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【大阪】SAP会計領域コンサルタント(管理職)>

キリンビジネスシステム株式会社

【大阪】SAP会計領域コンサルタント(管理職)

想定年収

900～1,300万円

勤務地

大阪府大阪市

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

SAP会計領域コンサルタント(管理職)

業務内容

キリングループの会計領域のシステム運用保守(SAP基幹システムが中心)に関連して、チームマネジメントや課題推進・リードをお任せします。財務会計もしくは管理会計チーム(原価計算含む)の所属となります。 ★使用SAPモジュール ①財務会計:総勘定元帳(GL)、債務管理(AP)、債権管理(AR) ②管理会計:原価管理(CO-PC)、収益性分析(CO-PA)、予算管理(BPC)、KPIダッシュボード(BW) 具体的な業務内容運用保守業務(マネジメント・チームリード)がメイン業務となりますが、開発案件の立上げに合わせてPM(プロジェクトマネージャー)またはPL(プロジェクトリーダー)をご担当いただくこともございます。＜運用保守業務＞・マネジメント・リード・問合せや障害対応時のメンバーおよび協力会社への指示・進捗管理・事業課題に対するシステム観点のコンサルテーション・検討推進(組織変更や法令対応など) ・メンバーの育成推進、運用改善・管理＜開発業務＞・プロジェクト計画の立案、プロジェクト実行管理・プロジェクトの実行管理(要件定義・設計・製造・テスト・移行・稼働後支援)、課題検討推進

この求人の魅力

●アピールポイント・キリングループは2022年1月に国内主要事業会社にSAP(S/4 HANA)パッケージを生産・物流・会計領域に導入しました。標準化されたシステム体系をベースに、KIRINの各事業会社と力を合わせて課題検討など経験いただけます。・クライアントであるキリングループの各事業会社の本社機能と同じ中野オフィスで勤務しており、各事業会社の担当者との対面でのやりとりが容易で、工場・物流センターへの出張など、事業会社の業務を身近に感じる機会が多くあります。また、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。・計画年休制度(年5日以上)、パワーアップWeek制度(連続7日以上の休暇取得する)により、休暇が組み立てやすく、在宅勤務やフレックス勤務を活用してワークライフバランスを保ちやすい環境です。・経理システム担当だけでも数十人規模で、若手社員が多く活躍しており、活気のある職場です。

応募条件

必須条件

以下A・B・Cすべてを満たす方 A. SAPアプリケーション領域(FIまたはCO)での実務経験(目安:3年以上) ・FI(財務会計)または CO(管理会計)モジュールにおける導入・開発・運用のご経験・経験の立場は問いません(例:システム担当者、業務ユーザーとしての利用経験など) B. リーダー/PM経験(いずれか) ・開発プロジェクトでのプロジェクトマネージャー(PM)経験・運用・保守チームでのチームリーダー経験・会計関連業務におけるマネジメント/リーダー経験 C. 組織のラインマネジメント経験

歓迎条件

・簿記等の会計資格保持・PMBOK・ITIL等、体系的な知識に準拠した開発・保守・運用スキル(資格保有は問わない)

求める人物像

・SAPスキルや業務スキルを積極的に習得し、新しい経験を積んでいく意欲のある方・社内外の関係者とバランス感覚を持ちながらコミュニケーションが取れ、主体的に課題推進が出来る方・育成や組織風土醸成など組織力強化にも意欲的な方(個人プレイよりもチームプレイを重視する方)

試用期間

試用期間3ヵ月

待遇

給与

年収: 900～1,300万円給与+賞与(6月、12月) 管理監督者の為、残業代支給なし ※ 前職の年収を考慮させていただくために、直近の源泉徴収票等の年収が分かるものをご提出いただく場合があります。

勤務時間

9:00～17:30 標準労働時間 (7.5H)休憩60分フレックスタイム制(コアタイムなし)、フレキシブルタイム　5:00～22:00

勤務地

大阪府大阪市内 ●勤務地詳細在宅勤務 (大阪府大阪市内に2-3年後から大阪拠点開設予定。拠点開設後は、就業場所が拠点と在宅勤務のハイブリッドになる。) ※入社時に大阪圏(大阪府、兵庫県、京都府、奈良県)に居住していること ※詳細は備考欄に記載 ●勤務地補足大阪拠点が開設前は自宅からのリモート勤務、開設後は自宅・大阪拠点とのハイブリッドワーク東京本社への定期的な出張があります(1~3日/回 × 2回/月程度) 入社から1週間ほど、東京本社での研修に参加いただきます ●転勤現時点では想定しておりませんが、事業環境の変化に応じて、将来的には、ご相談のうえで弊社事業所への転勤いただく可能性はあります ●働き方について・ハイブリッド勤務(リモートワークと中野本社出社の組み合わせ) ・現在、チームの出社頻度は週1日程度となっております。 ※入社直後は原則出社いただく予定です。

休日・休暇

年間123日(完全週休2日制、祝日、年末年始、他) ※会社カレンダーにより決定【有給休暇】入社月に応じて、入社日に9日～20日付与入社後、初めて迎える4月1日に16日～20日付与

福利厚生・諸手当

・リモートワーク制度・サテライトオフィス有り(会社が全額負担) ・在宅勤務手当(200円/日)※規定あり・通勤手当　※在宅勤務手当との併用不可・ファミリーサポート支援金・深夜業手当(22:00～翌5:00) ・退職金制度　※規定あり・再雇用制度(65歳) ・社内キャリア形成支援・従業員持株会(奨励金10%) ・資格取得奨励金制度

社会保険

健康保険厚生年金雇用保険労災保険

選考フロー

●オンライン面接可

現在の状況をお選びください！

複数選択可

企業情報

社名

キリンビジネスシステム株式会社

設立年月日

1988年5月10日

本社所在地

東京都中野区中野四丁目10番2号

代表者

石川雅子

従業員数

276名

資本金

5,000万円

企業の魅力

●事業の成長性・売上高 148億円（2024年実績）・キリンは、複数のプロセスを経て経済産業省からDX注目企業に選ばれました。ただ、日本企業のDX成功率はわずか10％程度。そこで、KBSはDXを成功させるために必要と言われる、7S：Strategy(戦略), Structure(組織構造), System(システム), Shared Value(共通の価値観), Skill(スキル), Staff(人材), Style(組織風土)を重視。　 ●キャリア形成・KBSはキリングループの社内SEとしての役割を担う存在です。KBSはキリングループの社内SEとして各社の課題を吸い上げ、戦略/戦術を立案をするだけでなく、システム企画、要件定義、開発まで一気通貫で担っています。そのため、社内SEでありながら、ITコンサルティング/SIerのような役割も担っています。・資格取得報奨金制度を利用しスキルを磨き続けることが可能 ●働き方／WLB／待遇・フルフレックスとハイブリッド勤務で柔軟に働くことができ、仕事とプライベートを両立できます。

企業HP

https://www.kirinbs.co.jp/

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大阪府大阪市

業務内容

キリングループ向けのSAPシステムにおける生産領域、購買領域、物流領域のいずれかの領域に関する開発および運用保守業務を担当いただきます。ご経験に応じて、チームメンバーとしての参画だけでなく、チームリーダーとしての役割もお任せします。 ★使用モジュール:PP, MM, SD 具体的な業務内容キリングループ向けのSAPシステムの開発・運用保守業務全般をチームメンバー(ご経験によってはチームリーダー)としてお任せします。＜開発業務＞案件内容および、ご経験により以下の役割をお任せします。プロジェクトマネージャーとして、プロジェクト計画の立案、プロジェクト管理チームリーダーとして、所属チームにおける品質管理や進捗管理メンバーとして、開発プロジェクトの各工程※の実行 ※プロジェクトにより、下流工程(詳細設計・製造・単体テスト)中心に担当、上流工程(要件定義、外部設計、導入)中心に担当、全工程を担当する・・・など様々なパターンがあります。＜運用保守業務＞ご経験により、システム運用リーダー、もしくはメンバーとして実行・推進いただきます。ユーザーからの問い合わせ対応障害発生時の根本原因調査、暫定対応及び、恒久対応策検討・実施ユーザー部門との折衝業務運用改善提案、および改善対応システム運用課題対応

SAPコンサルタント

想定年収

500～850万円

勤務地

東京都中野区

業務内容

ITコンサルタント(メンバークラス)

想定年収

650～950万円

勤務地

東京都中野区

業務内容

部門のミッション当部門は以下の2つをミッションとしています。 ■当部門が川上のキリングループ会社・部門別デジタルIT戦略の策定から川下の個別案件実行・評価まで参画し、投資効果を最大化させる。 ■実行済み案件に対し、定期または発生都度リスクマネジメントを行い、安心・安全を確保する。上記ミッションを遂行するにあたり、以下の複数業務を行っていただきます。 ①　キリングループ会社のIT戦略策定・実行支援機能戦略に沿ったITロードマップの策定と実行支援 ② 業務プロセス変革業務課題の分析、打ち手の検討 ③ システム導入・統合支援システム要件定義やシステム開発のPMO ④ ITインフラの最適化クラウドなど安定した環境や最新技術を用いたアプライアンスへの切り替え ⑤ ITセキュリティ強化 AI機能を実装したアプライアンスを用いたサイバーリスクへの対応プロジェクト例・新規事業やサービス刷新に伴う業務プロセス整理支援、業務要件・システム要件策定、RFP作成、プラットフォーム選定支援・基幹システムの業務課題・システム課題・End Of Service Life(EOSL)期限を考慮したシステム移行計画の策定・既存事業を支える次期システムの将来構造策定に向けた業務プロセス整備、業務改革・IT戦略立案・プロジェクト責任者としてAI画像解析プラットフォームの概念検証(PoC)プロジェクトの推進、技術・業務課題の解決・需給量コントロール業務支援の可視化プロセス整備支援、開発ベンダーコントロール・海外事業を含めた予実管理業務支援の業務効率化支援、可視化ツール選定支援・機器故障問合せ業務効率化に伴う業務課題整備、チャットボットツール選定支援

ITコンサルタント(マネージャークラス)

想定年収

900～1,300万円

勤務地

東京都中野区

業務内容

●部門のミッション当部門は以下の2つをミッションとしています。・当部門が川上のキリングループ会社・部門別デジタルIT戦略の策定から川下の個別案件実行・評価まで参画し、投資効果を最大化させる。・実行済み案件に対し、定期または発生都度リスクマネジメントを行い、安心・安全を確保する。上記ミッションを遂行するにあたり、以下の複数業務を行っていただきます。 ①　キリングループ会社のIT戦略策定・実行支援: 機能戦略に沿ったITロードマップの策定と実行支援 ② 業務プロセス変革: 業務課題の分析、打ち手の検討 ③ システム導入・統合支援: システム要件定義やシステム開発のPMO ④ ITインフラの最適化: クラウドなど安定した環境や最新技術を用いたアプライアンスへの切り替え ⑤ ITセキュリティ強化: AI機能を実装したアプライアンスを用いたサイバーリスクへの対応 ●プロジェクト例・新規事業やサービス刷新に伴う業務プロセス整理支援、業務要件・システム要件策定、RFP作成、プラットフォーム選定支援・基幹システムの業務課題・システム課題・End Of Service Life(EOSL)期限を考慮したシステム移行計画の策定・既存事業を支える次期システムの将来構造策定に向けた業務プロセス整備、業務改革・IT戦略立案・プロジェクト責任者としてAI画像解析プラットフォームの概念検証(PoC)プロジェクトの推進、技術・業務課題の解決・需給量コントロール業務支援の可視化プロセス整備支援、開発ベンダーコントロール・海外事業を含めた予実管理業務支援の業務効率化支援、可視化ツール選定支援・機器故障問合せ業務効率化に伴う業務課題整備、チャットボットツール選定支援

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※1 2025年2~4月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値

※2 厚生労働省職業安定局人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計

※3 2025年9月16日時点