募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
リサーチ・アナリスト(新規事業開発・既存事業スケーリング・海外展開特化)
業務内容
《1. 新規事業開発支援》 ●市場機会の発見と評価 ●新規参入可能な市場セグメントの特定と規模推計 ●技術トレンドと市場ニーズのマッチング分析 ●競合環境と参入障壁の評価 ●事業モデル検証 ●ビジネスモデルの実現可能性評価 ●収益モデルとコスト構造の分析 ●リスク要因の特定と対策立案 《2. 既存事業スケーリング支援》 ●成長ボトルネックの特定 ●現状の事業パフォーマンス分析 ●成長阻害要因の特定と優先順位付け ●スケーラビリティ評価 ●拡大戦略の立案 ●地域展開・グローバル展開の機会評価 ●チャネル拡大・パートナーシップ戦略の検討 ●M&A機会の発掘と評価 ●海外展開支援(新設) ●海外市場の成長可能性評価(市場規模・成長率・競争状況) ●現地規制・文化的要因を踏まえた参入戦略の策定 ●海外パートナー・販売チャネルの探索と提携先の評価 ●グローバル事業戦略に関するベンチマーク調査 《3. 市場分析・競合調査》 ●業界構造分析 ●バリューチェーン分析 ●業界の成長ドライバーと将来予測 ●規制環境の変化とインパクト評価 ●競合インテリジェンス ●主要プレイヤーの戦略分析 ●ベストプラクティスの抽出 ●差別化要因の特定 《4. データ分析・インサイト創出》 ●定量分析 ●市場データ、財務データの収集・分析 ●統計モデリングによる予測・シミュレーション ●KPI設計とパフォーマンス測定 ●定性分析 ●専門家インタビューの実施 ●顧客インサイトの抽出 ●トレンド分析とシナリオプランニング 《5. クライアントコミュニケーション》 ●レポート作成 ●エグゼクティブサマリーの作成 ●データビジュアライゼーションによる可視化 ●クライアント向けアクションプランの提供 ●プレゼンテーション ●経営層向けの戦略提案プレゼンテーション ●クライアントとのワークショップの設計・実施 ●プロジェクト進行中の定期的な報告・提案
応募条件
必須条件
《学歴・経験》 ●4年制大学卒業以上 ●以下いずれかの実務経験3年以上: ・コンサルティングファーム、シンクタンクにおける調査・分析業務 ・事業会社での経営企画、事業開発、マーケティング戦略 ・投資銀行、PEファンド等での企業分析・デューデリジェンス 《スキル・知識》 ●分析スキル ●Excel、PowerPointによる高度な資料作成スキル ●R、Python、SPSS等の統計解析ツール使用経験 ●財務モデリングの実務経験 《ビジネス知識》 ●事業戦略、マーケティング理論の理解 ●財務諸表の分析力 ●3C分析、5 Forces、SWOTなどの業界分析フレームワークの活用経験 ●コミュニケーション能力 ●複雑な分析結果をわかりやすく説明する能力 ●クライアントとの折衝・調整経験 ●チームメンバーとの協働実績 《語学力》 ●日本語:ビジネスレベル(ネイティブレベル) ●英語:情報収集・読解力(TOEIC 800点以上相当)
歓迎条件
《専門性》 ●MBA、中小企業診断士などの資格保有 ●不動産業、旅行業、IT、建設業、金融業など特定業界への深い知見 ●デジタルトランスフォーメーション関連のプロジェクト経験 《技術スキル》 ●SQLを用いたデータ抽出・加工経験 ●Tableau、Power BIなどのBIツール活用経験 ●機械学習やAIを活用した分析経験 《海外展開経験》 ●海外市場調査の経験(特にASEAN、北米、欧州等) ●クロスボーダーM&A、提携交渉、現地法人設立支援の経験 ●多国籍企業や外資系企業とのプロジェクト経験 《その他》 ●スタートアップ・ベンチャー企業での勤務経験 ●新規事業立ち上げの実務経験 ●海外出張・駐在・リモート協業などの国際業務経験
求める人物像
●知的好奇心:新しい業界・技術への強い関心と学び続ける姿勢 ●論理的思考力:複雑な情報を構造化し、本質を捉える能力 ●実行力:分析から具体的な施策への橋渡しができる行動力 ●柔軟性:多様なクライアントや課題に対応する適応力 ●成長志向:自身の専門性を深め、価値提供を進化させる意欲
試用期間
家族手当(試用期間終了後より支給、扶養家族のみ)
待遇
給与
年収: 500～600万円 月収: 36～36万円 想定年収:500～600万 経験に応じて応相談 一例:月収 360,000円 内訳(基本217,500円・固定残業92,500円・ライフプラン支援金50,000) ●昇給・賞与 昇給:人事評価年2回 賞与:年2回支給
勤務時間
9:30～18:30(実動8h/休憩1h)
勤務地
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー29階 リモート勤務可能
休日・休暇
●年間休日120日(夏季休暇・年末年始含む) ●シフト制(シフトで土日祝を休む事は可能) ●社内の年間休日カレンダーにより月の公休数は部門毎に異なります。
福利厚生・諸手当
●社会保険完備 ●表彰制度 ●提携宿泊施設(エクシブ) ●ベネフィットステーションなど ●定期健康診断 ●インフルエンザ予防接種補助金 ●企業型確定拠出年金 ※副業は原則禁止 ●諸手当 通勤交通費支給 資格手当(宅地建物取引士 6万円/隔月) ※入社後の取得には祝い金支給(他、マンション管理士、管理業務主任者等) 家族手当(試用期間終了後より支給、扶養家族のみ)
社会保険
●社会保険完備
企業情報
社名
株式会社S-FIT
設立年月日
2003年6月19日
本社所在地
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー29階
代表者
紫原 友規
従業員数
424名
資本金
1億2750万円
事業内容
不動産賃貸仲介事業 プロパティマネジメント事業 不動産売買仲介事業 海外投資家向け事業
企業の魅力
●キャリア形成 ・外部講師を招聘し、宅地建物取引士合格に向けた独自カリキュラムを作成 ・女性管理職の人数比14.5%。男女偏りなくキャリアップを推奨し、成長を支援 ●働き方/WLB/待遇 ・リモートワークの試験導入など、様々なワークスタイルの実現を模索 ・平均残業時間は約17時間/月(2023年度 1年間をならしての平均時間) ・育休取得率・復職率100％
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想定年収
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株式会社S-FIT
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※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点