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株式会社TERASS

CD_人材コンサルタント

想定年収

500～800万円

勤務地

〒150-0001 東京都渋谷区

募集要項詳細

基本情報

職種/ポジション

CD_人材コンサルタント

業務内容

TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。【仕事概要】不動産業界特化の人材紹介・教育事業のスターティングメンバーとして、企業への採用支援(RA)と求職者へのキャリアコンサルティング(CA)の両面をお任せします。 TERASSが持つテクノロジーとマーケティング資産を武器に、単なるマッチングを超え、教育を通じた「優秀な人材の創出」と「適切な配置」をリード。自社プラットフォームを活かした新しい人材ビジネスの形をゼロから構築し、業界のアップデートを牽引する中心人物としての活躍を期待しています。【具体的な業務】 ●個人向け:キャリアアドバイザー(CA)業務・不動産業界を目指す方や、現役プロフェッショナルへのキャリアカウンセリング・中長期的なキャリア形成のアドバイスおよび求人提案・選考対策(書類添削、面接対策)から入社までのトータルサポート・人材教育プログラムへの誘導・活用支援 ●法人向け:リクルーティングアドバイザー(RA)業務・不動産企業への採用ニーズのヒアリング、課題抽出・採用戦略の提案、マッチング精度の高い候補者のご紹介・内定から入社までのプロセス管理・クロージング ●事業開発(立ち上げフェーズならではの業務) ・マーケティング・テクノロジーを活用した集客スキームの構築・紹介プロセスの効率化、教育カリキュラムと連動した新サービスの企画

この求人の魅力

・業界を変える手応え: 単なる転職支援ではなく、教育を通じて「プロフェッショナルを創出する」という高い社会貢献性を実感できます。・スタートアップのスピード感: 2026年1月の本格スタートに向けた立ち上げ期であり、ルールや仕組みそのものを作っていく面白さがあります。・Tech×不動産の強み: TERASSが培ってきたマーケティング基盤やテクノロジーをフル活用し、従来のアナログな人材紹介とは一線を画すスタイルを確立できます。

応募条件

必須条件

以下いずれかの経験を有していること・人材紹介業での実務経験1年以上(CAまたはRA、両面経験者歓迎) ・不動産業界で営業としての就業経験1年以上・不動産業界向けの法人営業経験1年以上

歓迎条件

・不動産業界向けの人材紹介経験・新規事業の立ち上げ、または組織構築の経験・セミナー・インベントなどの企画・運営の経験・ツール:Slack、HRBC、Salesforceの利用経験がある方

求める人物像

・TERASSのMission・Visionに共感できる方・TERASSのKey Actionsに共感するとともに過去体現した経験がある方・単なる人材紹介ではなく、業界の変革、人のキャリアに本気で向き合える方

試用期間

あり(6ヶ月)※待遇に変更なし

待遇

給与

年収: 500～800万円

勤務地

〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6丁目12番20号 J6Front 6階 ※出社とリモートのハイブリッド勤務が可能です。

休日・休暇

【年間休日120日以上】完全週休二日制(土日) 祝日休み・夏季休暇・年末年始休暇【有給休暇】初年度10日付与入社日即日付与のため急な病気やけがでも安心

福利厚生・諸手当

【福利厚生】・ラーニングサポート(月5,000円まで学習支援・補助) ・家事代行サービス(月10,000円まで家事代行サービスにかかる代金を補助) ・DIYサポート(年間30,000円までDIYにかかる費用を補助) ・借上社宅制度(賃貸にお住まいの場合、会社名義で借上げることで節税が可能) その他、詳しくは面接時にお問い合わせください。【その他】・ノートPC・社用スマートフォン貸与・年2回給与査定あり(1月・7月)

社会保険

各種社会保険加入

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企業情報

社名

株式会社TERASS

設立年月日

2019年4月

本社所在地

東京都港区虎ノ門2丁目2番1号住友不動産虎ノ門タワー 13階

代表者

江口亮介

従業員数

100名

資本金

13億3千万円(資本準備金含む)

企業HP

https://terass.com/

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TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。本求人では、次世代型不動産エージェントファームのマネジメントとして、共に事業を伸ばし、組織を創り上げるエージェントアドバイザーを募集します。 ●業務内容・エージェントのフォローアップ(案件整理、モチベーション管理、業務フォロー…etc.) ・エージェントの採用から育成までを一貫して担当し、組織体制の構築に寄与する。・社内のエンジニアと共に、不動産売買における既存業務フロー改善に向けたプロダクト開発を推進する。 TERASSに所属する、多くのエージェントをマネジメントしていただくため、売買仲介案件の相談なども多く受けることになります。年齢・性別・キャリアに関係なく対等な立場でエージェントと接することができる、プロフェッショナルな人材を求めています。

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想定年収

勤務地

〒150-0001 東京都渋谷区

業務内容

【本ポジションのミッション】「不動産売買体験の刷新」を掲げるTERASSにて、新規事業となる「正社員型エージェント部門」をゼロから立ち上げ、業界最高水準の生産性を誇る組織へと成長させること。【具体的な業務内容】 ●事業戦略の策定と実行 ┗既存のプラットフォーム事業のアセットを活用した、正社員部門の事業計画策定(PL責任)および推進 ●組織構築と教育システムの構築 ┗採用基準の策定と、採用の実行　未経験者の早期立ち上がりを成長の軸にし、教育システムを構築する ●売却オペレーションのDX化 ┗当事業はSellersAgentを想定(売却特化) 　業務および顧客体験を最適化するために社内エンジニア・PdMと共同しながら売却仲介のDX化を推進する

株式会社TERASS

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想定年収

800～1,200万円

勤務地

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業務内容

TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。【本ポジションにおけるミッション】高金利時代における「住まいと金融の新しい安心」を創る【上記ミッション達成のための想定アプローチ】・住まい選びから計画的な支払いまでを一気通貫してサポート・高金利時代における高付加価値商品(連生団信)の開発・多様な共働き世帯(片方フリーランスなど)に合わせた与信の仕組み【仕事概要】 1.与信モデル設計　-AI与信スコアリングモデルの要件定義　-既存の住宅ローン審査プロセスの分析・改善提案　-代替データを活用した与信判断手法の開発 2.商品設計・オペレーション設計　-新しい住宅ローン商品の設計　-審査～実行～回収までのオペレーションフロー設計　-リスク管理基準の策定 3.ポートフォリオ管理　-ローンポートフォリオの構築・管理方針策定　-キャッシュフロー予測とモニタリング　-証券化に適したポートフォリオ設計 4.規制対応・コンプライアンス　-貸金業法・銀行法等の規制対応　-金融庁ガイドライン準拠の仕組み構築

株式会社TERASS

Loan-DX_住宅ローン事業責任者

想定年収

700～1,100万円

勤務地

東京都渋谷区

業務内容

TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。【本ポジションにおけるミッション】銀行代理業の運営責任者として、事業成長の推進(住宅ローン実行数・売上の最大化)と、安定的な業務フローの構築・運用【上記ミッション達成のための想定アプローチ】・事業成長と業績最大化のための営業企画・業務企画ならびに組織企画・銀行代理業の申込～実行プロセスの管理・事務オペレーションの構築・管理【仕事概要】 1.所属銀行との折衝・関係構築　-住宅ローン商品・条件・運用ルールに関する協議　-新施策・改善提案の企画および実行 2.営業企画・推進　-住宅ローン事業の営業戦略・KPI設計　-不動産会社等の提携先との連携・支援 3.事務オペレーションの管理　-申込〜実行までの業務フロー設計・改善　- 申込～実行に関わる事務品質・リスク管理 4.マネジメント　-メンバーのマネジメント・育成　-コンプライアンス・内部管理体制の構築 ※当初はプレイングマネージャーとして、実務にも一定関与いただく想定です。

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想定年収

800～1,200万円

勤務地

愛知県名古屋市

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【仕事概要】 TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。本求人では、次世代型不動産エージェントファームのマネジメントとして、共に事業を伸ばし、組織を創り上げるエージェントアドバイザーを募集します。【業務内容】・エージェントのフォローアップ(案件整理、モチベーション管理、業務フォロー…etc.) ・エージェントの採用から育成までを一貫して担当し、組織体制の構築に寄与する。・社内のエンジニアと共に、不動産売買における既存業務フロー改善に向けたプロダクト開発を推進する。 TERASSに所属する、多くのエージェントをマネジメントしていただくため、売買仲介案件の相談なども多く受けることになります。年齢・性別・キャリアに関係なく対等な立場でエージェントと接することができる、プロフェッショナルな人材を求めています。

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