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株式会社DYMの求人情報
該当求人数 20 件
株式会社DYM
【東京】法務･コンプライアンス部
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
法務コンサルタント
想定年収
540～720万円
勤務地
東京都品川区
業務内容
管理部門の総合職として、当グループに関する法務全般、コンプライアンス整備に携わっていただきます。 執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 管理部内の法務担当として下記業務をお任せします。 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む ●各種契約書の精査、作成 ●訴訟問題への対処 ●新規、既存ビジネスにおける法的支援 ●社内向けの法教育や法律相談 ●弁護士事務所との関係構築
必須条件
●大卒以上 ●成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 ●法務経験のある方 下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。 ●経営者視点で働きたい ●新規事業にチャレンジしたい ●スピード感をもって自身も成長したい
株式会社DYM
※マーケティング経験者のみです!【東京】自社サービスのインハウスマーケティング
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
組織・人事コンサルタント
想定年収
480～600万円
勤務地
東京都品川区
業務内容
人材事業部の総合職として、マーケティング部門の配属となります。 人材事業部の予算管理を一手に引き受ける少数精鋭部隊として、予算・目標の設定や費用の運用方針の策定などをおこないます。 新規経路・新規事業へのアンテナを常に張り、考え続けることができる思考力・柔軟性が求められる仕事です。 社会の最前線で活躍する社長や取締役と直接やり取りする機会が多く、マーケティングに限らない高度なビジネス感覚を養うことが可能です。 事業部全体に投資するお金を司る部門であるため責任は重大ですが、その分ほかでは味わうことのできないやりがいがあります。 ●事業ごとの予算作成 ●数値管理、業務改善案検討 ●WEB広告新規経路開拓 ●コンプライアンス対策 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む
必須条件
●大卒以上 ●マーケティング経験者※年数問わず。
株式会社DYM
【東京】エグゼパート事業部 ※無形商材の新規開拓営業が出来そうな方
コンサルタント
業界特化コンサルタント
戦略・経営コンサルタント
経営コンサルタント
戦略コンサルタント
スタートアップ支援コンサルタント
想定年収
480万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
エグゼパート事業部の総合職として、エグゼクティブ人材を活用した経営コンサルティングをお任せします。 経営者の参謀となり、企業・経営者のあらゆる課題に対応できるエグゼクティブ人材(監査役、社外取締役、顧問等)を多角的にご提案し雇用を増やし、企業の発展に貢献をしていきます。 コロナ禍でも世の中からのニーズが高く毎月増収増益で今一番伸びている事業のため中途採用を拡大中です。 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む ●誰に 経営課題を持っている企業の経営者 ●何を 人・モノ・金・情報・IT等の経営課題や事業承継・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題の解決の支援をいたします。 ●どのように スカウトやリファラルを中心に集客しております。 ベンチャー企業の現役経営者や大手上場企業の元代表・取締役、役員、各領域の専門家などハイスペック人材が多数登録されており、それぞれの得意領域を活かして営業支援、新規事業支援、管理部門支援、採用支援、経営会議支援など、幅広く支援が可能です。
必須条件
●大卒以上 ●営業経験(個人・法人問わず) ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています! ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中!
株式会社DYM
コンサルティング営業(オープンポジション)
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
営業コンサルタント
想定年収
480万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
総合職として、WEB事業、人材事業、医療事業、MA事業等のコンサルティング営業等を適性をみて担当していただきます。 【WEB事業】 リスティング広告、各種SNS広告、SEOなどのWEB広告、WEBマーケティング領域全般の提案営業となります。 まずはテレアポやDM等でのアポイント獲得や、新規開拓からスタートしていただきます。 慣れてきたら既存顧客の対応や総合提案、大型クライアントや代理店担当もお任せします。 【人材事業】 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。 経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 【医療事業】 IT×医療で世界No.1を目指すべく、海外におけるクリニック事業、法人向けの産業医事業、医療メディア事業、新型コロナウイルス(COVID‑19)に関連する新規事業の立ち上げ等を展開しています。 【MA事業】 事業承継・バイアウト・資金調達・事業譲渡など様々な経営目標の達成や経営課題の解決の支援をいたします。 ディールサイズが数億円から数千万円といった中小案件のスピード成約を得意としており、競合他社との差別化を図っております。 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ●ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属￫入社6ヶ月後、係長に昇進￫入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ●取締役(入社12年目)/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属￫人材営業部課長・RC課課長兼任￫新規事業部(M&A)立ち上げ、責任者に抜擢￫取締役に就任。 ●主査代理(入社4年目)/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験￫入社6ヶ月後、係長に昇進￫法人営業部署に異動￫入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。
必須条件
●大卒以上
株式会社DYM
【東京勤務 選考2回!】SNSマーケティングのコンサルタント営業職/法人営業【TV局や制作会社出身者がペルソナ】
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
営業コンサルタント
想定年収
480万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
SNSマーケティングのコンサルタント営業職としてYouTube・Facebook・Instagram・X・LINE・TikTokといった様々なプラットフォームのフォローワーや認知を増やす施策を提案していただきます。 企画～分析SNS運用の全工程をワンストップでサポート可能で、徹底的なトレンドリサーチをマーケティングチームや制作チームと連携して行っております。 基本業務としては以下です。 ・アポイントが取れ次第、ヒアリングを行った上でクライアントへのSNS企画の提案をチームで立案 ・無事、成約となった場合には提案内容を実行し、成果を計測しコンサルティングを実施 ・企画のPDCAを回しながらクライアントのゴールに向けてSNSマーケティングを成功に導く 【キャリアパス】 優秀な成果を挙げた社員は、早くからマネージャーとしての昇格や新規事業の責任者に抜擢したり非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。
必須条件
・個人のTikTokやインスタグラムのフォロワー数が5万名以上のアカウントをお持ちの方 ・大卒以上 ・意欲・姿勢。今後の将来について目標などがあり、主体的に取り組むマインドがある
株式会社DYM
【東京】ソリューション営業(HR領域/HR領域の新規事業『AI面接・適性検査商材』)
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
営業コンサルタント
想定年収
480万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
ターゲットとなるのは、企業の経営層(CxO)や人事トップ。 彼らの「採用の悩み」を鋭く引き出し、データとAIを用いた論理的なソリューションで「相性採用」や「データ採用」への変革を提案・クロージングしていただきます 。 ●扱う「最強の武器(プロダクト)」 ①次世代AI面接『HRmax』 MoE(混合エキスパートモデル)とIRT(項目反応理論)という先進技術を掛け合わせた独自LLMを搭載。 単なる自動化ではなく、水面下の「思考力」や「人間性」を可視化する全83項目の「氷山モデル」で、大手企業やハイレイヤー採用にも耐えうる圧倒的な評価精度を誇ります。 ②適性診断プラットフォーム『AIshow』 独自開発の非認知能力手法や認知行動科学(ビッグファイブ等)に基づき、自社のハイパフォーマーを可視化。 ●具体的なミッション ・エンタープライズから成長企業まで、経営層・人事責任者へのハイレベルな商談・プレゼンテーション ・顧客の採用課題を深掘りし、HRmaxによる「面接工数の最大71%削減」などの価値訴求とクロージング ・AIshowのデータを活用した、顧客の「理想の活躍人材ペルソナ」の言語化・採用要件定義のコンサルティング ・圧倒的な「対話力」と「提案力」による、単発導入から全社的な採用インフラへのアップセル・クロスセル ※主な受賞実績/保有資格※ ・Meta Business Partners認定パートナー 最高位「バッジ取得パートナー」獲得(2022年) ・Yahoo!マーケティングソリューション 4つ星獲得(2022年) ・Google Partner PREMIER認定(2023年2月) ・YMAA団体認証・KTAA団体認証 ゴールド認証 ・Indeed認定パートナー 日本最高ランク Platinum Partner認定 ・求人ボックス認定パートナー 日本最高ランク ファイブスタープラチナム認定 ・Indeed Platinum Partner 2023ベストグロース賞 売上の伸⾧金額 全国1位獲得※1 ・Indeed Platinum Partner 2023ベストグロース賞 運用社数の増加件数 全国1位獲得※ ●職務詳細 ・誰に:経営者もしくは各部門の責任者 ・何を:顧客の課題の発見・解決までの伴奏 ・どのように:当社が持っている商材や知識を最大限使い、問題を解決していきます。 提案する商材はAI面接や適性検査に留まらずIndeedや求人BOXといったアグリゲーション型求人広告などにも渡り、クライアントのHR領域でDXを推進していきます。 これらを通じて「DX時代の新たな採用コンサルタント」のスペシャリストとしての経験を積み圧倒的市場価値を高めることができます。 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む ●キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ・ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属→入社6ヶ月後、係長に昇進→入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ・取締役(入社12年目)/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属→人材営業部課長・RC課課長兼任→新規事業部(M&A)立ち上げ、責任者に抜擢→取締役に就任。 ・主査代理(入社4年目)/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験→入社6ヶ月後、係長に昇進→法人営業部署に異動→入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。
必須条件
●大卒 ●下記いずれか1つ以上 ・無形商材の法人営業において、圧倒的な成果(トップセールス、MVP等)を残してきたご実績 ・経営層(CxO・本部長クラス)に対する折衝・プレゼンテーション経験 ・複雑な課題を瞬時に整理し、相手を惹きつけ納得させる卓越した言語化能力・コミュニケーション能力 ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています! ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中!
株式会社DYM
【経験者採用】【東京】人材コンサルタント法人営業/経営者営業/法人営業/新規開拓
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
組織・人事コンサルタント
営業コンサルタント
想定年収
480～800万円
勤務地
東京都品川区
業務内容
業務内容 人材事業部の総合職として、人材事業の経験者としてコンサルティング営業担当を募集します! 職務概要 経営者の参謀役として研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させるの戦略コンサルタント営業職の募集です。 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。 経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 職務詳細 ￭誰に:経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。 ￭何を:各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行う。 ￭どのように:顧問・社外取締役のご紹介・新卒の人材紹介・ヘッドハンティング・スカウティング・マッチングイベント・優秀なフリーランスの方の紹介、事務派遣やエンジニア派遣の紹介等、様々な採用手法やスケジュール、採用戦略に関わるご提案をし、新規開拓から実際の企業様のサービス利用対応・翌年度以降の採用のお手伝い等一気通貫して企業の発展へ長期的に貢献していきます。 具体的な業務 ●経営者・大手人事部長の新規開拓(テレアポ・DM送付・顧客紹介・SNSアプローチ・手紙送付) ●人材コンサルティング商品のご提案(人材紹介・無期雇用派遣紹介・合説・ハイキャリア紹介・スカウトサービス・福利厚生商材・フリーランス紹介等沢山の商材の中から適性の商材を販売する課に配属となります。 ) ●サービスのご利用前後のお客様対応・定例MTGといった既存顧客対応 ●経営者交流会・勉強会の参加等 ●新規事業・新規商品の開発～拡販 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 独自の福利厚生 代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。
必須条件
必須(MUST) ●人材事業の経験者(新規法人営業・RA・CA問わず) ●成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方
株式会社DYM
【東京】人材コンサルタント法人営業/経営者営業/法人営業/新規開拓
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
組織・人事コンサルタント
営業コンサルタント
想定年収
480万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
業務内容 人材事業部の総合職として、コンサルティング営業担当を募集します! 職務概要 経営者の参謀役として研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させるの戦略コンサルタント営業職の募集です。 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。 経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 職務詳細 ●誰に:経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。 ●何を:各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行う。 ●どのように:顧問・社外取締役のご紹介・新卒の人材紹介・ヘッドハンティング・スカウティング・マッチングイベント・優秀なフリーランスの方の紹介、事務派遣やエンジニア派遣の紹介等、様々な採用手法やスケジュール、採用戦略に関わるご提案をし、新規開拓から実際の企業様のサービス利用対応・翌年度以降の採用のお手伝い等一気通貫して企業の発展へ長期的に貢献していきます。 具体的な業務 ●経営者・大手人事部長の新規開拓(テレアポ・DM送付・顧客紹介・SNSアプローチ・手紙送付) ●人材コンサルティング商品のご提案(人材紹介・無期雇用派遣紹介・合説・ハイキャリア紹介・スカウトサービス・福利厚生商材・フリーランス紹介等沢山の商材の中から適性の商材を販売する課に配属となります。 ) ●サービスのご利用前後のお客様対応・定例MTGといった既存顧客対応 ●経営者交流会・勉強会の参加等 ●新規事業・新規商品の開発～拡販 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ●ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属￫入社6ヶ月後、係長に昇進￫入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ●取締役(入社12年目)/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属￫人材営業部課長・RC課課長兼任￫新規事業部(M&A)立ち上げ、責任者に抜擢￫取締役に就任。 ●主査代理(入社4年目)/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験￫入社6ヶ月後、係長に昇進￫法人営業部署に異動￫入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。
必須条件
必須(MUST) ●大卒以上 ●成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方
株式会社DYM
【選考2回!】【東京】WEB広告営業コンサルタント
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
営業コンサルタント
想定年収
480万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
業務内容 WEB事業部の総合職として、法人向けのコンサルティング営業をお任せします。 リスティング広告、各種SNS広告、SEOなどのWEB広告、WEBマーケティング領域全般の提案営業となります。 まずはテレアポやDM等でのアポイント獲得や、新規開拓からスタートしていただきます。 慣れてきたら既存顧客の対応や総合提案、大型クライアントや代理店担当もお任せします。 ※適正によっては既存顧客対応からスタート致します。 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む 具体的には ●テレアポ、DM送付等によるアポイント獲得 ●リモートもしくは対面でのプレゼン、プラン提案 ●既存顧客の対応 ●資料作成 ●運用チームとの連携 ●誰に WEB領域に課題のある企業の社長や担当者へアプローチします。 ●何を WEB広告、SEO、SNS広告等、デジタルマーケティング全般にかかわる提案が可能です。 パートナー企業とアライアンスを組んだり、プロダクト開発に取り組むケースもあります。 ●どのように テレアポを中心にアポ獲得から商談～クロージングまでお願いします。 商談はリモートが8割、対面2割程度です。 適正によっては解約率を下げて取引金額を上げていく既存営業からスタート致します。 キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ●ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属→入社6ヶ月後、係長に昇進→入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ●取締役(入社12年目)/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属→人材営業部課長・RC課課長兼任→新規事業部(M&A)立ち上げ、責任者に抜擢→取締役に就任。 ●主査代理(入社4年目)/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験→入社6ヶ月後、係長に昇進→法人営業部署に異動→入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。
必須条件
必須(MUST) ●大卒以上 ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています! ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中!
株式会社DYM
【東京 新大塚】【転勤無し/地元志向・採用や人材業務に興味ある方歓迎】ワークスバリアフリー社のRPO業務
コンサルタント
組織・人事コンサルタント
BPOコンサルタント
人事制度設計コンサルタント
人材開発コンサルタント
想定年収
320万円～
勤務地
東京都文京区
業務内容
企業の成長を支える重要な役割!BPO・RPOのプロフェッショナルを募集! 当社は、企業の採用活動やバックオフィス業務を効率化する『BPOおよびRPO』のサービスを提供しています。 企業が悩む採用課題や業務負担を軽減し、最適な人材採用・プロセスの構築を支援します。戦略的な採用の活動や業務の効率化を目指すクライアントの成長を支えることを使命としています。 【具体的には】 ●採用業務のアウトソーシング(企業の新卒・中途採用活動の支援) ●コールセンターでの架電業務およびメンバー管理 ●採用市場やクライアントのニーズに応えた採用戦略の提案 ●求人メディアの活用、応募者対応、面接調整、データ管理などの採用実務代行 ●採用プロセスの改善・最適化に向けたコンサルティング ●クライアント企業の業務フロー分析、業務効率化の提案・実行 ●企業顧客との定例会のサポート <キャリアステップ> 入社後は、採用業務の基本からスタートし、クライアント対応や採用戦略の設計など徐々にスキルアップを目指していただきます。将来的にはプロジェクトリーダーとしてチームをまとめたり、コンサルタントとして企業の課題解決を見据えて検討してみます。 採用支援のプロフェッショナルとして成長できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう! (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む
必須条件
●短大・専門卒以上 ●マネジメント能力が高い方 ●KPI/数値管理が好きな方
株式会社DYM
【東京 立川】【転勤無し/地元志向・採用や人材業務に興味ある方歓迎】ワークスバリアフリー社のRPO業務
コンサルタント
組織・人事コンサルタント
BPOコンサルタント
人事制度設計コンサルタント
タレントマネジメント・人事マネジメントコンサルタント
想定年収
320万円～
勤務地
東京都立川市
業務内容
企業の成長を支える重要な役割!BPO・RPOのプロフェッショナルを募集! 当社は、企業の採用活動やバックオフィス業務を効率化する『BPOおよびRPO』のサービスを提供しています。 企業が悩む採用課題や業務負担を軽減し、最適な人材採用・プロセスの構築を支援します。戦略的な採用の活動や業務の効率化を目指すクライアントの成長を支えることを使命としています。 【具体的には】 ●採用業務のアウトソーシング(企業の新卒・中途採用活動の支援) ●コールセンターでの架電業務およびメンバー管理 ●採用市場やクライアントのニーズに応えた採用戦略の提案 ●求人メディアの活用、応募者対応、面接調整、データ管理などの採用実務代行 ●採用プロセスの改善・最適化に向けたコンサルティング ●クライアント企業の業務フロー分析、業務効率化の提案・実行 ●企業顧客との定例会のサポート <キャリアステップ> 入社後は、採用業務の基本からスタートし、クライアント対応や採用戦略の設計など徐々にスキルアップを目指していただきます。将来的にはプロジェクトリーダーとしてチームをまとめたり、コンサルタントとして企業の課題解決を見据えて検討してみます。 採用支援のプロフェッショナルとして成長できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう! (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む
必須条件
●短大・専門卒以上 ●マネジメント能力が高い方 ●KPI/数値管理が好きな方
株式会社DYM
※業界未経験OK/月収37万+社宅手当3万スタート～【品川区本社】新規事業のリユース事業の営業/リユースアドバイザーの募集
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
営業コンサルタント
想定年収
480万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
ブランド品の買取販売事業を立ち上げました。 今回は新規事業の中核人材として、ブランド品・金などの買取の営業職としてご活躍いただける方を募集します。 ビジネスモデルは催事型古物買取・店舗買取・出張買取となります。 2年目で年収1000万プレイヤーを輩出できるような大きな部門に本気でしていきます。 ●ビラ配り ●ご来店されたお客様の受付、ヒアリング ●お持ち込みいただいた商品の査定 ●査定額の根拠や商品に関するご説明 ●買取成立後の事務手続き ●お客様先や催事場先への買取 ●架電業務 当社規定による(当社グループは事業を拡大するにあたり今後専用の別会社への出向・転籍の可能性がございます。 ご留意ください。 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む。
必須条件
・普通自動車運転免許証取得者 又は 入社までに取得可能な方 ・第二新卒 ・営業経験がある方 ・明確にお金を稼ぎたい・バリバリ働きたい方
株式会社DYM
※月収37万+社宅手当3万スタート～【品川区本社】新規事業のリユース事業の営業/リユースアドバイザーの募集
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
営業コンサルタント
想定年収
480万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
ブランド品の買取販売事業を立ち上げました。 今回は新規事業の中核人材として、ブランド品・金などの買取の営業職としてご活躍いただける方を募集します。 ビジネスモデルは催事型古物買取・店舗買取・出張買取となります。 2年目で年収1000万プレイヤーを輩出できるような大きな部門に本気でしていきます。 【業務内容】 ●ビラ配り ●ご来店されたお客様の受付、ヒアリング ●お持ち込みいただいた商品の査定 ●査定額の根拠や商品に関するご説明 ●買取成立後の事務手続き ●お客様先や催事場先への買取 ●架電業務 【職務変更の可能性について】 当社規定による(当社グループは事業を拡大するにあたり今後専用の別会社への出向・転籍の可能性がございます。 ご留意ください。 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む。
必須条件
・リユース事業経験者→35代以下で社歴当社で5社目以内 ・リユース事業未経験者→20代初転職の方
株式会社DYM
※年収480万～1000万【SNS戦略マーケティング・ディレクター経験者】集客戦略/認知獲得
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
マーケティングコンサルタント
想定年収
480～1,000万円
勤務地
東京都品川区
業務内容
SNS戦略課では、弊社サービスの魅力を最大化し、ユーザーとのエンゲージメントを深めるために、TikTokを中心としたアルゴリズム攻略とコンテンツ制作に取り組んでいます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ●SNSアカウントの戦略立案から運用・実行 ・TikTok、Instagram(Reels)、YouTube Shorts等のショート動画企画 ・構成作成 ・撮影ディレクションおよび動画編集(または編集スタッフへの指示出し) ・インサイト分析・競合リサーチに基づくPDCAサイクルの高速化 ・インフルエンサーやクリエイターとのタイアップ企画 ・進行管理 ・SNS経由の流入数やCV数を最大化するための導線設計 ※スキルや経験に応じた業務を担当していただきます。 ●スキル・使用ツール 幅広いクリエイティブスキルとディレクションを駆使して、以下の環境で業務を行います: プラットフォーム:TikTok、Instagram、YouTube、X(旧Twitter)などの各種SNS 編集ソフト:Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro、CapCut、DaVinci Resolve など デザインツール:Adobe Photoshop、Illustrator、Canva など 分析・管理:TikTok Analytics、Google Analytics、各SNSインサイト機能、Spreadsheet 「バズ動画」を生み出し、「動画からの集客」へ繋げることをミッションとしています。 ●一日のスケジュール(例) 09:00～10:00:数値チェック 10:00～11:00:チーム定例 11:00～13:00:企画構成作成・台本ライティング 13:00～14:00:休憩 14:00～16:00:動画撮影・編集業務(またはクリエイターへのディレクション・FB) 16:00～17:00:他部署連携ミーティング 17:00～19:00:投稿準備・データ分析・レポート作成 スケジュールは裁量労働制に近い形で柔軟に調整可能で、クリエイティブなアウトプットを重視しています。
必須条件
・大卒以上 ・企業アカウントでのTikTokまたはショート動画運用 実務経験2年以上 ・動画編集・撮影・制作の実務経験 ・SNSのインサイト分析および改善提案の経験 ・SNS経由でのWebサイト送客およびコンバージョン(CV)獲得の実務経験
株式会社DYM
【東京 大崎】【転勤無し/地元志向・採用や人材業務に興味ある方歓迎】ワークスバリアフリー社のRPO業務
コンサルタント
組織・人事コンサルタント
BPOコンサルタント
人事制度設計コンサルタント
人材開発コンサルタント
想定年収
320万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
企業の成長を支える重要な役割!BPO・RPOのプロフェッショナルを募集! 当社は、企業の採用活動やバックオフィス業務を効率化する『BPOおよびRPO』のサービスを提供しています。 企業が悩む採用課題や業務負担を軽減し、最適な人材採用・プロセスの構築を支援します。 戦略的な採用の活動や業務の効率化を目指すクライアントの成長を支えることを使命としています。 ●具体的には ・採用業務のアウトソーシング(企業の新卒・中途採用活動の支援) ・コールセンターでの架電業務およびメンバー管理 ・採用市場やクライアントのニーズに応えた採用戦略の提案 ・求人メディアの活用、応募者対応、面接調整、データ管理などの採用実務代行 ・採用プロセスの改善・最適化に向けたコンサルティング ・クライアント企業の業務フロー分析、業務効率化の提案・実行 ・企業顧客との定例会のサポート (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む ●キャリアステップ 入社後は、採用業務の基本からスタートし、クライアント対応や採用戦略の設計など徐々にスキルアップを目指していただきます。将来的にはプロジェクトリーダーとしてチームをまとめたり、コンサルタントとして企業の課題解決を見据えて検討してみます。 ●こんな方にぴったり! ・採用・人事領域に興味がある ・企業の成長を支える仕事に挑戦したい ・コミュニケーション力を活かしたい ・企画・提案などの業務にもチャレンジしたい 採用支援のプロフェッショナルとして成長できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう! ※⼊社後、株式会社ワークスバリアフリーへ出向となります
必須条件
・短大・専門卒以上 ・マネジメント能力が高い方 ・KPI/数値管理が好きな方
株式会社DYM
【WEB広告代理店経験者のみ】【東京】WEB広告営業コンサルタント
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
マーケティングコンサルタント
想定年収
480～800万円
勤務地
東京都品川区
業務内容
※WEB広告代理店出身の方のみご応募可能です。前職年収+120万保証致します。 WEB事業部の総合職として、法人向けのコンサルティング営業をお任せします。 仕事内容 リスティング広告、各種SNS広告、SEOなどのWEB広告、WEBマーケティング領域全般の提案営業となります。 クロージングや既存顧客の対応や総合提案、大型クライアントや代理店担当もお任せします。 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む 具体的な仕事内容 ●アポイント獲得したメンバーの案件へのフィールドセールス ●リモートもしくは対面でのプレゼン、プラン提案 ●既存顧客の対応 ●資料作成 ●運用チームとの連携 ●誰に WEB領域に課題のある企業の社長や担当者へアプローチします。 ●何を WEB広告、SEO、SNS広告等、デジタルマーケティング全般にかかわる提案が可能です。 パートナー企業とアライアンスを組んだり、プロダクト開発に取り組むケースもあります。 ●どのように 商談～クロージングまでお願いします。商談はリモートが5割、対面5割程度です。適正によっては解約率を下げて取引金額を上げていく既存営業からスタート致します。 キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ●ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属￫入社6ヶ月後、係長に昇進￫入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ●取締役(入社12年目)/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属￫人材営業部課長・RC課課長兼任￫新規事業部(M&A)立ち上げ、責任者に抜擢￫取締役に就任。 ●主査代理(入社4年目)/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験￫入社6ヶ月後、係長に昇進￫法人営業部署に異動￫入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。
必須条件
●WEB広告代理店出身
株式会社DYM
【千葉 海浜幕張】【転勤無し/地元志向・採用や人材業務に興味ある方歓迎】ワークスバリアフリー社のRPO業務
コンサルタント
組織・人事コンサルタント
ITコンサルタント
業務改善コンサルタント（BPR）
BPOコンサルタント
想定年収
320万円～
勤務地
千葉県千葉市
業務内容
企業の成長を支える重要な役割!BPO・RPOのプロフェッショナルを募集! 当社は、企業の採用活動やバックオフィス業務を効率化する『BPOおよびRPO』のサービスを提供しています。 企業が悩む採用課題や業務負担を軽減し、最適な人材採用・プロセスの構築を支援します。戦略的な採用の活動や業務の効率化を目指すクライアントの成長を支えることを使命としています。 【具体的には】 ●採用業務のアウトソーシング(企業の新卒・中途採用活動の支援) ●コールセンターでの架電業務およびメンバー管理 ●採用市場やクライアントのニーズに応えた採用戦略の提案 ●求人メディアの活用、応募者対応、面接調整、データ管理などの採用実務代行 ●採用プロセスの改善・最適化に向けたコンサルティング ●クライアント企業の業務フロー分析、業務効率化の提案・実行 ●企業顧客との定例会のサポート (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む <キャリアステップ> 入社後は、採用業務の基本からスタートし、クライアント対応や採用戦略の設計など徐々にスキルアップを目指していただきます。将来的にはプロジェクトリーダーとしてチームをまとめたり、コンサルタントとして企業の課題解決を見据えて検討してみます。 <こんな方にぴったり!> ●採用・人事領域に興味がある ●企業の成長を支える仕事に挑戦したい ●コミュニケーション力を活かしたい ●企画・提案などの業務にもチャレンジしたい 採用支援のプロフェッショナルとして成長できる環境で、新しいキャリアを築いていきましょう!
必須条件
●短大・専門卒以上 ●マネジメント能力が高い方 ●KPI/数値管理が好きな方
株式会社DYM
【東京】総合職 人材キャリアアドバイザー/キャリアコンサルタント
コンサルタント
その他ビジネスコンサルタント
想定年収
480万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
東京本社拠点の人材事業部の総合職として、キャリアアドバイザーを担当していただきます。 営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。 ＜職務詳細＞ 主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、 キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、 その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職(転職)を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。 ＜具体的な業務＞ ・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5～8件) ・求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ・履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー ・企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント ・求職者の新規集客架電やスカウト ・求職者のリファラル集客活動 (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む ＜キャリアパス＞ 優秀な成果を挙げた社員は、給料の大幅UPや支店の管理職として非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ・福岡支社長(入社6年目)/小売出身/女性、入社当時社会人経験2年目 中途入社後、福岡支社にてキャリアアドバイザーを従事。学生様からの満足度が高く、法人のリクルートアドバイザー業務も兼任しながら福岡支社の拡大に貢献。現在は福岡支社長として部下のマネジメントをしながら管理職として活躍。入社し支社長に昇格後結婚。 ・主査代理(入社4年目)/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験￫入社6ヶ月後、係長に昇進￫法人営業部署に異動￫入社2年後主査代理に昇格、現在は人材事業部のハイレイヤーのキャリアカウンセリングを従事
必須条件
●大卒以上 ●成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 ●営業経験(個人法人追わず数字を追った経験がある方) ●ドアドア40分以上の方は引っ越し可能な方 中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中!
株式会社DYM
【大阪 不動産売買の経験者のみ応募可能】年収800万～2500万 不動産M&A
コンサルタント
業界特化コンサルタント
FAS（財務アドバイザリー）・会計コンサルタント
M&Aコンサルタント・M&Aアドバイザリー（FA）
PMIコンサルタント
不動産コンサルタント
想定年収
800～2,500万円
勤務地
大阪府大阪市
業務内容
**大阪で株式会社DYMグループのM&A事業における売手企業様所有の不動産の売却業務に携わっていただきます。** 近年、M&A案件の増加に伴い、売手企業が保有する不動産(店舗、自社ビル、マンションなど)の売却相談が増加しています。 当ポジションではこれらの案件に対応し不動産売買のプロセスを検討し、企業様の状況に合わせて不動産の売買方法を決め成功に導いていただきます。 ＜職務概要＞ 現物のアセット(例:一棟マンション、商業不動産、ビルディング等)を通じて、富裕層・投資家・法人のお客様への提案・交渉・契約締結を担当します。 また、売却までにおける一連のプロセス構築から全体のマネジメントまで多岐にわたる事業立ち上げとして業務にアサインを頂きます。 現在、M&A案件は複数進行中のため、即戦力として活躍いただける環境です。 ＜職務詳細＞ ●売手企業が所有する不動産の仲介業務 ●一棟マンション、商業不動産、個人ビルなどの売却案件のクロージング ●富裕層、投資家、法人向けの売買仲介業務,仲介会社との交渉 ●売却相談に基づく物件の市場調査、価格査定、提案資料の作成、レンダー交渉 ●売却プロセス全体の構築とマネジメント(販売代理店網の構築,契約締結からクロージングまで) ●不動産バリューアップ・収益化対応・開発推進 ●売却方針の検討と決定(M&Aでの企業売却or不動産売買での売却等) ＜職務変更の可能性について＞ 当社規定による(当社グループでは、あらゆる業務に携わっており、ご志向次第では他グループ会社への出向・転籍の可能性はあります。) (変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む
必須条件
●不動産売買仲介の実務経験丸3年以上 (例: 一棟マンション、商業不動産の売買経験) ●ディベロッパー・銀行等で不動産売買に係る営業経験丸3年以上
株式会社DYM
【東京勤務】Webサイトコンサルタント【UI/UXの解析･分析･ディレクター業務】
コンサルタント
その他業務特化コンサルタント
ITコンサルタント
データアナリスト・データサイエンティスト
業務改善コンサルタント（BPR）
マーケティングコンサルタント
想定年収
480万円～
勤務地
東京都品川区
業務内容
WEB事業部の総合職として、クライアントのWebサイトの解析・運用をお任せします。 DYMのWEB事業の根幹であるSEO対策のコンサルタントです。 クライアントWebサイトの運用・解析のディレクション業務や、直接クライアント様との打合せを通してコンサルティングを行っていただきます。 内部施策、外部施策、サイト改善のディレクション、コンテンツマーケティングの企画実行、UIUX改善提案と、クライアントのWEBサイトの効果最大化を目的として施策を実施していきます。 ＜仕事内容詳細＞ ●サイト内部構造、HTML調査・分析と最適化 ●外部リンクの精査・調査 ●コンテンツ企画、ライティングディレクション、コンテンツ作成 ●順位、成果レポートの作成 ●顧客との折衝、交渉、定例会の実施や日々の報告、提案 ●サイト改善案、その他広告の提案 ●営業、エンジニアとの調整 ●営業提案補助、提案同行 ●最新のSEO施策の研究 ＜キャリアパス＞ 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。
必須条件
●大卒以上 ●数字や事象の分析・解析が好きな方地頭の良い方 下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。 ●WEBマーケティングのスペシャリストになりたい ●市場価値の高いビジネスパーソンになりたい ●スピード感をもって自身も成長したい
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※1 2025年2~4月に内定承諾し、弊社経由で年収アップを実現した方の平均値
※2 厚生労働省職業安定局 人材サービス総合サイトおよび各社決算資料より 2024年10~2025年3月におけるコンサル特化転職エージェントの支援実績数から弊社推計
※3 2025年9月16日時点