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キャディ株式会社
Manufacturing Transformation Consultant | Director | Global Partnership事業部
想定年収
-
勤務地
海外
業務内容
本ポジションでは、経営と現場の両方を担っていただきます。組織や事業の舵取りだけでなく、主要な顧客案件にはご自身が当事者として入り込み、お客様の現場で変革を実行していただくことを期待しています。 ① 経営課題を起点にした変革構想とロードマップ設計 ●ASEAN 全域の製造業の社長・取締役・執行役員クラスをカウンターパートに、経営・事業課題を起点とした中長期の変革テーマを設定する ●モノづくりのバリューチェーン(設計・調達・生産など)のデータを活用し、業務構造とデータ構造の再設計を構想する ●顧客ごとに現実的な1年/2年/3年のマイルストーンに落とし込み、実行できるロードマップを描く ② 変革の実装と成果の創出 ●主要な顧客案件にはご自身が入り込み、お客様の現場で業務の実態を自ら確かめながら変革を進める ●構想を提言で終わらせず、現場の業務プロセスと意思決定が実際に変わるところまで責任を持つ ●原価の最適化、開発リードタイムの短縮、品番の削減、フロントローディングの実現により、数千万円〜数億円規模の成果を生む ●現場ユーザーの業務の実態(構造や制約を含む)を理解したうえで、定着から全社展開まで一貫して進める ③ 成功パターンの型化と ASEAN への展開 ●変革の成功パターンを再現できる型として言語化し、ASEAN 全域に広げる ●アジア市場に特有の顧客ニーズを踏まえて新しい提供価値とサービスモデルを定義し、事業の勝ち筋そのものを作る ④ 組織の構築・マネジメント・人材育成 ●ASEAN の顧客変革組織のあるべき姿を描き、採用・育成・リテンションを通じて成果を出す組織を作る ●コンサル・スタートアップ・製造業など多様な経歴の人材(日本人・ローカル)を率い、一人ひとりの成長にコミットする ⑤ 新しいプラットフォームに合わせたケイパビリティの変革 ●Explorer/Agent とセマンティックレイヤーを核とする新しい提供価値を、ASEAN の顧客へのデリバリーに実装する ●データモデリングとセマンティックレイヤー構築の理解を、組織の標準的なケイパビリティに引き上げる ⑥ 現地経営への広がり ●顧客変革を起点にしつつ、ASEAN 事業の経営層として役割に線を引かず、事業・拠点全体に踏み出すことを期待します ●顧客の経営層・パートナー・現地コミュニティに対して、会社を代表して折衝する ●セールス・マーケティングと機能を横断して市場を開拓し、現地で起きる事象を一次判断する 【補足情報】 ●[組織を作り、顧客を変革し、事業を動かす。CADDI ASIA CSの面白さ](https://caddiinc.com/n/nb96f9739c8de)(社員 note) ●[製造業AIデータプラットフォーム CADDi](https://caddi.com/ja-jp/platform/)
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株式会社エス・エム・エス
◆事業企画 / 経営企画 [ コーポレート ]
想定年収
500~1,000万円
勤務地
東京都(港区)
業務内容
(例) ・新規事業企画 ・既存事業領域の課題抽出/企画/実行 ・海外事業リサーチ ・M&Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI ※配属部署・テーマによってお任せする具体的な業務は異なります 上記のような業務を入り口に、事業責任者などご本人の思考性と合わせてキャリアアップいただく想定です。 【入社後の流れ】 ・介護人材領域の事業企画責任者候補(新規事業企画を行いそのまま当該事業責任者へ) ・介護人材領域の経営企画・管理(当該事業領域の課題抽出・企画・実行) ・経営企画部リサーチグループにて海外事業リサーチ(海外事業チャレンジの可能性もあります) ・介護経営支援領域の事業企画(新規サービス・企画アサイン→事業開発へ) など 【配属部署】 ●配属部署/配属部署の組織体制 事業問わず、経営企画・事業企画メンバーの募集を全社的に行っております。 そのため、スキルやキャリア志向にあわせて、配属部署は柔軟に検討いたします。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
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Sansan株式会社
新規事業開発[Sansan]
想定年収
832~1,197万円
勤務地
東京都(渋谷区桜丘町)
業務内容
●サービスについて ビジネスデータベース「Sansan」に関わります。 ●組織のミッション 「Sansan」事業の成長をけん引するため、部門横断での企画立案および推進を担います。 ●業務内容 Sansan事業部にて、持続的な事業成長を成し遂げるための幅広い企画・推進業務を担当します。 業務内容やプロジェクトは多岐にわたるため、経験や志向に合わせてアサインします。 ●具体的な業務内容 ・事業計画の立案、モニタリングと改善のための部門横断での支援 ・事業成長に向けた市場ニーズの調査や機能検討、戦略立案 ・プロダクト開発・営業・マーケティング部門と連携した販売戦略の企画・実行 ・事業部全体のKPIのモニタリングおよび改善に向けたPDCAの実践 ●現在動いているプロジェクト例 ・Sansanサービス×生成AI: 営業シーンのAX(AI Transformation)を推進するべく、Sansanに蓄積されたデータを活用した生成AI関連機能の企画・検証・推進
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Sansan株式会社
ソリューションセールス[新規事業 Bill One債権管理]
想定年収
832~1,370万円
勤務地
東京都(渋谷区桜丘町)
業務内容
Bill Oneの新規事業である債権管理ソリューションの提案に特化した営業組織にて、中堅~大手企業を対象とした提案活動を担当します。 ●初回接点から契約獲得までの一連の提案活動 ●経営層や意思決定層を巻き込んだ合意形成プロセスの推進 ●提案活動を通して得たインサイトに基づくプロダクトマーケティング、プロダクト開発の推進 【セールス活動の詳細】 担当顧客数:1日2~3件の商談を対応いただきます。 初回商談~契約獲得までのリードタイム:担当する案件の規模にもよりますが、3カ月~最大12カ月ほどかかることもあります。 【現場の雰囲気】 チームでのミーティングや1on1は月に数回行っていますが、自主性を大事にし、裁量をもって働ける環境です。 必要に応じて、適宜リーダーに相談したり、メンバーと情報共有したり、他部門へ情報収集したりと、自らの意志と意図をもって動いています。 組織構成 Bill One債権管理のセールスチームには約5名が在籍しています。 開発環境、使用するツールなど Salesforce:主に案件管理として使用します。 Sansan:顧客接点の確認などに使用します。 Slack:主に社内連絡として使用します。 ※SalesforceはSalesforce.com,Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 ●従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務
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TISI株式会社
【BI事-015-26】【ビジネスイノベーション事業部】大規模プロジェクトのPMO(マネージャークラス)
想定年収
-
勤務地
大阪府(大阪市)
業務内容
●PMコンサルティング業務(社外顧客支援) ・ポートフォリオマネジメント:戦略型PMOとして、顧客側の意思決定に参画し、プロジェクトを創出 ・PJ支援から新規ビジネス獲得:TISI代表(アカウントマネージャ)として、TISIへのビジネス創出・提案活動 ・プロジェクト統括PMO支援:顧客PMの参謀役として、顧客の内製化または外部ベンダーを指揮統括 ●大規模・先進プロジェクトのPMO (TISIインテックグループ受託案件、社外顧客支援) ・プログラムマネジメント:複数プロジェクトをPMOチームで管理・運営 ・PMO支援:PJ計画/推進型支援:PJ計画策定、開発の実行支援(要件定義~サービスイン)、QCDRの見える化 ●次期PMOサービスの企画開発 ・データドリブンなプロジェクトマネジメントを実現するためのITプラットフォームサービスの開発、提供 ・プロジェクトマネジメントにかかる、新規事業創出企画、営業戦略・顧客開拓 ●組織支援・教育・アセスメント(情報システム部やシステム企画部など企業組織に対するサービス提供) ・組織支援:プログラムマネジメント支援、プロジェクト管理標準化支援、品質保証活動支援、PM教育支援(能力/教育体系策定、教育計画策定)、PMO導入支援、オフショア推進、アセスメント 【プロジェクト例】 ・PMコンサルティング ①国際フォワーダーの基幹システム再構築プロジェクトにおいて、全体統括PMOとして、システムテストの計画・推進、開発ベンダーマネジメント、第三者評価の実施 ②自動車メーカー・モビリティサービス事業のプロジェクトマネジメントを顧客サイドのPMとしてプロジェクト推進 ・大規模・先進プロジェクトのPMO TISIが開発受託した大手カード会社の大規模プロジェクトにおいて、プロセス標準化・ルール整備、運営計画策定を実施し、運営業務を実行
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株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND
デジタル・コミュニケーション・コンサルタント<株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND:アカウントマネジメント部門>
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都(渋谷区)
業務内容
●募集背景 本ポジションは、広告主からの直接取引を中心にコミュニケーションの設計から実行までを担う「コミュニケーションデザイン事業」を担う新会社(株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND)での募集となります。 株式会社FIELD MANAGEMENT EXPANDは、企業のコミュニケーションを全体設計し具体のカタチまでを作り上げる集団です。コミュニケーションを最大化させるためにテレビCM、動画広告、デジタルソリューション、メディアプランニング、PR、イベント、すべての領域で最適なクリエイティブワークを生み出し最適な方法と組み合わせで届けることを目的とします。 同じブランドでトップ経営コンサルを手掛ける「FIELD MANAGEMENT STRATEGY」と並走することにより、コンサルティングとクリエイティブの両軸のアプローチにて、企業の課題解決に、これまで以上の提案/実行力で応えていくことを目指します。 変化していく新しい会社と一緒に成長していける意欲ある方を募集します。 ●部門概要 広告主が抱える多様な課題を解決する為のプロジェクトの体制構築~完成までの進行管理をトータルで行うアカウントマネジメント部門です。商品やブランドイメージ向上や話題作りなど、クリエイティブなアイディアを大切にして直接広告主に提案を行ないます。 またこの部門では、2019 年ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS フィルムカテゴリーA(テレビCM)で最高賞であるグランプリを獲得するなど、特にクリエイティブにおいて業界内からも注目されております。 ●業務内容 クライアントのマーケティングコミュニケーションにおける課題に対し、これを解決するパートナーの一員としてデジタルマーケティングの専門的な知識、経験を活かし、最適な戦略立案から実行までを支援します。また様々なデータを分析、活用し、改善へつなげることで、顧客の利益へ貢献します。 ◆具体的な業務内容◆ 【プランニング】 ・統合型マーケティングコミュニケーションにおける、デジタル領域の戦略立案 ・戦略に基づいたデジタルコミュニケーション施策のプランニング (ターゲット設定/各プラットフォームにおける施策内容/KPIの策定) ・Webサイト制作における情報設計 ・各種データを元にした改善プランの立案 【進行管理】 ・部内のチームメンバーをはじめ、クリエイティブスタッフ、映像制作チーム等、プロジェクトにおける他部署との連携 ・デジタル施策全体のスケジュール制作とタスク管理、チーム内のディレクション ・Webサイトやその他デジタルコンテンツ制作における協力会社へのディレクション ・広告配信におけるメディアレップへのディレクションや配信コンテンツのクオリティ管理 【分析】 ・デジタルツールを使用したマーケティングリサーチ ・デジタル施策のKPIをもとにした各種データの計測設計 ・GoogleAnalytics、GTM、Search Consoleの設定と管理 ・各種SNSのアカウント分析 ・Share of Voiceの分析、インサイトの発見、SNSアナリティクスを元にしたアカウントの改善案や投稿案の提案 ・広告配信データの分析と改善案の提案 ・デジタル施策全体の効果検証と改善案の提案
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株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND
ストラテジックプランナー<株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND:アカウントマネジメント部門>
想定年収
500~700万円
勤務地
東京都(渋谷区)
業務内容
本ポジションでは、広告主のコミュニケーション施策における戦略立案に特化し、ストラテジックプランナーとして顧客課題解決に取り組んでいただきます。 FMXでは、クライアントの事業特性やマーケティング戦略に合わせて柔軟なチーム体制を構築し、戦略立案のプロフェッショナルとして活躍できる環境を提供します。 ●ブランド戦略立案 ブランド価値を高めるための中長期的な戦略を構築 ●マーケティング戦略立案 クライアントの事業目標達成に向けたマーケティング戦略を策定 ●コミュニケーション戦略立案 消費者インサイトや市場トレンドを基に、最適なコミュニケーションプランを設計 ●リサーチおよびデータ分析 各種調査やデータ分析を通じて、戦略の精度を向上
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株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND
アカウントディレクター、アカウントマネージャー候補<株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND:アカウントマネジメント部門>
想定年収
-
勤務地
東京都(渋谷区)
業務内容
<アカウントディレクター、アカウントマネージャー候補> ・クライアントに対する広告全般の提案、及び実施 ・広告のクオリティと予算の判断 ・プロジェクトの進行 ・チーム体制構築とマネジメント
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株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND
メディアプランナー<株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND:アカウントマネジメント部門>
想定年収
800~1,100万円
勤務地
東京都(渋谷区)
業務内容
クライアントのブランドが持つ価値を最大限に引き出し、ターゲットとなる生活者に最適な形で届けるメディア戦略を立案・実行するポジションです。 データに基づいたメディアプランニングにより、効果的な広告展開を実現し、ブランドの成長に貢献します。 テレビCM、動画広告、デジタルソリューション、SNSなど、多岐にわたるメディアチャネルを横断的に活用し、コミュニケーション全体の戦略設計から実行までを担います。 <具体的な業務内容> アカウントチームに所属し、メディアプランナーとして以下の業務を担当いただきます。 ・メディアコミュニケーション戦略の企画・設計・実行 ・各種メディア(TV、デジタル、OOHなど)の選定・予算配分 ・メディアバイイング・交渉 ・広告効果の測定・分析・改善提案 ・メディア/競合動向のリサーチと分析 ・社内外のクリエイティブやメディアパートナーとの連携・進行管理 ※実務部分はメディアパートナーがサポートするため、主にプランニングや全体設計・ディレクションに注力できます。
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職種/ポジション
経営企画職
業務内容
<経営企画職> FMXのコーポレートブランディングをメインでご担当をいただきます。会社のドメインの浸透や広報・PR業務を通してプレゼンスをあげてゆく業務となります。その他事業開発や新たなソリューション開発、経営戦略の策定、その他コーポレート領域などにも関わっていただく予定です。 <具体的には> ・コーポレートブランディング戦略立案、実行運用 ・広報・PR業務 ・新ソリューションの開発 ・各種企画書の作成 応募要件 ご経験と実績を重視します。
必須条件
<必須> ●プロマネご経験必須 ●企画書作成 <下記いずれかは必須> ●広告、PR業界ご経験 ●経営企画部署のご経験
歓迎条件
<歓迎> ●コンサル会社ご出身 ●AI領域の知見を有する方 ※実績の詳細は、面接にてヒアリングさせていただきます。
雇用形態
正社員
給与
月収: 45~60万円 (参考年収例:600万円~800万円程度) ※給与はこれまでの経験や能力を考慮の上、決定します。
勤務時間
9:00~18:00※フレックスタイム制度適用 ※フレックスタイム制度適用 コアタイム10:00~15:00
勤務地
東京都渋谷区神宮前5-53-67 コスモス青山B1 東京メトロ銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道駅」徒歩7分 JR 山手線・東急東横線・京王井の頭線「渋谷駅」徒歩12分
休日・休暇
週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季有休奨励、年次有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・諸手当
交通費支給、従業員持株制度、東京都報道事業健康保険組合加入、定期健康診断、育児支援制度、保養所
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
補足情報
募集部門について 本ポジションは、FMXの経営企画職の募集となります。[部署名:コーポレート戦略推進部]。 会社のビジョンを経営陣と同じ目線で考え、各事業部と連携して実現・実行していく役割を担っています。FMXが保有するアセットや強みを活用しさらに新たなビジネス戦略と戦術の設計およびアイディアを生み出すことで、ユニークかつ価値が最大化できる新規事業開発・推進をしていきたいと考えております。 「コンサルティング」「エージェンシー」「イベント&カンファレンス」それぞれに共感や賛同して、新たな事業体を一緒に作っていただける方を募集します。
社名
株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND
設立年月日
2021年1月4日
本社所在地
東京都渋谷区神宮前5-53-67 コスモス青山B1
代表者
代表取締役会長 上窪 弘晃 / 代表取締役社長 安田 浩之
従業員数
280名
資本金
不明
事業内容
設計から実行までを幅広く担える、課題解決に向けたコミュニケーションデザイン テレビCMなど広告映像の企画・制作 デジタルコミュニケーションに必要とされる制作・効果測定 メディアプランの提供・運用 イベント、セールスプロモーションの企画・運営 広報・PRコンサルティングサービス こま撮りアニメーションやミュージックビデオなど、コンテンツの企画・制作
株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND
経営企画職<株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND:コーポレート戦略推進部>
コンサル転職を成功させる
コンサル特化の転職支援で、
理想のキャリアアップを。
業界未経験の方が8割
MyVisionコンサルティングがご支援する求職者様の8割はコンサル業界未経験の方です。わかりやすい業界/個社説明から始まり、最も難しい選考対策まで、コンサル転職を成功させるためのノウハウが蓄積されています。
中立的なキャリア相談
1人1人の経験やご志向/ご事情に添い、「今は転職しない」という選択肢も含めたキャリア提案をしております。中長期での支援を前提としたキャリアの「パートナー」としてご支援いたします。
利用者様による高い評価
丁寧なキャリア相談、適切なコンサルティングファームの紹介、ここでしか受けられない選考対策。そうした質の高いサービスにご満足いただき、MyVisionコンサルティングは多くの求職者様から高い評価を頂いています。
※1 2026年1月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値
※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトより 最新2025年度(2025年4月~2026年3月)におけるコンサル特化転職エージェント支援実績数比較
※3 2025年9月16日時点