株式会社タイミー
株式会社タイミー 2026年10月3日(土) 1day選考会_カスタマーサクセス(SMB領域)インキュベーション事業本部

受付中

選考会

応募期限

2026年9月30日(水) 16:00

スケジュール

2026年10月3日(土) 10:00〜/14:00〜

無料

参加を申し込む

企業概要

「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開している企業です。
従来の「求人サイト」でも「派遣」でもなく「働きたい時間」と「働いてほしい時間」をマッチングするスキマバイトサービスで、大手企業を含む多数のビジネスパートナーとの連携により、安定したサービス基盤と信頼性を築いています。
2022年11月に183億円の資金調達を実施しています(累計403億円)。

ご参考資料・記事

MVV

Mission:「はたらく」を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる
Vision:一人ひとりの時間を豊かに
Value:
- 理想ファースト: 前提にとらわれず、あるべき姿から逆算し更なる高みを目指そう
- オールスクラム: 自身の責務を果たすだけでなく、チームや会社の成功にも全力を注ごう
- バトンツナギ: できたことは仕組み化し、未来のタイミーを強くしよう
- やっていき: 失敗を恐れず、大胆に挑戦し泥臭くやりぬこう

企業魅力

事業の成長性

2024年2月時点で、ワーカー数は700万人(2021年比で約3倍)、事業者数は約98,000を突破
様々な賞を受賞
- Best Workplaces 2024年度版「働きがいのある会社」ランキング中規模部門12位
- Forbes JAPAN 日本の起業家ランキング2024 第2位(代表取締役小川嶺)
- Great Entrepreneur Award 「顕著な実績を出している企業」カテゴリで1位を受賞
- ONE CAREER 就活クチコミアワード2024 ベンチャーランキング1位
- 日本経済新聞 NEXTユニコーン調査 2021 企業価値ランキング 24位
- ホワイト企業アワード2021特別賞

キャリア形成

個人に寄り添ったキャリアビジョンの実現のため、実績を出したメンバーに対してキャリアチェンジの機会を設ける社内公募制あり
従業員のサービス理解を深めるため、従業員がタイミーアプリを利用して働いた場合、ワーカーとしての報酬額の2倍が支給される制度あり

働き方/WLB/待遇

フルリモート・フルフレックス制度を導入しており、場所や時間に縛られない自由な働き方が可能
全体の残業時間は月平均21h程度

選考会概要

開催日時

2026年10月3日(土) 10:00〜/14:00〜お時間についてはこちらから指定させていただきます。

締切日時

2026年9月30日(水) 16:00

内容

●ミッション・タイミーを活用してクライアントの人手不足・人材課題を解決し、事業成長を伴走する役割を担っていただきます。・タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用満足度を上げる取り組みが必要になります。そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし、提案し続ける。・同じクライアントでも、他店舗/事業所(例:新橋店で導入しているクライアントに、上野店での導入を推進)への展開や、同じ店舗/事業所の別職種(例:ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進)への導入を通して、さらなる利用の拡大のチャンスを狙っていきます。・売って終わりではなく、顧客の“事業改善”を共に創っていく仕事です。

●具体的な業務内容・担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング・担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案・集客の見込みや人件費のシミュレーションなど・受注獲得後の導入支援・既存クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション・継続利用のための定期的なコンタクト・時期によって変わる課題のヒアリングと、解決策の提案　　

●配属部署　配属部署は、今期新設をされたばかりのインキュベーション事業本部(主SMB領域を担当)です。中堅規模のクライアント企業を対象に、事業成長の支援を行います。

《主な業務》「売って終わり」ではなく、導入後も継続的に顧客と関わり、利用満足度を高める取り組みが重要となります。クライアントのパートナーとして、彼らの事業を成功に導くためのコンサルティングと提案を行います。

本部署では、AI活用について他部署と比較してもかなりのペースで進んでおり、AI×Salesを磨き上げることができます。