募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
スタートアップの成長を支援するコンサルタント
業務内容
●チームのミッション、業務概要 グロースブリッジユニットは、挑戦を続ける起業家への深い敬意と伴走の姿勢を出発点に、仕組みづくり(制度整備・環境構築)と個別支援(現場実行・実務伴走)の両面から、スタートアップの成長を支える社会の実現を目指しています。具体的には、成長途上のスタートアップが次のステージへと飛躍(Growth)するために、スタートアップ・エコシステムの形成支援を通じて、事業会社・投資家を始めとする多様なステークホルダーとの連携を加速させたり、M&A・伴走支援などの個社支援を行っています。 ●具体案件、主な支援内容 <スタートアップ企業に対するコンサルティング支援> ・スタートアップのグロースに係るM&A・伴走支援などの個社支援 ・スタートアップの海外展開支援 ・スタートアップと大企業の協業促進支援 <大企業のオープンイノベーション支援> ・新規事業開発の戦略立案・推進支援 ・オープンイノベーション推進支援 ・社内の新規事業推進体制の構築・運営支援 ・スタートアップと大企業の協業促進支援 <官公庁・自治体との連携> ・スタートアップエコシステムの構築支援 ・行政が運営するスタートアップ支援プログラムの企画・運営 ・技術活用やイノベーション推進に向けた政策提言や調査
この求人の魅力
●キャリア形成イメージ スタートアップ支援・事業共創・多様なステークホルダーとの調整というユニークな環境により、汎用性と希少性を兼ね備えたスキルが磨かれます。 ①スタートアップ成長支援の実践力 ・課題抽出から伴走、M&A・資金調達支援まで一連のグロース支援経験 ・事業計画のブラッシュアップや壁打ち、KPI設計のナレッジ蓄積 ・PMF後～スケール期の支援経験は、VCやCVC、経営企画部門でも活用可能 ②マルチステークホルダーとの共創設計力 ・事業会社、VC、自治体、研究機関など異なる論理を持つ相手と信頼関係を築き、共創を設計・実行するスキル ・合意形成や利害調整、共創スキーム設計などオープンイノベーションの実務経験 ③プロジェクトマネジメントとファシリテーション力 ・多数の支援企業を横断的に見ながら、同時進行でプロジェクトをマネジメント ・スタートアップ×大企業の壁打ちやワークショップの設計・運営経験 ④エコシステム形成の起点としての企画・実行力 ・支援対象企業を取り巻く、地域・業界・政策を巻込む「エコシステム起点」の企画設計スキル ・エコシステムマップ、アクセラプログラム企画、大規模イノベーションカンファレンスの設計・運営経験
応募条件
必須条件
(マインド面) ・当社のミッション「挑戦する人と共に未来を拓く」に共感し、日本の明るい未来のため熱量高く活動いただける方 ・スタートアップ、及びそれらの構成するスタートアップエコシステムの成長に情熱をもって持続的に取り組める方 ・失敗を恐れず新しいこと(自身が未知・未経験の内容)に前向きに挑戦するベンチャーマインドをお持ちの方 ・テクノロジーの潮流やスタートアップ、新規事業開発に対し高い関心を持ち、継続的な情報収集活動ができる方 (スキル面) ・ビジネスマンとして成熟したレベルのビジネススキル ー論理的思考力及び仮説思考力、課題解決に向けた実行力 ーPCスキル(Word、Excel、PPT、Outlook、Teams等) ・中央官庁・地方自治体及びスタートアップとのリレーション構築やプロジェクト推進を担える方 ・スタートアップに対して経営支援を行う上で一定の専門領域・知見を有する方(新規事業開発、ファイナンス、事業戦略策定/実行、セールス・マーケティング・PR、採用、海外進出支援など)
歓迎条件
・ビジネス英語(海外メディアソースの読み込みや資料化が難なくできるレベル) ・スタートアップエコシステム関係者との幅広いネットワーク ・VCや事業会社等でのオープンイノベーションやスタートアップ連携、出資検討に係る業務経験 ・コンサルティング会社またはシンクタンクでの企業へのコンサルティングやハンズオン支援経験 ・投資会社やCVC等で、ファンド組成や投資経験 ・5名以上のチームのマネジメント経験 ・プロジェクトメンバーの育成経験 ・各種プロジェクト提案書の作成経験 ・新規事業の開発経験
求める人物像
・誠実性が高く、失敗や困難に遭遇しても粘り強く責任感を持って努力していく方 ・観察力・共感力・構造化力を活かし、表層に流されずに背景にある本質を捉える力がある方 ・支援現場での観察や対話を通じて、構想と実践を往復させる思考の深さを持つ方 ・常識を疑い、自らの視点で問いを立て、建設的な提言を生み出す思考の柔軟性を持つ方 ・支援現場にポジティブな空気と安心感をもたらし、周囲との関係性を支える”場の触媒”となれる方 ・当事者意識を持ち、受け身にならず主体的・自律的な行動が出来る方 ・自身の考えを持ちながらも、他者への思いやりを持って協調的な行動をとれる方、社内コミュニケーションを円滑に行える方
待遇
給与
応相談 【賞与】年1回 【昇給】年1回
勤務時間
9:30-17:30 フレックス制(コアタイムなし) ※残業：有（業務手当月33時間分込み）
勤務地
東京都千代田区丸の内3-2-2 丸の内二重橋ビルディング ・勤務地から通える距離での在宅勤務(ただし状況により出勤の可能性あり) ・クライアントが東京近郊のため事務所から路線距離で100㎞圏内に居住可能である必要あり。 ・ワーケーションは不可
休日・休暇
【休日】土日祝日、年末年始 【休暇】有給、慶弔、育児、介護休暇など ※年次有給休暇:初年度15日、最大25日(勤続年数に応じて付与) ※年末年始休日:12月29日から1月4日まで ※有給推奨日あり
福利厚生・諸手当
退職金制度(2年以上の在籍者)、公認会計士企業年金基金、総合福祉団体定期保険、定期健康診断など ※※副業・兼業は不可※※ なお監査法人系の会社のため、独立性というルールがあり株や証券口座など保有制限がございます。
社会保険
健康、厚生年金、雇用、労災
現在の状況をお選びください
複数選択可
企業情報
社名
デロイト トーマツ ベンチャーサポート株式会社
設立年月日
1997年12月
本社所在地
東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング
代表者
斎藤 祐馬
資本金
10百万円
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デロイト トーマツ ベンチャーサポート株式会社
【SU】【スタートアップ×グローバル領域】スタートアップコンサルタント
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業務内容
●グローバルユニットのミッション スタートアップのソリューションを通じて世界の社会課題を解決する ●業務概要 シリコンバレー、アジア、グローバルサウスを始めとする新興国等、海外のスタートアップエコシステムと日本をつなぐ各種プログラムの設計、マネジメント、コンサルティング業務を行います。 ●具体的な業務内容 主に、日本政府・中央官公庁や各種自治体・外郭団体等のスタートアップ関連事業における、各種海外プログラムの企画支援、設計、運営に関与して頂きます。 具体的には以下のようなプロジェクトが想定されます。 ・起業家育成・海外派遣プログラム等の企画・設計・運営支援 ・国内スタートアップの海外展開支援 ・海外スタートアップの日本進出支援 ・オープンイノベーションを通じた新興国の社会課題解決支援、等 キャリアや経験・スキルセットに応じ、相談・協議の上、業務や所掌の範囲を決定します。 マネジャーはチームのリーダーとしてプロジェクトの提案から実行までをリードするとともに、拡大・成長するチームのマネジメントも担います。 シニアコンサルタントは規模に応じてプロジェクトマネジメントを行い、将来のチームのリーダー候補になります。 コンサルタントはリーダー補佐やプロジェクトメンバーとして、プログラムの企画から運営の実務で、海外と日本をつなぐ第一線で活躍いただくことが期待されます。 対象地域もプロジェクトに応じ、欧米、東南アジア、インドやアフリカ等の新興国まで多岐にわたります。 業界・類似経験がない方でも、OJT等を通してオンボードを支援いたします。
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【GL】イノベーション推進プロジェクトリーダー
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東京都千代田区
業務内容
●チームのミッション、業務概要 【3つの業務を推進しています】 ・ベンチャー企業の成長支援コンサル ・大企業の新規事業支援/オープンイノベーション支援 ・官公庁へ政策提言/ベンチャー政策・産業政策の立案・実行支援 ※経験や適性を考慮して業務をアサインします 特にグローバル領域(東南アジア、インド)に特化し、上記の活動を行います。
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スタートアップ支援
想定年収
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東京都千代田区
業務内容
本事業部のミッション、業務概要 未だ起業からExitまで一貫した支援が受けられない日本のスタートアップの課題感と向き合うべく、一貫した支援を提供しユニコーン企業やゼブラ企業を生み出す世界を目指し活動しています。 創業初期のシード・アーリー期のスタートアップの支援を通じ、起業家の裾の拡大していくことは日本の新しい産業の創造していく上で重要です。 本ポジションでは主に、 ①中央官庁・地方自治体がクライアントとなるスタートアップ支援プロジェクトの提案営業、プログラム全体やモジュールのマネジメント ②中央官庁・地方自治またはスタートアップがクライアントとなるスタートアップ支援プロジェクトにおけるハンズオン型のスタートアップ支援及びサービスメニューの開発と提供を担います。 ①のスコープは、スタートアップのエコシステム構築や経営支援に資する、イベントやハンズオン支援などのコンテンツの企画・実行により、産業振興・スタートアップエコシステム構築を目指す中央官庁・地方自治体、及び支援対象のスタートアップに貢献します。 ②のスコープは、スタートアップに対して直接、ビジョン形成、資本政策策定・資金調達、顧客開発・営業、マーケティング・PR、採用、事業戦略策定・計画策定・計画実行などのサービスを提供し、事業の成長を支援します。 具体案件、主な支援内容 ① ・シード・アーリー期の中央官庁・地方自治体とのリレーション構築、ニーズ把握、定期議論 ・シード・アーリー期の中央官庁・地方自治体への提案書作成、プレゼンテーション、入札 ・シード・アーリー期のスタートアップ支援プロジェクトの企画・実行、品質・収益性管理 ・次期プロジェクトの提案や政策提言 ② ・シード・アーリー期のスタートアップ向けのビジョン形成支援 ・シード・アーリー期のスタートアップ向けの資本政策策定・資金調達支援 ・シード・アーリー期のスタートアップ向けの顧客開発・営業支援 ・シード・アーリー期のスタートアップ向けのマーケティング・PR支援 ・シード・アーリー期のスタートアップ向けの採用支援 ・シード・アーリー期のスタートアップ向けの事業戦略策定・計画策定・計画実行(事業提携、国内・海外展開、Exitなど)支援 ・シード・アーリー期のスタートアップ向けの新サービスの開発 ・シード・アーリー期のスタートアップ向けのネットワーキングプラットフォームの提供 業務のやりがい、目指す世界観 ①中央官庁・地方自治体をクライアントとした、スタートアップ支援プロジェクトの企画運営を行い、持続可能なビジネスモデルでスタートアップ支援を実行し続けることで、新たな産業やスタートアップエコシステムを生み出します。 ②成長性が高いスタートアップの起業家、経営チームに伴奏、寄り添いながら、自身もプロフェッショナルとして成長していくことを目指します。起業家から信頼されるアドバイザーとして、起業家目線で事業に向き合い、事業の成長を後押しします。 起業からExitまで、弊社の提供する何らかのサービス、プロジェクトを提供することで、起業家の描く未来の実現に貢献します。
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デロイト トーマツ ベンチャーサポート株式会社
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