募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
地方創生コンサルタント≪地方創生事業立上げコアメンバー≫
業務内容
●募集理由 事業拡大のため ＜業務内容＞ (1)民間企業の新規事業コンサルティング 市場調査、プロダクト/サービス企画、事業性検証、戦略策定、マーケティング、営業企画、体制構築など、クライアントの新規事業立上げの各フェーズを一気通貫で伴走支援します。 <主な支援案件> ・パブリックセクター(自治体等)や地域企業等をエンドユーザーとするビジネスの立上げおよび推進 ・地域拠点の戦略づくり ・国/自治体の補助金や政策と連動したビジネス推進企画(ロビイング、パブリックアフェアーズ活動を含む) ・その他コンサルティング案件 <主な業務> ・新規事業の立案～拡大までの企画立案･推進 ・プロジェクト設計およびマネジメント業務 ・PMO業務(資料作成、ファシリテーション、ステークホルダー調整など) ・制度調査 ・マーケティング ・自社データベース「G-Finder」を活用した各種コンサルティング(調査・企画など) (2)省庁、自治体コンサルティング 公募案件への提案、お引き合い、地域課題を起点とした当社からの提案で様々な案件に挑戦しています。 <主な支援実績> ・省庁プロジェクト事務局業務 ・調達システム選定業務 ・地域データ分析に基づく施策立案業務 (3)自社事業開発 当社では、コンサルティング以外の地域課題を解決するための自社事業開発も行っています。 入社メンバーはコンサルティング業務で強みを磨きながら、将来的に「自らの事業立上げ」を目指していただきます。 <自社サービス例> ・G-Finder|日本最大級の自治体情報データベース ・G-techナビ|官公庁専用デジタルサービス検索サイト ・Kizashi Tracker|社員の変化・変調検知ツール ～新規事業で、自立的・持続的に成長する地域をつくる～ グローカルは、新規事業立上げ集団であるプライマルグループに属し、地方創生×新規事業で経済的に強い地域をつくることを目的に活動しています。 目指すのは、地域社会の社会課題解決を通じて新規事業を作り、地域発の事業を国内全体さらには海外に展開することで、地域に仕事を作り、人を集め、自立的・持続的に成長する地域経済づくりに貢献することです。 そのために、全社員が地域経済づくりを実現するための強みをもち、スキルの暗黙知を形式知化し、ツールやDB等として具現化した事業を世に展開・拡大することに挑戦しています。
この求人の魅力
●社風 ・「挑戦と成長」という言葉を大事にしており、「初めての失敗」を推奨しています。遠慮してやらないではなく失敗してもいいからやってみる(大企業においては出る杭となるようなこと)を大事にしています。 ・役職・入社年次に関係なく、自分の仮説を持ち・主体的に行動することで多くの裁量を持ち成長することができます。
応募条件
必須条件
・当社ビジョン「新規事業で、自立的・持続的に成長する地域をつくる。」に共感でき、当事者になれる熱意があること ※新規事業は一見華やかそうに見えますが、事業立ち上げは不確定要素が多く、いくつもの困難に立ち向かうことになります。 事業を成功させるため、一人一人が主体性を持ち、走りながら考え失敗から学び、成功するまでチャレンジし続ける粘り強さを持った方を歓迎します。 ・企画･提案内容を言語化･構造化するためにMicrosoft PowerPoint等を活用した資料作成経験2年以上
歓迎条件
・現職･前職等で、自ら問題意識を持って課題を特定し、課題解決のために主体的に関係者を動かしてきた経験･やり切った経験 ・自らが発案者となって新規事業や新規施策を立ち上げた経験 ・主担当としてのプロジェクトマネジメント経験 ・データ分析、仮説に基づくエビデンス収集の経験 ・パブリックセクター(国、自治体、社団法人等)との折衝経験 ・国、地方での行政経験(特に、企画業務、予算業務、DX導入業務、他の行政機関との折衝業務)
待遇
給与
年収: 400～600万円 ・初年度予定年収400万～600万(コンサルタント:500万～600万、プロジェクトリーダー:700～800万、マネージャー:1000万～、アソシエイト:400万) ※年に2回人事評価があり、年齢・在籍年数にとらわれず昇格の機会があります。賞与は実績給となります。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
勤務時間
9:00～18:00 (休憩60分)
勤務地
東京都港区芝1-6-10芝SIAビル3F 東京(浜松町) ※地域に根差した活動ができるよう47都道府県に拠点を展開することを目標にしています。拠点拡大に伴い、2拠点生活または特定の拠点に勤務する可能性あり(本人希望を考慮します)
休日・休暇
年間休日120日、完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(有給消化にて取得)、年末年始休暇、忌引休暇
福利厚生・諸手当
●書籍購入費全額補助、副業不可、交通費全額支給 ※近住支援制度:オフィスから徒歩20分圏内(*Googlemapで測定)に住む場合、月3万円以上の補助
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
選考フロー
●書類選考 → 面接2回 (録画)→ オファー面談 ※オファー面談は必ず実施し「事業立上宣言書」にサインいただきます。 上司となる面接官と共に地方創生×新規事業に挑戦する合意書となります. ●面接・選考方法 面接を録画し、社内選考に活用させていただきます。下記「録画面接の同意について」記載の内容にご同意いただきます。 https://primalg-my.sharepoint.com/:b:/g/personal/assist_haishin_primal-biz_co_jp/EQQQlNEOwNZGsyLqc3byymwBuae7TWIxx8yh0zV9DZEo9g?e=fgYzP1
企業情報
社名
グローカル株式会社
設立年月日
2023年6月
本社所在地
東京都港区芝1丁目6番地10号 芝SIAビル3F
代表者
板倉 譲治
従業員数
30名
資本金
20,000千円
事業内容
①G-Finder（ジーファインダー）事業（地方創生SaaS） 全国1,788自治体の基本計画・予算・議会議事録等のデータ、省庁・委員会のデータをDB化 ②G-Techナビ（ジーテックナビ）事業 ③シンクタンク事業 G-Finderを活用し、自治体のニーズや、アプローチすべき自治体リスト、自治体への提案確度UPにつながる情報等をレポーティング ④コンサルティング事業 ターゲティングした自治体・部署・人へのアプローチ、予算化交渉、プロジェクト推進等を伴走支援
企業の魅力
●事業の成長性 ・グローカル株式会社は、2023年6月に設立され、地方創生に特化したSaaS事業「G-Finder」を提供している。 ・G-Finderは全国1,724自治体の基本計画・予算・議会議事録等のデータをデータベース化し、自治体のニーズや施策を可視化することで、企業と自治体のマッチングを支援している。 ・親会社であるプライマルホールディングスの支援を受け、設立から間もないながらも、地方創生分野での事業拡大が期待されている。 ●企業魅力 ・「新規事業で自立的・持続的に成長する地域をつくる」というミッションを掲げ、地方創生に貢献する事業を展開している。 ・ G-Finderを活用したシンクタンク事業やコンサルティング事業を通じて、自治体の課題解決や企業の地方進出をサポートしている。 ・少数精鋭の組織であり、社員一人ひとりが主体的に業務に取り組む環境が整っている。 ●働き方 ・フレックスタイム制度とハイブリッド勤務制度を導入し、社員の働きやすさと生産性の両立を追求している。
グローカル株式会社
【東京】地方創生コンサルタント≪地方創生事業立上げコアメンバー≫
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※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点