるなら貴重な人材」とみなされる・そのため、社内の横並び競争や単年度の業績にとらわれず、成果が出にくい領域にも挑戦しやすい風土が醸成されている・一方で、昇格年数などのガイドラインもないため1年目でも実力があればどんどん昇格できる・育児・介護制度の拡充や、首都圏各地にサテライトオフィスを用意するなど、コンサルタントが持続的に働きやすい環境を整えている。

企業HP

https://www.nttdata-strategy.com/

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株式会社NTTデータ経営研究所

BSC(DXコンサルティング・事業変革コンサルティング/C~Mクラス)

想定年収

520～1,300万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

●概要【ミッション・特徴】・CEO、CXOが直面する多様な経営課題に対して解決策を提示・解決策の構想・戦略から実行、成果創出までトータルに支援・クライアントとSide by sideでより実践的なコンサルティング【主なクライアント/インダストリー】・クロスインダストリで戦略コンサルティングを実施・小売/流通、製造小売(アパレル)、家電メーカー、製造、銀行、保険、自動車、通信、電気・ガス、等【主要提供サービス/PJ例】 (事業変革コンサルティング系) ○経営/事業戦略 - CEO・CXOアジェンダ、経営課題への提言・対策立案 ○ビジネスモデル変革支援 - 全社レベルのビジネスモデルや事業構造の転換支援 ○新規新規事業開発-デジタルテクノロジーを活用した新しいビジネスの開発支援 ○カスタマーストラテジー - マーケティング戦略/顧客マネジメント戦略等の立案 ○グローバルビジネス戦略 - 主に新興国への事業展開の構想/戦略立案、実行支援 (DX系) ○ DX(Digital transformation):DX戦略策定コンサルティング ○ DX(Digital transformation):デジタルマーケティング支援・顧客接点改革コンサルティング ○ DX(Digital transformation):バックオフィス改革コンサルティング ○ DX(Digital transformation):RPA導入・最適化コンサルティング ●担当業務・上記コンサルティング案件のプロジェクトメンバーとしてデリバリーを担当・市場分析、業務分析(定量分析/定性分析)、ニーズヒアリング、資料作成、報告書作成、　クライアントとの討議、クライアントへの説明、提案書作成、等 ●職階コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー

株式会社NTTデータ経営研究所

<組織とヒトを通じて企業の社会貢献とパフォーマンス向上を支える>組織・人材変革コンサルタント(コンサルタント～マネージャークラス)

想定年収

520～1,300万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

【組織ミッション】 1⃣ ヒトと組織の最適化を通じビジネスパフォーマンスを高める企業変革パートナー・プロフェッショナルであり続けること 2⃣社会/顧客価値の最大化、クライアント企業の成長、組織を支える個々人の幸せの其々の実現を大切に目指していくこと【組織の特徴】新規立上げ組織のため裁量・自由度が非常に高い成長期の組織です NTTデータグループとしての高い社会的信頼度・広範な顧客接点があります ”人事”の世界に閉じない、企業戦略を支える組織・人材コンサルになります若手からでも市場への発信/リリースする機会が多い点も特徴的ですワークスタイルはハイブリットワークスタイル中心となります【主なクライアント/インダストリー】クライアントは国内大手企業が中心となります機能軸のコンサルティング組織のためクロスインダストリーでサービス提供【PJテーマ例】・中計策定に合わせた人事・人材戦略構想支援・新事業立ち上げへ向けたエンジニア組織・従業員体験設計支援・人事制度見直し・構想/設計支援・ビジネスモデル転換に伴う全社組織機構改革支援・次世代リーダーシッププログラム構想・設計・導入支援・事業シフトに伴う大規模職種転換プログラム支援・働き方・エンゲージメントダッシュボード構想・導入支援・人事機能・人事オペレーションモデル変革支援(SSC高度化) 担当業務 <マネージャー> ・組織・人材テーマに関するコンサルティングプロジェクトのリード/推進・各種社外プロモーション/セールス/ディスカッション等の実施・担当スタッフのマネジメント業務・組織管理業務の実施 <シニアコンサルタント/コンサルタント> ・組織・人材テーマに関するコンサルティングプロジェクトへの参画/推進・各種アセット・ツール等の整備・対外発信向けリサーチ等の実施 ※豊富なコンサルティング経験をもつSVがサポートします職階コンサルタントシニアコンサルタントマネージャー

株式会社NTTデータ経営研究所

法務担当(スタッフ～管理職候補)

想定年収

490～910万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

当社における法務、契約、知財等に関する企画～オペレーションの業務全般。将来的には管理職を担って頂くことを期待いたします。・契約審査、契約書面のリーガルチェック(国内・海外) ・契約交渉、契約管理、契約事務・購買管理・知的財産管理(特許、商標) ・与信管理・調査・請求書発行・管理・法務関連のGRC推進、社員研修、各種啓発活動　など配　　属:財務・法務部　法務担当への配属となります。　　　　　現在プロパー2名+派遣スタッフ2名の組織です。担当業務当社における法務、契約、知財等に関する企画～オペレーション全般について、法務担当のプロパー上司や派遣社員、およびコーポレート部門の関連組織と連携・協力しながら仕事を進めて頂きます。(法務担当は現在、正社員2名+派遣スタッフ2名の組織です。) ・契約審査、契約書面のリーガルチェック(国内・海外) ・契約交渉、契約管理、契約事務・購買管理・知的財産管理(特許、商標) ・与信管理・調査・請求書発行・管理・法務関連のGRC推進、社員研修、各種啓発活動　など職階主任、課長代理

株式会社NTTデータ経営研究所

XFC(クロスインダストリーファイナンスコンサルティングユニット/C~SCクラス)

想定年収

520～1,000万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

【当ユニットのミッション・ビジョン(目指す姿)】　・金融決済起点で、業界の垣根を越えた最適化・デジタル化・高度化を支援すること　・“産業発展に必要な新たな金融・決済インフラの構築”と “ビジネス創出”の両面で　　価値提供できる存在になること　・コンサルタント同士が相互に尊敬し合い高めあえる関係を築き、個性の中から新たな知を創出すること【特徴と主なクライアント】　・「産業×金融」のクロスインダストリー:金融業界に留まらない、金融ビジネス戦略立案及び戦略に基づく実行を支援　　ー金融(メガバンク、地方銀行、カード会社、証券等) 　　ー法人(流通小売、自動車、通信、旅行) 　・官公庁・自治体に対する政策立案・実行支援:国レベル・自治体レベルでの政策への関与【コンサルティングテーマ例】　・クロスインダストリー(業際領域)を意識した経営戦略の策定。特に金融・決済領域における事業戦略・新規事業開発　　ーエンベデッドファイナンス　　ーサプライチェーンファイナンス　　ーBaaS 　　ーキャッシュレス　　ーセキュリティ　　ーCBDC・デジタル通貨・NFT ● 担当業務・上記コンサルティング案件のプロジェクトメンバーとしてデリバリーを担当・市場分析、業務分析(定量分析/定性分析)、ニーズヒアリング、資料作成、報告書作成、クライアントとの討議、クライアントへの説明、提案書作成、等 ●職階コンサルタント、シニアコンサルタント

株式会社NTTデータ経営研究所

【未経験歓迎】BSC(ロボットやAI分野に係る調査・事業化コンサルタント業務/C～SCクラス)

想定年収

520～1,000万円

勤務地

東京都千代田区

業務内容

●概要【コンサルティング領域】ものづくりやモビリティ等の分野において、官公庁や民間事業者のロボット・AI導入に係る調査、事業化コンサルティングを実施しています。【具体的なコンサルティングテーマ】・世界的な先進技術(ロボット等)を用いた競技会、展示会の企画運営とその事業評価・先進技術の社会実装を目指した自治体実施の大規模イベントの企画、運営(目標設定や必要な技術調査、事業推進に係る関係者との調整等を含む) ・ロボットやAIに係る実証試験の企画、および実施支援。さらに実証結果を受けての事業化支援・先端技術を活用した事業化コンサルティング、技術や市場等の基礎調査・官公庁をクライアントとした各種調査事業 ●担当業務民間および官公庁から受注したコンサルティングのプロジェクトの実働部隊として、デリバリー業務の中心的役割を担っていただきます。多くの案件において、当社のみならず外部事業者との連携を図りながらプロジェクトを推進することとなります。多様な外部関係者とのネットワークを築きながら、プロジェクト成功にコミットいただくことが必要です。 ●職階コンサルタント、シニアコンサルタント

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