経営コンサルタント

経営分析や経営改善計画の策定・計画達成の伴走支援、 事業承継・M&A支援、人事評価制度の構築・運用などを通じ、 日本経済を支える中小企業の「業績」「人・組織」「仕組み」に関する 経営課題の解決を支援しています。 【変更の範囲】会社の定める業務

このようなスキル・経験が得られます! ・多種多様な業種・業態の経営・ビジネスモデルに関する知識・経験 ・財務・収益性やエンゲージメントなどさまざまな指標の分析力 ・人を動かす影響力・提案力・プレゼン力 ・経営層や幹部との接点が多いため高いコミュニケーション力が身につく ・NBCコンサルタンツ株式会社は1986年の創業以来、会計事務所を母体とする日本最大級のコンサルティングファームとして数多くの企業を支援しております。 ・累計4,000社以上の支援実績。 金融支援を伴う「経営改善計画策定支援事業(405事業)」においては全国1位の実績を達成しています。 参考:https://www.nbc-consul.co.jp/information-24/ 「人と計数」 ・当社の大きな特徴は、計数の観点だけではなく「人」の側面まで踏み込んで支援していることです。「人の問題を解決しなければ企業の改革は絶対に成功しない」という考え方を打ち出しており、業績管理などの仕組みを整えるのみならず、広い意味での人間教育や組織活性化を重視しています。 経営数値の改善だけでなく、組織そのものの変化まで支援したい方にとっては、大きなやりがいを感じやすい環境です。

社会人経験3年以上。 (業界経験不問/複数社合計で3年は含めず)

・計数知識(目安:日商簿記2級程度)をお持ちの方 ・中小企業診断士などの資格をお持ちの方 ・法人営業、営業企画など経営者との折衝経験お持ちの方 ・金融機関、税理士・会計事務所など数字を扱う業種を経験された方

経営コンサルタントにチャレンジしたい方歓迎! ※ほとんどの先輩社員が業界未経験からスタートしています。 先輩社員に同行といったOJTに加え、 定期的な研修(オンライン・オフライン)や面談などで、キャリアアップをフォローしています。

●試用期間 2ヶ月間 ※労働条件同じ/延長の可能性有

年収: 450～700万円 月収: 30～45万円 【スタート給与例】 <経営・財務・組織再編コンサルタント経験 +企業での事業管理者(事業部長・拠点責任者・支社長・管理者等)> 月給450,000円(基本給359,077円/固定残業代90,923円)～ ※年収6,750,000円～ <企業での実務経験5年以上(金融・会計・予算管理・生産管理・経営企画・店舗管理・法人営業・住宅　不動産販売・社員教育等) +有資格者(中小企業診断士・税理士・公認会計士・社労士・日商簿記1級・FP1級等)> 月給400,000円(基本給319,162円/固定残業代80,838円)～ ※年収6,000,000円～ <企業での実務経験3年以上(金融・会計・予算管理・生産管理・経営企画・店舗管理・法人営業・住宅不動産販売・社員教育等)> 月給350,000円(基本給279,287円/固定残業代70,713円)～ ※年収5,250,000円～ <社会人経験3年以上> 月給300,000円(基本給239,371円/固定残業代60,629円)～ ※年収4,500,000円～ ●初年度年収目安 450万円～700万円 ●年収例 入社3年目:年収560万円(月給35万円+賞与) 入社5年目:年収640万円(月給39万円+賞与) 入社8年目:年収1,000円(月給69万円+賞与) ※経営コンサルタント平均年収880万円 給与は経験・知識・能力を考慮のうえ、決定。 (詳細は給与補足欄をご覧ください) 固定残業代は残業の有無に関わらず、30時間分を支給。 超過分は別途支給。 入社初年度は、入社時期等により金額が変動。 ご本人への評価、会社・拠点の業績等により変動する可能性あり。 給与改定:年1回/賞与:年2回

8:30～17:30(所定労働時間:8時間) ※事業場外みなし労働時間:8時間/日 ※時間外:あり

東京都新宿区市谷田町2丁目19-1　NBC市谷田町ビル2階 転勤なし/ご希望最優先。キャリアステップ(管理者等)に応じて将来的な転勤の可能性あり。

<年間合計126日(年間休日121日+計画年休5日)> ●完全週休2日制(土日) ●祝日 ●有給休暇 10日～最大25日 計画年休:夏季・年末年始 ※法定有休日数+5日間 ●特別休暇 ●産前産後・育児休暇(取得実績あり)

●退職金制度(401K) ●交通費支給(上限:40,000円/月) ●社員持株会制度 ●資格取得支援制度 ●褒賞金制度 ●年間MVP表彰 ●国内外研修旅行 ●拠点親睦会 ●慶弔金 など

●社会保険完備

▼書類選考 ▼会社説明会(オンライン) ▼面接(当社役員) ●選考回数や内容は変更となる場合があります。 ●応募書類は、写真付履歴書・職務経歴書となります。 ●エントリー内容・応募書類(履歴書・職務経歴書)などの 個人情報につきましては、弊社にて責任を持って破棄いたします。返却いたしませんので、予めご了承ください。