募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
DIGITALIO ヘルスケア事業本部 コンサルタント
業務内容
この求人の3行まとめ ●大手ドラッグストア・調剤薬局向けDX・新規事業・リテールメディア戦略を一気通貫で担当 ●小売/メーカー/メディアをつなぐ新規事業の立ち上げメンバーとして活躍可能 ●自らの構想が形となり、クライアント事業と患者体験に直接影響を与えられる 概要 大手ドラッグストア/調剤薬局におけるDX・新規事業・リテールメディア事業開発領域で、戦略立案〜実行支援までを一貫して担当いただきます。 電通グループ各社のスペシャリストと連携しながら、経営・営業・マーケティング・システム開発など多岐に渡る課題解決を推進します。 主な業務内容 ●クライアント対応・コンサルティング └小売(薬局・ドラッグストア)クライアントとのリレーション構築、案件創出、メディアコンサルティング ●広告・販促施策の企画・運用 └リテールメディアを活用した新収益モデルの戦略立案・実行支援、広告主(食品・飲料・日用品メーカーなど)とのプロモーション設計、デジタル/店舗双方を活用したマーケティング施策の立案・運用 ●新規事業・サービス開発 └アプリ、データ基盤、リテールメディアなどの新規事業開発 ●プロジェクトマネジメント └各プロジェクトの進行管理、メンバー選定、KPI管理等 ※数ヶ月に1回程度の地方出張あり 収益モデル・中長期ビジョン ●短期的にはクライアント向けコンサルティングフィーのアップセルを推進。 ●中長期的には、事業スキーム化によるコンサルティング収益の安定・拡大、関与案件の広告収益の拡大を目指します。 主要クライアントとのリレーションを深化させ、業界内でのポジション確立を見据えています。
この求人の魅力
得られるスキル、キャリアパスイメージ 【スキル】 ●戦略立案・事業開発スキル ●パートナー企業との共同企画・協業マネジメントスキル ●小売×メーカーの新規事業スキーム構築ノウハウ ●DX/システム開発に関する知見 ●ヘルスケア業界におけるマーケティング・広告運用知識 【キャリアパス】 コンサルティング事業部立ち上げメンバー ↓ コンサルティング事業部長 ↓ ヘルスケア事業本部長(DIGITALIOボードメンバー) やりがい ●成長著しいリテールメディア×ヘルスケア領域の最前線で、社会的意義の高い新規事業を創れる ●小売(薬局)サイドに密着し、クライアントの課題解決と広告ビジネス拡大を同時に推進
応募条件
必須条件
下記いずれも満たす方 ●プロジェクトマネジメント経験(領域・規模不問)またはPMに近い立場のコアメンバーとして動いた経験 └新規事業開発・DX・IT・広告関連などのプロジェクト経験がある方 ●クライアントワーク経験 └事業会社またはコンサルティングファームで、提案・要件定義・実行支援などを担当した経験
歓迎条件
●小売/ドラッグストア/薬局業界における事業・広告・DX関連の知見/経験 ●クライアントのマーケティング戦略に伴走して施策を設計・運用した経験 ●事業会社/コンサルティングファームでの新規事業開発経験
求める人物像
●論理的思考力と高いドキュメンテーションスキルをお持ちの方 ●クライアントに深く寄り添い、伴走しながら成果創出を目指せる方 ●既存の枠にとらわれず、新しい価値を生み出すことに情熱を持てる方 ●社内外問わず、関係者と柔軟にコミュニケーションを取れる方
試用期間
3ヶ月の試用期間。 労働条件に変更なし
待遇
給与
年収: 600～1,000万円 月収: 50～83万円 ■月給内訳 ・ベース給：308,636円～548,636円 ・ライフプラン支援金：55,000円 ・固定残業手当（45時間分）：127,857円～212,232円 ・固定深夜手当（15時間分）：8,524円～ 14,149円 ※超過分別途支給 ■想定年収 600万円～1000万円 ※前職の給与・能力・経験を考慮の上決定 ※別途決算賞与・インセンティブ有（業績・成果による） ※昇降給：年2回
勤務時間
標準労働時間 8時間(スーパーフレックス制度を導入) ※9:30〜18:30の間を目安に勤務する社員が多いです ・休憩時間 60分 ・所定時間外労働 有 ※始業時刻及び終業時刻については社員の自主的決定に委ねるが、自主的決定に委ねる時間帯は、午前6時から午後10時までの間とする。
勤務地
東京都港区虎ノ門２丁目６−１ ヒルズステーションタワー 36F 変更の範囲：会社の定める場所（リモートワークおよび出向先会社を含む）
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇 ●有給休暇(入社月によって以下変動。 いずれも終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度となります) 1月〜2月入社:14日 3月〜4月:12日 5月〜6月:11日 7月:8日 8月:6日 9月:4日 10月:3日 11月:2日 12月:1日 入社日問わず、次休暇年度より17日
福利厚生・諸手当
・保険(団体割引 GLTD任意保険) ・歯科検診、脳ドック(30歳以上対象) ・ベビーシッター割引 ・アップル優待販売 ・ローソンチケット ・不動産賃貸・購入割引 ・電通契約施設利用可能 ・選択制確定拠出年金制度 ・キャリア開発プログラム ・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度
社会保険
各種保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ※健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
選考フロー
1次面接+課題 DIGITALIO ヘルスケア事業本部 営業戦略部長 *1次面接と2次面接の間でSPIを受けていただく場合があります。 2次面接 DIGITALIO ヘルスケア事業本部長・CARTA HOLDINGS HRBP 最終面接 CARTA HOLDINGS上級執行役員 ※上記をベースに選考回数は増減する可能性があります ※選考の途中で適性検査を実施します
その他
補足情報
※本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社DIGITALIOへ出向となります。 組織構成 約110名のDIGITALIOという子会社で4つの事業を運営しており、その中の一つがヘルスケア事業です。 DIGITALIOとは ●事業 [DIGITALIO](https://digitalio.jp/)は、ECナビやPeXなどの自社サービスをはじめ、多様なデジタル事業を展開するCARTA HOLDINGSグループの戦略子会社です。 自社で培ったマーケティング力・開発力を活かし、パートナー企業との協業を通じて新しい価値を創出しています。 ヘルスケア事業本部について ●概要 病院、薬局/ドラッグストア、自治体など、地域の医療資源を活かした医療体験DXを推進。 戦略立案、コンサルティング、薬局向けシステムの開発・導入、カスタマーサクセス(導入後の活用支援)、プロモーション企画・実行までをワンストップで支援しています。 ●入社後の配属先について 株式会社CARTA HOLDINGS雇用、株式会社DIGITALIOへ出向となります。 ※福利厚生、雇用形態等に変更はございません。
企業情報
社名
株式会社CARTA HOLDINGS
設立年月日
1999年10月8日
本社所在地
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F
代表者
渡邉 英樹
従業員数
1,563名
資本金
16億1400万円
事業内容
デジタルマーケティング事業／メディア＆コマース事業／人材関連サービス事業
企業の魅力
●事業の成長性 ・デジタルマーケティング事業やメディア＆コマース事業、人材関連サービス事業を展開し、時代の進化を創る「The Evolution Factory」として多様なサービスやコンテンツを提供している。 ・2019年に2社（VOYAGE GROUPとサイバー・コミュニケーションズ）が合併し、現在の形となり、デジタルマーケティングの分野で日本初のインターネット広告会社としてメディアビジネスを牽引している。 ・約20社の子会社を運営し、広告を起点とした多角的な事業展開を行っている。 ●キャリア形成 ・「無限の進化の可能性」を追求するプロフェッショナル集団として、デジタルを通じて多様なサービスやコンテンツを生み出している。 ・社員の挑戦と成長を後押しするカルチャー。誰でも応募できる新規事業開発プログラムや、社内ジョブマッチング制度、研修などが豊富で、社員の失敗を恐れず挑戦するスタンスを大切にしている。 ・半期に一度開催される全社総会「CARTA EVOLUTiON AWARD」にて、その半期で著しい成果を上げた社員の功績を称え、賞と賞金が授与されます。人と人が祝い、称え合う文化を大事にしている。 ●働き方／WLB／待遇 ・スーパーフレックス・ハイブリッドワークを導入し、柔軟な働き方を支援している。 ※出社率は概ね50%程度 ・ひと月あたりの平均残業時間は19.4時間（2024年度実績） ・入社日から満3年ごとのタイミングで最大3週間の休暇を取得できる「ボーナス休暇」があります。
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新設された「AI推進室」のコアメンバーとして、生成AI技術を活用し、グループ全体の生産性向上と新たな事業価値創出をミッションとするプロジェクトの企画・推進を担っていただきます。 ●詳細 ・各事業部へのヒアリングを通じた、現状業務フロー（As-Is）の可視化と課題特定 ・AIツール導入や業務プロセス変更による、あるべき姿（To-Be）の設計と提案 ・関係部署（営業、クリエイティブ、開発など）を巻き込んだ、新たな業務フローの導入・定着支援 ・PoC（概念実証）の計画と実行、効果測定、本格導入に向けたロードマップ策定 ・開発チームと連携したプロジェクト全体の進捗・品質・コスト管理 ・導入後の効果検証と改善サイクルの実行、成功事例のナレッジ化と全社への展開・啓蒙活動 ※将来的には、チームを率いるリーダー/マネージャーとしての役割も期待しています。 ●ご入社後すぐの業務イメージ ご入社後、まずは全社横断でのAI活用ニーズのヒアリング、課題の特定から行っていただく想定です。 ・各事業部のキーパーソン（マネージャー等）、現場担当者へのヒアリングを通じて、現状の業務フロー（As-Is）と潜在的な課題を可視化する ・ヒアリング内容、各種データに基づき、業務プロセスをフロー図に落とし込みし、投下コストの高い工程、処理時間の長い工程、ボトルネック工程を特定する ・分析結果から、インパクト、実現性の面から優先順位付けを行う
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勤務地
東京都港区
業務内容
この求人の3行まとめ ・クライアントのあらゆるマーケティング課題に向き合っていくコンサルタント職 ・海外クライアントをメインメディアプランニング～運用まで幅広くお任せ ・グループ会社と連携し、レポーティング等の定型業務は分業化。顧客への価値提供に集中できる環境 概要 広告主が抱えるマーケティング課題に対する、グループや外部アセットを活用したメディアプランニング兼広告運用コンサルタント業務 詳細 ・アカウントプランナーと連携した課題の抽出・ターゲット選定 ・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・実運用 ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 広告主に対して、アカウントプランナーとタッグを組み、戦略立案・施策実施・効果分析までを一貫して担当していただきます。 プレイヤーとして課題に対して最適なアカウント設計・運用・提案を行っていただきながら、運用組織のマネジメント業務もお任せする予定です。 クライアントジャンル ・大手ゲームアプリ、ライブ配信、漫画アプリ、D2C ※クライアントジャンル、Web/アプリ問わず幅広く支援しております 業務効率化について 入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社 CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。 取り扱い媒体 Yahoo!/Google/X/Meta/LINE/TikTok/Instagram/Zucks/PORTO/その他DSP・ADNW メガプラットフォームの活用は勿論ですが、広告主の本質的な課題解決を実現するためのチャネル・プラットフォーム選定を行っています。
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【ミッション】 広告主の課題解決・メディアの収益最大化 【具体的な業務内容】 担当メディアに関する専門的知見をもとに、社内の営業や広告代理店・広告主に対して、広告プロダクトの企画提案支援や活用アドバイスを行います。また媒体社と連携しながら新商品の企画やマネタイズ戦略の立案にも関与することもあります。 <折衝先> 以下のような関係者と日常的にコミュニケーションをとりながら業務を推進します。 ・媒体社・プラットフォーマー(Google、LNEヤフー、Amazon、各種SNSなど) ・社内の営業担当 ・広告主・広告代理店(必要に応じて) ●主な仕事イメージ ①媒体社・プラットフォーマーとの関係構築 ・定期的な情報交換を通じて、プロダクトや施策の最新動向を把握 ・注力商材・戦略・成功事例の把握を整理し、社内展開に備える ・媒体社のKPIや注力領域を理解し、営業支援に落とし込む ②社内の営業担当への情報展開・戦略立案 ・広告主が持つ課題に対して、ソリューションとなる情報を整理し営業担当へ連携 ・媒体の特性や活用事例をふまえて、営業とともに戦略の設計を実施 ・施策結果やフィードバックを媒体社に還元し、双方向の価値を高める ③広告主・広告代理店との対応(必要に応じて) ・営業と同行し、媒体社に関する情報を直接プレゼンテーション ・広告主の課題や目標をヒアリングし、媒体活用設計に反映 ・各ステークホルダーとの継続的な関係構築に関与 【配属チームについて】 Google、LINEヤフー、Meta、X、TikTok、Amazonを中心に運用型プラットフォームを利用した広告運用やコンサル対応を行うチームです。 ※具体的な配属先については、これまでのご経験やスキルに鑑み決定させていただきます。
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CARTA ZERO 運用型広告コンサルタント(韓国案件担当)
想定年収
420～800万円
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東京都港区
業務内容
この求人の3行まとめ ・クライアントのあらゆるマーケティング課題に向き合っていくコンサルタント職 ・韓国クライアントをメインに語学力を活かしてメディアプランニング～運用まで幅広くお任せ ・グループ会社と連携し、レポーティング等の定型業務は分業化。顧客への価値提供に集中できる環境 ▼概要 広告主が抱えるマーケティング課題に対する、グループや外部アセットを活用したメディアプランニング兼広告運用コンサルタント業務 ▼詳細 ・アカウントプランナーと連携した課題の抽出・ターゲット選定 ・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・実運用 ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 広告主に対して、アカウントプランナーとタッグを組み、戦略立案・施策実施・効果分析までを一貫して担当していただきます。 プレイヤーとして課題に対して最適なアカウント設計・運用・提案を行っていただきながら、運用組織のマネジメント業務もお任せする予定です。 ▼クライアントジャンル ・韓国コスメ、大手ゲームアプリ、ライブ配信、漫画アプリ ※クライアントジャンル、Web/アプリ問わず幅広く支援しております ▼業務効率化について 入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社 CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。 ▼取り扱い媒体 Yahoo!/Google/X(Twitter)/Meta/LINE/ASA/TikTok/Zucks/テレシー/その他DSP・ADNW メガプラットフォームの活用は勿論ですが、広告主の本質的な課題解決を実現するためのチャネル・プラットフォーム選定を行っています。
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DIGITALIO ヘルスケア事業本部 コンサルタント
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MyVisionがご支援する求職者様の7割はコンサル業界未経験の方です。わかりやすい業界/個社説明から始まり、最も難しい選考対策まで、コンサル転職を成功させるためのノウハウが蓄積されています。
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1人1人の経験やご志向/ご事情に添い、「今は転職しない」という選択肢も含めたキャリア提案をしております。中長期での支援を前提としたキャリアの「パートナー」としてご支援いたします。
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丁寧なキャリア相談、適切なコンサルティングファームの紹介、ここでしか受けられない選考対策。そうした質の高いサービスにご満足いただき、MyVisionは多くの求職者様から高い評価を頂いています。
※1 2025年2~4月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値
※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点