職種/ポジション
コンサルタント◆年間休日120日以上
業務内容
当社のコンサルタントは、企業の経営課題から施設・生産・業務プロセスに至るまで幅広く関わり、戦略立案から実行支援まで一貫して携われるポジションです。 業務改革やDX推進、コスト最適化、働き方改革などの戦略的課題に取り組む一方で、企業の不動産・施設戦略、エネルギーマネジメント、生産・技術プロセスの改善、さらには多様なプロジェクトの統括まで、多岐にわたる経験を積むことができます。 クライアントと密接に連携しながら、実際の課題解決を通じて事業価値を創出できる、やりがいの大きいポジションです。 ●コンサルティングの範囲 ①業務改革コンサル 経営・事業課題の分析から、業務改革やDX推進、コスト削減、働き方改革までを幅広く支援します。 ・経営戦略・マーケティング・ブランディングの策定支援 ・業務プロセス改善やシステム導入による効率化 ・SCMや間接コストの最適化 ・ワークスタイル/ワークプレイス改革の推進 ②ファシリティコンサル 企業の不動産・施設に関する課題を分析し、最適なアセット戦略や拠点再編、エネルギーマネジメントを支援します。 ・アセット戦略:アセットの有効活用、効率化、事業性検証、相場調査、仲介支援 ・拠点再編:拠点戦略の立案、オフィスや施設の再配置・整備計画 ・EMS(エネルギーマネジメント):ライフサイクルコスト削減、省エネ化、GX(グリーントランスフォーメーション)導入支援 ③エンジニアリングコンサル 生産・技術・法規領域における課題解決や最適化を支援し、持続可能なエンジニアリング体制の構築を行います。 ・プロセスエンジニアリング:要件定義、業務プロセス設計、バリデーション支援 ・生産効率化:生産工程・構内物流の最適化、オペレーション改善 ・BCM/BCP:事業継続計画策定、耐震診断・耐震設計支援 ・遵法化支援:法規制遵守の調査・計画立案 ④プロジェクトマネジメント(PM/CM/BPO) 建築・設備・業務改革など多様なプロジェクトを統括し、品質・コスト・スケジュールを最適化します。 ・統合マネジメント:プロジェクト計画立案、進捗・変更管理 ・スコープ・スケジュール・コスト管理:WBS作成、予算策定、工程管理 ・品質/リスク管理:品質保証・リスク分析・対応計画 ・人材/コミュニケーション管理:チームビルディング、情報共有・調整 ・調達管理:契約・購買計画、ベンダーコントロール ●チーム構成 プランテックのコンサルタントチームは下記の二つに分かれて業務を行っています。 T6:業務改革コンサル、ファシリティコンサル T7:エンジニアリングコンサル、プロジェクトマネジメント ●ジョブグレード プランテックはジョブグレード(JG)制を取っており、本ポジションは以下を想定しています。 ● JG5:シニアスタッフの期待役割 プロジェクト主担当の素養がある(期待できる)責任感のある人材 ・クライアントなど対外的なコミュニケーションが取れる ・PJの全体を把握して、検討・解決に向かう姿勢がある ・担当クライアントの概要・事業内容を理解している ● JG6:スタッフの期待役割 コンサルティング分野において、プランテックの主要なソリューション実例を理解している
この求人の魅力
●当社ならではの特徴 当社は、製造業(本社機能、工場、研究開発拠点など)をはじめ、ディベロッパー、ファンド、アセットマネジメント会社(オフィスビル、ホテル等)、学校法人(国公私立大学)、独立行政法人、金融機関など、幅広い業界に対してコンサルティングサービスを提供しております。 多様なクライアントとの協働を通じて蓄積した専門知識と実績を基盤に、さらなる成長や専門性の深化を目指す方にとって、挑戦と成長の機会にあふれた環境です。
必須条件
●必須スキル・経験 ・コンサルティング業務におけるプロジェクトの主担当経験、またはそれに準ずる実務経験 ・クライアントや社内チームとの円滑なコミュニケーション能力 ・PJ全体を俯瞰して課題解決に向かう姿勢、課題発見・分析力 ・担当クライアントの事業内容や業界理解 ・Excel、PowerPointなどを用いた資料作成・データ分析スキル
歓迎条件
●歓迎スキル・経験 ・DX導入支援や業務効率化プロジェクト経験 ・英語での業務コミュニケーション能力 ●歓迎資格・ライセンス ・一級建築士 ・認定CM(CCMJ) ・認定FM(CFMJ) ・宅地建物取引士 ・不動産コンサルティングマスター ・中小企業診断士
求める人物像
・プロジェクトリーダーや上長の指示の下で、経営課題や施設運営課題に関連する情報収集・分析・評価を主体的に行える方 ・建築・施設運営・ファシリティマネジメントの知識を活かし、提案資料や報告書の作成、顧客対応を丁寧に行える方 ・多様な業務やクライアントのニーズに柔軟に対応し、チームの成果に貢献する姿勢を持つ方 ・新しい知識や技術に関心を持ち、学びながら実務に活かす意欲のある方 ・自発的に課題を発見し、改善策の検討や提案をチームと協働しながら進められる方 ・コミュニケーション力があり、クライアントや社内関係者と円滑な連携を図れる方 ・当社のMission、Core Value(https://plantec.co.jp/about/)に共感いただける方。
試用期間
試用期間:6か月 期間中の給与・待遇(住宅補助を除く)に変動はありません。 住宅補助(管理職以外に支給)は試用期間終了後に支給。
給与
年収: 400~500万円 月収: 32~33万円 基本給:22万 JG給:8~9万(固定残業代(25時間)48,348~49,959円+JG手当31,652~40,041円) 住宅補助:2万 賞与:会社の状況に応じ、今後の社員への期待に応じて金銭を支給することがあります(11月・5月)。 昇格:年2回(4月・10月)の昇格機会あり。
勤務時間
・フレックスタイム制:有 ・フレックスタイム制:有 (コアタイム 10:30~15:00) ・残業:有 ・時間外労働:有(平均25時間/月)
休日・休暇
・完全週休二日制(土日祝) ・年末年始 ・有給休暇(入社後半年以内の社員は、初年度付与される年次有給休暇(10日間)を5日までを限度として半年以内に取得可) ・産前/産後休暇 ・育児/介護休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇 ・年間休日120日以上
福利厚生・諸手当
・社会保険完備 ・企業年金基金、確定拠出年金 ・交通費全額支給 ・資格手当 ・住宅補助(規定あり) ・定年なし ・社内クラブ活動(テニス部、ゴルフ部、茶道部・・・) ●資格手当:会社で規定する資格を保有する社員には別途資格手当を支給します。 例) 一級建築士 4万円/月 中小企業診断士 4万円/月 PMP 4万円/月 不動産コンサルティングマスター 5千円/月 宅地建物取引士 3千円/月 CCMJ 3千円/月 CFMJ 3千円/月
社会保険
社会保険完備
社名
株式会社プランテック
設立年月日
2020年12月1日(事業開始:2021年6月1日)
本社所在地
東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル6F
代表者
小山 直行
資本金
30,000,000円
事業内容
・01. 都市計画に関するコンサルティング業務 ・02. 一般建築の設計監理業務 ・03. プロジェクトマネジメントに関する業務 ・04. コンストラクションマネジメントに関する業務 ・05. ファシリティマネジメントに関する業務 ・06. インテリアコーディネートに関する業務 ・07. ファシリティに関するコンサルティング業務 ・08. 建築の材料、室内装飾品、家具照明器具、厨房器具の輸出入及び販売 ・09. 不動産の売買、賃貸借、仲介及び管理 ・10. デジタルコンテンツの企画、開発、デザイン、制作、運営及び管理業務 ・11. イベント及び展示会の企画及び運営業務 ・12. 前各号に付帯する一切の業務
OTHER JOBS AT THIS COMPANY
この企業の別の求人
株式会社プランテック
コンサルタント(マネジャー候補)
想定年収
552~915万円
勤務地
-
業務内容
当社のコンサルタントは、企業の経営課題から施設・生産・業務プロセスに至るまで幅広く関わり、戦略立案から実行支援まで一貫して携われるポジションです。 業務改革やDX推進、コスト最適化、働き方改革などの戦略的課題に取り組む一方で、企業の不動産・施設戦略、エネルギーマネジメント、生産・技術プロセスの改善、さらには多様なプロジェクトの統括まで、多岐にわたる経験を積むことができます。 クライアントと密接に連携しながら、実際の課題解決を通じて事業価値を創出できる、やりがいの大きいポジションです。 ●コンサルティングの範囲 ①業務改革コンサル 経営・事業課題の分析から、業務改革やDX推進、コスト削減、働き方改革までを幅広く支援します。 ・経営戦略・マーケティング・ブランディングの策定支援 ・業務プロセス改善やシステム導入による効率化 ・SCMや間接コストの最適化 ・ワークスタイル/ワークプレイス改革の推進 ②ファシリティコンサル 企業の不動産・施設に関する課題を分析し、最適なアセット戦略や拠点再編、エネルギーマネジメントを支援します。 ・アセット戦略:アセットの有効活用、効率化、事業性検証、相場調査、仲介支援 ・拠点再編:拠点戦略の立案、オフィスや施設の再配置・整備計画 ・EMS(エネルギーマネジメント):ライフサイクルコスト削減、省エネ化、GX(グリーントランスフォーメーション)導入支援 ③エンジニアリングコンサル 生産・技術・法規領域における課題解決や最適化を支援し、持続可能なエンジニアリング体制の構築を行います。 ・プロセスエンジニアリング:要件定義、業務プロセス設計、バリデーション支援 ・生産効率化:生産工程・構内物流の最適化、オペレーション改善 ・BCM/BCP:事業継続計画策定、耐震診断・耐震設計支援 ・遵法化支援:法規制遵守の調査・計画立案 ④プロジェクトマネジメント(PM/CM/BPO) 建築・設備・業務改革など多様なプロジェクトを統括し、品質・コスト・スケジュールを最適化します。 ・統合マネジメント:プロジェクト計画立案、進捗・変更管理 ・スコープ・スケジュール・コスト管理:WBS作成、予算策定、工程管理 ・品質/リスク管理:品質保証・リスク分析・対応計画 ・人材/コミュニケーション管理:チームビルディング、情報共有・調整 ・調達管理:契約・購買計画、ベンダーコントロール ●チーム構成 プランテックのコンサルタントチームは下記の二つに分かれて業務を行っています。 T6:業務改革コンサル、ファシリティコンサル T7:エンジニアリングコンサル、プロジェクトマネジメント ●ジョブグレード プランテックはジョブグレード(JG)制を取っており、本ポジションは以下を想定しています。 JG3:マネジャーの期待役割 ・チーム運営の一次責任者として、メンバーの育成や成長支援ができる ・担当クライアントとの関係構築を行い、受注に向けた動向や情報を把握・活用できる ・コーポレートへの貢献を意識し、社内外の調整・情報共有ができる ・プロジェクトリーダー経験があり、チームやクライアントとの円滑なコミュニケーションが可能 JG4:チーフの期待役割 ・プロジェクト主担当として実績を持ち、顧客とのリレーションを確立できる ・クライアント・アライアンス・社内メンバーからの信頼がある ・会社での役割・業務理解がある
View More
株式会社プランテック
コンサルタント(上位層)
想定年収
600~1,000万円
勤務地
東京都千代田区
業務内容
建物単体の企画・設計に留まらず、クライアントの有する事業所全体において、再編計画や効率化・有効活用計画の策定、BCPや遵法化への対応、ランニングコストの削減とカーボンニュートラル・グリーン化への取り組みなど、企業の経営価値を高めるファシリティ・コンサルティングを実施します。
View More
株式会社プランテックの求人一覧へ
株式会社プランテック
コンサルタント(スタッフ)
コンサル転職を成功させる
コンサル特化の転職支援で、
理想のキャリアアップを。
業界未経験の方が7割
MyVisionがご支援する求職者様の7割はコンサル業界未経験の方です。わかりやすい業界/個社説明から始まり、最も難しい選考対策まで、コンサル転職を成功させるためのノウハウが蓄積されています。
中立的なキャリア相談
1人1人の経験やご志向/ご事情に添い、「今は転職しない」という選択肢も含めたキャリア提案をしております。中長期での支援を前提としたキャリアの「パートナー」としてご支援いたします。
利用者様による高い評価
丁寧なキャリア相談、適切なコンサルティングファームの紹介、ここでしか受けられない選考対策。そうした質の高いサービスにご満足いただき、MyVisionは多くの求職者様から高い評価を頂いています。
※1 2025年2~4月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値
※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点