デリバリーの最前線でクライアントと向き合い続けるため日系ファームに転身
R.E
東京大学
28歳
外資系コンサル
シニアコンサルタント
日系総合コンサル
マネージャー
支援担当
日置 浩介
Hioki Kosuke
慶応義塾大学を卒業後、日系大手コンサルファーム2社にて多くのプロジェクトに参画。人材紹介会社にてCAの経験も持つ。MyVision参画後は、コンサルタント・CA経験を生かした、未経験・異業種からコンサルファームへの転職支援に強みを有している。
View More
転職を意識するまで
ご経歴について教えてください
東京大学を卒業後、6年間日系のコンサルティングファームで戦略コンサルタントとして主に日系大手企業の海外進出案件に関わってきました。
転職のきっかけについて教えてください
新卒から結果に対する大きな責任感を持ちながら、国境を越えた案件に携わる日々は刺激的で楽しいものでした。私は、大学の頃に海外留学をした経験から海外をフィールドとして働きたいと考えていました。 しかし一方で今後職位が上がり営業目標も達成しないといけないと考えた時に、この先現在ほどクライアントとともに海外を飛び回るプレーヤーとして働けないのだろうと思うとモチベーションが下がるだろうと思ってしまいました。そのため、純粋に課題解決に専念し、海外をフィールドにプレーヤーで居続けられる環境があるならば転職してしまおうと考えるようになりました。
他ファームへの転職をした背景はなんですか？
シニアマネージャーとして働く前職の先輩に、やはりデリバリーに関わる時間は減り、営業目標に囚われて過ごしてしまっていると伺いました。しかし、デリバリーと営業活動の裁量が持たされているファームもあるらしいとも聞きました。そのファームであれば、これからもクライアントとともに海外をフィールドに課題解決に携わっていけるのではないかと考え、転職を決心しました。
MyVisionの支援について
エージェントとは何社と話しましたか？
MyVisionさんを含め2社と話しました。
その中で最終的にMyVisionを選択した理由を教えてください
MyVisionさんは業界知識が他社と比べて非常に多いことが決め手でした。私自身も少し下調べしてから初回面談に臨んだのですが、そこでは「職位が上がってもデリバリーに時間を使えるかつ海外案件に携われる」という自身のニーズに合ったファームを複数紹介してもらえました。リストには調べても見つけられなかったファームもあり、MyVisionさんの持つ情報量の多さには目を見張るものがありました。
当社のサービスに対して、率直なご意見をいただけますでしょうか？
「なぜデリバリーをし続けたいのか」という理由を詰めるのが少し難しかったのですが、担当の日置さんがMyVisionさんで蓄積されたノウハウを活かした面接対策をしてくださいました。そのおかげで自信を持って面接に臨むことができました。
ご自身の転職活動を振り返って
今後の転職候補者のために、転職活動の良かった点を教えてください。
自身のキャリアや志向に合ったファームを複数紹介してもらえたことが良かったです。MyVisionさんにお願いしなかったら十分に比較検討することができず転職活動の満足度も下がってしまっていたと思います。
今後の転職候補者のために、転職活動の反省点を教えてください
今回は希望していた日系のIT系ファームで戦略コンサルタントとして採用が決まったので満足しています。しかし、もっと幅広い視野で他業種や異なる業界も視野に入れた経験をしても良かったかもしれません。
転職前後の年収を教えてください。
転職前は年収1000万円、転職後は年収1150万円になりました。
