募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
トレーニーコンサルタント(若手対象)
業務内容
●業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】 当社は大手民間企業への人材アセスメント(マネジメント能力の診断) とそれに伴う人材開発・育成のための研修を主業とする日系のコンサルタント会社です。設立から50年以上にわたり、製造業・金融・情報通信・サービス業・電気・ガスといった 業界のリーディングカンパニーを顧客に持ち、延べ100万名を超えるリーダーやリーダー候補者の成長を支援することで人材開発に携わってきました 。 ●職務詳細 大手顧客を中心にコンサルタントとして人事領域に関する顧客の課題解決を行って頂きます。 ＜詳細＞ 「人材アセスメント(マネジメントの能力診断)」と「トレーニング(マネジメント・リーダーシップに求められるスキルの学習)」の提供を主とし、それらを通じて人事領域の顧客の課題解決をサポートします。営業が受注をした案件へアサインされるところから始まります。 ＜人材アセスメントプログラム＞ 通常、2-3日間に渡る能力診断のコース運営を行います。主に企業の昇進昇格を対象者として、様々なオリジナルの演習体験を通じて、マネジメント能力を診断し、クライアントに育成課題などを提言するところまで担います。 ＜トレーニング＞ 階層別研修やリーダーシップ研修など様々な研修を、1~3日で提供します。※年間取引社数約830社、うち約8割が従業員1000名以上の大手企業。 ●コンサルタントについて 30代～50代を中心に54名の正社員コンサルタントが在籍しています。コンサルタントのバックグラウンドとしては大手メーカー、金融業界、製薬会社、官公庁出身者、エンジニアや人材紹介会社でのフロント経験者など、様々な業界・職種経験者が活躍しています。何かしらのリーダー、マネジメント経験をお持ちでしたら、入社後、半年～2年間は育成期間として、しっかり支援を致しますので、コンサルタント未経験でもご安心ください。 変更の範囲:本文参照
応募条件
必須条件
最終学歴 大学院、大学卒以上 コンサルタントとしての経験は不問です。 人事・組織の領域について強い関心があり、以下のご経験を求めます。 ●何かしらのリーダー、マネジメント経験必須 ●人材開発への強い関心 ※人事の経験等は不要です。 営業職や総合職で幅広い業務経験者が活躍しています。
試用期間
試用期間:6ヶ月
待遇
給与
年収: 600～850万円 月収: 36～51万円 ●600万円 基本給:297,340円 固定残業代:69,000円 ※月28時間相当。超えた分は支給 月給:366,340円 賞与:6か月分(基本給×6か月) ●850万円 基本給:417,060円 固定残業代:97,750円 ※月28時間相当。超えた分は支給 月給:514,810円 賞与:6か月分(基本給×6か月)
勤務時間
＜標準的な勤務時間帯＞9:00~17:30 フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00~17:30 ＜その他就業時間補足＞ 研修プログラムに基づく勤務時間もあります
勤務地
東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング15F 勤務地最寄駅:JR線/東京駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可(在宅)
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ●基本的に土日祝休 振替休暇制度有 ●有給休暇(入社半年経過後10日~最高40日)、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇
福利厚生・諸手当
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当:当社規定による 家族手当:配偶者8,000円 子供3,000円(18歳未満) 住宅手当:1万~3万まで条件によって支給あり 退職金制度:補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内研修制度があります。 また、受注企業の研修現場にサポートとして参加する機会も多く、自社プログラムを実体験できる場合もあります。 ＜その他補足＞ ●外部研修時用補助 ●財形貯蓄 ●法人契約のリゾート施設利用可能
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
選考フロー
＜オンライン面接＞ 可
その他
補足情報
●コンサルタントについて 30代～50代を中心に54名の正社員コンサルタントが在籍しています。コンサルタントのバックグラウンドとしては大手メーカー、金融業界、製薬会社、官公庁出身者、エンジニアや人材紹介会社でのフロント経験者など、様々な業界・職種経験者が活躍しています。何かしらのリーダー、マネジメント経験をお持ちでしたら、入社後、半年～2年間は育成期間として、しっかり支援を致しますので、コンサルタント未経験でもご安心ください。
企業情報
社名
株式会社マネジメントサービスセンター
設立年月日
1966年(昭和41年)9月
本社所在地
東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング15階
代表者
脇田 幸子
従業員数
215名
資本金
1億円
事業内容
人材開発コンサルティング・人材アセスメント・リーダーシップ開発
株式会社マネジメントサービスセンター
トレーニーコンサルタント(若手対象)
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