職種/ポジション
インフラ/クラウドコンサルタント
業務内容
顧客の経営課題、業務課題、IT 課題を踏まえ、インフラ・クラウド・運用・セキュリティ領域の構想策定(As-Is / To-Be整理、ロードマップ策定、投資対効果整理など)から実行推進までを支援します。 ●主な業務 IT インフラ戦略、デジタル基盤構想、クラウド活用方針の策定 オンプレミスからクラウドへの移行アセスメント、ロードマップ策定 クラウド、ネットワーク、サーバ、ミドルウェア、セキュリティ、運用領域の要件定義 顧客の情シス、DX 推進部門、事業部門、既存ベンダーとの調整・合意形成 コスト削減、運用効率化、ガバナンス強化に向けた施策立案 実行推進、PMO、デリバリーチームとの連携 必要に応じた提案活動、見積もり、アーキテクチャ検討 ●プロジェクト例 IT インフラ戦略策定、デジタル基盤構想策定 クラウド移行アセスメント、移行ロードマップ策定 次世代開発基盤、DevOps 基盤の導入支援 金融市場系データ基盤、AI 活用基盤の構築支援 業務効率化、運用自動化、監視高度化の構想・実行支援 ミッションクリティカルシステムのクラウドネイティブ化支援
この求人の魅力
### 仕事の魅力 (1) 上流から実行まで関われる 戦略提言に留まらず、要件定義、設計、構築、運用、改善までを見据えて顧客を支援できます。戦略策定やロードマップ作成に加え、実際に動くシステムや運用に接続できるため、実効性のあるコンサルティング経験を積むことができます。 (2) 技術に裏付けられたコンサルティングができる オンプレミス、プライベートクラウド、パブリッククラウド、ネットワーク、セキュリティ、運用など、幅広いインフラ領域を扱います。ミッションクリティカルなシステムで求められる堅牢性、可用性、俊敏性、コスト最適化を踏まえた提案・推進ができます。 (3) 情シスと事業部門の双方に向き合える クラウドシフトや DX 推進では、IT 部門だけでなく、ビジネス価値を享受する事業部門も巻き込む必要があります。本ポジションでは、技術論点と業務論点をつなぎ、関係者の意思決定を前に進める役割を担うことができます。 (4) 多様なキャリアを選択できる インフラ・クラウドコンサルタント、PM、ソリューションアーキテクト、インフラ・クラウドエンジニア、SRE など、本人の強みと志向に応じたキャリア形成が可能です。コンサルティングとデリバリーの両輪で経験を広げることができます。
必須条件
①インフラ/クラウド(ネットワーク・セキュリティを含む)領域における上流工程・推進経験(目安3年以上) ●IT戦略策定、構想策定、ロードマップ策定の経験 ●SIerにて要件定義、顧客折衝、PM/PMO等の上流工程を担った経験 ●ITコンサルティングファームまたは事業会社のIT/DX部門において、構想策定やPM/PMO、顧客折衝を担った経験 ②追加で以下いずれかの知見・ご経験 ●顧客課題を構造化し、関係者と合意形成しながら推進した経験 ●オンプレミスまたはクラウドに関する基礎的な技術理解 ●技術・業務・コスト・セキュリティ・運用性の観点から、適切なトレードオフを説明できること
歓迎条件
●AWS、Azure、GCP などのパブリッククラウドの設計・構築・移行経験 ●オンプレミスからクラウドへの移行アセスメント、ロードマップ策定経験 ●ミッションクリティカルなシステムを扱った経験(エンジニアの色が強め) ●金融機関、大手事業会社、公共領域など要求水準の高い顧客向けプロジェクト経験 ●顧客向け提案、見積もり、プリセールス経験 ●コスト削減、運用効率化、IT ガバナンス、セキュリティ強化に関する支援経験 ●PM、PMO、ベンダーコントロール、複数ステークホルダー調整の経験 ●コンサルファームで IT、インフラ、クラウド、DX 案件を経験した方 ●SIer でインフラ上流、提案、要件定義、PM/PMO、顧客折衝を担ってきた方 ●事業会社で DX 推進、IT 企画、クラウド移行、IT 基盤改革を推進してきた方
求める人物像
●顧客の事業・業務課題を理解し、技術を手段として価値提供できる方 ●構想や資料作成だけでなく、実行・定着まで責任を持ちたい方 ●インフラ・クラウドの専門性を、より上流のコンサルティングに広げたい方 ●技術者、事業部門、経営層など立場の異なる関係者と対話できる方 ●新しい技術や業界知識を主体的にキャッチアップできる方 ●弊社のカルチャー、Client First、Commitment、Professionalism に共感できる方
給与
弊社にお問い合わせください
勤務地
東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19F (雇入れ直後)本社 (変更の範囲)会社の定める場所
休日・休暇
土日・祝祭日 年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇
福利厚生・諸手当
・社用iPhone/PC貸与(WindowsPC貸与・希望に応じてMacbookProも貸与可) ・従業員持株会 ・死亡/高度障害 弔慰金制度あり(自己負担無し) ・夕食ビュッフェ(自己負担ゼロ) ・タクシーの業務利用精算可能
社会保険
各種社会保険完備 団体長期障害 所得補償保険(GLTD)加入(最長65歳まで、自己負担無し)
現在の状況をお選びください
複数選択可
社名
シンプレクス・ホールディングス株式会社
設立年月日
2016年12月1日(事業再編により新設)
本社所在地
東京都港区虎ノ門一丁目23番1号
代表者
金子 英樹
従業員数
2,121名
資本金
1,518百万円(2026年3月31日現在)
事業内容
子会社等の経営管理及びそれに附帯または関連する業務
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※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトより 最新2025年度(2025年4月~2026年3月)におけるコンサル特化転職エージェント支援実績数比較
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