10月16日(水)テクノロジーアドバイザリーサービスコンサルタント キャリア座談会
PwCコンサルティング
受付終了
セミナー
企業概要
- PwCは1849年のロンドンで端を発した世界最大級のプロフェッショナルサービスファームであり、世界155カ国に364,000人以上のスタッフを擁し、BIG4の一角として世界中で会計・監査・税務・コンサルティングの面から企業の支援をする
- 「ストラテジー」「マネジメント」「テクノロジー」「リスク」の4つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供しており、戦略コンサル部隊からオペレーション実行部隊を保有し、グループ会社と協動して戦略策定から実行に至るまでクライアントと伴走し続ける総合系ファームである
- 「The New Equation」という経営ビジョンの下、Trust(信頼)とSustained Outcomes(持続的な成長)の2つを定義し、クライアントやステークホルダーが不確実な環境下にあっても確固たる成果を残し、課題解決による信頼構築を使命として掲げている
- BXTやオーナーズアジェンダなどPwC独自のフレームワークを数多く所有しており、デザイン思考やアジャイル開発の手法を用いた最先端の顧客体験を創出する事が出来る
ご参考資料・記事
- 正解のない時代に「やさしさ」が価値を生む理由
- 多様な価値観を包摂するPwCコンサルティング
- 新潟県三条市がメタバースを活用したまちづくりを促進へ PwCコンサルティング・DNPと連携
- 「失敗」からの学びが導いた生成AI導入。JT×PwCコンサルティングが照らす現場活用のいろは
- PwCコンサルティングの健康経営の高度化を支援するサービスに、脳の健康アプリ『Braincure』を提供
企業魅力
事業の成長性
- 2023年6月30日現在の会計年度におけるPwCグローバルネットワークの営業総収益は531億米ドルとなり、2022年度の503億米ドルから現地通貨建てで9.9%、米ドル建てで5.6%増加した
キャリア形成
- 専門性を高めたい社員はデジタル領域のスキルを強化するプログラム「Digital Upskilling for partners」を受講し、クライアントのデジタル導入支援をする際に必要な知識を学べる
- 全社員にキャリアアドバイザーが割り当てられ、対話を通じた中長期的なキャリア実現のサポートを受けることの出来る環境である
- 長期プロジェクトにアサインされた際もコーチに直談判して「自身の成長のために離脱したい」と相談することも可能
- PwCグローバルネットワークのメンバーと連携を深める「グローバルモビリティ制度」が採用されており、社員が世界各国に赴任し、現地の日本法人や現地企業の幅広いクライアントの支援を行うことが可能
- PwCグローバルネットワークの海外法人から、メンバーが日本に赴任することもあり、自身が海外に赴任していない時期でも、海外メンバーとの交流や協働を通じて最先端の知見やソリューションに触れることが可能
働き方/WLB/待遇
- 社員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、それぞれのライフスタイルやライフステージに合わせて働き方を柔軟に選べる制度として「Design Your Workstyle」が存在する
- 「出社義務のないフルリモートワーク」や「居住地を限定しない遠隔地リモートワーク」などが試験実施
- 社内のコミュニケーションの方針として、全ての人を尊重する「Care」や、多様な境界を越えて協働しアイデアや人脈を共有する「Work together」等を定めており、社員の誰にでも話を聞きやすい環境が整っている
- 2017年に開始された「Inclusion Café」はインクルーシブなカルチャーの醸成に主眼を置いた新たな取り組みであり、性差やLGBTなど多様性に関わる課題についても毎月学ぶ機会が設けられている。
座談会概要
開催日時
2024年10月16日(水) 18:30~20:00
締切日時
10月8日(火) 16:00
内容
Technology Advisory Service部門において、中途採用候補者様向けイベントを開催いたします。
【当日のアジェンダ(予定)】 -PwC/Technology Advisory Serviceチームのご紹介 -プロジェクト事例のご紹介 -現役社員とのキャリア座談会
Technology Advisory Service部門では、東京、大阪、名古屋、福岡にオフィスを構えコンサルティング業務を実施しています。 テクノロジーアドバイザリーサービスコンサルタントとして活躍する社員に直接ご質問いただける少人数セッションを設け、当該部門におけるコンサルタントの働き方や、PwCでのキャリアやカルチャーなどを知っていただくことができます。
イベントでは、東京オフィス、大阪オフィスで活躍するコンサルタントの登壇も予定しています。 ※当日の登壇者は変更となる可能性がございます。 ※選考要素はございません。
転職をご検討中の方はもちろん、まだ具体的には転職を考えていない方にも、カジュアル にご参加いただける内容です。
開催場所・方法
オンライン
対象
【必須条件】 ・社会人経験3年以上の方 ・高等専門学校卒、大卒以上 ・テクノロジー領域でのご経験もしくはご興味がある方
【歓迎】 ・コンサルティング業務経験 ・SIerでのエンジニア業務経験(特にクラウド/ネットワーク等のインフラ領域の経験) ・東京オフィスに加え、大阪オフィスでのコンサルティング業務希望の方
業務内容に関しては下記をご参照ください。
■PwCコンサルティングについて 戦略策定から実行・実現まで各領域における卓越した経験と専門知識を備えたコンサルタントが、クライアントの成長・成功を総合的に支援します。
■Technology Advisory Service部門 ビジネス、テクノロジー、データ、人・組織、ガバナンスなど幅広い経験と多様な専門性を兼ね備えたエンタープライズアーキテクト集団であり、デジタル技術の活用により、あるべき社会や企業の実現に貢献し、日本の生産性向上のための変革を支援します。 https://www.pwc.com/jp/ja/services/consulting/technology.html
■募集ポジション テクノロジーアドバイザリーサービスコンサルタント【TDC-TAS】 https://pwcjapan-career.secure.force.com/recruit/consulting/job/detail?job_code=a0C1000000n3OWqEAM
以下の5つの職務内容がございます。詳細は募集要項をご確認ください。
- フロントビジネス・トランスフォーメーション・コンサルタント
- テクノロジー・アーキテクチャー・コンサルタント
- データアーキテクチャ/データマネジメントコンサルタント
- エンタープライズアーキテクト、ITファンクショントランスフォーメーション、ITデューディリジェンス、XaaSコンサルタント
- xIndustryコンサルタント
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