11月21日(木)ITガバナンス事例紹介セミナー
PwC Japan有限責任監査法人
受付終了
セミナー
企業概要
- PwCグループに属する日本の4大監査法人の一つであり、公認会計士の独占業務である財務諸表監査だけでなく、監査業務を通じて得たナレッジを活かし、非財務情報を含む幅広いアドバイザリー業務(ブローダーアシュアランスサービス、BAS)も提供している
- トヨタ自動車、ソニー、東芝など日本の大手企業を監査クライアントとして保有する
- 世界水準の高品質な監査業務と最新技術を活用し、会計、内部統制、ガバナンス、サイバーセキュリティ、規制対応、デジタル化対応、株式公開など幅広い分野で助言を行い、社会の重要な課題解決を支援する
- また、PwCビジネスアシュアランス合同会社などと共に、「Assurance Vision2030」として日本の未来に新たな信頼をもたらすことを目指している
企業魅力
キャリア形成
- 個々の特性や志向に応じて、多様で柔軟なキャリアの選択肢が提供されており、PwCコンサルティング合同会社やPwC税理士法人などグループ内他法人への異動、海外のPwCネットワークへの赴任、官公庁や一般企業への出向の機会もある
- 「OEP制度」PwC Japanグループ内の各法人および国内外部機関への異動希望を提出できる公募制の異動支援プログラム
- 「Do the right thing(正しいことをする)」という方針に基づき、職階に関係なく誰でも意見を述べる「Speak Up」の文化を大切にしている
働き方/WLB/待遇
- 柔軟な働き方を推奨し、オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク制度などを導入している
- ハイブリッドワーク制度:自宅とオフィスで働く場所を自由に選択可能
- フルリモートワーク制度:介護や配偶者の赴任帯同などにより出社義務のない完全リモートワークが可能
- コアなしフレックスタイム制度:7:00〜22:00の間で自由に就業時間を設定可能
- FWA制度(Flexible Work Arrangement):短時間勤務が可能で、育児や介護、資格取得などに応じて柔軟に勤務時間を調整できる
- フレキシブル・ライフ・デザイン休職:育児・介護のための休職に加え、海外留学や配偶者の海外赴任への帯同などのための一定期間の休職が可能
- 「ホワイト500」に2年連続で認定されている
セミナー概要
開催日時
2024年11月21日(木)18:00~19:00
締切日時
2024年11月15日(金)16:00 ※本セミナーは定員制となり、お申し込み者多数の際は、抽選となります。
内容
■セミナープログラム概要 ・RA部門紹介 ・ITガバナンス・ITマネジメント事例紹介 ・プロジェクトアシュアランス事例紹介
開催場所・方法
オンライン
当日はセキュリティ観点より、お名前を記載いただきログインいただきます。(Arata Taroなど) 他の参加者の方にお名前が見える環境ですので、もし懸念がおありの方は登録をお控えくださいませ。 イニシャル(A.Tなど)や偽名でのログインはセキュリティ上受付できかねますので、ご容赦ください。
対象
■以下のようなご経験/志向性をお持ちの方におすすめのセミナーです
ご経験: ・エンジニア経験3年以上 ・プロジェクトマネジメント or 提案・顧客折衝いずれかの経験 ・コンサルティングファームでの経験、または類似の業種・職種の経験 ・戦略や事業計画の立案経験 ・BPR(事業改革、業務改善)経験 ・ビジネスアーキテクト経験 ・ITコンサルタント経験(システム開発の上流経験) ・ガバナンスやリスクマネジメント、内部統制の整備・運用経験
志向性: ・DX推進の仕掛け(経営機能)をクライアントと一緒に作りたい方 ・難しい課題に対峙しながら経営や経営企画担当のクライアントと一緒に働きたい方 ・未経験の機会に対するチャレンジ精神、成長意欲がある方
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