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【セミナー】PM／PMO×グローバル！語学力を活かせるSHIFTの環境とは？ ～グローバル案件の主担当としてキャリアを積みたいあなたへ～

株式会社SHIFT

ソフトウェアの開発に不可欠な品質保証・テストの専門企業。ソフトウェア製品で溢れ、もはやそれらなしでは成り立たないこの世の中に、安心安全な製品を届けるため、開発プロジェクトの上流工程におけるコンサルティング、「品質」を意識した開発業務、製品リリース直前のテスト業務まで、横断的に品質保証サービスを提供する独自のビジネスモデルを展開。 金融・流通といったエンタープライズ領域、Web・ゲームといったエンターテインメント領域など幅広い製品／サービスに携わり、ユーザー企業との直接取り引きのもと、一次請けとしてプロジェクトに参画。 競合他社のいないブルーオーシャン市場で、年間約150%の売上高成長率を継続し、従業員にも「やりがいのある仕事」と、成果に対する「報酬」でしっかり応える好循環を生み出す。 同ポジションは品質管理を軸として、徹底的に顧客に寄り添ったPM／PMOを目指しています。QCDのバランスを考慮した提案から稼働に至るまでの一気通貫の業務を、お客様と伴走しながらプロジェクトを成功に導くことにやりがいや楽しみを見出す、そのような人材が集まった組織です。 語学力を活かせるSHIFTの環境とは？ ～グローバル案件の主担当としてキャリアを積みたいあなたへ～ 新卒でSHIFTに入社し、語学力を活かしながら活躍をしている社員と、 グローバル人材として入社した社員をゲストに招いて、あれこれ深掘りした内容になっております。 10月25日（水）19:00～20:00 【締切／10月24日（火）20:00】 YoutubeLive、オンラインにて開催 ※カメラ／音声オフにてご参加いただけます。 ・なぜグローバル人材の採用に力を入れはじめたのか ・グローバル人材がどのようフィールドで活躍いただけるのか ・SHIFTで実現できるキャリア形成 ※コンテンツ内容は予告なく変更する場合がございます

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【セミナー】組織人事・財務領域 女性候補者様向け 採用セミナー

KPMGコンサルティング株式会社

144の国と地域に約236,000名を擁するプロフェッショナルファームのグローバルネットワークであるKPMGインターナショナルのメンバーファーム。ビジネストランスフォーメーション（事業変革）、テクノロジー、リスク&コンプライアンスの3分野でコンサルティングサービスを提供する。 戦略、BPR、人事・組織、PMO、アウトソーシング、ガバナンス・リスク・コンプライアンス、ITなどの専門知識と豊富な経験を持つコンサルタントが在籍し、金融、保険、製造、自動車、製薬・ヘルスケア、エネルギー、情報通信・メディア、サービス、パブリックセクター等のインダストリーに対し、幅広いコンサルティングサービスを提供。 【案件例】 - M&Aに伴う人事制度統合支援。新社において求められる人材像、新人事制度方針の策定（製造業） - 日経企業のグローバルタレントマネジメントの構想策定とシステム導入支援（製造業） - AIを活用した人材育成、適正配置の効率化・高度化支援（金融業） - CGC(Corporate Governance Code)対応に基づく役員報酬戦略の立案と制度設計（化学） 【コンサルタント及びシニアコンサルタント】 マネージャー以上の管理者の指導のもと、次の作業をしていただきます。 - 現状組織及び人事制度の問題分析（各種データ分析、インタビュー等） - 抽出課題に対する解決策の検討 - 各種レポーティング 【マネージャー以上】 - プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理 - コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー - 新規案件もしくは継続案件受注に向けた提案活動 【案件例】 - IFRS導入及び国内・海外子会社展開 - 製品別損益管理の業務要件定義・システム導入 - 予算・原価管理制度改革支援 - 経理情報高度化の海外展開支援 - トレジャリーマネジメント高度化検討支援 - CEO意思決定サポート情報の体制構築・プロセス整備 - 電子化によるペーパーレス化と働き方改革 【コンサルタント及びシニアコンサルタント】 管理者の指導のもと、次の作業をしていただきます。 - 経理及び経営管理に関する業務課題とプロセスの分析 - 抽出課題に対する解決策の検討 【マネジャー以上】 - プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理 - コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー - 新規案件受注に向けた提案活動 P&C 10⽉25⽇（水）18:00 ~ 19:00　 FST 10⽉26⽇（木）18:00 ~ 19:00　 今回は女性コンサルタント2名によるパネルディスカッションを予定しております。 女性コンサルタントとしてのキャリア形成や、ライフイベントとの両立含めた働き方についてもお話させていただく予定です。 なお当日の登壇者は全員女性となる為、女性向けコンテンツとなる予定ですが男性の候補者様もご興味がある方は歓迎いたします。

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【オフライン交流会】NS Meet-up

株式会社ノースサンド

新規事業立案から業務改革、IT戦略立案、IT導入までをワンストップでサービスを提供しているコンサルティングファーム。 国内大手コンサルティングファームの出身の創業メンバーが、「クライアントの求めていることに対して、もっと自由に誠実に提案できる会社をつくりたい」「胸を張って会社が好きだと言えるような家族的な組織をつくりたい」という想いで会社を設立 PwC・アクセンチュアといった大手コンサルティングファームをはじめ、SIerや事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しており、働きやすく魅力的な環境が整っているため、定着率が高いことから「働きがいのある会社」に4年連続ベストカンパニーに選出されている。 残業時間は平均30時間程度 事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供する。「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、クライアント目線のきめ細やかな気配りで、クライアントが本当に求めていることは何かを追究し、本当に価値のある成果を提供している。 2015年創業ながら、すでに従業員数は350名に到達。上場を目指し、さらに採用のスピードを上げている。 オフラインにて、本社オフィスツアーやコンサルタントのパネルディスカッションなどを実施いたします。 コンサル職に興味があるものの業務内容のイメージが湧いていないという方に対して、実際にコンサルとして働く社員からリアルな声を聞くことができる対面イベントとなります。 11月29日（水）19:30～ 受付開始　19:15～ ノースサンド本社オフィス 住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー7階 <第一部>19:30~21:00　 会社説明、オフィスツアー、コンサルタントによるパネルディスカッションなど <第二部>21:00~21:30　 交流会（任意）＊交流会では、軽飲食をご用意いたします

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【交流会】MEET UP

Ridgelinez株式会社（リッジラインズ）

2020年に富士通がDXに取り組む企業を支援するべく「変革創出企業」として発足したコンサルティングファーム。 代表にはIT・製造業を中心に30年以上にわたるコンサルティング業界での経験を持つ、元PwCコンサルティング合同会社 副代表執行役 シニアパートナーの今井俊哉氏が就任。 DXに向けたコンサルティングやテクノロジー実装までワンストップサービスで提供し、富士通のパートナー企業の1つとして活動していく。 具体的には、戦略策定、ビジネスモデルソリューション設計、業務プロセスアーキテクチャ設計、オペレーションシステム開発、戦略実行、エコシステム構築・運用を行う。 優秀人材の確保を最重視しており、以下のような制度を整えている。 プロフェッショナルとしての市場価値にふさわしい報酬体系 上司ではなく、第3社機関が人事評価を行う360度評価をはじめとした透明性の高い評価制度 リモートワーク、フリーランスの活用など共創を推進するオフィスや柔軟に働ける制度等の“環境整備 10月13日（金）12:00~13:00 10月25日（水）17:00~18:00 応募締め切り：開催日の２営業日前まで

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選考会

【選考会】休日1day選考会 PMOコンサルタント

INTLOOP株式会社

経営コンサルティングやデジタルコンサルティングなどを中心にサービス提供をおこなう独立系コンサルティングファーム。2022年7月には東証グロースへの上場を果たした。 代表取締役の林は、同志社大学卒業後、アクセンチュアに入社しコンサルタントとして数多くのプロジェクトを経験したのち、2005年にイントループを創業 自社で運営しているフリーランスコンサルタントのマッチングサービス「High Performer Consultant」に登録しているプロ人材を活用しながら顧客のコンサルティングニーズに対応 ・クライアントユーザーと開発ベンダーとの間に立ち現場の問題点を抽出 ・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援 基本的にはフリーランスと数名のチームで担当。 当社はプロフェッショナルなコンサルタントやITエンジニアと案件をマッチングする「HighPerformer」というサービスを運営。 主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りの工程支援、管理支援(PMO)等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。 ・SIer or 情報システム部門等のシステム開発プロジェクトにてPM/PL/TL経験のある方 ・エンジニアとしてシステム開発、もしくはシステムインフラの構築/設計をされてきた経験のある方 ・Tプロジェクトでにて管理経験がある方 ※進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等を想定 10/28（土） 10:00～ 部門説明 10:30～ 選考開始 ※選考の時間につきましては書類合格後の調整となります

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【セミナー】座談会＆説明会

スカイライトコンサルティング株式会社

アクセンチュア出身の羽物代表が「お客様の成功を創造し、お客様と成功体験を共有する。」を企業理念として掲げ、2000年に設立したコンサルティング会社。 「コンサルタントが活躍するために最高の環境を用意したい」と願い、設立から現在まで独自の“企業文化”や“制度”を作ってきた。 具体的には会社の意思決定や経営状況を社員に公開し、制度構築や意思決定に加わってもらうことやコンサルタント一人ひとりの成長やチームの成功を促すための評価制度や教育制度を実践。 10月4日  （水）19：30～20：30 10月23日（月）19：30～20：30 オンライン開催 ※接続に時間を要する場合がある為、10分前にはアクセスください スカイライト コンサルティング独自の経営の仕組みや事業内容についての説明 ファーム・SIer・事業会社出身の若手コンサルタントと、直接話ができる座談会 ※弊社に関心があるものの、応募までには至らない候補者に対し、 　以下プロセスをご用意しております。 　・キャリアセミナー 　・カジュアル面談

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【セミナー】Special Meet Upセミナー

株式会社日本M&Aセンター

プライム市場に上場するM&A仲介大手3社の一つ。日本全国のあらゆる業種をカバーする完全独立系のM&A仲介会社としてM&A成約支援実績は2019年度は単年で900件、累計5,000件超え、仲介実績は圧倒的No.1を誇るリーディングカンパニー。 大手・中堅・中小企業のM&Aコンサルティングを主軸に、IPOやPEファンドを通じて中堅企業の成長戦略コンサルティングにも領域を拡大している。 全国の金融機関及び、会計・税理士事務所、商工会議所、コンサル会社と提携し、その国内最大級の全国M&AネットワークからM&Aの情報が寄せられる。地方銀行の9割、信用金庫の7割（全国約300行庫）東京・大阪・名古屋をはじめとする全国の商工会議所 等 10月は【　平日開催　】セミナーです！ ・他業界について勉強したい！ ・M&A業界への転職を検討している… ・日本M&Aセンターってどんな雰囲気？？ ・実際に働いている人と話してみたい！ など、様々なお考えを持つビジネスパーソンに、平日夜にお気軽にご参加いただける会にしたいと思っております。 10月23日（月）19:00-20:30 (予定) WEB ＆リアル(東京本社)開催 会社説明 W事業部長によるパネルディスカッション 現場社員による座談会

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【セミナー】ラジオ配信・カジュアルイベント

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社（EYSC）

世界150カ国以上の国々に14万人以上のメンバーを持つアーンスト・ヤンググループの日本におけるメンバーファーム。 他の大手総合系ファームと同様、戦略/業界/M&A/テクノロジー/人事/リスクなど企業活動のあらゆる領域におけるコンサルティングサービスを提供。 2019年からは元デロイトトーマツコンサルティング代表の近藤氏が社長として移籍し、プロジェクトドラゴンと銘打った成長戦略を展開。それまで監査中心だったグループ売上においてコンサルティング部門の売上を急成長させ、現在はBig4でも上位の売上および人員規模まで拡大。 こちらのイベントでは、まずはEYSCとは？何が魅力なのか？を理解いただき 選考検討中の方へ後押しとなる情報提供を目的としたイベントとなっております。 現役コンサルタントによるここでしか聞けない！副音声的な話をぎゅっと詰め込んでお届け予定です。 聞き流しスタイルで気軽に参加いただけますのでランチやドリンク片手にぜひ社員の部屋に遊びに来ていただく気分でご参加ください。 10月25日（水）12時～12時30分 オンライン開催（Microsoft Teams Live） 現役コンサルタントとMCによるトークセッション テーマ：わたしのEY入社ストーリー、本音で話します！ 現在EYでは多種多様なタレントが活躍していますが、それぞれの方にEYとの出会いや、コンサルティング業界を目指した背景、ストーリーがあります。 今回は社員紹介制度で入社した2名に登場いただき、MCとの座談会形式でお届け。単に友人に紹介されたからというだけではない、EYに応募を決めた理由や、友人にお勧めしたいEYの魅力とは？今だから言える…の本音もココだけで深堀していきます！

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【セミナー】地方拠点UIターン 採用セミナー

アクセンチュア株式会社

世界50カ国以上におよそ世界で約69万人（2023年1月1日時点）の社員を擁する世界最大級のコンサルティングファーム。 2001年からアンダーセン・コンサルティングが改称。ストラテジー＆コンサルティング、ソング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーXの5つのサービス領域で幅広いコンサルティングサービスを提供している。 フォーチュン100社のうちの89社、同500社の3/4以上の企業がアクセンチュアのクライアント。 また、取引規模の上位100社のクライアントのうち95社が10年以上、100社が5年以上アクセンチュアとの関係を継続しているように高い顧客満足度を誇る。 テクノロジーコンサルティング本部ではビジネスの拡大に伴い、全国各地に拠点を開設しています。 今回は北海道、会津、仙台、前橋、名古屋、福岡の社員より各拠点の特徴や、地方ならではのマーケット環境、最先端テクノロジーを駆使して行うプロジェクト事例、面白味や苦悩などをお話しさせていただきます。 また本セミナーは対面＋オンラインでのハイブリット型のため、是非アクセンチュアオフィスへお越しいただき、社員の雰囲気を感じていただければと思います。 当日は座談会（対面限定）も予定しているため、直接社員へ質問できる機会もご用意しております。 北海道、会津、仙台、前橋、名古屋、福岡 10月21日（土）13:00-16:00 応募締切 10月18日（水）20:00 ①会社概要 ②各拠点のご紹介 ③座談会/Q&A（対面限定） ※オンライン参加の場合には②各拠点のご紹介までのプログラムとなります。

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候補者向け採用セミナー

株式会社M&A総合研究所

2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしたM&A仲介を手掛ける企業。 M&Aの業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題になっていたが、M&A総合研究所はM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進。 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 M&A案件の開拓、提案・企業評価、資料の作成・買い手企業への具体的な提案・売り手と買い手の面談の調整、同席・契約書案作成、条件調整、条件交渉 クロージング仲介会社によっては、売手企業と買手企業で担当領域が分かれることがありますが、当社では1名のアドバイザーが両手を担当するため、一気通貫してM&Aのすべてを学び業務遂行できます。 10月18日（水）19:00～20:00 応募締切： 10月17日（火）20:00 19:00～19:10　M&A業界について・M&A総研について（人事） 19:10～19:25　創業経緯・今後のビジョン等（代表佐上） 19:25～19:50　弊社社員によるパネルディスカッション 19:50～20:00　質疑応答

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【セミナー】採用WEBセミナー

M&Aキャピタルパートナーズ株式会社

プライム市場に上場するM&A仲介大手3社の一角。上場3社の中では最も若い企業ではありながら、売上高では既に2番手の位置に付けている。 上場企業の平均年収ランキングでは2018年から4年連続で1位。平均年収の推移においては、ここ数年は2,000万円～多い年では3,000万円を越える事もあり、非常に高年収な企業として知られるようになっている。 直近では、在籍1年以上のアドバイザーに限ると平均年収はなんと4,106万円 他の2社と比較した違いとして以下が挙げられる ・1人の担当が買い手企業・売り手企業の両面の担当を行っていること ・コミットクライアントに対して着手金を請求しないレーマン方式をとっており、より成功に対してコミットしていることが挙げられる 10月17日（火）19:30～20:30 オンライン開催 ※接続に時間を要する場合がある為、10分前にはアクセスください 第一部　M&Aキャピタルパートナーズ会社紹介 第二部　Q＆A　～皆さまからのご質問にお答えする質疑応答～ 執行役員　採用教育部長　鈴木聡平（大手監査法人、M&Aブティック出身 ） 企業情報部　課長 武富尚紀（メガバンク出身） 企業情報部　主任 小澤拓（大手証券会社出身）

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【セミナー】業界セミナー

株式会社ノースサンド

新規事業立案から業務改革、IT戦略立案、IT導入までをワンストップでサービスを提供しているコンサルティングファーム。 国内大手コンサルティングファームの出身の創業メンバーが、「クライアントの求めていることに対して、もっと自由に誠実に提案できる会社をつくりたい」「胸を張って会社が好きだと言えるような家族的な組織をつくりたい」という想いで会社を設立 PwC・アクセンチュアといった大手コンサルティングファームをはじめ、SIerや事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しており、働きやすく魅力的な環境が整っているため、定着率が高いことから「働きがいのある会社」に4年連続ベストカンパニーに選出されている。 残業時間は平均30時間程度 事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供する。「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、クライアント目線のきめ細やかな気配りで、クライアントが本当に求めていることは何かを追究し、本当に価値のある成果を提供している。 2015年創業ながら、すでに従業員数は350名に到達。上場を目指し、さらに採用のスピードを上げている。 ①10月16日（月） ②10月23日（月） 各回 19：00～20：30予定 zoomで開催の予定 ・会社概要及び組織説明 ・Q&A