①顧客接点&マーケティング戦略領域　経営コンサルタント 【必須要件|以下のいずれか】 ・コンサルティングファームでの実務経験を有する方 ・Sler、ITベンダーでの実務経験を有する方 ・事業会社にて5年以上の実務経験を有する方(マーケ/セールス/サービス領域いずれか) ②Customer Technology コンサルタント 【必須要件】 下記いずれかについて、チームリード以上の役割を担った経験を持つこと ・システムプロジェクトでの要件定義、設計、開発、テスト、導入・展開、運用保守の一連の業務経験 ・システムプロジェクトでのPMO経験

<マーケティング実行領域の立ち上げ推進リーダー> 【必須要件】 以下のいずれかに該当する方 ①コンサルティングファームでのマーケティング戦略立案・実行領域のコンサルティング経験 3年以上 ②マーケティング施策の企画から実行までをEnd-to-Endで担った経験 3年以上 ③複数名のチームを率いるプロジェクトマネジメント経験 2年以上 ※マネージャー職位の場合は必須 <Customer Strategyチーム立ち上げリーダー> 【必須要件】 以下のいずれかに該当する方 ①コンサルティングファームにおける戦略系プロジェクトの経験 3年以上 ②新規事業立ち上げの経験 2年以上 <Agencyビジネスリーダー> 【必須要件】 以下のいずれかに該当する方 ①広告業界またはデジタル広告・マス広告領域におけるプロジェクトマネジメント経験 3年以上 ②広告戦略の企画、分析および実行経験 2年以上 <AI Strategyビジネスリーダー> 【必須要件】 以下のいずれかに該当する方 ①コンサルティングファーム、SIer、AI・データ系企業などにおけるAI・データ活用プロジェクトの経験 2年以上 ②広告業界におけるテクノロジー・データ・AIを活用したサービス開発、データ活用プロジェクト推進経験 2年以上 ③事業会社のマーケティング、DX推進、新規事業部門などにおけるAI・データ活用プロジェクトの企画・推進経験 3年以上 <CXコンサルティングリーダー> 【必須要件】 以下のいずれかに該当する方 ①コンサルティングファームでのコンサルティング経験 3年以上 ②戦略策定や業務改革プロジェクトでのリード経験 3年以上 ③複数名のチームを率いるプロジェクトマネジメント経験 2年以上 ※管理職の場合は必須 ④事業会社におけるCX推進組織での成果創出を主導した経験

●プロジェクト経験面 ※以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・エンタープライズシステム領域における新規構築/刷新/マイグレーション/機能拡張プロジェクトの実務経験 ・業務要件定義、システム構想策定、アーキテクチャ設計、業務アプリケーション設計、非機能・インフラ設計、導入・定着化までを一気通貫で推進した経験 ・業務要件を業務アプリケーション要件へ落とし込み、機能設計、実現方式検討、設計レビューを通じて品質担保を推進した経験 ・システム刷新に際し、更改対象システムおよび周辺システムの調査/Discoveryを網羅的にリードし、検討論点の抽出、初期仮説の立案、解決方針の策定を行った経験 ●スキル面 ・論理的思考力、課題解決力、コミュニケーション力を備え、複雑かつ不確実性の高い環境下でも自律的に推進できる力 ・日本語での高いコミュニケーション力、資料作成力 ●必須資格 : 特になし ※資格の有無よりも、エンタープライズシステム領域における実務経験、構想策定から導入・定着化までを推進した経験、ならびに業務アプリケーション設計・レビュー、刷新時の調査/Discovery、テスト・移行推進の実務能力を重視します。

・業務改革・IT/DX導入に携われた方 　(サプライチェーン関連の実務・経験は問いません)

●プロジェクト経験面 ・レガシー(ホスト、AS/400等)基幹システム刷新の企画・計画や移行実行(システム移行、業務移行)の経験 ・システム刷新に際し、更改対象システムおよび周辺システムの調査/Discoveryを網羅的にリードし、検討論点の抽出、初期仮説の立案、解決方針の策定を行った経験 ・業務部門、IT部門、経営層を含む多様なステークホルダーとの合意形成を通じて、業務変革またはIT変革を推進した経験 ・マルチベンダーかつ複数システムが関与する移行において、移行計画の策定および移行推進をリードした経験 ●スキル面 ・論理的思考力、課題解決力、コミュニケーション力を備え、複雑かつ不確実性の高い環境下でも自律的に推進できる力 ・日本語での高いコミュニケーション力、資料作成力 ●必須資格 : 特になし ※資格の有無よりも、エンタープライズシステム領域における実務経験、構想策定から導入・定着化までを推進した経験、ならびに業務アプリケーション設計・レビュー、刷新時の調査/Discovery、テスト・移行推進の実務能力を重視します。

●必須 以下のいずれかに該当する方 ・理系分野での博士号取得者、またはそれと同等の研究業績を有する方 ・企業においてAI・データサイエンスや最適化など数理技術を活用した業務経験をお持ちの方 ・物理系学部卒業程度の量子力学の知識 ・プロトタイプアプリケーションを実装できるプログラミングスキル (例:量子アルゴリズムの実装・テスト、データ処理、計算結果の可視化など) ●語学力 ・英語文献のリサーチができること(英語でのディスカッションができれば歓迎) ・クライアントと円滑かつ的確にコミュニケーションができる日本語能力 ・正確かつ明快な成果物(報告書、提案書など)を作成できる文章力

採用要件:コンサルタント <必須> 下記のいずれかのご経験 ●戦略コンサルティングファーム(もしくは総合コンサルティングファームの戦略部門)での事業戦略、イノベーション戦略、技術政策系案件の従事経験 ●コンサルティングファーム、ベンダー企業(スタートアップ含む)、ユーザー企業のいずれかにおいて、先端デジタル技術(AI･量子等)の社会実装(PoC含む)案件の従事経験 <語学力> ●英語力(英語でのディカッションや英語での記事・文献を用いたリサーチができる方) <歓迎> ●量子コンピュータ領域における知見･従事経験のある方 <求められる興味･志･ビヘイビア> ●先端的技術に対する強い興味をもつ ●社会実装･イノベーション創出への貢献したいとの想いがある 採用要件:研究者、サイエンティスト 【共通要件】 <必須> ●量子コンピュータ関連ソフトウェアの研究･開発経験(含む論文化、学会発表、実証) ●量子コンピュータ関連の英語論文の調査･読解および勉強会等の実施経験 ●Unix/Linuxサーバーでのソフトウェア開発経験 <歓迎> ●量子コンピュータの応用領域(量子化学、最適化、機械学習など)に関する知識･経験 ●ソフトウェアのユーザー企業向け勉強会、シンポジウム、ブログ･記事等での知見発信経験 ●グローバルプロジェクト経験(海外とのコミュニケーションが十分に取れる方) <求められる興味･志･ビヘイビア> ●量子技術で社会を変えることへの情熱を持つ ●積極的に先端知見を収集することができる ●様々な機関との連携をしながら研究領域を創造し、自らの強みも拡大していける 【個別要件】 <研究者> ●ゲート型またはアニーリング型の量子コンピュータについて国内ユーザー企業や国内外量子スタートアップ等と連携し、新規研究テーマを策定できること。常に最先端の技術を追いかけ続けていること ●国際会議(QIP, AQIS, IEEE Quantumなど)や査読付き論文(PRX Quantum, Nature Quantum, Quantum Science and Technology など)で研究成果を発表できること ●国内外の研究コミュニティやコンソーシアムと積極的に関わり、共同研究や産学連携の機会を創出できると尚良い <サイエンティスト> ●クライアントの課題に応じて、適切な量子アルゴリズム(QAOA, QPE, QMLなど)を選定し、実証実験を設計･実行できること ●実証結果をビジュアル化･シミュレーション化し、デモやプレゼンテーションを通じてクライアントへ分かりやすく伝えられること ●ユーザー企業の業務プロセスやデータ構造等を理解し、量子コンピュータを活用したユースケースや課題解決を提案できると尚良い ●チームでの課題解決の経験があれば尚良い

●リサーチツール・文献を駆使した多様なアプローチによる調査経験 (調査企画～情報収集～分析～レポーティング) ●各種有料データベースを活用したリサーチ経験 (例:Speeda, Refinitiv,Capital IQ, Euromonitor, Factiva, 等) ●PCスキル(ppt/excel/word) ※特に調査結果のPowerPointでのスライド化や、Excelでのテーブル・表形式での資料作成 ●プロジェクト(もしくは非定型業務)の企画推進 求める語学力 ●英語のWebサイトや記事、文献のリサーチや要約が出来るレベル 　(※目安としてはTOEIC:700点～800点程度ですが、スコアだけでなく、海外経験・実務経験の有無から総合的に判断) ●(あれば尚可)英語以外の言語運用能力 　(中国語、韓国語、フランス語、ドイツ語、等)

●リサーチツール･文献を駆使した多様なアプローチによる調査経験 (調査企画～情報収集～分析～レポーティング) ●PCスキル(ppt/excel/word) ●各種資料作成経験 求める語学力 ●海外の情報を収集し、サマライズできる英語力 (グローバルとの連携もあるため、コミュニケーション能力も高いと尚可) ●デスクリサーチやインタビュー調査を遂行できる中国語力もあると尚可

<<共通要件>> ・日本のEnergy & Chemicals, Mining & Metals業界の競争力を世界レベルへ引き上げたいという熱意をお持ちの方 ・現職または過去において、業務改革・改善を企画し、実行まで携わった経験をお持ちの方 ・多様なステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験や、コミュニケーション力をお持ちの方 <<個別要件>> ●コンサルファーム出身者 【必須要件】 ・コンサルティング業界で2年以上の経験 　(素材/オイルガス/鉄鋼業界向けコンサルティングの経験は不問) ●コンサルファーム以外(事業会社出身者) 【対象業界】 ・Energy & Chemicals, Mining & Metals(素材/オイルガス/鉄鋼)および関連業界 【必須要件】 ・上記業界における実務経験と業界知見 ・論理的思考力

【共通要件】 必須要件 下記のいずれかのご経験もしくは、下段「個別要件」いずれかのご経験 ●コンサルティングファームでの実務経験 ●新規事業開発経験(業界問わず) ●デジタルを活用した新技術･新サービスの社会実装経験(業界問わず) 語学力 ●英語力(英語でのディカッションや英語での記事･文献を用いたリサーチができる方) 【個別要件】 ①Smart Agriculture & Food領域 <必須要件> ・大手食品・商社・農資材企業、またはコンサルティングファームでの業務経験 ②Carbon Neutral / Circular Economy領域 <必須要件> (1)CN/CE Strategy及びCN/CE Transformation ・コンサルティング会社や各製造業(自動車、家電・電気電子、産業機械、素材、建設・不動産、食品・飲料、総合商社など)における業務経験 (2)CN/CE Digital ・SCM、トレーサビリティ、CN (LCA、ESGレポーティング等)、CE(リユース、リサイクル、DPP等)システム開発経験(いずれか)

共通要件 【コラボレーション志向性】 人事ブティックファームと異なり、他DTCインダストリーユニットや監査･税務チームとのコラボレーション機会が多いので、自分の専門領域以外にも関心･興味を持ち、積極的に交流や協業するような働き方を好む人材が望ましい 【グローバル志向性】 積極的に海外赴任にチャレンジしたり、英語を使うプロジェクト、外国人と一緒に働くプロジェクトに関心･興味が高い人材が望ましい 【英語力】 英語の読み書き (なお良)社内外を含む海外メンバーとの英語でのverbalなやり取り (TOEIC目安)730点以上 HRT & HPE個別要件 必須要件(下記スキル･経験の複数を満たす方) ●組織･人事領域に関わる深い専門知識･スキル ●人事部門または経営企画部門または事業部門での業務経験 ●グローバルプロジェクト経験(ビジネス英語使用) ●ERPパッケージ(SAP、Oracle等)、デジタルテクノロジー(RPA, AI/チャットボット、アナリティクス等)の構想/導入に関する業務経験/知識 ①HR Technology ●グローバル企業のHRシステム化構想、タレントマネジメントシステム導入支援 【経験業務】 ●タレントマネジメントに関するコンサルティング経験 　-対人事部門経験があればベスト 　-クラウドのタレントマネジメント導入経験 ●基幹システム(人事関連システムがベスト)導入のコンサルティング経験 ●グループ全体の人事制度･システム統合に関するコンサルティング経験 ●チェンジマネジメントに関するコンサルティング経験　　 ②HRSD(HRサービスデリバリー) 国内大手企業(人事部門)の組織・業務改革支援 【経験業務】 ●組織･業務改革に関するコンサルティング経験 　(テーマは、グループにおける機能設計、組織体制設計、業務設計、RPA･AI活用、人材再配置、および人事制度統合等) 　-対人事部門経験があればベスト 　-対人事以外の間接部門(例:経理・財務・IT)の経験についても可 　-また間接以外(例:営業)の経験についても可 ●SSC立ち上げ等のコンサルティング経験 ●BPOベンダーへの業務委託設計経験 ●グループ全体の人事制度･システム統合に関するコンサルティング経験 グローバル企業(人事部門)の組織･業務改革支援 【経験業務】 ●グローバル人事部門組織・業務改革に関するコンサルティング経験 ●グローバルSSCやCOE等の立ち上げ経験 ●グローバル人事制度・システム統合に関するコンサルティング経験 ●チェンジマネジメントに関するコンサルティング経験 ③Digital HR 国内大手企業へのデジタルHR変革支援 【経験業務】 ●マネジメント･HR領域でのコンサル/ソリューションサービスの営業･提案経験、およびデリバリー経験(テーマはデジタル組織･人材の構想策定、テクノロジー活用による業務効率化、人事制度設計･RPM、ワークスタイルに関する営業プランニング、およびアジャイル文化へのチェンジマネジメント等) ●デジタルテクノロジー活用による新規サービスの開発･事業化経験(あればベター) ●システムやアプリケーションの設計･開発、およびプログラミングの経験(あればベター)

共通要件 ●チャレンジ精神 -新しい組織を一緒に創り上げていける人財 ●既成にとらわれないゼロベース思考 -ありものの解決策を安易に求めて適用しようするようなことはしない ●オープンマインド -仮説思考でありながらも、素直に事実を受け入れ、柔軟に対応 -他人のアドバイスも真摯に受け入れる ●チームプレイヤー/コラボレーター -全く異なる強みを持つ人との協業を楽しむ 個別要件 Digital & Technology 【出身母体】 ●コンサルファーム(テクノロジに強いと尚良い)、シンクタンク ●テクノロジ系スタートアップ(Fintech、 InsurTech) ● SIer、ベンダー ● 金融機関(IT部門出身者、事務業務/企画部門出身者) 【求める能力･経験】 ●金融機関に対するDX案件の企画立案･実行経験、システム構想～要件定義･設計･開発経験 ●ベーシックなコンサルティングスキル(ドキュメンテーションやロジカルシンキング、PPT作成など)※ ●グローバル案件、アジャイル・UI/UX、クラウド、マイクロサービス･API、データサイエンス、レガシーモダナイゼーションなどの知見･経験があると尚可 ※ ジュニアスタッフについては素養があれば問題なく、現時点でのスキル有無は問わない ※ マネージャー以上の場合、コンサルティング経験を有しており、業界動向や業界課題への現状認識を持っていることが前提。英語は出来れば尚可 ※ 本人の経験･志向に応じてアーキテクト、 UI/UXデザイナー、データサイエンティスト、フルスタックエンジニアといったスペシャリスト職での採用も可 【受入ランク･人数】 ●マネージャー以上:10名程度 ●シニアコンサルタント/コンサルタント:10名程度 Finance & Performance 【出身母体】 ●コンサルファーム(ファイナンス&リスクのプロジェクト経験者)、シンクタンク ● 金融機関(経理部、財務部、リスク管理部出身) ● SIer、ベンダー(会計システム、パッケージの開発･導入経験) 【求める能力・経験】 ●会計･リスクに係る専門知見･知識があること、もしくは各社CFOや経理、財務、リスク管理部門との強いコネクションを持つ方 ●コンサル未経験者は会計･リスク周りの専門知見･知識に加え、コンサルティングへの好奇心･チャレンジ意欲 ※CPA(含むUSCPA)、アクチュアリー(含む準会員、科目合格者)、バイリンガル歓迎 【受入ランク･人数】 ●マネージャー以上、シニアコンサルタント、コンサルタント:数名 ※マネージャー以上の場合、コンサルティング経験を有しており、ファイナンス組織とのパイプやソリューション開発経験を重視

① Technology Strategy Consultant ● 必須要件 ＜共通＞ ・コンサルティングファーム、SIer、事業会社、外資系IT企業等で、以下のいずれかの実務経験を3年以上お持ちの方 　- デジタル/AI領域の戦略策定、デジタル/AIトランスフォーメーションの推進、テックドリブンな新規事業企画のご経験 　- IT/DXアドバイザリー業務 (IT/DX中計策定、エンタープライズアーキテクチャ、IT投資・コスト最適化、IT/AIガバナンス強化、IT組織・オペレーション変革、ソーシング戦略等)のご経験 　- 大規模変革プロジェクト(全社業務改革、基幹システム刷新等)の企画・構想のご経験 　- 大規模IT導入プロジェクト(マルチシステム/ベンダ)の伴走支援(PMO/PgMO/横串アーキテクト)のご経験 　- 業務/オペレーション改革を前提にした要件定義・設計、チェンジマネジメント、部門管理職とのクライアントフェーシングの実務経験 ＜マネージャー以上＞ ・プロジェクト/チームマネジメント経験 ② FDE / Strategic Engineer ● 必須要件 ・以下のいずれかの経験がある方 　- データ分析基盤や業務システムの設計・構築・運用と一通りの開発工程を有していること(V字モデル・スクラムなど開発モデルは問わず) 　- 自社プロダクトの企画・設計・開発の経験があること ・以下クラウドのプロフェッショナル認定資格の保有(またはこれら認定資格に準ずる経験) 　-【Google Cloud】 Cloud Architect, Data Engineer, Machine Learning Engineer, Cloud DevOps Engineer, Cloud Security Engineer等 　-【Anthropic】 Claude Certified Architect Foundations 　-【Palantir】 Foundry Data Engineer, Foundry Application Developer など ③ Functional Consultant ● 必須要件 ＜共通要件＞ ・SaaS型エンタープライズアプリケーション・基幹システムの導入・運用保守経験(ServiceNow、Anaplan、 Apptio、 Envizi、Salesforce等) ＜プロジェクト/チームマネジメントを志向される方＞ ・中～大規模のSaaS型エンタープライズアプリケーション・基幹システムのプロジェクト/チームのマネジメント経験(規模の目安:5名以上/半年以上) ＜ソリューションアーキテクトを志向される方＞ ・中～大規模のSaaS型エンタープライズアプリケーションのソリューションアーキテクチャの構想、設計及びインテグレーションにおける実装レビューの実務経験 ＜エンジニアを志向される方＞ ・中～大規模のSaaS型エンタープライズアプリケーションの外部設計・実装・運用設計・保守のエンジニアリングチームリード、成果物レビューの実務経験 ④ Global Technology Consultant ● 必須要件 ＜共通＞ ・コンサルティングファーム、SIer、事業会社、外資系IT企業等で、以下のいずれかに関する実務経験を3年以上お持ちの方 　- IT戦略/CIOアドバイザリー領域におけるグローバルプロジェクト経験 　- グローバル IT PMOとして、システムのロールイン、各国・各法人へのロールアウトプロジェクトの経験 　- TS&T ユニットがカバーする領域(IT戦略、業務/システム変革、IT組織・ガバナンス、ITコスト最適化等)におけるグローバルプロジェクトの経験 　- GCC(Global Capability Center)/Global BPOサービスの立ち上げ、または責任者としての実務経験 ・英語・日本語ともに、ご自身の専門領域で会議の進行・資料作成等が円滑に遂行できるビジネスレベルの語学力(英語の目安:TOEIC 800点以上) ＜マネージャー以上＞ ・Non-Native Japanese CIO、Regional CIO、Global IT Leader等の意思決定者との直接的なコミュニケーションおよび支援経験 ・日本・海外混成チームを率い、複数国・複数法人・複数ベンダーを跨いだプロジェクトを主体的に推進した経験

共通要件 1. プロジェクトマネジメント経験者優遇 2. Oracle Fusion Cloud導入経験優遇 3. Oracle Cloud Infrastructure導入経験優遇 4. コンサルティング会社にてIT導入サービスの提案リード経験者優遇 個別要件 下記のいずれかに関する知見･経験を有する方を募集いたします。 ①プロジェクトマネージャ <プロジェクト管理/プログラム管理に関する知見･経験> ●大規模プロジェクトにおけるプロジェクト管理、もしくはプログラム管理に関する知見･経験(PMP有資格者優遇) ●プロジェクト管理方法論/システム開発方法論/プロジェクト管理ツール･品質管理ツールの導入経験 ●テスト計画、テスト推進、テスト実行、品質保証の経験 ②Oracle Fusion Cloud ERP/EPMコンサルタント <Oracle Fusion Cloud導入に関する知見･経験> シニアコンサルタント ●Oracle Fusion Cloud ERP(EBSも可)またはEPMの導入経験5年以上 ●会計またはSCM領域のBPR経験、または企画構想･要件定義フェーズの経験3年以上 ●大規模かつ複雑なシステムに対する高い設計力、問題解決能力 ●OCIを活用したアプリケーション開発リーダー経験3年以上経験優遇 コンサルタント ●Oracle Fusion Cloud ERP(EBSも可)またはEPMの導入経験1年以上 ●会計またはSCM領域のBPR経験優遇 ③Oracle Cloud Infrastructure (OCI) エンジニア <OCIに関する知見･経験> シニアエンジニア ●クライアントのビジネス･要件･要望を理解し、OCIを用いたシステム全体像を描いた経験5年以上 ●OCIを活用したアーキテクチャ設計･実装経験3年以上 ●OCIを活用したアプリケーション開発リーダー経験3年以上経験優遇 エンジニア ●OCIを活用したアプリケーション設計･開発経験1年以上

共通要件 オファリングユニットであるので、新しいソリューションの開発や新しいオファリングを産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すことに積極的になれるマインドが望ましい。 インダストリやグループ内他ファンクションなどと積極的にコミュニケーションをとり、仕事を作る幅を広げていき、CFO領域におけるサービスと関連領域のデリバリーを厭わないマインド、受注に向けて能動的に動けること(マネージャークラス) 個別要件 コンサルファーム出身者/マネージャークラス(SM･M) 【専門領域】 (必須)経理･財務部門における改革プロジェクト経験 (なお良)IT経験は必ずしも無くてよいが一定の知見があったほうが望ましい 【経験業務】 (必須)財務会計、管理会計、中期経営計画策定、資金･税務関連のオペレーション改革、会計システム導入、IFRS、J-SOXなど (なお良)CRM,SCM,及び,これらに付随する統計分析,利益･コスト管理系プロジェクトの経験 【英語力】 (必須)英語の読み書き (なお良)Oralもできること/海外とのやり取りをしつつ業務遂行できること (TOEIC目安)850点以上 【資格/導入システム】 簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士･税理士、など SAP FI/CO, Concur, Workday Finance, Anaplan, Tagetik, Workday AdaptiveのCertificate コンサルファーム出身者/スタッフクラス(SC･C) 【専門領域】 (必須)経理･財務部門における改革プロジェクト経験ないしはIT経験のいずれか 【経験業務】 (必須)財務会計、管理会計、中期経営計画策定、資金･税務関連のオペレーション改革、会計システム導入、IFRS、J-SOXなど (なお良)CRM,SCM,及び,これらに付随する統計分析,利益･コスト管 理系プロジェクトの経験 【英語力】 (必須)英語の読み書き (なお良)Oralもできること/海外とのやり取りをしつつ業務遂行できること (TOEIC目安)850点以上 【資格/導入システム】 簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士･税理士、など SAP FI/CO, Concur, Workday Finance, Anaplan, Tagetik, Workday AdaptiveのCertificate コンサルファーム以外(事業会社出身者) 【業界】 ●金融業、製造業、流通業、サービス業 ●監査法人 【職種･部署/経験業務】 (必須)経理･財務部、経営企画部などの計数管理、計画立案を遂行する部門。 (なお良)何らかの社内プロジェクトをリードした経験 資金･税務関連、マーケティング･商品企画等、ファイナンス部門外の経験 【英語力】 (必須)英語の読み書き (なお良)海外とのやり取りをしつつ業務遂行できること (TOEIC目安)850点以上 【資格】 簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士･税理士、など

コンサルティングファームでの経験のある方を積極的に採用しております。 また、下記のようなマインドの方を優先致します。 ●新規テーマに対する知識欲･向上心･チャレンジ精神を持っている方 ●セルフスターターであり主体性をもって取り組める方、自己実現に向け粘り強く物事に取り組める方 ●チームプレイヤーであり周囲との連携や巻き込みを積極的に実施できる方 必須要件 ●コンサルティングファーム、シンクタンクの業務経験を有すること(意欲があればSustainability・GXの経験は不問) ●または、メーカー、ゼネコン、エネルギー企業、政府機関等での業務経験を有すること

<<共通要件>> ・エネルギー業界/クライアントの変革/社会課題解決などに「志」と「情熱」を持っている方 <<個別要件>> ●コンサルファーム出身者 【専門領域】 (必須) ・エネルギー分野の経験あるいは関心のある方 コンサルファーム以外(事業会社出身者) 【業界】 ・電力/ガス/商社/重電メーカー/その他エネルギー関連企業 【職種・部署/経験業務】 (必須) ・エネルギー事業もしくはエネルギーテーマに関する業務経験

共通要件 インダストリーユニットであるので、当該業務領域に向けたコンサル経験、もしくは実務経験をベースに、より幅の広い領域でのコンサルティングを実施することに積極的なマインドが望ましい。 プロジェクトのデリバリーにあたってはインダストリーメンバーとしての知見をフルに活用し、コンピテンシーメンバーとの協力体制の中実施していける、チームワークを重んじる姿勢が重要。 マネジャー以上においては過去のリレーションなどを利用して積極的/機動的な営業活動をデリバリーの傍ら実施するといったマインドが重要となる。 個別要件 コンサルファーム出身者 【専門領域】 ●製薬/医療機器などのライフサイエンス領域に関わるプロジェクト経験 ●戦略に特化していた、プロセスIT系が強いなどある程度の専門領域 【経験業務】 ●企業や事業部の戦略立案、新規事業開発、業務改革、システム導入における業務要件定義などコンサルタントが経験する業務のいずれか、及びプロジェクトマネジメント経験 ●グローバルプロジェクト経験または大規模プロジェクトマネジメント経験 【英語力】 ●(可) 英語の読み書き ●(尚良) 社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り ●(TOEIC目安)800点以上/あれば尚可です。 コンサルファーム以外(事業会社出身者) 【業界】 ●製薬/医療機器 【職種･部署/経験業務】 ●(必須)経営戦略、経営管理、マーケティング、Medical Affairs、学術、研究開発、SCM、製造管理 ※スタッフクラスは営業(MR)経験者でも可 ●(尚良)社内特命プロジェクト経験(戦略立案、業務改善、プロジェクトマネジメント等) 【英語力】 ●(必須) 英語の読み書き ●(尚良) 社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り ●(TOEIC目安)800点以上 Sler、ITコンサル、事業会社DX経験者採用強化(業界未経験者 可) 【業界】 ●(不問)ライフサイエンス業界に興味がある方歓迎 【職種･部署/経験業務】 ●(歓迎)ライフサイエンス、ヘルスケア領域のプロジェクト経験 ●(ターゲット)IT上流工程、PL、PMO経験の方 【英語力】 ●不問 Value Chain Transformation Team採用強化 【注力テーマ】 ●E2Eの医療流通構造改革(ラストワンマイル含む) ●新規モダリティ等に関するバリューチェーン構築 ●医療物資の安定供給スキーム構築 ●生産機能･品質強化に向けた構造改革 (スマートファクトリー、QMS、など) 【ビジネスドメイン】 ●医薬品流通改革 (流通構造･制度改革、ラストワンマイル) ●NextGen Therapyのバリューチェーン構築 (商用バリューチェン構築、治療フローの長期モニタリング) ●サプライチェーンの強靭化、レジリエンスの向上 (E2E調達サプライチェーンの可視化、AIモニタリング･業務受託) ●抜本的なモノづくり環境の変革 (スマートファクトリー化、グローバルQMS構築、製品リスクマネジメント強化) 求める人材 【業界】 ●製薬/医療機器 【職種･部署/経験業務】 ●(必須)生産管理、SCM、品質管理、品質保証、薬事経験者 【英語力】 ●経験に応じて、不問とする (あれば尚可)英語の読み書き、社内外を含む海外メンバーとの連携 (TOEIC目安)800点以上

【共通要件:コンサルタント経験者】 ●Director/Senior Manager ・SCM業務改革/システム案件プロジェクトマネージャー経験 ・特定業界/SCM業務領域/SCMソリューションの専門性(対外発信、メンバー指導) ・営業/提案経験、受注実績 ●Manager ・SCM業務改革/システム案件におけるチームリーダー経験 ・特定業界/SCM業務領域/SCMソリューションの専門性 ●Senior Consultant/Consultant ・SCM業務改革・システム案件の経験 (構想、要件定義、テスト・移行・トレーニング、PMOのいずれかの経験) 【共通要件:事業会社出身者】 ●Manager ・SCM業務改革/システム案件におけるチームリーダー経験 ・特定業界/SCM業務領域/SCMソリューションの専門性 ●Senior Consultant/Consultant ・特定業務領域での経験 ・社内プロジェクト、又はそれに類する業務改善活動を推進した経験がある 【個別要件】 ●Strategy & Innovation Group(戦略・PMO) 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・サプライチェーン改革に関する基本構想策定、業務設計に関するご経験 ・製造業におけるDX関連プロジェクトやサプライチェーン関連のIT導入プロジェクトマネジメントのご経験 ・サプライチェーン領域において生成AIを活用した業務改革・構想策定のご経験または、新規ビジネスの企画・提案経験 ●Supply Chain Group(計画・物流) 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・S&OP、需要管理、生産計画、需給計画の実務経験、需要・在庫分析等のデータ分析を実施することができ、社外、社内でデータに基づいた改革活動経験 ・AIを活用したサプライチェーンオペレーションの企画・実装の経験 ・サプライチェーンリスクマネジメントに関する、企画・管理の実務経験、関連ソリューションの導入経験 ・サプライチェーンプランニング(Kinaxis、Blue Yonderなど)に関連するソリューション導入経験 ・物流企画、物流ネットワーク、ロジスティクス分析、3PL連携等物流領域全般に関する基本構想策定、業務設計について、実務、又はプロジェクト経験 ・物流センターのオペレーション企画・検討(マテリアルフロー・マテハン・システム)とオペレーション運営、輸配送オペレーション企画・検討とオペレーション運営の経験 ・物流領域横断の社会アジェンダに関する物流政策策定支援、共同物流企画・運営、業界横断標準化企画の経験 ●Sourcing & Procurement Group(調達) 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・調達戦略策定・調達コスト可視化/分析、調達コスト削減など調達改革プロジェクトの経験 (間接・直接問わない) ・調達システム(Coupa, Ariba, Fieldglass, Ivalua, GEP, TWX-21など)導入プロジェクトに従事した経験 ・調達関連業務に関する実務経験 ●Engineering Chain Group(設計・製造) 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・製品開発領域、製品ライフサイクル全体に亘るBOM/PLM領域の業務改革プロジェクトをリードされたご経験 ・商品企画/受注から生産立上までの開発プロセス全体の改革のご経験 ・商品企画、設計開発、生産技術、開発購買、原価企画、品質保証等の部門のリーダー職としてのご経験 ・生産管理、製造管理領域の業務改革プロジェクト経験 ・製造領域におけるDX推進プロジェクトをリードされたご経験 ・国内・海外での生産拠点立上げや海外工場マネジメントなど、生産領域におけるマネジメント経験 ・MBSE/ALM、CAD/CAE/PLM/DFM、生産ERP/MES、LIMSなどのソリューション導入経験