募集要項詳細
基本情報
職種/ポジション
ソリューションコンサルタント
業務内容
#### 事業概要 DIGGLEは「組織の距離を縮め、企業の未来の質を上げる。」をProduct Visionとして掲げ、経営管理において全社でのコラボレーションが重要だというコンセプトに基づき、経営と現場がより相互につながる経営管理を行うための、コラボラティブ経営管理サービス「DIGGLE」の開発・提供をしています。 経営管理とは、企業の目指す目標に対して日々健全に進んでいるかどうかを管理・改善すること全般を指します。お金に関することのみではなくビジネスにおける「ヒト・モノ・カネ」が含まれています。 使いやすくUIに優れ、かつ高機能なプロダクトとともに、元経営企画担当者など数値管理の知見豊富なカスタマーサクセスによるコンサルティングを提供することで、各社に合わせたベストプラクティスを実現可能にしています。 #### Mission DIGGLEのミッションは「Dig the Potential テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」です。すべての企業にはまだ見ぬ成長可能性が広がっていると考え、テクノロジーの力でその一つ一つを掘り起こし、企業のありたい姿の実現を支援することで、産業と社会の在り方を革新しています。 VUCA時代においては、①自社の状況を解像度高くいち早く把握し、②スピード感を持って軌道修正していくこと、がますます重要であり、そのような体制を構築できるかが今後の企業経営において重要なファクターになると考えています。 「DIGGLE」というプロダクトを通して、お客様の企業価値向上に伴走し、ひいては日本産業を支えることに繋がるという思いで展開しています。 #### 業務内容 以下の業務を通じて、顧客価値を定義し、DIGGLEが創造すべき新たな市場を定義していく非常にエキサイティングなミッションをになっていただきます。 顧客の潜在的なニーズを引き出し、カスタマイズデモやコンサルティングプランの作成、また新たな機能開発を行うことでDIGGLEの提供価値を伝え案件獲得を目指すポジションです。 個別具体的な顧客提案やCS、セールス、プロダクトなど各組織とのコミュニケーションも行っていきます。 ●プロダクト活用にとどまらないコンサルティング支援 ・ 予実管理の課題解決を目的とし、必ずしもプロダクト利用を目的としない場合でも、業務フローの整理・高度化などの予実管理高度化コンサルティングを実施します。 ●エンタープライズ向けの業務改革提案 ・ 顧客課題を深く理解し、将来を見据えたシステム化のメリットを訴求するソリューション提案活動を実施します。 フィールドセールスと協働しながら、カスタマイズデモや個別提案書の作成などを担当し、お客様の業務改革支援を最前線で実施することが可能です。 ●さらなる売り上げ拡大のための事業開発立ち上げ ・ 市場・競合分析から、顧客獲得戦略の立案、実行を通じて、勝ち筋の探索・発見を行います ・ 顧客が抱える潜在的課題を発見し、解決のためのソリューションを届けるために、どのようなアプローチが適切か検討のうえ、機能開発の優先順位の検討、開発機能について社内外に発信するドキュメントを作成、などを含む広範な実務を担います。
この求人の魅力
予実管理という領域は、企業が経営する上で最も軸となる仕組みです。 この仕組みを更に良いものとするためにはお客様がどういう背景でビジネスをしているのか、今後そのビジネスがマーケットにどういう影響を与えることができるのかをお客様と一緒に議論していきながら、企業の意思決定の根幹づくりを支援することが可能です。
応募条件
必須条件
以下いずれかの経験 ・課題解決型のプリセールス営業経験（案件別の提案作成経験） ・会計系システムの営業、もしくはコンサルティング経験 ・事業会社での事業開発経験
歓迎条件
・会計・予実管理知識 ・エンタープライズSaaS事業の経験や知識
求める人物像
・個人目標の達成だけではなく、チーム目標の達成に何ができるかを考えられる方 ・他者からのフィードバックを素直に受け入れることができる方、リスキリングができる方 ・お客様の複雑な業務フローを読み解いたうえで真にお客様にとって価値のある提案をし、お客様の業務改革を支援したいという強い気持ちを持つ方 ＜こんな方と働きたい＞ ・Mission：「Dig the Potential」に共感できる方 ・Values：「高速考動」「自学成長」「経済志向」「誠心敬意」に共感できる方
試用期間
3ヶ月
待遇
給与
年収: 650～1,200万円 月所定160時間勤務（月30時間分の割増賃金相当分を含む。） ※実際の割増賃金が当該時間数を上回る場合においては、賃金規程に基づき、別途残業手当を支給する
勤務時間
フレックスタイム制（コアタイム9:00-16:00）
勤務地
東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟22階
休日・休暇
土曜日・日曜日・祝日・夏季休暇・冬期休暇・その他会社で定めた休日 ・有給休暇：入社時点5日、半日単位での取得可
福利厚生・諸手当
出産・育児支援制度
社会保険
健康保険：有、 厚生年金：有、 雇用保険：有 労災保険：有
その他
補足情報
＜やりたいけどできていないこと＞ 受注率の改善やエンタープライズ企業向けのより踏み込んだ提案などDIGGLEというプロダクトをさらに世の中に広め、より多くの企業をご支援していくために、事業全体としてまだまだやりたいこと・アップデートできるところはたくさんあります。 事業全体として更にグロースさせていくためには、という視点で組織横断しながら課題解決をしていきたいと思っており、お客様に近い立場でありながら、事業をグロースさせるための視点をもって活動することができます。 #### チームについて チームの立ち上げから実務実行まで一気通貫して行っていただきます。チームをどう組成するのか、仕組みをどう作っていくのかまで裁量もって携わることができるチーム体制となっております。
企業情報
社名
DIGGLE株式会社
設立年月日
2016年6月9日
本社所在地
東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟22階 SPROUND
代表者
山本 清貴
従業員数
130名
資本金
673百万円（資本剰余金含む）
事業内容
予実管理クラウド”DIGGLE”の提供
企業の魅力
●事業の成長性 ・AIやデータ解析を活用したソリューションを提供し、急成長中。 ・企業向けデータ活用プラットフォームを展開し、業務効率化や意思決定支援を実現。 ・データドリブンな経営のニーズが高まる中で、今後の成長が期待される。 ・先端技術に取り組み、エンジニアにとって挑戦的な環境が整っている。 ・新しい技術や革新的なプロジェクトに携わる機会が多く、スキルアップの機会が豊富。 ・自由な社風とフラットな組織文化で、社員一人ひとりが意見を出しやすい環境。 ●働き方 ・フレックスタイム制度やリモートワークを導入し、柔軟な働き方を推進。 ・ライフスタイルに合わせて効率的に働け、ワークライフバランスを重視。 ・成果重視の文化があり、効率的に働きながら自己成長を促す環境が整っている。
DIGGLE株式会社
ソリューションコンサルタント
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※3 2025年9月16日時点