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富士通株式会社の求人情報
該当求人数 17 件
富士通株式会社
AIと共にデリバリー革新を推進するリーダー(SAP & エンタープライズシステム)
コンサルタント
ITコンサルタント
DXコンサルタント
AIコンサルタント
SAPコンサルタント
想定年収
-
勤務地
Fujitsu Uvance Kawasaki Tower
業務内容
●募集範囲と具体的業務内容 富士通は、SAP/Salesforce/ServiceNowといった3Sソリューションを中核に、多くのお客様のDX推進を強力に支援しています。 本ポジションでは、富士通エンタープライズ事業のAI戦略の中核を担い、SAPを中心としたエンタープライズシステムのデリバリープロセスに革新をもたらすAIスペシャリストを募集します。 最先端のAI技術を駆使し、デリバリ標準(プロジェクト体系)の変革を推進していただきます。 SAPコンサルタントとしての深い知見を活かし、AIドリブンで顧客価値を創造するデリバリプロセスを確立することで、お客様への高品質なソリューション提供に貢献します。 ●個人に期待する役割やミッション SAPコンサルタントの知見とリーダーシップを発揮し、人が行うプロセスをAIがリードするプロセスへと変革させ、業界をリードする新しい働き方の創造に貢献することを期待します。 ・AIエージェント開発のリード: 要件定義、概要設計、コード開発、テスト項目の各種自動生成など、具体的なAIソリューションの企画・開発をリードし、サービス化まで推進いただきます。 ・デリバリーモデルの変革推進: AIとコンサルタントが協業する新たなデリバリプロセスの設計を通じて、デリバリー標準を抜本的に見直します。 ・AI基盤・ツールを活用した開発効率化: 最新AI技術を取り入れながら、SAP環境における設計・開発・テストの自動化・効率化を全面的に推進し、持続的なデリバリー変革を実現します。
必須条件
●必須の経験・キャリアや資格・言語 1.基幹システム(特にSAP)の導入・保守プロジェクト経験3年以上、または業務システム実務経験5年以上で、会計、販売、購買、物流、生産業務領域のいずれかの業務知見。 2.SIビジネスの進め方(要件定義、設計、開発、テスト、運用)に関する深い理解と実践経験。 3.以下のいずれか、または複数のご経験・スキル(より高いレベルの具体的経験を重視): ・大規模言語モデル(LLM)や生成AIを活用したシステム開発、ソリューション設計の実務経験。 ・AI/機械学習モデルの企画・設計・開発・評価の一連のライフサイクル経験。特に AIサービス(Azure OpenAI Service, AWS Bedrock, Google Cloud AIなど)のビジネス適用経験。 ・Pythonなどのプログラミング言語を用いたAI関連ライブラリ(TensorFlow, PyTorch, scikit-learnなど)での開発経験。 ・RPAやテストスクリプト開発など、業務プロセス自動化における設計・実装経験。 ●語学力 ・ビジネス会話レベル ●日本語レベル ・ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_Data&AI(Senior Director～Manager)
コンサルタント
ITコンサルタント
DXコンサルタント
AIコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 製造業、流通業、金融業など様々な業種のお客様の経営課題やビジネス課題に対して、データ・AI活用に関わる専門性を用い、戦略や施策の立案・実行支援を行います。 当社の持つソリューションやテクノロジーの活用といったシステム面での支援のみならず、データ・AI利活用を効果的に推進するための組織体制の構築や業務プロセスの変革など、課題解決のための包括的な支援をミッションとしています。 また、組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献いただきます。 【個人に期待する役割やミッション】 プロジェクトデリバリー: ・大規模かつ複雑なコンサルティングプロジェクトをリードし、高品質な成果物を期限内に提供する。 ・プロジェクトチームを組成し、メンバーの育成とパフォーマンス管理を行う。 ・プロジェクトのリスク管理、品質管理、および顧客とのコミュニケーションを円滑に進める。 ●事業開発: ・新規クライアントの開拓と既存クライアントとの関係強化を通じて、コンサルティングサービスの売上と利益を拡大する。 ・市場動向、競合分析、顧客ニーズに基づき、革新的なコンサルティングサービスを開発し、提供する。 ・富士通グループ内の関連部門と連携し、クロスセルおよびアップセル機会を創出する。 ●ナレッジマネジメント、ソートリーダーシップ: ・プロジェクトで得られた知見やベストプラクティスを体系化し、組織全体で共有する。 ・コンサルティング方法論、ツール、およびテンプレートの開発に貢献する。 ・社内外のセミナーや講演会に登壇し、Uvance Wayfinders の専門性を発信する。 ●リーダーシップ: ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいという意欲を持ち、Uvance Wayfinders のビジョン、戦略、および価値観を浸透させ、組織文化を醸成する。 ・若手コンサルタントおよび富士通社内のリスキルメンバーの育成とキャリア開発を支援する。 ・富士通グループ全体の戦略と歩調を合わせ、Uvance Wayfinders のプレゼンスを高める。
必須条件
・AI関連のコンサルタント経験 ・CXOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・日本語レベル: ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_Data&AI(Partner〜Associate Partner)
コンサルタント
戦略・経営コンサルタント
ITコンサルタント
AIコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 製造業、流通業、金融業など様々な業種のお客様の経営課題やビジネス課題に対して、データ・AI活用に関わる専門性を用い、戦略や施策の立案・実行支援を行います。 当社の持つソリューションやテクノロジーの活用といったシステム面での支援のみならず、データ・AI利活用を効果的に推進するための組織体制の構築や業務プロセスの変革など、課題解決のための包括的な支援をミッションとしています。 また、組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献いただきます。 【個人に期待する役割やミッション】 ●事業開発: ・新規クライアントの開拓と既存クライアントとの関係強化を通じて、コンサルティングサービスの売上と利益を拡大する。 ・市場動向、競合分析、顧客ニーズに基づき、革新的なコンサルティングサービスを開発し、提供する。 ・富士通グループ内の関連部門と連携し、クロスセルおよびアップセル機会を創出する。 ●プロジェクトデリバリー: ・大規模かつ複雑なコンサルティングプロジェクトをリードし、高品質な成果物を期限内に提供する。 ・プロジェクトチームを組成し、メンバーの育成とパフォーマンス管理を行う。 ・プロジェクトのリスク管理、品質管理、および顧客とのコミュニケーションを円滑に進める。 ●ナレッジマネジメント、ソートリーダーシップ: ・プロジェクトで得られた知見やベストプラクティスを体系化し、組織全体で共有する。 ・コンサルティング方法論、ツール、およびテンプレートの開発に貢献する。 ・社内外のセミナーや講演会に登壇し、Uvance Wayfinders の専門性を発信する。 ●リーダーシップ: ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいという意欲を持ち、Uvance Wayfinders のビジョン、戦略、および価値観を浸透させ、組織文化を醸成する。 ・若手コンサルタントおよび富士通社内のリスキルメンバーの育成とキャリア開発を支援する。 ・富士通グループ全体の戦略と歩調を合わせ、Uvance Wayfinders のプレゼンスを高める。
必須条件
・AI関連のプロジェクト推進経験 ・CXOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・ゼロベースでの企画・構想策定から技術調査・選定、ソリューション開発、拡大に至る経験 ・日本語レベル：ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_Security(Partner〜Associate Partner)
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
ITコンサルタント
DXコンサルタント
サイバーセキュリティコンサルタント
セキュリティコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 様々な業界でDXやIT化が進む中、多くの企業でサイバーセキュリティ対応はさけられない経営課題になっています。多種多様な業種のお客様をご支援してきた経験を活かし、富士通のセキュリティ専門家としてお客様のDX推進に向けた課題解決をご支援いただきます。 また、組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献いただきます。 【個人に期待する役割やミッション】 ●事業開発: ・新規クライアントの開拓と既存クライアントとの関係強化を通じて、コンサルティングサービスの売上と利益を拡大する。 ・市場動向、競合分析、顧客ニーズに基づき、革新的なコンサルティングサービスを開発し、提供する。 ・富士通グループ内の関連部門と連携し、クロスセルおよびアップセル機会を創出する。 ●プロジェクトデリバリー: ・大規模かつ複雑なコンサルティングプロジェクトをリードし、高品質な成果物を期限内に提供する。 ・プロジェクトチームを組成し、メンバーの育成とパフォーマンス管理を行う。 ・プロジェクトのリスク管理、品質管理、および顧客とのコミュニケーションを円滑に進める。 ●ナレッジマネジメント、ソートリーダーシップ: ・プロジェクトで得られた知見やベストプラクティスを体系化し、組織全体で共有する。 ・コンサルティング方法論、ツール、およびテンプレートの開発に貢献する。 ・社内外のセミナーや講演会に登壇し、Uvance Wayfinders の専門性を発信する。 ●リーダーシップ: ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいという意欲を持ち、Uvance Wayfinders のビジョン、戦略、および価値観を浸透させ、組織文化を醸成する。 ・若手コンサルタントおよび富士通社内のリスキルメンバーの育成とキャリア開発を支援する。 ・富士通グループ全体の戦略と歩調を合わせ、Uvance Wayfinders のプレゼンスを高める。
必須条件
・ITコンサルティング会社、セキュリティコンサルティング会社、セキュリティベンダーでのセキュリティおよびITシステムに関するコンサルティングもしくは企画立案業務経験 ・脆弱性検査・ペネトレーションテスト・レッドチームによるインシデント検知能力の診断と改善支援経験 ・脆弱性検査の自動化による継続的な脆弱性管理経験 ・エンドポイントセキュリティ(EPP/EDR)の導入設計とログ分析・インシデント検知方式設計の経験 ・IDM/IAM/PAM の導入設計およびアクセス分析方式設計の経験 ・ゼロベースでの企画・構想策定から技術調査・選定、ソリューション開発、拡大に至る経験 ・SIEMの導入設計およびプロジェクト対応(インシデント検知ルール、ダッシュボード、レポートテンプレート設計含む)の経験 ・日本語レベル：ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_Technologies/IT Architect(Senior Director～Manager)
コンサルタント
戦略・経営コンサルタント
ITコンサルタント
DXコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 クライアントの業界・ビジネス課題を踏まえ、テクノロジー全領域に亘り、戦略策定から導入支援に至るまでの包括的なサービスを提供し、クライアントの競争力強化を支援いたします。IT部門やIT機能・サービスに課題を持つクライアントに対し、その在り方や役割の変革について、構造改革方針と重要変革プログラムを導出し、IT戦略の策定を行っていきます。 また、組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献いただきます。 【個人に期待する役割やミッション】 ●プロジェクトデリバリー: ・大規模かつ複雑なコンサルティングプロジェクトをリードし、高品質な成果物を期限内に提供する。 ・プロジェクトチームを組成し、メンバーの育成とパフォーマンス管理を行う。 ・プロジェクトのリスク管理、品質管理、および顧客とのコミュニケーションを円滑に進める。 ●事業開発: ・新規クライアントの開拓と既存クライアントとの関係強化を通じて、コンサルティングサービスの売上と利益を拡大する。 ・市場動向、競合分析、顧客ニーズに基づき、革新的なコンサルティングサービスを開発し、提供する。 ・富士通グループ内の関連部門と連携し、クロスセルおよびアップセル機会を創出する。 ●ナレッジマネジメント、ソートリーダーシップ: ・プロジェクトで得られた知見やベストプラクティスを体系化し、組織全体で共有する。 ・コンサルティング方法論、ツール、およびテンプレートの開発に貢献する。 ・社内外のセミナーや講演会に登壇し、Uvance Wayfinders の専門性を発信する。 ●リーダーシップ: ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいという意欲を持ち、Uvance Wayfinders のビジョン、戦略、および価値観を浸透させ、組織文化を醸成する。 ・若手コンサルタントおよび富士通社内のリスキルメンバーの育成とキャリア開発を支援する。 ・富士通グループ全体の戦略と歩調を合わせ、Uvance Wayfinders のプレゼンスを高める。
必須条件
・ITプロジェクトでのプロジェクトリード、またはチームリード経験 ・ITプロジェクトでの企画立案、構想策定に関する実務経験 ・ITアーキテクチャ構想策定・構築に関する実務経験 ・CIOなどCXOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・ゼロベースでの企画・構想策定から技術調査・選定、ソリューション開発、拡大に至る経験 ・日本語レベル：ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_Security(Senior Director～Manager)
コンサルタント
ITコンサルタント
DXコンサルタント
サイバーセキュリティコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 様々な業界でDXやIT化が進む中、多くの企業でサイバーセキュリティ対応はさけられない経営課題になっています。多種多様な業種のお客様をご支援してきた経験を活かし、富士通のセキュリティ専門家としてお客様のDX推進に向けた課題解決をご支援いただきます。 また、組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献いただきます。 【個人に期待する役割やミッション】 ●事業開発: ・新規クライアントの開拓と既存クライアントとの関係強化を通じて、コンサルティングサービスの売上と利益を拡大する。 ・市場動向、競合分析、顧客ニーズに基づき、革新的なコンサルティングサービスを開発し、提供する。 ・富士通グループ内の関連部門と連携し、クロスセルおよびアップセル機会を創出する。 ●プロジェクトデリバリー: ・大規模かつ複雑なコンサルティングプロジェクトをリードし、高品質な成果物を期限内に提供する。 ・プロジェクトチームを組成し、メンバーの育成とパフォーマンス管理を行う。 ・プロジェクトのリスク管理、品質管理、および顧客とのコミュニケーションを円滑に進める。 ●ナレッジマネジメント、ソートリーダーシップ: ・プロジェクトで得られた知見やベストプラクティスを体系化し、組織全体で共有する。 ・コンサルティング方法論、ツール、およびテンプレートの開発に貢献する。 ・社内外のセミナーや講演会に登壇し、Uvance Wayfinders の専門性を発信する。 ●リーダーシップ: ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいという意欲を持ち、Uvance Wayfinders のビジョン、戦略、および価値観を浸透させ、組織文化を醸成する。 ・若手コンサルタントおよび富士通社内のリスキルメンバーの育成とキャリア開発を支援する。 ・富士通グループ全体の戦略と歩調を合わせ、Uvance Wayfinders のプレゼンスを高める。
必須条件
・ITコンサルティング会社、セキュリティコンサルティング会社、セキュリティベンダーでのセキュリティおよびITシステムに関するコンサルティングもしくは企画立案業務経験 ・脆弱性検査・ペネトレーションテスト・レッドチームによるインシデント検知能力の診断と改善支援経験 ・脆弱性検査の自動化による継続的な脆弱性管理経験 ・エンドポイントセキュリティ(EPP/EDR)の導入設計とログ分析・インシデント検知方式設計の経験 ・IDM/IAM/PAM の導入設計およびアクセス分析方式設計の経験 ・ゼロベースでの企画・構想策定から技術調査・選定、ソリューション開発、拡大に至る経験 ・SIEMの導入設計およびプロジェクト対応(インシデント検知ルール、ダッシュボード、レポートテンプレート設計含む)の経験 ・日本語レベル：ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】】インダストリーコンサルタント(Senior Director～Manager)
コンサルタント
総合コンサルタント
業界特化コンサルタント
戦略・経営コンサルタント
製造コンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 ●主な業務内容 ・製造業、金融、小売り、消費財、物流、流通、通信、サプライチェーンなど多様な業界のクライアントに対する、戦略立案・業務改革・IT活用・IT戦略策定・新規ビジネス創出。 ・富士通が保有する先進技術やソリューション(AI、データ、アプリケーション、業界特化型サービスなど)を活用し、構想力と創造力を活かしたサービス設計・実装 ・日本企業のグローバル展開支援や、外資系企業との協業を通じたクロスボーダー案件の推進 ・顧客との強固なリレーションを活かした、長期的な価値創出と信頼構築 ・グローバルでの組織立ち上げフェーズに参画し、Wayfindersのカルチャーと価値を共に創っていく経験 ・組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献。 【個人に期待する役割やミッション】 ●事業開発: ・新規クライアントの開拓と既存クライアントとの関係強化を通じて、コンサルティングサービスの売上と利益を拡大する。 ・市場動向、競合分析、顧客ニーズに基づき、革新的なコンサルティングサービスを開発し、提供する。 ・富士通グループ内の関連部門と連携し、クロスセルおよびアップセル機会を創出する。 ●プロジェクトデリバリー: ・大規模かつ複雑なコンサルティングプロジェクトをリードし、高品質な成果物を期限内に提供する。 ・プロジェクトチームを組成し、メンバーの育成とパフォーマンス管理を行う。 ・プロジェクトのリスク管理、品質管理、および顧客とのコミュニケーションを円滑に進める。 ●ナレッジマネジメント、ソートリーダーシップ: ・プロジェクトで得られた知見やベストプラクティスを体系化し、組織全体で共有する。 ・コンサルティング方法論、ツール、およびテンプレートの開発に貢献する。 ・社内外のセミナーや講演会に登壇し、Uvance Wayfinders の専門性を発信する。 ●リーダーシップ: ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいという意欲を持ち、Uvance Wayfinders のビジョン、戦略、および価値観を浸透させ、組織文化を醸成する。 ・若手コンサルタントおよび富士通社内のリスキルメンバーの育成とキャリア開発を支援する。 ・富士通グループ全体の戦略と歩調を合わせ、Uvance Wayfinders のプレゼンスを高める。
必須条件
・各インダストリー(製造、金融、小売り、消費財、流通等)の顧客に対する戦略立案やIT導入などのプロジェクト対応経験 ・CxOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・ゼロベースでの企画・構想策定から技術調査・選定、ソリューション開発、拡大に至る経験 ・日本語レベル：ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_Operations(Senior Consultant～Consultant)
コンサルタント
戦略・経営コンサルタント
ITコンサルタント
DXコンサルタント
業務改善コンサルタント（BPR）
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 オペレーション全体の改革に向け、ビジネス基盤変革、DXを支援し、日本企業の成長に貢献いただきます。 また、3S(SAP/Salesforce/ServiceNow)の活用も中心に、社会課題の解決や顧客の業務改革を支援します。富士通の OneERP+で培ったリファレンス(推進ノウハウ、体制構築ポイント、構想ドキュメント、テンプレートなど)でお客様変革を共に推進し、デリバリー部隊のリソースを活かし、実行支援まで伴走いただきます。 また、組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献いただきます。 【個人に期待する役割やミッション】 ●プロジェクトデリバリー ・コンサルティングプロジェクトの計画・実行を担当し、期限内に成果物を提供する。 ・チームメンバーと協力し、円滑なプロジェクト進行を支援する。 ・顧客とのコミュニケーションを適切に行い、課題解決に貢献する。 ●事業開発 ・既存顧客との関係維持や、サービス提案を通じてビジネス拡大に貢献する。 ・市場や顧客ニーズを理解し、提案内容を改善する。 ●ナレッジマネジメント、ソートリーダーシップ ・プロジェクトで得た知見をチーム内で共有し、業務改善に活かす。 ・コンサルティング手法やツールの活用を推進する。 ●変革リーダーシップ ・組織の変革に前向きに取り組み、チームの成長を支援する。 ・主体的にスキル向上に取り組み、チームへ展開し、チームのスキル底上げに貢献する
必須条件
以下の経験必須 ・コンサルティングプロジェクトの経験(業務改善やシステム導入など) ・SAP、Salesforce、ServiceNowのいずれかに関する基本的な知識やプロジェクト経験 ・チームでの業務推進経験 ・顧客との折衝や提案経験 ・日本語レベル：ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_Operations(Partner〜Associate Partner)
コンサルタント
戦略・経営コンサルタント
ITコンサルタント
DXコンサルタント
業務改善コンサルタント（BPR）
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 オペレーション全体の改革に向け、ビジネス基盤変革、DXを支援し、日本企業の成長に貢献いただきます。 また、3S(SAP/Salesforce/ServiceNow)の活用も中心に、社会課題の解決や顧客の業務改革を支援します。富士通の OneERP+で培ったリファレンス(推進ノウハウ、体制構築ポイント、構想ドキュメント、テンプレートなど)でお客様変革を共に推進し、デリバリー部隊のリソースを活かし、実行支援まで伴走いただきます。 また、組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献いただきます。 【個人に期待する役割やミッション】 ●事業開発: ・新規クライアントの開拓と既存クライアントとの関係強化を通じて、コンサルティングサービスの売上と利益を拡大する。 ・市場動向、競合分析、顧客ニーズに基づき、革新的なコンサルティングサービスを開発し、提供する。 ・富士通グループ内の関連部門と連携し、クロスセルおよびアップセル機会を創出する。 ●プロジェクトデリバリー: ・大規模かつ複雑なコンサルティングプロジェクトをリードし、高品質な成果物を期限内に提供する。 ・プロジェクトチームを組成し、メンバーの育成とパフォーマンス管理を行う。 ・プロジェクトのリスク管理、品質管理、および顧客とのコミュニケーションを円滑に進める。 ●ナレッジマネジメント、ソートリーダーシップ: ・プロジェクトで得られた知見やベストプラクティスを体系化し、組織全体で共有する。 ・コンサルティング方法論、ツール、およびテンプレートの開発に貢献する。 ・社内外のセミナーや講演会に登壇し、Uvance Wayfinders の専門性を発信する。 ●リーダーシップ: ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいという意欲を持ち、Uvance Wayfinders のビジョン、戦略、および価値観を浸透させ、組織文化を醸成する。 ・若手コンサルタントおよび富士通社内のリスキルメンバーの育成とキャリア開発を支援する。 ・富士通グループ全体の戦略と歩調を合わせ、Uvance Wayfinders のプレゼンスを高める。
必須条件
・アプリケーション選定、構想策定フェーズでのコンサルタント経験 ・SAPプロジェクトの構想策定フェーズでのコンサルタント経験 ・コンサルティングを推進する組織マネジメント経験 ・業務標準化のマネジメント経験 ・CIOなどCXOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・日本語レベル：ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_Operations(Senior Director～Manager)
コンサルタント
ITコンサルタント
DXコンサルタント
ERPコンサルタント
業務改善コンサルタント（BPR）
Salesforceコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 オペレーション全体の改革に向け、ビジネス基盤変革、DXを支援し、日本企業の成長に貢献いただきます。 また、3S(SAP/Salesforce/ServiceNow)の活用も中心に、社会課題の解決や顧客の業務改革を支援します。富士通の OneERP+で培ったリファレンス(推進ノウハウ、体制構築ポイント、構想ドキュメント、テンプレートなど)でお客様変革を共に推進し、デリバリー部隊のリソースを活かし、実行支援まで伴走いただきます。 また、組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献いただきます。 【個人に期待する役割やミッション】 ●プロジェクトデリバリー: ・大規模かつ複雑なコンサルティングプロジェクトをリードし、高品質な成果物を期限内に提供する。 ・プロジェクトチームを組成し、メンバーの育成とパフォーマンス管理を行う。 ・プロジェクトのリスク管理、品質管理、および顧客とのコミュニケーションを円滑に進める。 ●事業開発: ・新規クライアントの開拓と既存クライアントとの関係強化を通じて、コンサルティングサービスの売上と利益を拡大する。 ・市場動向、競合分析、顧客ニーズに基づき、革新的なコンサルティングサービスを開発し、提供する。 ・富士通グループ内の関連部門と連携し、クロスセルおよびアップセル機会を創出する。 ●ナレッジマネジメント、ソートリーダーシップ: ・プロジェクトで得られた知見やベストプラクティスを体系化し、組織全体で共有する。 ・コンサルティング方法論、ツール、およびテンプレートの開発に貢献する。 ・社内外のセミナーや講演会に登壇し、Uvance Wayfinders の専門性を発信する。 ●リーダーシップ: ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいという意欲を持ち、Uvance Wayfinders のビジョン、戦略、および価値観を浸透させ、組織文化を醸成する。 ・若手コンサルタントおよび富士通社内のリスキルメンバーの育成とキャリア開発を支援する。 ・富士通グループ全体の戦略と歩調を合わせ、Uvance Wayfinders のプレゼンスを高める。
必須条件
・業務変革を伴うコンサルティングプロジェクトの構想策定フェーズでのコンサルタント経験 ・SAP/Salesforce/ServiceNowいずれかの構想策定フェーズでのコンサルタント経験 ・コンサルティングを推進する組織マネジメント経験 ・業務標準化のマネジメント経験 ・CIOなどCXOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・日本語レベル：ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_Strategic Change Management(SeniorManager～)
コンサルタント
戦略・経営コンサルタント
組織・人事コンサルタント
ITコンサルタント
業務改善コンサルタント（BPR）
タレントマネジメント・人事マネジメントコンサルタント
戦略コンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 戦略およびOCMの観点から、クライアントビジネスの変革を推進していただきます。 対峙するクライアントではなく、クライアントの置かれている業界、サプライ/バリューチェーンまで含めたクライアントエコシステムを高い視座から理解し、CXOクラスに対してインサイトを提供していただきます。 単なる“机上の空論“となってしまう戦略や、”耳障りの良い”風土改革/意識改革/風土醸成ではなく、トップダウンで業界変革や全社戦略を推進し、かつ、ボトムアップで現場社員のリーダーシップを掘り起こし、手触り感のあるビジネス変革を一緒に実現しましょう。 【個人に期待する役割やミッション】 ●戦略策定 ・中期経営計画の策定 ・中期経営計画から各部門戦略への落とし込み(部門戦略策定やロードマップ策定) ●OCM ・OCM観点から、ミッションクリティカルなPJTでの行動変容/意識改革を構想し実行まで支援 ●変革と実行の推進 ・富士通内を中心に、ステークホルダーを巻き込みながら改革を推進 ・OCMの視点を取り入れ、組織文化や働き方の変革を支援 ・能動的な提案活動も行い、分析・資料作成・クライアントとの議論を主導することで、プロジェクトのデリバリーを推進
必須条件
・OCM知見 ・コンサルティングファームにおける戦略策定、またはOCMいずれかの実務経験 ・自身で提案をリードして新規案件を獲得した経験 ・日本語レベル：ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_製造(SeniorManager～Manager)
コンサルタント
業界特化コンサルタント
製造コンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
【募集範囲と具体的業務内容】 ●製造業(Mobility/組立/プロセス/CPG Retail/金融) 製造業の顧客に対する戦略立案、業務改革、IT活用やIT戦略の立案、新規ビジネスの立ち上げ等に関わっていただきます。富士通のもつ技術やソリューションを活用しながら、あなたの想像力と構想力を活かし、サービスを作っていく経験をしていただけます。グローバルで組織立ち上げを行いますので、日本企業のグローバル進出支援や外資顧客との連携もあり、顧客との強いリレーションをご活用いただけます。 また、組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献いただきます。 【個人に期待する役割やミッション】 ●プロジェクトデリバリー: ・大規模かつ複雑なコンサルティングプロジェクトをリードし、高品質な成果物を期限内に提供する。 ・プロジェクトチームを組成し、メンバーの育成とパフォーマンス管理を行う。 ・プロジェクトのリスク管理、品質管理、および顧客とのコミュニケーションを円滑に進める。 ●事業開発: ・新規クライアントの開拓と既存クライアントとの関係強化を通じて、コンサルティングサービスの売上と利益を拡大する。 ・市場動向、競合分析、顧客ニーズに基づき、革新的なコンサルティングサービスを開発し、提供する。 ・富士通グループ内の関連部門と連携し、クロスセルおよびアップセル機会を創出する。 ●ナレッジマネジメント、ソートリーダーシップ: ・プロジェクトで得られた知見やベストプラクティスを体系化し、組織全体で共有する。 ・コンサルティング方法論、ツール、およびテンプレートの開発に貢献する。 ・社内外のセミナーや講演会に登壇し、Uvance Wayfinders の専門性を発信する。 ●リーダーシップ: ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいという意欲を持ち、Uvance Wayfinders のビジョン、戦略、および価値観を浸透させ、組織文化を醸成する。 ・若手コンサルタントおよび富士通社内のリスキルメンバーの育成とキャリア開発を支援する。 ・富士通グループ全体の戦略と歩調を合わせ、Uvance Wayfinders のプレゼンスを高める。
必須条件
・製造業の顧客に対する戦略立案やIT導入などのプロジェクト対応経験 ・CxOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・ゼロベースでの企画・構想策定から技術調査・選定、ソリューション開発、拡大に至る経験 ・日本語レベル：ネイティブレベルを希望
富士通株式会社
SAP BASISコンサルタント(現場リーダー)
コンサルタント
ITコンサルタント
SAPコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント(BASIS Consultant)として以下の業務を担当。 <社内/対外活動(ブランディング)> ・プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、ナレッジ登録するとともに社内外へWGへの参加、QAシステムへの回答等を通じて情報発信する。 <プロジェクト関係者との関係強化> ・BASIS領域にて見識、経験があり、導入フェーズからSAP BASIS領域のタスクを担当する。 ・自社事例/他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客メンバー層・他チームとのコミュニケーションをリーディングする。 <人・組織> ・SAP BASISコンサルタントとして全フェーズを通してプロジェクトを成功に導く。また本領域の自動化、標準化の担当者として推進する 富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。 ●個人に期待する役割やミッション ・担当プロジェクト、および組織運営において幹部社員の補佐、もしくは代行として業務を遂行する ・中規模以上のプロジェクトリーダーとして、他部署関係者も含めたプロジェクトのリードを行い、プロジェクトメンバーを指導・支援する。
必須条件
・SAP S/4HANA導入プロジェクトまたは運用プロジェクトにおけるBASISチームのリーダー経験 ・JGGのミッションに共感し、変革と物事をやりきることに高いモチベーションがある方 ・グローバルメンバーと仕事をした経験や、協働することに前向きな方(ビジネス英語経験不問)
富士通株式会社
SAPコンサルタント(Function_Director/Manager)
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
ITコンサルタント
DXコンサルタント
Salesforceコンサルタント
SAPコンサルタント
PMOコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント(Function Consultant)として以下の業務を担当。 ●社内/対外活動(ブランディング) ・プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、ナレッジ登録するとともに社内外にイベント、セミナート等を通じて積極的に情報発信する。 ●顧客との関係性 ・特定のオファリングに関して深い見識、経験があり、構想企画フェーズから領域リードを担う。 ・SAPの新サービスを常にキャッチアップし、自社事例/他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客部門長とのコミュニケーションをリーディングし、Fit to Standardに向けた顧客チェンジマネジメントをリードする。また、必要によってSAP社の巻き込みを行う。 ●人・組織 ・プロジェクトマネージャーとして全フェーズを通してプロジェクトを成功に導く。 ・上位レベルでは、オファリングの複数プロジェクトを束ねてマンジメントを行う。 富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。 ●個人に期待する役割やミッション 富士通は、中期経営計画でコンサルティングのケーパビリティを10,000人に拡充していく中期経営計画を立てております。 その中でもApplicationsの募集領域では、グローバルなデファクトスタンダードであるSAP/Salesforce/ServiceNowソリューションを用い、社会課題、顧客課題に向き合いビジネス、テクノロジーの両面から、改革を伴走型で支援していく部隊となります。 ご自身の経験をベースに、裏付けのある提案内容に基づき、Fit to Standardに向けた顧客チェンジマネジメントをリーディングする役割を期待しております。
必須条件
「SAPコンサルタント資格」を必須とし、併せて以下経験を有するものとします。 ◆Manager(Lv12)の場合(以下のうち2つ以上の経験) ・SAP FI/ CO/ SD/ MM/ PP/ QM/ PM/ PS等各種機能モジュールの導入経験3件以上 ・プロジェクト管理・リーダー経験(2年以上) ・SAPコンサルタントとして、企画構想・要件定義~本稼働・運用保守に関するプロジェクト経験(1年以上) ◆Senior Manager(Lv13)の場合(以下のうち2つ以上の経験) ・SAP FI/ CO/ SD/ MM/ PP/ QM/ PM/ PS等各種機能モジュールの導入経験3件以上 ・プロジェクト管理・リーダー経験(2年以上) ・SAPコンサルタントとして、企画構想・要件定義~本稼働・運用保守に関するプロジェクト経験(1年以上) ◆Director(Lv14)の場合(以下全ての経験) ・SAP FI/ CO/ SD/ MM/ PP/ QM/ PM/ PS等各種機能モジュールの導入経験3件以上 ・プロジェクト管理・リーダー経験(2年以上) ・SAPコンサルタントとして、企画構想・要件定義~本稼働・運用保守に関するプロジェクト経験(1年以上)
富士通株式会社
SAPコンサルタント(Architect)
コンサルタント
戦略・経営コンサルタント
ITコンサルタント
DXコンサルタント
戦略コンサルタント
SAPコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント(Architect)として以下の業務を担当。 ●社内/対外活動(ブランディング) ・プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、情報発信する。 ●顧客との関係性 ・SAPの技術・開発方式に関して見識、経験(ABAP、BTP、Fioriなど)があり、導入フェーズからアドオン開発の設計・実行のQMタスクを通じて品質、フィジビリティを確保する。さらに、導入フェーズからアプリケーション方式、標準化等の設計をリードを担う。 ・自社事例/他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客メンバー層・他チームとのコミュニケーションをリーディングする。また、必要によってSAP社の巻き込みを行う。 ●人・組織 ・SAP開発アーキテクチャコンサルタントとして全フェーズを通してプロジェクトを成功に導く。また本領域の自動化、標準化を推進する 富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。 ●個人に期待する役割やミッション 富士通は、中期経営計画でコンサルティングのケーパビリティを10,000人に拡充していく中期経営計画を立てております。 その中でもApplicationsの募集領域では、グローバルなデファクトスタンダードであるSAP/Salesforce/ServiceNowソリューションを用い、社会課題、顧客課題に向き合いビジネス、テクノロジーの両面から、改革を伴走型で支援していく部隊となります。 ご自身の経験をベースに、裏付けのある提案内容に基づき、Fit to Standardに向けた顧客チェンジマネジメントをリーディングする役割を期待しております。
必須条件
「SAPコンサルタント資格」を必須とし、併せて以下のいずれかの経験を有するものとします。 ◆Consultant(Lv10)の場合 ・SAPアドオン設計・開発に関するプロジェクト経験2件以上 ・プロジェクト管理・リーダー経験(3年以上) ◆Senior Consultant(Lv11)の場合 ・SAPアドオン設計・開発に関するプロジェクト経験3件以上 ・プロジェクト管理・リーダー経験(5年以上)
富士通株式会社
SAP BASISコンサルタント(現場リーダー候補)
コンサルタント
ITコンサルタント
SAPコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント(SAP BASIS Consultant)の現場リーダー候補として以下の業務を担当していただきます。 SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント(BASIS Consultant)として以下の業務を担当。 <社内/対外活動(ブランディング)> ・プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、ナレッジ登録するとともに社内外へWGへの参加、QAシステムへの回答等を通じて情報発信する。 <プロジェクト関係者との関係強化> ・BASIS領域にて見識、経験があり、全フェーズでらSAP BASIS領域のタスクを担当する。 ・自社事例/他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客メンバー層・他チームとのコミュニケーションをリーディングする。 <人・組織> ・SAP BASISコンサルタントとして自力でタスクを推進しプロジェクトの成功に貢献する。また本領域の自動化、標準化の担当者として推進する 富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。 ●個人に期待する役割やミッション ・担当プロジェクトにおいてミドルレベルのメンバとして、領域の業務を担う ・小規模プロジェクトリーダー、または中規模以上のプロジェクトにおける領域リーダとして、他部署関係者も含めたプロジェクトのリードを行い、自チームメンバーへの指導・支援を実行する。
必須条件
・SAP S/4HANA導入または運用におけるBASISチームのリーダーまたはメンバー経験 ・JGGのミッションに共感し、変革と物事をやりきることに高いモチベーションがある方 ・グローバルメンバーと仕事をした経験、または協働することに前向きな方(ビジネス英語経験不問)
富士通株式会社
SAPコンサルタント(Function)
コンサルタント
ITコンサルタント
SAPコンサルタント
戦略・経営コンサルタント
ERPコンサルタント
想定年収
-
勤務地
勤務地未定
業務内容
SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント(Function Consultant)として以下の業務を担当。 社内/対外活動(ブランディング) ・プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、情報発信する。 顧客との関係性 ・オファリングへの見識、経験があり、導入フェーズから担当、領域リードを担う。 ・自社事例/他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客メンバー層・他チームとのコミュニケーションをリーディングし、Fit to Standardに顧客を誘導する。 人・組織 ・オファリングの領域リードとしてプロジェクトを成功に導く。 富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。 世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。 成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。 個人に期待する役割やミッション 富士通は、中期経営計画でコンサルティングのケーパビリティを10,000人に拡充していく中期経営計画を立てております。 その中でもApplicationsの募集領域では、グローバルなデファクトスタンダードであるSAP/Salesforce/ServiceNowソリューションを用い、社会課題、顧客課題に向き合いビジネス、テクノロジーの両面から、改革を伴走型で支援していく部隊となります。 ご自身の経験をベースに、裏付けのある提案内容に基づき、Fit to Standardに向けた顧客チェンジマネジメントをリーディングする役割を期待しております。
必須条件
「SAPコンサルタント資格」を必須とし、併せて以下のいずれかの経験を有するものとします。 ◆Consultant(Lv10)の場合 ・SAP FI/ CO/ SD/ MM/ PP/ QM/ PM/ PS等各種機能モジュールの導入経験2件以上 ・プロジェクト管理・リーダー経験(1年以上) ◆Senior Consultant(Lv11)の場合 ・SAP FI/ CO/ SD/ MM/ PP/ QM/ PM/ PS等各種機能モジュールの導入経験2件以上 ・プロジェクト管理・リーダー経験(1年以上)
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