募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
マネージャー、コンサルタント、アソシエイト
業務内容
イノベーション&インキュベーション部 グローバルコンサルティング室は、主に日本の産業・企業の海外事業展開を支援する専門チームです。 三菱UFJフィナンシャル・グループの強固なグローバルネットワーク、MURC現地法人・現地提携先のネットワーク、シンクタンク部門の研究員・エコノミストの知見を融合させた独自の特徴を活かし、グローバルをキーワードに進出・新規事業開発、アライアンス、拠点再編・撤退など経営管理高度化、地政学リスク対応まで幅広い支援を行っています。 最近では、米国など先進国だけでなくグローバルサウス諸国での事業開発やGX(グリーントランスフォーメーション)、CE(サーキュラーエコノミー)に関わる海外事業の支援も増えています。 対象エリアは広く対応しており、米国、ASEAN・インド、オーストラリア、欧州などメジャーエリアに加え、中東やアフリカまで支援実績があります。 海外現地とのコミュニケーションは、リモートミーティング(主に英語)をベースとしつつ必要に応じて海外出張を組み合わせたハイブリッド対応をしています。海外ネットワークを活用しながら、グローバルコンサルティング室のコンサルタント自らが全ての案件をハンズオンで支援しています。 ●チームの特徴、働き方 男女比では女性が7割を超えており、新卒入社者と事業会社出身者ではおおよそ半々程度の構成です。自律性と協調性を重視するフラットな組織文化です。 一つの事業や製品、ソリューションにとどまらず、社会共創BUが志向する社会課題解決の観点から、幅広く日本の産業・企業分野のグローバル展開のご支援に携わりたい方、グローバルでの成長・活躍を志向する方にお勧めの環境といえます。 ●主なクライアント 大手製造業(エネルギー、電機、自動車・自動車部品、素材、重工業、消費財メーカーなど)、総合商社など 職務内容 ・海外戦略策定|グローバル企業の海外事業部門の戦略策定や、米国戦略・ASEAN戦略など海外エリア戦略の立案支援 ・グローバル企業ベンチマーク分析|外資系企業を対象とした戦略分析や組織体制の分析、海外各国の大手企業へのインタビュー調査など ・グローバルアライアンス支援|パートナー戦略立案、パートナー探索、パートナー候補への意向確認の実施など ・グローバルGX事業開発|海外におけるGX事業のスキーム検討・FS調査分析 ・サーキュラー・エコノミー事業開発|事業環境分析(法令や市場分析)、パートナー探索及びスキーム検討 ・地政学リスク対応検討|リスクシナリオ策定及びその影響分析、リスク対策の検討 ・グローバルサウス事業開発|GS諸国における事業環境分析、補助金等資金スキームの検討支援、投資先政府との調整支援 ・グローバル経営管理高度化|統括拠点設立、拠点撤退・再編支援、PMI対応、パートナーチェンジに関する実行支援 プロジェクト事例 ●海外戦略策定・グローバルアライアンス支援 ・大手インフラ:米国事業戦略策定(市場分析、事業機会の特定、投資計画策定、現地法人の機能設計) ・大手建設不動産:海外事業戦略策定(市場分析、投資ポートフォリオ検討、M&A等アライアンス候補リストアップ、組織設計検討) ●グローバルGX事業開発・サーキュラー・エコノミー事業開発・グローバルサウス事業開発 ・大手モビリティ:新興国におけるSAF関連事業の開発検討(市場調査、パートナー探索、投資計画策定) ・大手化学:循環経済型事業開発(法規制調査、需要調査、パートナーとの座組検討) ●地政学リスク対応検討・グローバル経営管理高度化 ・大手半導体材料:地政学リスクを踏まえた海外事業の位置づけ検討(地政学イベントの整理、シナリオ分析、自社事業への影響分析) ・中堅自動車部品メーカー:米国拠点の再編(拠点再編プランの検討、事業管理体制の再構築、事業売却実務支援) 募集部室 コンサルティング事業本部 社会共創ビジネスユニット イノベーション&インキュベーション部 グローバルコンサルティング室
この求人の魅力
●国内大手企業をクライアントとしつつ、海外のトップティア企業へのインタビューやディスカッションを含むプロジェクトが多く、国内外の大手企業と直接接点を持った案件への参画が可能。国内外の最先端の企業から、その戦略や組織体制に直接触れることが出来る ●海外現法への業務委託はASEANのみであり、その他地域は出張ベースでの現地調査を実施 ●MUFGの海外拠点と協働し、Out-in案件やOut-out案件を組成しクライアントの海外でのさらなる成長に寄与することが出来る
応募条件
必須条件
・職務経歴3年以上 ・現職において、事業成果や企画などの報告・提案を単独で行った経験がある方 ・外国人と会議でコミュニケーションできる英語力(特に聴・話) ・財務など経営管理に関する基礎的な知識を持つ方 ・日本語での報告書作成スキル(特に外国籍の方)
歓迎条件
・ビジネスコンサルのご経験 ・事業会社での経営・事業企画のご経験(経営企画・経営管理、海外事業の計数管理など) ・外国人との協働経験や海外法人でのリーダー経験(海外現地法人への駐在、現地での非日系企業向けの営業経験など) ・エクセル等でのシミュレーション・統計解析経験 ・外国人とビジネスができる高度な英語力 ・実務レベルでの生成AI利用・活用経験 ・困難・不透明な問いに対しても粘り強く答え探し進める意思・スキルをお持ちの方 ・セルフスターターで、チームメンバーと協働しつつ自律的に働ける方 ・既存の知識にとらわれずに、「学ぶ能力」を重視する方 ・海外企業との交渉・調整での成功体験だけでなく失敗経験のある方 ・社内外関係者とのチームワークやコミュニケーションを重視する方
待遇
給与
年収: 581万円～ ●想定"ベース"年収額 プリンシパル : 1,318万円～ シニアマネージャー: 1,018万円～1,818万円程度 マネージャー : 773万円～1,273万円程度 コンサルタント : 640万円～973万円程度 ※26年度から下限引き上げ アソシエイト : 581万円～731万円程度 ※26年度から引き上げ ※上記とは別に業績連動賞与を支給する場合があります ※コンサルタント、アソシエイトの場合、上記に加えて家賃補助手当を支給する場合があります(別途支給要件あり) ●経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定 ●賞与:年2回(6月、12月) ●コンサルタントの職位について 弊社のコンサルタント職位は、上位者よりプリンシパル・シニアマネージャー・マネージャー・コンサルタント・アソシエイト・ビジネスアナリスト(原則キャリア採用無し)の6種です。 ※上記の他、「マネージング・ディレクター」「ディレクター」の呼称使用を認める場合があります
勤務時間
裁量労働制
勤務地
https://www.murc.jp/corporate/office/ ●コンサルタントのテレワーク状況について 積極的にテレワークを推進しており、在宅やその他場所での勤務も可能です(必要に応じて要出社、クライアント訪問のための外出あり)
休日・休暇
完全週休2日制、他に功労休暇、積立休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務等、多様な勤務形態を整備
その他
補足情報
処遇 ●経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定 ●コンサルタントの職位について 弊社のコンサルタント職位は、上位者よりプリンシパル・シニアマネージャー・マネージャー・コンサルタント・アソシエイト・ビジネスアナリスト(原則キャリア採用無し)の6種です。 ※上記の他、「マネージング・ディレクター」「ディレクター」の呼称使用を認める場合があります
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複数選択可
企業情報
社名
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社（MURC）
設立年月日
1985年10月
本社所在地
東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー
代表者
池田 雅一
従業員数
1,400名
資本金
20億6千万円
事業内容
コンサルティング 戦略、組織・人事、業務・IT、国際業務など各種コンサルティング 政策研究 官公庁からの各種調査研究の受託・政策提言 経営情報サービス SQUETほか法人向け会員制サービス 人材開発 ビジネスセミナー、スクール事業などの人材育成サービス マクロ経済調査 内外マクロ経済の調査分析、情報の提供
企業の魅力
●キャリア形成 ・普段の業務で関わることの少ない社員同士が交流できる場が複数ある - ナレッジ共有やレクリエーションの機会を通じて、多様な知識を持つ社員同士が知的好奇心を刺激し合い、新たな専門領域の開拓や仕事での協働に繋がるきっかけとなる ●働き方／WLB／待遇 ・一人ひとりの価値観やライフスタイルの変化に応じたあらゆるワークスタイルを支援 - 時間と場所にとらわれない働き方や、さまざまな休暇制度を組み合わせて長期間の休暇を取得し、リフレッシュや自己研鑽に取り組むことも可能 ・ダイバーシティの推進において、「知のプロフェッショナル」それぞれが多様な個性や能力を発揮し、自分らしく働ける環境を整えている - 女性管理職・役付者登用の推進、女性の積極採用推進（維持・向上）、年次有給休暇取得の推進、仕事と生活の調和に資する職場環境整備などの行動計画による実績もある ・ [MURCの働き方福利厚生支援 資料](https://www.murc.jp/wp-content/uploads/2024/03/recruit-welfare_20240312.pdf)
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※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点