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エムスリー株式会社
エムスリー株式会社 2月8日(土) 社会課題を解決する/医院M&AコンサルWebセミナー&選考会

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スケジュール

2026年10月26日(月) 19:00開始予定

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企業概要

  • マッキンゼー出身の谷村格氏により2000年に設立された、世界でも有数の「医療×テクノロジー」のメガベンチャー企業
  • 海外展開やM&Aにも積極的 であり、過去5年で52件のM&Aを実施、今後も積極的にM&Aを展開予定
  • 社名のエムスリーは、Medical(医療)・Media(メディア)・Metamorphosis(変容)の頭文字から取っており、GDPの10%を占める医療分野の変革を促すことを使命としている
代表サービス「m3.com」
  • 「m3.com」は、日本の医師約92%(30万人)世界の医師の約50%超(600万人)が利用する世界最大の医療情報プラットフォーム
  • 医師は情報収集の約40%をWebで行っていたが、製薬企業は2%しか営業コスト投資をしていないギャップに目を付けて展開したサービスであり、製薬業界のマーケティング構造の変革をもたらした
  • また、「1人の医師の先には400人の国民がいる」と言われており、医師に適切な情報提供を行うことで、日本/世界の医療改革に貢献している

ご参考資料・記事

企業魅力

事業の成長性

  • 2004年に上場を果たし、2000年以降創業で唯一日経225銘柄にも選ばれている日本を代表する企業の1社(2023年時点で時価総額2兆円超)
  • 業績も創業以来常に増収増益と右肩上がりであり、2024年3月期予想は前期比8%、2020年3月期より2倍と益々拡大している

キャリア形成

  • 自身のクライアントに対して、提案~実行まで一気通貫で担当することが多く、企画・提案、調査・分析、コンサルティング、実行・推進というビジネスコアスキルを身に着け、若いうちから色々な経験を積める
    • 案件も、新薬サポートだけでなく、マーケティング戦略立案~実行、営業DX推進等、幅広い。特には、M&AやCVC投資等に関わることもある
  • M&A含めて様々な領域の事業を様々なフェーズで行っているため、SPBUで経験を積んだ後はありとあらゆるキャリアパスが存在する
    • 例えば、M&Aした企業の事業立ち上げ(0→1)もあれば、海外事業拡大(1→10)もある
  • 新事業を立ち上げを推奨する「新規ビジネス提案制度」や、自分でキャリアパスを考え他ポジションに応募できる「社内公募制度」などもある
  • 人材市場価値も高く、外資系コンサルティングファーム、事業会社のマーケター、スタートアップの社長室、自身で起業等、多くのキャリアチェンジ・キャリアアップを果たしている

働き方/WLB/待遇

  • 健康で楽しく働ける社員を1人でも増やしたい」という考えのもと、29万人以上の医師ネットワーク(日本の医師の8割以上)を活用し、病気になった際に最適な医療へのアクセスを提案するM3 Patient Support Program™ を活用することが可能

説明会概要

開催日時

2025年2月8日 (土) ・説明会 10:00-11:00 ・選考会 11:15-13:30の間(うち45分) ※面接時間はこちらで指定させていただきます

締切日時

2025年2月3日 (月) 16:00

内容

説明会

①エムスリー紹介:エムスリーは医療×ITで何を実現しようとしているのか? ②医院M&A事業の概要:エムスリーならではのビジネスメソッド ③コンサルタントの働き方 ④質疑応答/アンケート ※現場で活躍するコンサルタントよりお話させていただきます

選考会

1次面接(45分・希望者のみ)

医院M&Aの社会的意義

「1人でも多くの継承者探索に貢献し、 1つでも多くの閉院を防ぐ。そして、地域医療を守る」

国内に約10万ある町のクリニックのうち、56%は院長が60歳以上。そのうち約70%が後継者不在の状況です。開業医の高齢化が進む中、医院の廃業件数は増加傾向にあります。 特に地方では、高齢化による開業医の引退により、地域に必要な一次医療(入院を要さない軽い疾患や慢性疾患)を維持できなくなる問題があります。

しかし医療分野では譲渡先の探索は困難であり、圧倒的なプレイヤーがいない黎明期の市場となっています(年間廃業件数は4,000件以上)。

エムスリーではこの社会課題を解決する、医院継承コンサルティング事業を2015年に開始。エムスリーにしかできないユニークで質・数ともに「圧倒的」No.1のビジネスを構築し、共に事業を推進していただける方を求めています。

本セミナーでは、エムスリーならではの社会課題解決ビジネスモデルについて、コンサルタントの働き方についてなど、入社後を具体的にイメージしていただけるような内容を、候補者の方に直接お話しいたします。

開催場所・方法

Web(説明会部分はビデオオフで参加いただけます)

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丁寧なキャリア相談、適切なコンサルティングファームの紹介、ここでしか受けられない選考対策。そうした質の高いサービスにご満足いただき、MyVisionコンサルティングは多くの求職者様から高い評価を頂いています。

※1 2026年1月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値

※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトより 最新2025年度(2025年4月~2026年3月)におけるコンサル特化転職エージェント支援実績数比較

※3 2025年9月16日時点