募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
QA Lead - Enterprise Solution -
業務内容
●期待する役割 Enterprise Solution 部において、顧客の経営課題を解決するソリューションの品質保証プロセス全般を担っていただきます。チーム内での仮説検証から生まれる新規ソリューションの開発に加え、他チームで検証された PoC やプロトタイプをテナント固有の本番環境向けにプロダクション化するための重要な品質ゲートの役割になります。 また、ソリューションには LLM・ML モデルなどが組み込まれているため、 出力されたデータの品質を担保することも重要な役割の一つです。 ●想定される業務例 顧客課題やソリューション導入後の顧客業務フローから逆算した受け入れシナリオや各種機能に対するテスト設計およびテスト実施 LLM/ML モデルや多変量解析を組み込んだデータの品質保証プロセスや品質指標の設計およびテスト実施 非機能要件(セキュリティ・パフォーマンス・可用性)を考慮したアプリケーションのテスト設計およびテスト実施 <開発環境> ●フロントエンド: TypeScript, React, Next.js ●バックエンド: Python, TypeScript, Node.js ●機械学習・アルゴリズム: Rust, Python, OpenCV, PyTorch, TorchServe, Elasticsearch, Vertex AI ●インフラ: Amazon Web Services, Google Cloud ●DevOps: GitHub, GitHub Actions, Terraform, Datadog, Sentry ●Data: RDS, BigQuery, dbt ●API: REST ●認証: Auth0 ●開発ツール: GitHub Copilot, Claude Code, Figma, Storybook ●コミュニケーションツール: Slack, Jira, Asana, Miro, Confluence
この求人の魅力
●顧客の経営課題に直接向き合い、技術で解決する手応えが得られる ●PoC からプロダクション化までのサイクルが速く、短期間で自分の成果がビジネスインパクトとして見える ●案件ごとに異なる技術課題に幅広く取り組める ●ソリューションで得た知見をプロダクトに還流し、全社レベルで影響を与えられる ●エンタープライズ企業の業務を深く理解し、技術とドメイン知識の両面で成長できる
応募条件
必須条件
① Web アプリケーション開発における品質保証プロセス経験 ●チームでの Web アプリケーション開発におけるテスト設計・テスト実施経験(目安として3年以上) ●JiraやTestRailなどを使った不具合やテスト結果の管理経験 ② AIを活用したテスト設計やテスト実施の経験 ●AIを利用した要件定義や各種設計のレビュー経験 ●AIを利用したテストケースやテストデータ作成の経験 ③ 日本語での流暢なビジネスコミュニケーション能力 ●テキストコミュニケーションやミーティングを含め、日常業務を日本語で完結できること ●顧客とのコミュニケーションを含めた日常業務を日本語で完結できること
歓迎条件
●LLMやMLを利用したプロダクトにおけるデータの品質保証経験 ●PlaywrightやAutifyなどを持ちいたテスト自動化経験 ●ISO/IEC29119やISO/IEC25000などを持ちいた体系的な品質定義や品質保証の実践経験
求める人物像
●キャディの「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションに共感できる方 ●顧客の業務課題に関心を持ち、技術で解決することにやりがいを感じる方 ●本質的な課題に向き合い、当事者意識をもって解決に向けた行動ができる方 ●案件ごとに異なる技術スタックや課題に対して、柔軟に適応し学び続けられる方 ●相手のコンテキストや解像度に配慮し、他者をリスペクトする姿勢でコミュニケーションができる方
試用期間
●試用期間3ヵ月(この間の給与・待遇等に変わりはありません)
待遇
給与
年収: 900～1,400万円 ●入社時年俸は900万円～1400万円程度を想定 ・昇給年2回 ・年収を12で割った金額を月額固定給として支給いたします。 ●ストックオプション制度あり
勤務時間
フレックスタイム制 コアタイム11:00～16:00 ※働き方にするご質問がございましたら、採用プロセスの中でお気軽にご相談ください。
勤務地
東京都台東区浅草橋4-2-2D'sVARIE浅草橋ビル 総合受付:6階 JR浅草橋駅西口から徒歩2分・馬喰町駅から徒歩8分 ●働く場所について ・リモートワークをベースとしています。 ∟メンバー同士の交流を目的として、週1回程度の出社推奨日や四半期に1～2回程度のオフサイトミーティングを設けています。 ∟詳細はチームにより多少異なりますので、面談や面接にてご質問ください。 ・中部・関西・九州など、首都圏以外在住のメンバーも複数名活躍しています。 ・出社を希望される場合、いつでもオフィスを使っていただくことも可能です。
休日・休暇
●完全週休2日制(土日祝) ●年次有給休暇(入社6カ月経過後)・入社時特別有給(3日間) ●夏季休暇(3日間、7～12月で自由に取得可能) ●年末年始休暇(6日間) ●看護・介護休暇(年間4日間まで)※ペットも対象 ●リフレッシュ休暇(勤続5年ごとに連続5日) ●慶弔休暇
福利厚生・諸手当
●各種手当 ・交通費実費支給 ・通勤手当実費支給 ・子ども手当 ・18歳以下の扶養家族1人につき1.5万円/月 ●社員同士の交流支援 ・部活動支援費(1活動1500円/1名) ・Teaming Offsite費用補助(5,000円/1名、四半期1回まで) ・チーム内交流の食事代補助(2,000円/1名、月1回まで) ・異なるチーム同士の交流の食事代補助(3,000円/1名、月1回まで) ●成長サポート ・サーバー代補助(1万円/月まで、エンジニアが対象) ・書籍購入支援 ・外部研修受講費支給 ・ライフイベント・ファミリー支援 ・育児休業・介護休業(試用期間終了後から取得可能) ・結婚お祝い金(5万円)、出産お祝い金 (10万円) ・引っ越し補助金 ●その他 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・PC支給 ・健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドック費用補助 ・全社表彰や部署ごとのアワード
社会保険
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
選考フロー
基本のフローは下記となります。 ●カジュアル面談(希望された場合) ●書類選考 ●技術課題(ワークサンプル) ・実際の開発シーンを想定した事前課題をご提出いただきます ●人事面談 ・選考要素はなく、条件面等のすり合わせや選考を受けるにあたっての疑問解消の場となります ●一次面接 ・これまでのご経験をベースに、取り組まれてきたことや成果を中心にお伺いさせていただきます ●最終面接(VP/CTO) ●オファー面談
企業情報
社名
キャディ株式会社
設立年月日
2017年11月
本社所在地
東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル（総合受付6階）
代表者
加藤 勇志郎
従業員数
700名
資本金
257.3億円（資本準備金含む）
企業の魅力
●事業の成長性 ・ローンチ1年でMRR10倍。グローバルトップレベルの成⻑率 ・2023年7月には総額118億円の調達を実施し調達総額は217.3億。日本経済新聞でも国内の企業価値成長率No1に選ばれるなど、成長が大きく期待される企業 ・受注高も毎年3～4倍ペースで成長しており、アメリカ、ベトナム、タイを始め、アジア・ヨーロッパにも進出予定 ●キャリア形成 ・マッキンゼー出身の加藤CEO以外にも、Apple、三菱商事、サイバーエージェントなど、リーディングカンパニーで活躍した最優秀層が集う ・スタートアップながら海外進出に積極的。スタートアップでのスピード感×グローバル事業開発経験を積み、自身の市場価値を大きく上げることが可能 ・プロダクト自体が発展を続けているので、プロダクトの成長にも貢献できる ●働き方/WLB/待遇 ・6か⽉に⼀度のミッショングレード評価により昇給チャンス有（絶対評価） ・3年で100-150万円以上のベースアップが実施されており（※直近では2022年10月実施）、ミッショングレードに応じてストックオプション付与もあり ・ハイブリッド勤務（連携強化を目的として週1-3回の出社日が設定される）、フレックスタイムで柔軟な働き方が認められている
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新規事業開発リーダー
想定年収
800～1,300万円
勤務地
東京都台東区
業務内容
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SaaSオペレーション【JP /グローバル】
想定年収
420～950万円
勤務地
東京都台東区
業務内容
製造業AIデータプラットフォーム「CADDi」の導入において、 要件定義・導入設計・プロジェクトマネジメント・オペレーション改善を一気通貫で担っていただきます。 <具体的な職務内容> ●カスタマーサクセスが整理した業務要件を踏まえた、システム要件定義のリード ●顧客の既存IT環境を理解した上での、CADDiとのデータ連携・インテグレーション設計 ●複雑な業務プロセスの構造化およびプロダクトへの落とし込み ●導入プロジェクトにおけるWBS設計、タスク管理、進捗・品質・期限管理 ●顧客・社内外ステークホルダーとの調整・合意形成 ●導入プロセスで発生する課題の特定・分解・構造化および解決策の提示・実行 ●導入現場で得られた知見の言語化・標準化、オペレーション改善の推進 ※グローバルの場合 ●米国の営業・カスタマーサクセスと連携した導入プロジェクトの推進 ●英語でのミーティング、ドキュメント作成、顧客・社内コミュニケーション ●グローバル展開を見据えた導入手法・オペレーションの設計、改善、仕組み化 ●将来的には、米国出張や駐在を通じた現地メンバー・顧客との協働 <入社後のイメージ> ●基盤形成:OFF-JTやOJTを通じてプロダクトや業界の理解を深め、業務の基盤を習得していただきます。 ●役割拡大:英語力や業務習熟度、ご自身の希望を踏まえながら担当領域を拡大し、オペレーション改善や仕組み化など組織横断的な役割にも挑戦していただきます。 ●グローバル成長:タイミングによっては米国オフィスへの出張や駐在を通じて現地メンバーや顧客と協働し、グローバルな舞台で組織を牽引するリーダーとして成長していただくことを期待しています。
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オープンポジション(Bizdev)
想定年収
800～1,200万円
勤務地
大阪府大阪市
業務内容
Bizdev系の職種のオープンポジションです。 バックグラウンドやご意向に合わせて、ご経験を活かせそうなポジションをご提案します。 ※ご経歴によっては書類時点でお見送りとなることもございますため、ご了承ください。 例)事業開発/経営企画/オペレーション企画/事業企画/カスタマーサクセス/EnterpriseBizdev/新規事業グロースなど 働く場所について オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク 週1～3日程度のオフィス出社を取り入れています ※オフィス出社頻度はチームにより異なります ※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、オンボーディング時には東京オフィスへの出張/出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。
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Enterprise Bizdev(SoA)マネージャー候補/マネージャー
想定年収
780～1,800万円
勤務地
〒111-0053 東京都台東区
業務内容
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顧客変革ディレクター(CX Director)
想定年収
590～1,200万円
勤務地
東京都台東区
業務内容
製造業AIデータプラットフォーム「CADDi」を軸に、設計・調達・生産などモノづくりの中核業務に深く入り込み、顧客企業の業務構造を再設計することで、事業の本質的な成長を支援します。 顧客の経営層や部長クラスと対話を重ねながら、現場の実態と経営の視座をつなぎ、全社的な変革戦略の策定から実行までを一気通貫で伴走。 PdMやFSと密に連携しながら、顧客課題解決に向けたプロジェクトのハブとして機能し、プロダクト進化・業務改善・アップセルに至るまで幅広くリードします。 さらに、現場起点の変革を起点としながら、チームや事業全体への示唆を生かした横展開、サービス進化や新たな価値創出に向けた事業開発・マネジメントも担っていただきます。 <具体的な職務内容> ●顧客の中長期的な経営課題・事業成長目標に即した戦略構想と、構造課題の可視化・解決方針の策定 ●CADDiの導入支援に留まらず、業務高度化・効率化を見据えたプロセス全体の課題設定および改善ロードマップの設計・推進 ●顧客企業内の複数部門を横断し、分断された業務・データ構造をつなぐ仕組みの構築と、変革にむけたプロジェクト推進 ●CADDiのPdMチームと連携し、顧客接点で得られたインサイトをもとにプロダクト改善サイクルを構築し、実運用に根ざした機能開発・改善を共同で推進 ●顧客特性や導入フェーズに応じたプランの策定と、アップセル・クロスセル機会の創出・リード ●顧客の成功を再現可能にするための業務フレーム/実行プロセスの標準化とナレッジ化
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利用者様による高い評価
丁寧なキャリア相談、適切なコンサルティングファームの紹介、ここでしか受けられない選考対策。そうした質の高いサービスにご満足いただき、MyVisionは多くの求職者様から高い評価を頂いています。
※1 2025年2~4月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値
※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点