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【CON25-010】プロジェクトマネージャー(データ活用・基盤構築)>

株式会社デリバリーコンサルティング

【CON25-010】プロジェクトマネージャー(データ活用・基盤構築)

想定年収

700～1,200万円

勤務地

東京都港区

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

プロジェクトマネージャー(データ活用・基盤構築)

業務内容

DX推進の要となるデータ利活用の実現に向け、データを価値に変換するコンサルティングサービスを提供します。データ基盤のプランニングからシステム設計/開発だけではなく、構築後の人材育成/定着化支援まで、トータルに企業のデータ利活用を支援します。直近では、Cloud環境を中心としたDWHの移行案件などもあります! 【具体的には】・データ活用基盤要件定義・ETL処理の設計/開発・DWHの構築・マイグレーション・データ蓄積(活用)ロードマップ作成/戦略策定・データ活用定着化のための組織設計【案件例】 <クラウドBI活用におけるデータガバナンスの設計・導入> 大手飲料水メーカーでは、クラウド型のBIシステムをユーザー部門で導入し、全社展開していく上で、ガバナンス定義や担当者の教育が課題となっていました。そこで、当社でも実績のあるTableau Serverの導入経験によるベストプラクティスやノウハウを活かし、既存の社内ルールを加味した上で、ガバナンスを定義し、スムーズな環境構築を実現しました。また、サーバー有資格を持つコンサルタントが、Tableauだけではなく、他システムの構築経験をベースにして、部門の変更管理・リリース管理をガバナンスモデルに統合し、大変ご好評いただきました。導入して完了ではなく、お客様が利活用できるように、ガバナンス設計をユーザー部門各担当者に説明するための社内ワークショップなどを実施し、複数部門向けの導入を可能にするコンサルティングも行ったことで、お客様からは絶大な信頼を得ています。【1日の業務スケジュール例】 09:00~ メールチェック・タスク整理 09:30~ PJの作業進捗・課題の確認・メンバーコミュニケーション 11:00~ 課題に対する解決策の検討・クライアント資料作成 12:00~ お昼休憩 13:00~ 社内MTG 14:00~ グループの管理業務(売上や稼働など数字チェックの仕組みづくり、社内のデータ活用推進) 15:00~ 資料作成 17:00~ クライアントMTG 18:00　退勤 ●配属部署テクノロジーコンサルティング部　デリバリー部です(140名)。 ※30代～50代の社員が幅広く在籍しています ※中途入社の社員が約8割で構成されています ●キャリアパス 1年目:1PJ～複数案件を担当(マネージャー) 2～3年目:統括(シニアマネージャー) 4～7年目:グループ方針・管理を運営(プリンシパル

この求人の魅力

●大手企業からのご依頼が多く、いろんな業種業界のビジネス課題に触れられるため、知見を広げられる　→毎日刺激があり、自身の成長を感じられます! ●様々な部門の方と話をする機会があり、様々な考えに触れられることで学びになる ●データ活用組織のトップの方とお仕事できる機会があり、優秀な方々の思考などを学ぶことができる ●身につくスキル、経験・コミュニケーションスキル・様々な業界の仕組みや課題を知ることができ、人としても成長できる・同じ部署にはPMもしくはマネージャー以上の社員しか現状いないため、スキルを学ぶことができる ●会社全体の魅力・雰囲気 1.幅広いキャリアパス・需要が高まっているデータ関連の経験がなくても挑戦できるため、キャリアアップすることが可能です。・BIやNLGツール、クラウドサービスの導入など幅広いコンサルティング案件に携わることができます。・IT導入PJだけでなく、業務改善、IT人材育成など多岐にわたるPJを経験できます。 2.チャレンジできる環境・複数のサービスを組み合わせたハイブリッドなサービスの構築など、他社でも珍しい経験を積むことができます! ・積極的に新しい技術を取り入れる体制があります。新しい技術に触れたいという理由で入社を決められた方もいます! ・プロジェクトマネジメントを強みとしており、今後マネジメントに磨きをかけたい方はチャレンジできる環境があります 3.働き方・リモートワーク可能で、ワークライフバランスを大切にできます。(平均:週1～2日出社の頻度) ・労働時間においては、当社は全社での平均残業は、月10時間程度です。・効率的に仕事を進める社員も多く、経営陣含めて残業を良しとしない会社風土があります。

応募条件

必須条件

・5名規模のシステム構築プロジェクトにおけるPM経験(進行管理、課題管理、リソース管理等) ・顧客折衝、ベンダー折衝の実務経験・BIツールやデータツールに興味がある

歓迎条件

・顧客へのプロジェクト提案経験・顧客へのコンサルティングワーク経験・開発プロジェクトにおける設計、開発、運用保守等の一連の作業経験 <資格> スクラムマスタ等、マネージメントスキルが見込める資格

求める人物像

・物事を論理的に考え、行動ができる方【職場で活躍できる方】・常に相手が求めていることを意識し、提案・発言が実施できる人・効率的な作業を実施するにあたり、意識・改善を行っている人

試用期間

試用期間あり(6か月) ※試用期間中も雇用条件は変わりません

待遇

給与

年収: 700～1,200万円月収: 50万円～実務経験・能力などを考慮の上、当社規定に基づき決定いたします。(月給制) 月給 500,000円～基本給￥423,800～固定残業代￥76,200～を含む/月 ●賞与実績:年2回(4月・10月) ●昇給:年1回 ●残業手当　有専門業務型裁量労働制固定残業代の相当時間:23.0時間/月 ●その他在宅勤務手当、通勤手当(実績支給) ※賃金は当月末締めの当月25日払い

勤務時間

9:00～18:00(休憩時間60分) ※時差出勤制度有り ※リモート可 ※残業時間は全社月平均10時間程度です

勤務地

東京都港区赤坂9-7-1　ミッドタウン・タワー23F ・都営大江戸線「六本木駅」8番出口より直結・東京メトロ日比谷線「六本木駅」より地下通路にて直結・東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩約3分・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」1番出口より徒歩約10分

休日・休暇

完全週休2日制(土･日)、祝日、祭日有給休暇・慶弔休暇・夏季休暇・年末年始休暇(12/30～1/3)・産前産後休業・育児休業・介護休業

福利厚生・諸手当

・各種社会保険完備・福利厚生サービス(みなとぴっく福利厚生倶楽部)加入・慶弔見舞金(結婚･出産等) ・定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助金・資格受験費用補助(一部の資格に適用) ・健康保険組合(関東ITソフトウェア健康保険組合)の福利厚生施設も利用可能・副業可能(事前申請が必須) 育児休業、介護休業、時短勤務は、女性社員に限らず、男性社員の利用実績もあります。

社会保険

健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

選考フロー

書類選考(履歴書/職務経歴書) ↓ 一次面接(Zoom)配属先部署の責任者、人事 ↓ 最終面接(対面)コンサルティング本部長+α、人事 ↓ 内定 ↓ 入社 ※リファレンスチェックを実施する場合があります

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複数選択可

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企業情報

社名

株式会社デリバリーコンサルティング

設立年月日

2003年4月10日

本社所在地

東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー23F

代表者

代表取締役会長阪口琢夫 / 取締役CEO 内藤秀治郎

事業内容

・テクノロジーコンサルティング：IT戦略の策定からシステム実装、内製化支援まで一貫したサービスを提供し、企業のデジタル変革を総合的にサポート・データ活用支援：BIツールを使用したデータの利活用、生産性向上のためのツール導入支援・インテリジェントオートメーション：RPAやAIを活用した業務自動化ソリューションを提供し、効率化を実現・大手流通小売業、大手電機メーカー、大手金融機関など200社以上の企業との取引実績がある

企業HP

https://www.deliv.co.jp/

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想定年収

600～1,200万円

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業務内容

ITコンサルタントとして、クライアントの課題やニーズをヒアリングし、クライアントにとって価値ある成果を生み出すための活動をしていただきます。プライム案件が多く、要件定義・設計・開発・運用まで一貫して案件に参画することが出来ます。 ●配属想定部署コンサルティング本部 ITモダナイゼーショングループです。 ※14名の社員が所属していますクライアントのDX推進支援のために下記4カテゴリを主軸に事業展開しています。・デジタルマーケティング／Eコマース・ローコード・ノーコード（Outsystems）・Salesforce ・データ基盤構築 ※30代～50代の社員が幅広く在籍しています ※中途入社の社員が約８割で構成されています・複雑化、多様化するクライアントの課題やニーズをヒアリングし、「クライアントの目標達成のために」最新のIT技術を駆使した提案を行ないます。・提案のみではなく、実際に導入・構築プロジェクトにおいてプロジェクトマネージメントも実施。提案した内容を実現まで並走します。・クライアントにとって、ソリューションの導入自体は目的ではなく、スタートラインです。 ”導入して終わり”ではなく、導入後の評価やそれに伴う対策も含め、クライアントの目標達成のために継続的な支援を行なっていきます。

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ITコンサルタント(コンサル未経験・エンジニア歓迎)

想定年収

450～800万円

勤務地

東京都港区

業務内容

ITコンサルタントとして、これまでの開発経験・技術知見を活かしながら、クライアントにとって価値ある成果を生み出すための活動をしていただきます。【入社後まず取り組んでいただくこと】・先輩コンサルタントと共にクライアントの課題ヒアリングに同席・技術的な観点からのITソリューション調査・検討(アーキテクチャ選定、技術検証など) ・プロジェクト資料の作成(提案書、要件定義書、設計ドキュメントなど) ・導入・構築プロジェクトにおける技術面でのリード【将来的にお任せしたいこと】・クライアントの課題や目標のヒアリングから提案まで一気通貫で担当・業務改善やシステム導入に向けたITソリューションの企画・提案(クラウド、SaaS、CRM、ECなど) ・導入・構築プロジェクトのマネジメント(進捗・品質・コスト・リスクの管理) ・導入後の効果測定、運用定着支援、改善提案など、継続的なフォローアップクライアントにとって、システムの導入はゴールではなくスタート地点です。私たちは目標達成に向けてその先の「成果」まで一緒に並走するパートナーとして、長期的にご支援します。 ●案件例 <大手金属メーカーにおける業務システムのモダナイゼーション> 大手金属メーカー様において、「2025年の壁」への対応策として、全国の工場で稼働しているホスト業務システムのオープン化をご検討されておりました。当社では、アーキテクチャに対する深い理解と結果志向をもって取り組み、Java EE6、JBatch、CDI、Db2などの技術を駆使して、オープン化を進める業務システムの実行アーキテクチャの設計をご支援。これにより、業務システムのオープン化とモダナイゼーションの実現に貢献いたしました。 <大手電気通信メーカーにおけるAI空調制御システムの開発支援> 鉄道の空調設備を担う大手電気通信メーカー様において、新型車両に搭載する制御機器パラメーターのAIによる最適化が課題となっておりました。当社では、幅広いテクノロジーへの理解力とプランニング力を活かし、問題点の分析や課題発生時の対応・調整を的確に実施。 AIによる空調設備の自動化システムの実装と、相互通信する地上サーバーの開発を実現いたしました。 <自動車業界大手企業におけるAWS活用MaaSプラットフォームの構築> 自動車業界大手企業様において、MaaSプラットフォームの新規構築にあたり、アーキテクチャ設計からインフラ構築までの包括的な支援が求められておりました。当社では、AWS・Salesforce SalesCloudなどの技術を活用し、全体最適を見据えたインフラアーキテクチャを設計。さらにPMOとして各案件の要件定義を行い、分野の異なる各ベンダーをコントロールしながら、インフラ構築から活用支援まで一気通貫で進行管理を実施いたしました。

株式会社デリバリーコンサルティング

【CON25-011】テックリード(データ活用・基盤構築プロジェクト)

想定年収

700～1,200万円

勤務地

東京都港区

業務内容

・データ基盤構築・データ活用プロジェクトにおける技術リード(アーキテクチャ設計、実装支援) ・BIソリューションを活用したデータビジュアライゼーションの設計・導入支援・クライアントとの密接なコミュニケーションを通じた技術要件の定義およびソリューション提案・最新のデータ技術(Snowflake、Databricks、Informatica、AWS、GCP、Azureなど)を活用したデータプラットフォームの構築・技術面でのプロジェクトリードおよび技術的な課題解決の推進・データエンジニアリング・データパイプライン構築(ETL/ELTの設計、実装) ・クラウドプラットフォームを活用したデータインフラの最適化 ●キャリアパス早い方は数年で技術マネージャーに昇進できます。

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【CON26】ITコンサルティング営業(配属先:営業部)

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ご経験や適性、ご志向を踏まえ、入社後に以下の領域をご担当いただきます。単なる営業活動ではなく、技術理解をベースとした課題解決型の提案が中心となります。・顧客の課題ヒアリング・IT戦略・業務改革・システム導入提案・提案資料・RFP作成・エンジニア、コンサルタントチームとの連携・既存顧客フォロー・案件拡大・プロジェクトのプリセールス活動

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未経験歓迎!DXプロジェクトを支えるPMOメンバー

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業務内容

お客様企業のDX推進プロジェクトにおいて、PMO(プロジェクトマネジメントオフィス)としてプロジェクトの円滑な進行を強力に支援していただきます。具体的な業務は、課題管理、会議運営、要件ヒアリング・整理、資料作成、ステークホルダー調整など多岐にわたります。 ITやDXに関する知識は入社時点で不要であり、経験よりもポテンシャルを重視します。高いコミュニケーション能力、論理的思考力、自律的な推進力を活かし、多様な利害関係者と連携しながらプロジェクトを成功に導くことがミッションです。未経験領域でも積極的に学び、成長する意欲を持ち、顧客の事業成長に貢献できる人材として、将来的にDX支援のプロフェッショナルとして活躍していただくことを期待しています。・お客様企業のDX推進プロジェクトの円滑な進行支援・DXプロジェクトにおける課題の特定、管理、解決支援・DXプロジェクト関連会議の企画、運営、議事録作成・DX推進に必要な要件のヒアリングと整理、明確化・プロジェクト進捗報告書や各種資料の作成と管理・多様なステークホルダーとの連携・調整による合意形成

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