企業概要

• デロイトトーマツ出身の清水社長が立ち上げたコンサルティングファームであり、クライアントの課題感・フェーズ感に合わせて外部人材を活用しながら一つのチームを組成して、戦略立案から実行支援までを一括して実施するオーケストラ型コンサルティングを強みとする。
• キリン、パーソル、大日本印刷、オムロン、鹿島など日本を代表する大企業100社以上へのコンサルティング実績を有する
• 入社後一か月は集中的な研修期間（座学＋実践）としてコンサルタントとして必要なスキル及びマインドを醸成する期間を設けており、コンサル未経験者に対する立ち上がりの支援も手厚い

参考資料

Note：https://note.com/qolony_inc YouTube：https://www.youtube.com/channel/UCGgcyRqu6FXPIlGzmIVHl9g

企業魅力

事業の成長性

• コロニー株式会社は、2018年1月に設立され、事業開発経験者や起業経験者のオープンネットワークを活用したオーケストラ型コンサルティングサービスを提供している。 ​
• 新規事業開発の企画から推進、完全成果報酬型のコストカット、RPA/AI/MA導入支援、アライアンスなど、既存事業の最適化までを包括的に支援している。 ​
• 設立から数年で大手企業120社以上との取引実績を持ち、急速な成長を遂げている。

企業魅力

• コロニー株式会社は、2018年1月に設立され、事業開発経験者や起業経験者のオープンネットワークを活用したオーケストラ型コンサルティングサービスを提供している。 ​
• 新規事業開発の企画から推進、完全成果報酬型のコストカット、RPA/AI/MA導入支援、アライアンスなど、既存事業の最適化までを包括的に支援している。 ​
• 設立から数年で大手企業120社以上との取引実績を持ち、急速な成長を遂げている。

働き方

• フレックスタイム制やリモートワークを導入し、柔軟な働き方を推奨している。 ​
• 残業時間は少なめで、休日もしっかり取得できるため、ワークライフバランスを重視する社員に適した環境である。 ​
• 裁量権が大きく、フラットな組織で意見が言いやすい社風が特徴であり、社員同士のコミュニケーションが活発である。 ​

選考会概要

開催日時

2026年10月4日(日) 10:00～

締切日時

2026年9月30日(水) 16:00

内容

● 1day選考会当日の流れ ① 受付 ② 会社説明 ③ 個別面接

● 選考フロー 書類選考　→　適性検査(選考会前に実施)　→　1day選考会(会社説明・面接1回)　→　内定 ※条件の詳細は後日提示いたします。

● 業務内容 1.クライアントとのリレーションシップ構築・課題ヒアリング 　 　大手上場企業の部長・役員レベルとの商談を担当。課題を深く聞き出し、最適なソリューションを提案します。

2.提案内容の検討・受注活動 　　 　コロニーのコンサルティングサービスや人材ネットワークを活用した提案資料の作成・プレゼンを行います。

3.受注後のプロジェクト管理・アップセル 　　 　受注後も担当クライアントの進捗・品質管理を担い、長期的な関係構築とアップセルを目指します。

● 勤務地 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE WeWork内 受動喫煙対策 : 屋内禁煙(屋内喫煙所あり)

開催場所・方法

対面実施 ※神田周辺を予定

対象

● 必須要件 ・ベンチャー環境でも自ら動いて成果を出せるマインドをお持ちの方 ・成果へのコミットメントが高い方 ・素直さ・前向きさ・自走力(顧客との信頼関係を自ら築ける人柄)

● 歓迎要件 ・IT業界・人材業界出身の方 ・法人営業・コンサルティング営業の経験者 ・PowerPoint等での提案資料作成経験

● 求める人物像 ・コンサルティング営業としてキャリアを形成したい方 ・レベルの高い環境で自分を高めたい方 ・「まず結果を出してから、上を目指す」というキャリア観に共感できる方