募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
HR Business Partner
業務内容
マイベストのHRは、各事業・機能本部への採用及び、人事制度・組織マネジメントの運用支援を通じて、組織価値を最大化し、事業を推進することをミッションにしています。 本ポジションでは、マイベストの事業成長を支えるHR Business Partnerを募集します。 経営層や事業部門と密接に連携し、事業戦略と組織戦略をリンクさせながら、採用・組織開発・評価制度の最適化などを推進する役割を担っていただきます。特定の事業部門に深く入り込み、部門ごとの課題を理解した上で、最適な人材配置・採用戦略・組織開発施策を設計・実行していきます。 これまでの型にとらわれず、事業の成長フェーズに応じた柔軟な人事施策を推進できる環境で、組織の力を最大限に引き出し、事業成長を加速させるポジションです。 ●事業戦略に基づく人事戦略の立案・実行(事業部ごとの組織課題の解決) ●人材配置・採用戦略の策定(必要な人材の確保・人材市場の分析) ●組織課題の特定と施策の提案(生産性向上、リーダー育成、エンゲージメント向上) ●評価制度・報酬制度の見直し・最適化 ●従業員エンゲージメント向上施策の企画・実行(定期的なサーベイ分析と改善施策) ●事業部の成長フェーズに応じた適切な人材配置・育成支援(人材開発プログラムの推進) ●データを活用した採用・人材配置の最適化(ピープルアナリティクスを活用した人事施策の実行) ※タレントマネジメントと異なり、特定の事業部門に深く入り込み、部門の成長を支援するポジションです。
この求人の魅力
●採用の実務経験を活かしながら、HRBPとしてのスキルを深め、事業や組織づくり全体に関わることができる ●経営層や事業部門と密接に連携し、採用・組織開発を通じて事業戦略の実現に貢献できる ●型化された採用手法にとらわれず、フェーズに応じた柔軟な人材戦略の設計や、評価制度・エンゲージメント施策の立案・実行まで担える
応募条件
必須条件
●HRBPまたは組織開発領域の経験がある方 ●リーダーまたはマネージャーとして、組織戦略もしくは事業戦略立案をされてきた方 ●HR系のコンサルティングファームでのご経験
歓迎条件
●成長フェーズの企業での人事経験 ●HRテクノロジー(TMS、HRISなど)の活用経験 ●細部にまでこだわり、事業と連携しながら人事施策を推進できる方
求める人物像
●採用を中心に経験し、組織開発やHRBP領域にも携わるキャリアを築きたい方 ●事業側に所属していて、人事や経営戦略等にジョブチェンジしたい方 ●型化された採用ではなく、事業戦略と連動した採用・組織開発を実行したい方 ●経営層・事業部門と密接に連携し、組織の課題を解決することに意欲的な方 ●データを活用しながら、人事施策をより効果的に推進したい方 ●事業の現場に深く入り込み、組織課題の解決に泥臭く取り組める方 ●HRBPとしての経験を深めながら、人事としてのスキルの横幅を広げたいと考えている方 ●曖昧さに耐性を持ち、意思決定できる方
試用期間
試用期間あり(3ヶ月)
待遇
給与
年収: 600～900万円 月収: 40～60万円 基本給:295,953〜443,930円 固定残業代:104,047〜156,070円 ※試用期間3ヶ月(期間中の給与・待遇は変わりません) ※ご経験やスキル等に応じて年収は決定します。 ※上記金額には45時間分の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ●昇給・賞与 昇給:年2回 賞与:年2回 ●賃金形態:月給・賞与制
勤務時間
10:00～19:00 フレックスタイム制度(11時～17時コアタイム)
勤務地
東京都中央区築地7-17-1 住友不動産築地ビル
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年次有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇(VISA取得休暇など)
福利厚生・諸手当
・リモートワーク制度 ・PC支給(Mac/Windows 選択可|エンジニア・デザイナー・PdMの方はスペック指定可) ・お試しマイベスト(掲載商品の購入補助) ・子育てマイベスト(リモートワーク・時短勤務・お子様の看護休暇取得・家事代行補助・出産お祝いグッズ費用補助・ベビーシッター費用補助・出産手当金・出産お祝い金) ・ピアボーナス制度 ・部活動制度 ・書籍購入制度 ・セルフブランディング制度(資格取得支援の補助) ・お祝い金制度(結婚・出産・誕生日のお祝い金の補助) ・表彰制度(半年に一度会社全体で表彰を行います) ・オフィスグリコ ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 諸手当 ・交通費支給(社内規定あり) ・近距離手当(社内規定あり) ・借り上げ制度
企業情報
社名
株式会社マイベスト
設立年月日
2016年10月
本社所在地
東京都中央区築地7-17-1住友不動産築地ビル
代表者
吉川 徹
従業員数
237名
資本金
110百万円
企業の魅力
・若手社員が多く、意見を自由に出し合えるフラットな職場環境が整っている。 ・成長意欲の高いメンバーと共に働くことで、スキルアップが期待できる。
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株式会社マイベスト
経営企画_M&A担当
想定年収
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東京都中央区
業務内容
【職務内容】 マイベストは、「ユーザーの生活を豊かにする」というビジョンのもと、“選択”という領域に特化した国内最大級の商品比較サービス「mybest」を開発・運営しています。 「マイベスト」は現在月間3,000万人以上のユーザーに利用されるサービスに成長を続けており、今後もIPOやさらなる海外展開に向けて組織を拡大中です。 今のマイベストは、いわゆる“メディア“を脱して真にユーザーの生活を豊かにする“サービス“へと進化できるかの剣ヶ峰にあると考えています。人間の行動の中でも最も複雑な“選択“というユーザー行動を読み解き、選択のインフラ足るプロダクトへと昇華させていく重要なフェーズです。 このタイミングで、マイベストのミッションである「ユーザーの最高の選択体験を実現」するために、様々な選択肢を検討し、時には失敗も伴いながら試行錯誤を重ねても、最終的には全社での意思決定と実行力を高め、画期的な成果を上げることを求めているということを意味しています。 本ポジションでは、予算策定や予実管理にとどまらず、マイベストの予算・中期経営計画の達成のために、社内横断のプロジェクトを企画・推進し、事業全体の仮説検証をドライブしていただくことを期待しています。 ●具体的な業務は、以下のとおりです。 ・M&A戦略の立案およびターゲットソーシング ・ディール実行(財務・法務DD、企業価値評価、契約交渉 等) ・PMI設計～実行(組織統合・業務設計・カルチャー統合 等) ・経営陣との連携による全社戦略に基づいた資本政策立案 ・既存事業と連携した買収後シナジー創出支援
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株式会社マイベスト
プロジェクトマネージャー(マーケティング企画・推進)
想定年収
408～450万円
勤務地
東京都中央区
業務内容
月間3,000万人以上が利用する商品比較サービス「マイベスト」で、ユーザーの“選択”体験をより良くするためのプロジェクトを企画・推進していただきます。 マーケティングとプロダクトの両面から事業成長をリードする役割をお任せします。 第二新卒の方でも、手を動かしながら戦略～実行まで一貫して経験できるポジションです。 ① ユーザー課題の発見と企画設計 検索キーワードやアクセスデータからユーザーニーズを分析 「どんな情報があれば“選びやすく”なるか」をユーザーを起点に企画を立案 関係部署(オペレーションチーム・マーケティングチーム・開発チームなど)と連携し、最適な方針を設計 ② コンテンツ&SEOマーケティング 流入・CTR・CVRなどのデータをもとにした改善提案 コンテンツの品質・構成・タイトルなどをデータドリブンに最適化 競合・市場調査を通じた新しい成長機会の発掘 ③ プロジェクトマネジメント コンテンツ制作・改善の進行管理(スケジュール設計、KPI設計) 各ステークホルダーを巻き込みながら、課題解決をドライブ チームの目標達成に向けたPDCAを主体的に推進 キャリアパス 入社後～ 既存プロジェクトでPDCAを実践。コンテンツマーケティングやデータ分析の基礎を習得 2.3ヶ月～ 小規模領域のコンテンツ・改善施策をリード。自分の提案を形にできる 2年目以降 プロジェクトリーダー/マネージャーとして戦略設計・予算管理を担当 3年目以降 事業全体を統括するポジション(事業責任者やグループマネージャーなど)へステップアップ
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株式会社マイベスト
タレントマネジメント
想定年収
708～1,008万円
勤務地
東京都中央区
業務内容
マイベストのHRは、各事業・機能本部への採用及び、人事制度・組織マネジメントの運用支援を通じて組織価値を最大化し、事業を推進することをミッションにしています。 本ポジションでは、マイベストの成長を支える「人材戦略」を担うタレントマネジメント担当者を募集します。 従業員一人ひとりが能力を最大限に発揮できる環境を整え、組織全体のパフォーマンス向上に貢献していただきます。 ●人材開発戦略の企画・運用(研修・教育プログラムの設計、リーダー育成) ●タレントマネジメントシステム(TMS)を活用した人材データの分析・活用 ●適正な人材配置とキャリアパスの設計(ハイポテンシャル人材の特定・後継者計画) ●評価制度・報酬制度の見直し・運用(人事制度の改善提案) ●従業員のエンゲージメント向上施策の企画・実施 ●組織開発・ダイバーシティ&インクルージョン施策の推進 ※HRBPとは異なり、事業部門ごとの個別対応ではなく、全社的な視点でのタレントマネジメントを担当していただきます。
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株式会社マイベスト
アカウントプランナー|ユーザー起点で事業を動かすマーケティング企画提案職
想定年収
504～804万円
勤務地
東京都中央区
業務内容
月間3,000万人以上が利用する国内最大級の商品比較サービス「マイベスト」にて、ナショナルクライアントや広告代理店を中心に、マーケティング課題の解決に向けた企画提案をお任せします。 マイベストは、コスメ・家電・金融など多様なカテゴリをカバーし、比較検討フェーズにある顕在層への高いリーチ力を持つサービスです。 実際に商品を購入・検証する独自のコンテンツ力と、それによって醸成されたSEO・信頼性の高さが強みです。 保有する広告商品も多岐にわたり、コンテンツ内広告・レビュータイアップ・エンブレム提供など、クライアントの目的に応じた柔軟なプロモーション設計が可能です。今後も新たな広告メニューの企画・改善にも積極的に取り組んでいきたいと考えています。 業務としては、課題のヒアリングから戦略設計、提案、実行、振り返りまでを一気通貫で担当。 ユーザー起点でのマーケティング設計を通じて、クライアントの成果とメディアの信頼を両立させていただきます。 ●ナショナルクライアント/広告代理店との商談・関係構築 ※リード獲得は別チームが担当 ※担当社数は1人あたり20～30社ほどで、案件単価は40万円～300万円程度、プランニング次第では1,000万円を超えることもあります。 ●クライアント課題のヒアリング〜マーケティング戦略の設計 ●自社サービス「マイベスト」を軸とした広告・プロモーション施策の提案・実行 ●実施施策の効果測定・レポーティング・改善提案 ●広告商品の新規企画・改善に向けた社内提案 ●社内外ステークホルダーとの連携によるプロジェクト推進
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株式会社マイベスト
経営企画(戦略担当)
想定年収
708～1,000万円
勤務地
東京都中央区
業務内容
マイベストは、「ユーザーの生活を豊かにする」というビジョンのもと、“選択”という領域に特化した国内最大級の商品比較サービス「マイベスト」を開発・運営しています。 現在は、月間3,000万人以上のユーザーに利用されるサービスに成長を続けており、今後もIPOやさらなる海外展開に向けて組織を拡大中です。 2023年には、アプリもリリースしており、単なる情報メディアではなく、ユーザーの意思決定を総合的にサポートするプラットフォームを目指しています。 人間の行動の中でも最も複雑な“選択”において、各個人の行動特性を理解し、より良い意思決定をサポートできるサービスへと進化させていく重要な段階にあります。 このような成長フェーズにおいて、中長期戦略の策定やM&A・アライアンスを推進していく必要があります。 本ポジションでは、今後の事業ポートフォリオ最適化を強化するための経営企画の戦略業務を担っていただきます。 具体的な業務は、以下のとおりです。 ●企業全体の中長期成長戦略の策定 ●M&A・アライアンスの企画・推進(対象企業の選定、デューデリジェンス、PMI) ●事業ポートフォリオの分析・最適化 ●経営層への戦略提言および意思決定支援
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株式会社マイベスト
HR Business Partner
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※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点