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募集終了日:2026年8月5日

アデコ株式会社

アデコ株式会社

募集終了

【No.4588】コンプライアンス通報相談窓口担当兼SV(コンサルティング事業本部コンサルティング部)

想定年収

359~789万円

勤務地

東京都(千代田区)

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株式会社DigiMan

ITコンサルタント(CRM領域 / AI活用支援)

想定年収

800~1,500万円

勤務地

東京都(品川区)

業務内容

● 業務課題の整理とプロジェクト設計 ・経営陣・事業責任者や現場へのヒアリングを通じ、営業・顧客管理業務の課題を構造的に整理します。 ・取り組むスコープ、優先順位、成果指標(KPI)について顧客と合意を形成し、プロジェクト全体の推進計画を設計します。 ● CRM・生成AIを活用した仕組みの実装・現場定着 ・Salesforceを中心に、業務要件・データモデル・権限・運用フローの設計から構築・改善までをリードします。 ・顧客課題に応じて、生成AIを組み込んだ業務フローのプロトタイプを作って検証し、開発メンバーと連携しながら実務で機能する形に仕上げます。 ・進捗や品質の管理に加え、現場向けトレーニングやマニュアル整備を通じて仕組みの定着と自走化を伴走支援します。 ● 顧客支援知見のサービス・プロダクト開発への還元 ・現場支援から得られた顧客ニーズや業務要件をもとに、自社プロダクトの企画・機能改善に深く関わります。 ・顧客支援で得た設計・運用の知見を、次の案件やプロダクト開発で使える形に整理します。 ● 主なプロジェクト例 大手通信・ITソリューション企業 ・背景・課題 : グループ関係会社との吸収合併後の統合(PMI)に伴うシステム統合難の解消と、煩雑化した業務プロセスの抜本的改善が急務 ・支援内容 : 業務フロー再設計とSalesforceを軸にした基盤統合を推進。生成AIと人のハイブリッド運用を組み込み、オペレーション工数の大幅削減とプロセス標準化を実現 大手経済メディア・出版社 ・背景・課題 : 新規ビジネスを少人数体制で迅速に立ち上げ、限られたリソースで高い労働生産性を担保する仕組みづくりが必要 ・支援内容 : 新規事業立ち上げにおけるCRM基盤の迅速な構築と、AIを活用したオペレーション自動化パイプラインを設計・実装し、高生産性組織の立ち上げを支援 その他、SaaS・FinTech・地域創生など多様な領域で支援実績があります。 ●使用ツール・開発環境 ・コミュニケーション・情報共有 : Slack、Notion ・顧客管理(CRM/SFA) : Salesforce、自社プロダクト ・開発・AI環境 : Claude Code、ChatGPT/Codex、Cursor/Grok Bot、Hermes Agent など 最先端のAIツールやエージェントを積極的に導入・検証し、業務やプロジェクトに合わせて柔軟に支給・活用しています。

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株式会社NTTデータ

【金融】地域金融機関向けの新規ビジネス創出、提案<1087>

想定年収

700~1,100万円

勤務地

東京都

業務内容

地域金融機関に対する営業改革の実現に向け、業務コンサルティングからCRM/SFA導入までを一貫して推進 ・地域金融機関の課題整理・分析(仮説設定)およびヒアリングによる検証 ・営業改革コンサルティングの企画・提案・実行(As-Is分析、To-Be設計、ロードマップ/実行計画策定) ・営業支援システム(CRM/SFA)およびAIサービスの導入構想策定・提案 ・社内外ソリューションの調査・選定 ・顧客営業部門および開発部門との連携による施策推進 ・組織情報 地域金融機関向けの営業改革支援業務

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株式会社NTTデータ

【法人】流通・小売、SPA&不動産業界の大手先進顧客向けのマーケティングDX営業企画(マネージャー)<1228>

想定年収

1,200~1,400万円

勤務地

東京都(江東区)

業務内容

流通・小売、SPAおよび不動産業界では、店舗やショッピングセンターなどのリアル環境とデジタル技術を組み合わせによって、DXに向けた挑戦が加速しており、お客様自身のビジネスモデル変革が進んでいます。 私達は、ビジネス改革に前向きで予算が豊富な流通・小売、SPA、不動産業界トップの法人顧客に深く入り込んでおり、お客様に対して日々新たなビジネス提案を行っています。 具体的には、EC、顧客分析、Webサイト構築、CRM分析、販促マーケティング、ITインフラなど、さまざまな業務領域において最新テクノロジーを活用しつつ、価値創出のためのビジネスプランを企画し、推進しております。 本職種では、企画営業兼コンサルタントとして、以下の職務に取り組んでいただきます。 ・マーケットリサーチ、分析 ・お客様ビジネスの価値を最大化させるための営業戦略立案、ビジネス企画、サービス企画の立案 ・お客様との新たなビジネス関係を生み出すアライアンス提案の実行 ・顧客とのリレーション構築、情報収集、分析、提案実行、交渉、契約等の一連の営業企画業務 ・営業プロセスの改善、組織力向上等

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株式会社NTTデータ

【全社】管理職オープンポジション(新規事業創出/コンサル/企画営業/開発/コーポレート)<3000>

想定年収

1,200~1,800万円

勤務地

東京都

業務内容

当社業務領域にフィットするご経験をお持ちの管理職クラスの候補者がいらっしゃり、かつ、募集中の求人に合致するものがない場合、本ポジションよりご紹介ください。 ●対象 ・新規事業創出 ・コンサルタント ・企画営業 ・開発(アーキテクト/アプリケーション/インフラ等) ・コーポレート(経営企画/事業戦略/財務/経理/法務/購買/サステナビリティ推進/情システム/人事 ●職務について 候補者様のご経験、ご意向により、社内のマッチするポジションを検討いたします。

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株式会社NTTデータ

【金融】Salesforceを活用したCRM提案・開発<925>

想定年収

550~1,400万円

勤務地

アレア品川

業務内容

Salesforceを活用した銀行向けのCRMやコールセンターといったビジネスを推進していく職務です。 ※Salesforceとは、株式会社セールスフォースジャパンが提供する、営業支援(SFA)や顧客管理(CRM)などの機能を有するクラウド型のプラットフォームです。 まずは提案・要件定義という形でお客様のフロントに立ち、お客様が実現したいことをお客様と共に議論してその姿を形作り、最終的にそれをシステム化してご提供していくことが主要なミッションとなります。 要件定義までを繰り返し経験したい、開発まで一気通貫でやっていきたいなどの希望があれば、(ビジネス状況次第ではあるものの)比較的柔軟に応えられるかと思います。 職務遂行にあたり年次・経験・スキルによりチームリーダー・案件リーダーを担っていただくことになります。 開発全体としてはウォーターフォール開発になりますが、Salesforceというソリューションを用いた開発という特性上、短いスパンで要件決め→設計→開発・テスト→お客様確認を繰り返していくようなアジャイルの側面もあります。仕様とコストをしっかりコントロールしていくことが求められる業務です。 組織情報 コンサル目線・技術スキルによりお客様をリードしていく開発集団

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職種

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

コンプライアンス通報相談窓口担当兼SV(コンサルティング事業本部コンサルティング部)

業務内容

●雇い入れ時:以下に記載の業務 ●変更の範囲:会社の定める業務 コンプライアンス外部窓口サービスを利用する企業の従業員からの通報・相談対応(一次受付)を担当いただきます。 電話およびメールでの対応を行い、内容に基づく報告書の作成までを含みます。 (窓口業務) •電話・メールによる通報相談受付※電話は受信・発信の両方あり •対応内容の整理および報告書作成 (SV業務) •外部窓口の運営管理・改善 •エスカレーション対応 •スタッフフォロー、シフト管理 •クライアント企業との対応 ※当該業務専任を予定していますが、業務量や社内体制により、アデコ内の他業務をお願いする場合があります。

応募条件

必須条件

•コンタクトセンター(インバウンド)での正社員経験3年以上 •インバウンドコールセンターでのSV(管理者)経験者 •傾聴力:通報者の話を受容的・中立的に聴ける方 •コミュニケーション力:安心感を与える言葉選び・対応ができる方 •基本的な事務処理能力(記録作成、PC操作など) •機密保持・守秘義務への高い意識を持ち、厳格に情報管理ができる方 •夜間・土日祝を含むシフト勤務に対応できる方(月~日のうち週5日の曜日勤務が可能な方)

歓迎条件

•コンタクトセンターの立ち上げ経験 •トラブル対応・クレーム対応経験 •内部通報、コンプライアンス、ハラスメントに関する基礎知識 •ハラスメント相談員、キャリアコンサルタントなどの相談スキル関連の資格保有者

求める人物像

•通報者の立場に寄り添いつつ、中立的な姿勢を保てる方 •倫理観・正義感を持ち、細やかな配慮ができる方 •デリケートな情報を扱ううえで、秘密保持を徹底できる方 •社内部門と丁寧に連携でき、良好な関係構築ができる方 •感情的にならず、冷静に判断できる方

待遇

雇用形態

正社員

試用期間

試用期間:有 6ヶ月 (試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

年収: 359~789万円 月収: 22~48万円 ●年収 経験・能力に応じて決定/年収イメージ400~550万 ※想定年収のため、スキルやご経験に応じて変動する可能性あり ※上記想定年収は月20時間分の想定残業手当及び賞与を含む ●賞与実績 実績年2回 (8月、翌3月)

勤務時間

9:00~17:30 ・フレックスタイム制(コアタイム:無) ・リモートワーク有 ・残業時間:有(残業時間に応じて別途支給)

勤務地

東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル ●本社 霞が関 ●補足 雇い入れ時:霞が関東急ビル 変更の範囲:会社の指定する場所 勤務地:本社(霞が関)および都内の弊社拠点 ※在宅あり

休日・休暇

・完全週休2日制(土日祝日) ・年間休日:124日 ・年次有給休暇:入社日より10日付与※入社月により変動有

福利厚生・諸手当

●退職金制度 確定拠出年金制度有 その他 ●トレーニングの機会 ・入社後は、人事による入社時研修と、現場でのOJTで、皆さんがいちはやく活躍できる環境をサポートしています。 また、その後のキャリアアップを支援する研修も随時用意しております。 【例】 ・入社時研修&フォローアップ研修 ・リーダー、マネージャー、部長向けトレーニング(事前研修+フォローアップ研修) ・Female Leader トレーニング ・クリティカルシンキング トレーニング ・その他 各部門におけるトレーニング など e-ラーニング ・Digitalリテラシー研修 ・課題解決力2.0研修 ・英語研修 など アデコでは、主体的で多様な社員のキャリアを応援しており、自らの成長に限界をつくらず、お互いに刺激して育成し合うカルチャーを醸成しています。 ●キャリアディベロップメントの機会 ・国内公募制度(国内/グループ間)/グローバル公募制度あり ・パラレルキャリア制度(キャリアにつながる社内・社外の活動) ・シャドーイング(他本部3日体験プログラム) ・経営層とのダイアログ ・スキップレベルメンタリング ・上長とのキャリアカンバセーション など

社会保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

企業情報

社名

アデコ株式会社

設立年月日

1985年7月29日

本社所在地

東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル

代表者

平野 健二

従業員数

43,500名

資本金

55億6,000万円

企業の魅力

●事業の成長性 ・世界60カ国以上で展開するグローバル人材サービス企業として、強固な基盤を持つ ・ITエンジニア向けの派遣・転職支援を強化し、多様なキャリア形成を支援 ・デジタル領域の人材需要拡大に対応し、IT・DX推進企業とエンジニアのマッチングを加速 ・リスキリング支援・研修プログラムを拡充し、未経験者から上級エンジニアまで幅広く成長をサポート ・国内外のIT企業とのパートナーシップを強化し、最先端技術を活かしたプロジェクトを提供 ・労働市場の変化に対応する柔軟な雇用支援を行い、エンジニアの市場価値向上を後押し ●企業魅力 ・世界最大級の人材サービスグループとして、多様なキャリア機会を提供 ・ITエンジニア専門のキャリア支援が充実し、スキルアップや職種転換をサポート ・グローバルなネットワークを活かした案件の豊富さがあり、大手企業や成長企業での就業機会が多い ・リモートワーク・フレックス勤務など柔軟な働き方の案件が増加し、ライフスタイルに合わせたキャリアを実現 ・求職者の希望に応じた多様な選択肢を提示し、長期的なキャリア形成を支援 ・未経験者向けのトレーニングやキャリアチェンジ支援が手厚いため、新たな分野への挑戦が可能 ●働き方 ・リモート・フレックス制度が充実し、ワークライフバランスを確保しやすい ・スキルアップのための研修・学習プログラムが充実し、未経験から上級者まで成長できる環境 ・多様なプロジェクトへのアサインが可能で、希望や適性に応じたキャリアパスを実現 ・グローバルな働き方も選択可能で、海外案件や外資系企業でのキャリアアップも可能 ・エンジニア一人ひとりのキャリアを重視し、長期的な視点での成長をサポートする体制が整っている

アデコ株式会社

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※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトより 最新2025年度(2025年4月~2026年3月)におけるコンサル特化転職エージェント支援実績数比較

※3 2025年9月16日時点